16 vagas de emprego para Gerente de Custos em São João da Boa Vista, SP

...s técnicas multidisciplinares, promovendo treinamentos e desenvolvimento contínuo dos colaboradores. Elaborar planos de ação com foco na redução de paradas não programadas, retrabalho, desperdícios e custos operacionais. Realizar análise de falhas e riscos operacionais, garantindo a implementação de medidas corretivas e preventivas. Interagir com áreas correlatas como Produção, Engenharia, Qualidade e Segurança do Trabalho para alinhar estratégias de manutenção e melhoria. Desenvolver e monitorar KPIs de manutenção (MTTR, MTBF, disponibilidade, custo de manutenção por ativo etc. ). Apoiar a cultura de segurança, meio ambiente e qualidade, garantindo o cumprimento de normas técnicas e regulatórias. Gerenciar o orçamento da área de manutenção e os contratos com fornecedores de serviços técnicos e peças. Liderar com foco em resultados, desenvolvimento de pessoas e alinhamento estratégico com os objetivos da organização. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Ensino superior completo em Engenharia Mecânica, Elétrica, Produção ou áreas afins. Conhecimentos:Vivência com processo de envase, Planejamento e controle de manutenção (PCM). Normas técnicas e regulamentações (NRs). Sistemas informatizados de gestão de manutenção (CMMS). Técnicas de análise de falhas e confiabilidade. Conhecimento em gestão de custos e orçamento. Familiaridade com indicadores de manutenção (OEE). Experiência comprovada em gestão de manutenção industrial, predial ou de serviços em empresas do segmento alimentício. ...

Formação:Curso Superior Completo:Administração de Empresas, Engenharia ou áreas correlatas Requisitos/Atividades:Conhecimento avançado em informática (Excel, Sistemas Integrados, Power BI) Experiência como gestor de equipes de vendedores de auto peças Conhecimento técnico no ramo automotivo diesel Ter uma carteira de clientes será um diferencial CNH AB (disponibilidade para viagens na região) Pode residir na região:Poços de Caldas, Mogi Guaçú, Mogi Mirim, Pinhal, Andradas. >. Empresa de Fabricação de Autopeças. Horário de Trabalho:Segunda à Sexta das 07:30 às 18:00 hs Salário Fixo + Comissões.

Sobre a vaga Buscamos um(a) Consultor(a) de Varejo para atuar de forma estratégica junto aos nossos clientes, apoiando a melhoria de resultados por meio da otimização de processos, gestão de pessoas, indicadores de desempenho e experiência do cliente no ambiente varejista. Esse(a) profissional terá papel fundamental no diagnóstico das operações, proposição de soluções práticas e acompanhamento da implementação, sempre com foco em performance, rentabilidade e desenvolvimento das equipes. Principais responsabilidades Realizar diagnósticos completos das operações de varejo (loja física e/ou redes). Analisar indicadores de desempenho (vendas, ticket médio, conversão, giro de estoque, margem, metas). Apoiar a estruturação e melhoria de processos comerciais e operacionais. Desenvolver e acompanhar planos de ação para aumento de vendas e eficiência. Atuar junto às lideranças (gerentes, supervisores e donos) com visão consultiva. Conduzir treinamentos e orientações para equipes de loja. Apoiar a melhoria da experiência do cliente e da jornada de compra. Elaborar relatórios, apresentações e devolutivas estratégicas aos clientes. Requisitos Experiência prévia em varejo (gestão, supervisão, consultoria ou áreas comerciais). Vivência com indicadores e metas de vendas. Capacidade analítica e visão estratégica. Excelente comunicação, didática e postura consultiva. Organização, proatividade e foco em resultados. Disponibilidade para visitas presenciais a clientes. Diferenciais Experiência como consultor(a) de varejo ou gestão de lojas. Vivência com redes varejistas ou expansão de lojas. Conhecimento em gestão de pessoas, treinamento e desenvolvimento. Formação em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas. Perfil consultivo e orientado a soluções. Facilidade em criar relacionamento com clientes e equipes. Postura prática, mão na massa e focada em execução. Capacidade de influenciar e conduzir mudanças.

