393 vagas de emprego para Gerente de Contratos em Canoas, RS

..., efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;"Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes ...

A missão do cargo Assistente de Gerente é reporta-se ao gerente da loja e auxiliar para que os processos operacionais e regras sejam executados de acordo com as diretrizes e padrões da rede. Agir como um exemplo, disseminando a cultura e valores da empresa, contribuindo e inspirando a equipe no atingimento dos resultados e garantindo a satisfação do cliente. Requisitos Escolaridade:Ensino Médio Completo (Indispensável) desejável cursando superior Experiência:Mínimo 06 meses de experiência no ramo do varejo, identificação com a cultura da empresa, conhecimento de produtos de beleza. Iniciativa, comprometimento e vontade de aprender Disponibilidade para o horário de shopping e para trabalhar em qualquer loja da rede Competências Técnicas:Cursos de gestão de pessoas/liderança e vendas, Pacote Office, conhecimentos básicos de informática. Competências Comportamentais:Relacionamento Interpessoal, Disponibilidade/Comprometimento, Responsabilidade, Autodesenvolvimento/Automotivação, Foco em Resultado, Ética, Postura Profissional, Comunicação, Capacidade Analítica e Planejamento, Liderança, Inteligência Emocional. Atividades-Abertura/fechamento da loja. Auxiliar na execução de todos os processos operacionais (abertura e fechamento de caixa, abastecimento, organização, layout/ambientação, precificação, atendimento ao cliente, rotinas administrativas, limpeza, manutenção etc. ) da loja, salão e barbearia em conformidade com as regras e padrões da empresa. Cumprir e monitorar as condutas de apresentação pessoal, postura e atendimento ao cliente. Verificar todas as ferramentas de comunicação da empresa (telefone, e-mail, WhatsApp,Tools) dando os retornos necessários. Permanecer na área de vendas acompanhando o atendimento ao cliente, a organização e exposição dos produtos. Acompanhar a(o) gerente da loja nas atividades de gestão de pessoas. Auxiliar a(o) gerente na gestão de resultados (acompanhamento diário de indicadores, resultados, campanhas). Auxiliar a(o) gerente na gestão de estoque (recebimento, pedido de reposição, transferência, precificação, análise de mix de produtos, identificação de promoções, controle de vencidos e perdas, inventário etc. ).

1 Vaga - Assistente de Cronoanálise - Nível Júnior - Segmento Indústria Experiência 1 ano como assistente de cronoanálise - Liderar, orientar e acompanhar os gerentes comerciais de cada segmento (público e privado); Elaborar e executar o planejamento comercial nacional, definindo metas e estratégias de crescimento; Acompanhar indicadores de desempenho e propor ações para alcance dos resultados; Apoiar negociações estratégicas e relacionamento com clientes - chave; Padronizar processos comerciais, promovendo eficiência e integração entre os segmentos; Analisar mercado, concorrência e oportunidades de expansão; Consolidar relatórios e apresentar resultados à Diretoria Comercial. Ensino Médio Completo Salário à combinar Residir São Leopoldo ou proximidades .

..., efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;''Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes ...

Local:Bairro Santana-Porto Alegre/RS. Atividades:Conferência de contas a receber e rotinas administrativas. Controles de recebimentos e fechamento de Caixas. Conciliações de Cartões, acompanhamento de emails e apoio administrativo aos gerentes. Remuneração:Salário inicial R$ 1. 923,00 + 30% periculosidade + VT ou vale combustível + Plano de saúde + Cesta básica. Requisitos:Ensino superior. Conhecimentos intermediário pacote office, conhecimento com fechamento de caixa, rotinas de controles, planilha de excel e cálculos. Horário:Segunda-feira à Quinta-feira, das 7:00 às 17:00 e Sexta-feira das 7:00 às 16:00 com 1hr de intervalo. Benefícios:VT-Cesta básica-Plano de saúde.

