1.360 vagas de emprego para Diretor de Seguros em Gravataí, RS

...e Seguro Frota/Auto. Este é um papel fundamental para garantir a proteção e o gerenciamento de riscos de frotas automotivas, com foco em estratégias de seguros que maximizem a eficiência e a segurança operacional. Como Gerente de Seguro Frota/Auto, você será responsável por liderar uma equipe dedicada, desenvolvendo e implementando políticas de seguros que atendam às necessidades específicas de clientes corporativos. Sua expertise em seguros de frotas e automóveis será crucial para identificar oportunidades de melhoria e para negociar termos vantajosos com seguradoras. Você deverá analisar dados de sinistros e tendências de mercado para orientar decisões estratégicas e garantir que os produtos oferecidos estejam alinhados com as necessidades dos clientes. Além disso, será necessário coordenar com outras áreas da empresa para integrar as soluções de seguros com os processos operacionais e de logística. Experiência em gestão de frotas e seguros automotivos é essencial, assim como habilidades de liderança comprovadas e uma compreensidade profunda do mercado de seguros. O candidato ideal deverá ter uma formação sólida em administração, economia ou áreas correlatas, com experiência em posições de gerência ou liderança em empresas do setor de seguros ou automotivo. Se você está buscando um desafio que combina gestão estratégica com inovação no mercado de seguros, esta oportunidade é para você. Junte-se ao Grupo Apisul e faça parte de uma equipe que valoriza o desempenho e o crescimento profissional.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Estamos Selecionando Novos Consultores APVS!A APVS Brasil é uma associação de proteção veicular legalmente constituída e com crescimento sólido e constante ao longo dos anos.E estamos expandindo pelo Brasil. Temos vagas em todo o país.-> Benefícios e Ganhos Iniciais:- 100% de comissão sobre a adesão- 5% de recorrente mensal (participação dos lucros)- 2 sorteios mensais de R$ 3.000,00- Premiação trimestral no Rio de Janeiro- Premiação anual exclusiva para os destaques nacionaisPara mais informações, envie seu currículo para (11)97869-4120

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Operações para liderar equipes de vendas de seguros e assistências , garantindo performance, qualidade no atendimento e desenvolvimento dos consultores. O profissional será responsável por acompanhar indicadores, apoiar o time em linha, aplicar feedbacks, garantir cumprimento de metas e atuar diretamente na evolução dos resultados da operação. Se você tem perfil de liderança, visão estratégica e gosta de desenvolver pessoas, essa vaga é para você! Responsabilidades e atribuições:Liderar e desenvolver equipes de vendas de seguros e assistências, promovendo alta performance e engajamento. Apoiar os processos de recrutamento, integração e evolução dos novos colaboradores. Conduzir a rotina diária da operação ...

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Operações para liderar equipes de vendas de seguros e assistências , garantindo performance, qualidade no atendimento e desenvolvimento dos consultores. O profissional será responsável por acompanhar indicadores, apoiar o time em linha, aplicar feedbacks, garantir cumprimento de metas e atuar diretamente na evolução dos resultados da operação. Se você tem perfil de liderança, visão estratégica e gosta de desenvolver pessoas, essa vaga é para você! Responsabilidades e atribuições:Liderar e desenvolver equipes de vendas de seguros e assistências, promovendo alta performance e engajamento. Apoiar os processos de recrutamento, integração e evolução dos novos colaboradores. Conduzir a rotina diária da operação ...

Consultoria: Identifica as necessidades dos clientes e oferece soluções personalizadas de seguros.Intermediação: Facilita a negociação entre clientes e seguradoras, buscando as melhores opções de cobertura e preço.Cotação e Propostas: Apresenta cotações de seguros e elabora propostas detalhadas com as condições das apólices.Gestão de Apólices: Acompanha a renovação e ajustes nas apólices conforme necessário.Atendimento ao Cliente: Oferece suporte ...