Sobre a vaga Buscamos um(a) Consultor(a) de Varejo para atuar de forma estratégica junto aos nossos clientes, apoiando a melhoria de resultados por meio da otimização de processos, gestão de pessoas, indicadores de desempenho e experiência do cliente no ambiente varejista. Esse(a) profissional terá papel fundamental no diagnóstico das operações, proposição de soluções práticas e acompanhamento da implementação, sempre com foco em performance, rentabilidade e desenvolvimento das equipes. Principais responsabilidades Realizar diagnósticos completos das operações de varejo (loja física e/ou redes). Analisar indicadores de desempenho (vendas, ticket médio, conversão, giro de estoque, margem, metas). Apoiar a estruturação e melhoria de processos comerciais e operacionais. Desenvolver e acompanhar planos de ação para aumento de vendas e eficiência. Atuar junto às lideranças (gerentes, supervisores e donos) com visão consultiva. Conduzir treinamentos e orientações para equipes de loja. Apoiar a melhoria da experiência do cliente e da jornada de compra. Elaborar relatórios, apresentações e devolutivas estratégicas aos clientes. Requisitos Experiência prévia em varejo (gestão, supervisão, consultoria ou áreas comerciais). Vivência com indicadores e metas de vendas. Capacidade analítica e visão estratégica. Excelente comunicação, didática e postura consultiva. Organização, proatividade e foco em resultados. Disponibilidade para visitas presenciais a clientes. Diferenciais Experiência como consultor(a) de varejo ou gestão de lojas. Vivência com redes varejistas ou expansão de lojas. Conhecimento em gestão de pessoas, treinamento e desenvolvimento. Formação em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas. Perfil consultivo e orientado a soluções. Facilidade em criar relacionamento com clientes e equipes. Postura prática, mão na massa e focada em execução. Capacidade de influenciar e conduzir mudanças.

...o de recebimentos e interface com a contabilidade externa. Elaboração de relatórios financeiros periódicos, apoio no fechamento mensal e acompanhamento de indicadores financeiros e de custos. Conciliação diária de meios de pagamento (cartão, PIX e dinheiro), gestão de recebíveis, taxas, antecipações, estornos e tratamento de divergências. Validação de fechamentos diários, ...

...C ativo. Conhecimentos:Domínio de contabilidade societária, fiscal e gerencial, legislação tributária, Sólido conhecimento em normas contábeis brasileiras (CPC) e internacionais (IFRS) Conhecimento em contabilidade de custos industriais e controle patrimonial Excel avançado, relatórios gerenciais e sistemas ERP-desejável SAP Familiaridade com obrigações acessórias (SPED Contábil, ECF, ECD, DCTF, DIRF). Experiência:Vivência consolidada ...

BM Vagas, em parceria com empresa do segmento de engenharia industrial, seleciona Projetista Mecânico para atuação 100% presencial, com foco em desenvolvimento de projetos mecânicos industriais, modelagem 3D, elaboração de documentação técnica e suporte à execução em campo. Atividades Desenvolver plantas, isométricos e cortes de tubulação. Modelar tubulações em 3D com base em P&ID e layout geral. Elaborar listas de materiais (MTO), memoriais descritivos e especificações técnicas. Definir traçados, suportações e conexões conforme normas técnicas e critérios de projeto. Analisar interferências com disciplinas civis, estruturais, elétricas e de instrumentação. Interpretar e aplicar PFDs e P&IDs nos projetos. Participar de reuniões técnicas e revisões de projeto (3D Review, HAZOP, etc.). Utilizar softwares como AutoCAD Plant 3D e ferramentas similares. Realizar levantamentos de campo e apoiar o time de montagem, quando necessário. Atuar conforme normas técnicas (ASME B31.3, B31.1, API, NBRs, entre outras). Requisitos Experiência comprovada como Projetista Mecânico. Vivência prática em projetos industriais. Domínio de modelagem 3D aplicada a projetos industriais. Experiência com softwares 3D (AutoCAD Plant 3D, SolidWorks ou similares). Leitura e interpretação de desenho técnico. Formação técnica ou superior em Mecânica, Engenharia Mecânica ou áreas correlatas. CNH categoria B. Formação Acadêmica Técnico ou superior completo em Mecânica, Engenharia Mecânica ou áreas correlatas. Conhecimentos Desejáveis Excel: Básico / Intermediário / Avançado. Word: Básico / Intermediário / Avançado. PowerPoint: Básico / Intermediário / Avançado. Inglês: Básico / Intermediário / Avançado. Competências Comportamentais Organização e atenção a detalhes técnicos. Responsabilidade e comprometimento com prazos. Boa comunicação técnica. Abertura a feedback. Perfil técnico-operacional, focado em qualidade e precisão. Perfil DISC desejado: Determinado, comunicativo e analítico. Conhecimento e Habilidades:Não divulgado Benefícios Almoço pago em restaurante conveniado. Vale transporte. Seguro de vida. Plano de saúde. Ajuda de custo com combustível. Espaço para refeições no local. Modelo de Trabalho Presencial Tipo de Trabalho Interno Regime de Contratação CLT Carga Horária / Horário de Trabalho Segunda a quinta-feira: 08h00 às 18h00 Sexta-feira: 08h00 às 17h00 Salário da Vaga Salário:R$ 2.800,00 a R$ 3.500,00, conforme experiência e aderência técnica (Divulgação autorizada)