Estamos em busca de um(a) Promotor(a) de Merchandising para atuar no canal farma. O(a) profissional será responsável por garantir a correta execução das estratégias de merchandising no ponto de venda, assegurando a visibilidade da marca, o fortalecimento do portfólio e o aumento das vendas. Rendimentos Totais Bruto + Benefícios:R$ 4. 736,00 Remuneração Salário Fixo CLT + antecipação de dissídio:R$ 2. 700,00 Premiação:R$ 900,00 Vale Refeição:R$836,00 Antecipação de dissídio:300,00 Principais Responsabilidades:Realizar a exposição e organização dos produtos nos PDV’s, especialmente em farmácias, seguindo o layout e as orientações de merchandising. Garantir a correta visibilidade dos produtos, zelando pela boa apresentação, limpeza e reposição quando necessário. Desenvolver e manter um bom relacionamento com os balconistas, gerentes e demais colaboradores do PDV, buscando oportunidades para ampliar e melhorar as exposições. Executar ações de merchandising conforme estratégia definida, contribuindo para o aumento da presença e competitividade dos produtos no ponto de venda. Acompanhar a disponibilidade dos produtos, sinalizando possíveis rupturas. Registrar informações de campo e reportar atividades conforme orientação da supervisão. Requisitos:Ensino Superior Cursando ou completo. Experiência anterior como promotor(a) de merchandising ou em funções similares. Boa comunicação, proatividade, organização e didática para treinamentos. Habilidade para trabalhar com metas e relatórios. Conhecimento no Pacote Office (Word, Excel e PowerPoint). Disponibilidade para deslocamentos diários entre farmácias e eventuais viagens. Candidato:Espírito de equipe e comprometimento. Foco em resultados e atenção aos detalhes. Capacidade de representar a marca com excelência e profissionalismo.

A ASUN SUPERMERCADOS é uma das maiores redes de supermercados do Rio Grande do Sul e, atualmente, estamos em busca de um Fiscal de Loja para se juntar ao nosso time. Se você está procurando uma oportunidade para aplicar suas habilidades de segurança e postura em um ambiente de varejo dinâmico, essa pode ser a posição ideal para você. O Fiscal de Loja é um papel importante em nossa equipe, responsável por garantir a segurança de nossos clientes e funcionários, bem como proteger nossos ativos e produtos. O candidato ideal para esta posição deve ter experiência em segurança pública e/ou privada. Algumas das responsabilidades do Fiscal de Loja incluem, mas não estão limitadas a:Monitorar a loja e suas áreas circundantes para prevenir e detectar qualquer atividade suspeita Gerenciar a entrada e saída de pessoas e mercadorias, garantir o cumprimento de políticas e procedimentos da loja Trabalhar em equipe com gerentes e outros funcionários da loja para lidar com questões relacionadas à segurança e fazer com que nossos clientes e funcionários se sintam seguros Manter um alto nível de consciência situacional e prontidão para agir rapidamente em caso de emergência. Para ser considerado para esta posição, você deve cumprir com as seguintes condições:Experiência prévia em segurança pública ou privada Excelente habilidade de comunicação e trabalho em equipe Habilidades de observação e atenção aos detalhes afiados Atitude positiva e profissional. A ASUN SUPERMERCADOS oferece uma ótima oportunidade de crescimento na carreira, bem como um pacote de benefícios competitivos. Se você tem as habilidades e experiência certas para esta posição, sinta-se à vontade para enviar sua candidatura através deste anúncio. Estamos ansiosos para receber você em nossa equipe e tornar a ASUN SUPERMERCADOS um lugar ainda mais seguro para nossos clientes e funcionários.

...o os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos ...