Descrição da Vaga BM Vagas, em parceria com empresa do segmento de bebidas e entretenimento, seleciona Operador de Loja para atuar em operação de bar/cervejaria localizada em praça com fluxo de público, em formato de pequeno shopping. Responsabilidades Operar loja/bar de cervejaria com serviços de chopp, drinks e bebidas frias. Atuar no atendimento ao cliente, vendas e operação de caixa quando necessário. Apoiar rotinas administrativas e comerciais da unidade. Apoiar a logística da operação (organização, reposição e controle básico). Garantir organização, limpeza e bom funcionamento do espaço. Representar a marca com postura profissional e cordialidade no atendimento. Requisitos Ensino médio completo ou cursando. Desejável experiência em atendimento, bares, lojas ou operações similares. Disponibilidade para escala 6x1. Comprometimento, responsabilidade e boa postura profissional. Condições físicas para utilização de teleférico (requisito obrigatório). Conhecimentos Desejáveis Noções básicas de informática (Word, Excel, PowerPoint). Competências Comportamentais Disponibilidade e comprometimento. Idoneidade e responsabilidade. Alegria, simpatia e bom relacionamento interpessoal. Perfil colaborativo e autônomo. Perfil DISC desejado: Comunicativo e colaborativo. Conhecimento e Habilidades:Não divulgado Benefícios Ajuda de custo para refeição: R$ 150,00 (estrutura no local com geladeira e micro-ondas). Bônus mínimo garantido sobre resultados: R$ 150,00 (nos dois primeiros meses). Bônus de assiduidade: R$ 150,00. Espaço para refeições no local. Modelo de Trabalho Presencial Tipo de trabalho:Interno Regime de Contratação CLT Carga Horária / Horário de Trabalho Escala 6x1. Funcionamento da unidade:De quarta a segunda-feira: das 11h às 18h.Sábados e feriados: até 19h. Salário da Vaga Salário:R$ 1.700,00

• ATENÇÃO: Vaga para Belo Horizonte em Minas Gerais. A vaga está sendo divulgada em cidades do interior de MG, pois a empresa realiza recrutamento externo para pessoas que tenham disponibilidade de se mudar para BH a trabalho. Fornecemos alojamento para funcionários do interior de Minas e de outros estados.• VAGAS DISPONÍVEIS: Auxiliar de Cozinha, Auxiliar de Sushi, Operador de Caixa, Cumim (Auxiliar de Garçom).• REMUNERAÇÃO: salário de R$1.640,00 + bonificação de até R$200,00 por mês.• BENEFÍCIOS: plano de saúde, convênio odontológico, bolsas de estudos, refeição na empresa, moradia sem custo, convênio Sesc e 50% de desconto nos restaurantes.• HORÁRIO DE TRABALHO: Escala com dois dias de folga na semana.

Descrição da Vaga: BM Vagas seleciona Supervisor de Vendas para atuação presencial, com foco em resultados, liderança de equipe comercial e expansão de negócios. Responsabilidades Supervisionar e acompanhar a equipe de vendas externas. Garantir o cumprimento de metas e indicadores comerciais. Atuar com foco em resultados e performance. Planejar ações comerciais e estratégias de vendas. Acompanhar negociações, clientes e oportunidades de mercado. Elaborar relatórios de desempenho e resultados da equipe. Atuar diretamente em campo, quando necessário. Requisitos Experiência mínima de 3 anos na área comercial, preferencialmente em supervisão de vendas. Forte orientação para resultados. Experiência anterior na função. CNH válida. Disponibilidade para viagens. Conhecimentos Desejáveis Excel: Básico / Intermediário / Avançado. Word: Básico / Intermediário / Avançado. PowerPoint: Básico / Intermediário / Avançado. Inglês: Básico / Intermediário / Avançado. Formação Acadêmica Ensino superior completo. Competências Comportamentais Foco em resultados. Capacidade analítica. Organização e visão estratégica. Comunicação clara e objetiva. Liderança e tomada de decisão. Perfil DISC desejado: Analítico e detalhista. Conhecimento e Habilidades:Não divulgado Benefícios Veículo da empresa. Ajuda de custo (despesas de estrada, alimentação e hospedagem). Plano de saúde Prevent (coparticipativo – R$ 49,90). Modelo de Trabalho Presencial Tipo de trabalho:Externo Regime de Contratação CLT Carga horária Horário de trabalho: Segunda a sexta-feira Salário da Vaga Salário:R$ 4.000,00 + prêmio de produtividade

.... Requisitos Graduação em Ciências Contábeis, Ciências Econômicas ou Administração. Conhecimento planilhas Excel, Pacote Office, PowerBi. Conhecimentos de legislação, planejamento e contabilidade financeira, análise de custos e análise de balanços. Finanças e/ou contabilidade nível avançada. Inglês intermediário. Excel em nível avançado, e habilidades em cálculos financeiros e interpretação de normas. ...

...a transparência e a conformidade dos dados. Preparação Declaração Econômica Financeira Capitas no Exterior e Censo Capital Estrangeiro. Prestar suporte às áreas:Financeira, Fiscal, Tesouraria e Custos. Apoiar a coordenação em todas as rotinas relacionadas à contabilidade, nos controles e cumprimentos de prazos, exigências, procedimentos e normas contábeis. USGAPP e IFRS ...