Análise de indicadores de execução da operação (BI); Desenvolvimento de relatórios e dashboards (quando necessário); Mapeamento das informações e fazer a comunicação adequada; Suporte ao time de campo (Gerentes, Coordenadores e Promotores); Cadastro e atualização de sortimento em sistema; Cadastro dos produtos; Treinamento com as equipes de campo; Participação e condução de reuniões com clientes e toda a equipe operacional; Contato semanal com clientes da carteira; Salário compatível com o mercado; Convênio médico: Unimed - adesão após 6 meses (é coparticipação). Escala de trabalho de segunda a sexta: das 08h ás 17h30 Modelo: Presencial Início: Imediato Local de trabalho: Alto do Ipiranga (linha verde do metrô) Requisitos: Formação em Marketing, Administração, Comunicação ou áreas correlatas Experiência prévia em Trade Marketing (principalmente Merchandising); Conhecimento dos canais de distribuição e do varejo; Excel intermediário/avançado; Boa comunicação e senso de urgência;

.... Realizar o mapeamento das lojas. Realizar a cobrança das metas aos Gerentes, Supervisores e Chefes de Cozinha referente aos indicadores de negócio, junto ao Gerente de Operações e Administradores. Acompanhar o desempenho do público alvo treinado por meio de visitas agendadas, com o objetivo de averiguar a execução prática ...

Tipo de contrato: CLTSalário: R$ 2.593,14Benefícios: VT ou Auxílio combustível, VR, plano de saúde, plano odontológico, treinamento e capacitação técnica, premiações, atuação em empresa referência em pesagem industrial.Requisitos da vaga: CNH, disponibilidade para viagens, conhecimento em eletrônica, conhecimento básico em mecânica, pro atividade, boa relação interpessoal, responsável.Diferenciais: Técnico em elétrica, eletrônica, mecatrônica ou áreas afins. Principais atividades: Manutenção preventiva e corretiva de balanças industriais, calibração de balanças, diagnóstico de falhas técnicas, substituição de componentes com foco em células de carga, apoio técnico em campo e atendimento ao cliente, preenchimento de relatórios técnicos de serviço.Horário de trabalho: De segunda a quinta das 8h até 12:00 e das 13:15 até às 18:15, nas sextas saída às 17h.

...o da equipe do atendimento. acompanhar os desligamentos, junto com o coordenador, das suas respectivas áreas. Acompanhamento do fechamento de caixas e da liberação de contratos, além de acompanhar emissão de certificado. Receber e realizar visitas a fornecedores e prestadores de serviço, quando necessário. Apresentar soluções de melhorias das atividades ...

.... Apoio na coordenação do empreendimento. Atividades administrativas e financeiras em geral. acompanhar os desligamentos, junto com o coordenador, das suas respectivas áreas. Liberação de contratos, além de acompanhar emissão de certificado. Receber e realizar visitas a fornecedores e prestadores de serviço, quando necessário. Apresentar soluções de melhorias das atividades ...

Empresa localizada na Avenida Boqueirão em Canoas/RS, contrata Assistente de Crédito e Cobrança. VÍNCULO:CLT CARGO:ASSISTENTE DE CRÉDITO E COBRANÇA SALÁRIO:R$1. 925,00 BENEFÍCIOS:VR/VA (R$30,00/dia) + Cesta básica (prêmio assiduidade) + Plano de saúde e odontológico UNIMED + Cozinha equipada no local. HORÁRIO:8h às 18h15 (1h30 de intervalo) ENDEREÇO DO LOCAL DE TRABALHO:Igara, Canoas REQUISITOS:Ensino Médio completo. Conhecimento em Pacote Office, com ênfase em Excel (nível intermediário). Experiência prévia na área de cobrança, análise de crédito ou financeiro. Boa comunicação verbal e escrita. Organização, atenção a detalhes e senso de responsabilidade. Capacidade de negociação e relacionamento com clientes. Residir em Canoas ou cidades vizinhas. PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES:Realizar lançamentos, atualizações e controles de informações em planilhas e sistemas internos. Executar análise de crédito de clientes, avaliando limites e condições para liberação de crédito. Efetuar a liberação de crédito conforme políticas internas da empresa. Prestar suporte aos vendedores, esclarecendo dúvidas relacionadas a crédito, cobrança e situação financeira de clientes. Realizar cobranças ativas e receptivas, acompanhando títulos em aberto e negociando prazos e formas de pagamento. Analisar documentação cadastral e financeira dos clientes. Solicitar documentos adicionais aos clientes sempre que necessário para análise e atualização de cadastro. Manter registros organizados e atualizados, garantindo a confiabilidade das informações. Apoiar rotinas administrativas do setor financeiro. #LI-Onsite.

Arquivo, cobranças, preenchimento de contratos, atendimento a clientes, pesquisas de jurisprudência e petições simples. #LI-Onsite.

Cargo: Assistente de Departamento PessoalLocal de trabalho: Centro/CanoasTipo de contrato: CLTSalário: R$2.800,00Benefícios: VR, VT ou auxílio combustível Requisitos da vaga: Técnico em contabilidade , experiência na área, experiência com cálculos trabalhistas, experiência no sistema de contabilidade DOMÍNIO, ser detalhista na conferência e execução das tarefas, ter boa comunicação para explicar as demandas para os clientes.Principais atividades: Executar processos de admissão e demissão de funcionários, calcular e processar folha de pagamento incluindo encargos sociais e impostos, ter conhecimento em cálculos de horas extras, insalubridade, adicional noturno e demais reflexos, gerenciar benefícios (vale transporte, vale alimentação, plano de saúde, etc.), controlar e lançar ponto eletrônico, elaborar e enviar declarações acessórias (Esocial), atender e orientar clientes sobre questões trabalhistas e previdenciárias, manter atualizados os registros de funcionários, auxiliar na organização e arquivo de documentos do departamento pessoal.Horário de trabalho: De segunda a quinta das 08:00 às 12:00 e das 13:00 às 18:00, na sexta das 08:00 às 12:00 e das 13:00 às 17:00

Candidatar-se 6071-Auxiliar de Almoxarifado Localidade Canoas/RS Regime de trabalho CLT Tipo de vaga Presencial Atividades: Realizar a separação e organização dos materiais a serem entregues para áreas afins, de acordo com a requisição. Efetuar a movimentação interna de materiais junto ao processo produtivo, cumprindo com as ordens de produção aprovadas. Realizar rotinas operacionais de contagem e verificação de acuracidade do estoque, apoiando no processo de inventário do mesmo. Efetuar lançamentos diversos em sistemas informatizados, visando manter as informações de estoque corretas e atualizadas. Cumprir com procedimentos administrativos necessários para o controle e liberação de estoque e materiais diversos. Movimentação de materiais por empilhadeira quando necessário. Realizar serviços externos de motorista, quando necessário, visando a movimentação de materiais. Cursos e/ou Experiência Obrigatórios CNH B Conhecimentos e/ou Experiência Desejáveis: Inventário. Informática. FORMAÇÃO: Mínima: Ensino Fundamental completo. Desejável: Ensino Médio completo. Salario: Horário: Seg a Sex 8 às 18. Beneficios: Vale Refeição-Prêmio Assiduidade (após contrato de trabalho)-Unimed Hospitalar Unipart (após contrato de trabalho opcional)-Convênio Odontológico-Vale Transporte (opcional)-Cartão Good Card (com desconto em Folha-opcional)-Gympass-PPR anual-Seguro de Vida em Grupo-Auxilio Escola Bairro: Niterói. Canoas/RS Candidatar-se.

Salário : R$ 3.777,00 Tipo de Contrato : CLT (Efetivo) Benefícios : Vale Refeição R$ 35,00 - Vale Transporte - Plano de saúde com co-participação. Auxilio Educação Requisitos : Formação técnica completa ou em andamento em Mecânica, Mecatrônica, Automação ou Eletrônica. Inglês básico para leitura e comunicação técnica. Conhecimentos desejáveis em pneumática, hidráulica e eletrônica. Noções de técnicas de vendas e prospecção de clientes. Boa comunicação verbal e escrita, organização e capacidade de trabalho em equipe. Proatividade, autonomia e habilidade para atuar sob pressão e cumprir prazos. Resumo das atividades : Montar conjuntos conforme ordem de montagem; - Auxiliar no inventário do estoque; - Solicitar transportadora; - Dar suporte técnico aos seus clientes por e-mail, telefone, no balcão ou visitas pontuais; - Dar suporte interno e externo, conforme solicitação, aos consultores externos; - Atualizar clientes no sistema ERP; - Atualizar produtos no sistema ERP; - Fazer cotações de vendas conforme solicitação dos clientes; - Fazer cotações de vendas conforme solicitação dos consultores externos; - Realizar follow-up das cotações de vendas; - Receber e conferir pedidos de compra dos clientes; - Abrir pedido no Maxce para atendimento do cliente; - Fazer marketing ativo da carteira de clientes do SAC e consultor externo; - Arquivar documentos em geral. Jornada : De Segunda-feira a Sexta-feira das 8h às 18h.

Candidatar-se 1011-Assistente Técnico de Vendas Localidade Canoas/RS Regime de trabalho CLT Tipo de vaga Presencial Objetivo do Cargo-Lançar no sistema os relatórios de visitas nos clientes, informações e pedidos comerciais. Manter as informações atualizadas e os documentos organizados, relativos à sua área de trabalho. Dar suporte técnico aos clientes, presencialmente na Full Gauge, via e-mail, telefone e demais aplicativos. Realizar treinamento técnico para clientes. Acompanhamento de homologações de produtos. Acompanhar os consultores (quando necessário) para experiência em campo Cursos e/ou Experiência Obrigatórios-Pacote Office básico. Eletrônica. Conhecimento em Refrigeração. FORMAÇÃO: Mínima: Cursando Técnico em Refrigeração ou Automação Industrial Desejável: Curso técnico completo em Refrigeração ou Automação Industrial Beneficios: Vale Refeição-Prêmio Assiduidade (após contrato de trabalho)-Unimed Hospitalar Unipart (após contrato de trabalho opcional)-Convênio Odontológico-Vale Transporte (opcional)-Cartão Good Card (com desconto em Folha-opcional)-Gympass-PPR anual-Seguro de Vida em Grupo-Auxilio Escola Bairro: Niterói. Canoas/RS Candidatar-se.

ATENÇÃO! Ao se cadastrar para qualquer vaga, nesse portal, cadastre seu whats de forma correta, preencha o Recrutest e o formulário de perguntas, são etapas fundamentais e seu cadastro completo deixará o processo seletivo mais rápido. Empresa do ramo de Materiais de Construção e Acabamentos, fundada a mais de 20 anosl contrata. Responsabilidades Liderar, treinar e orientar a equipe de expedição, além de distribuir tarefas e monitorar o desempenho dos colaboradores; Realizar o controle de estoque: Supervisionar o recebimento, a conferência, o armazenamento e a organização do estoque de produtos; Coordenar as atividades de separação, embalagem, carregamento e descarregamento de mercadorias para o transporte; Planejar e escalar horários de saída de materiais de acordo com a capacidade da equipe e dos veículos, além de garantir o cumprimento dos prazos de entrega; Verificar e validar a documentação de transporte, como notas fiscais, e faturamento; Implementar melhorias nos processos logísticos para garantir maior eficiência e organização; Tomar decisões rápidas para resolver imprevistos, como atrasos em entregas ou avarias, garantindo que a operação não seja impactada; Auxiliar na implantação e responder pelas demandas do ecoomerce após sua implantação; Atuar de forma prestativa no carregamentos de mercadorias junto com a equipe, sempre que necessário. Requisitos Ensino Médio completo; Desejável Pacote Office nível intermediário; Desejável experiência em Logística; Perfil Ter disposição para executar tarefas mais pesadas, como carregamento de caixas de pisos e seus insumos da maneira adequada; Ter capacidade analítica e de planejamento; Ter proatividade e iniciativa; Saber trabalhar em equipe; Ter excelente comunicação e relacionamento interpessoal; Ter atenção a detalhes e ser organizado; Ter comprometimento com prazos e qualidade. Benefícios Salário base: R$ 2200,00 a 2500,00, conforme avaliação técnica; Local para aquecer o almoço; Ajuda de custo R$500,00; Horário: segunda a sexta-feira das 08:30 às 12:00 e das 13:30 às 18:00 e Sábados: 08:30 às 12:30.