Atividades:Gerenciar a carteira de seguros de frotas e garantir um nível elevado de satisfação do cliente. Trabalhar em estreita colaboração com a equipe de vendas e os clientes para entender as necessidades específicas de seguros de frotas. Fornecer consultoria e assistência técnica aos clientes em relação a modalidades de seguros e coberturas adequadas. Orientar os clientes sobre as opções disponíveis no mercado, para que possam tomar decisões informadas. Desenvolver soluções personalizadas de seguros para atender às necessidades específicas do cliente. Gerenciar a documentação necessária para a contratação do seguro e garantir a conformidade regulatória. Administrar os sinistros dos clientes para assegurar uma gestão eficiente e satisfatória. Habilidades e Requisitos:Experiência prévia com seguros de frotas e conhecimento de produtos e serviços de seguros, será considerado um diferencial. Desejável Ensino superior em administração, gestão de seguros ou áreas correlatas.

Se você gosta de desafios, tem atenção aos detalhes e quer fazer parte de uma equipe dinâmica, essa oportunidade é para você! Estamos em busca de profissionais dedicados para atuar no monitoramento de viagens, garantindo eficiência e qualidade em cada etapa, desde a origem até o destino final. Sua principal responsabilidade será acompanhar os trajetos em tempo real, identificando, analisando e solucionando eventuais irregularidades de forma ágil e assertiva, utilizando nosso software. Não é necessário experiência na área, pois a empresa disponibiliza treinamento para a função. Imprescindível ter disponibilidade para atuar em horário comercial nos primeiros dez dias úteis para treinamento. Necessário:Possuir Ensino Médio Completo. Ter conhecimentos básicos de informática. Abaixo horários disponíveis:Escala 12x36 (Trabalha-se um dia sim e outro não, inclusive finais de semana e feriados). das 06h30min às 18h30min Salário:1. 619,51

Estamos em busca de uma pessoa desenvolvedora experiente e apaixonada por tecnologia para atuar em um ambiente dinâmico, robusto e em constante evolução. Neste cargo, você terá um papel essencial na modernização de sistemas legados, integração entre plataformas e construção de novas soluções escaláveis. O profissional ideal é alguém que combina domínio técnico com capacidade de aprendizado contínuo, colaboração e visão arquitetural. Seu sucesso neste cargo virá da habilidade de transitar entre diferentes stacks, resolver problemas complexos, propor melhorias arquiteturais e contribuir para a evolução tecnológica da organização, impactando diretamente diversos produtos estratégicos. Responsabilidades:Atuar na manutenção, evolução e modernização de sistemas legados em. NET Framework 4. 8 , garantindo estabilidade, performance e escalabilidade. Desenvolver, integrar e manter microserviços Java (Spring Boot) dentro de uma arquitetura distribuída, orientada a eventos e altamente resiliente. Colaborar na definição de arquiteturas em nuvem AWS e/ou Oracle Cloud (OCI) , contribuindo para decisões de infraestrutura, segurança e boas práticas. Construir e consumir integrações REST e SOAP , garantindo padronização, monitoramento, testes e segurança das APIs. Realizar consultas, modelagens e otimizações em múltiplos bancos de dados:SQL Server, Oracle, PostgreSQL e MySQL. Trabalhar com pipelines CI/CD utilizando ferramentas como TeamCity, Octopus Deploy, Azure DevOps , tanto em ambientes on-premise quanto em cloud. Implementar soluções seguindo padrões MVC , DDD e Design Patterns , garantindo código limpo, organizado e de fácil manutenção. Utilizar ferramentas de Inteligência Artificial para apoiar desenvolvimento, análise, automações e aumento de produtividade. Colaborar com times multidisciplinares (PO, QA, UX, N1/N2), garantindo alinhamento técnico e funcional entre produtos e squads. Qualificações:Experiência sólida com. NET Framework 4. 8 e arquitetura MVC. Vivência com Java Spring Boot e arquitetura de microserviços. Conhecimento em AWS e/ou OCI , incluindo boas práticas de nuvem e segurança. Domínio de integrações REST/SOAP. Conhecimento prático em bancos de dados relacionais:SQL Server, Oracle, PostgreSQL e MySQL. Experiência com ferramentas de DevOps (TeamCity, Octopus, Azure DevOps) e pipelines CI/CD. Entendimento de DDD e Design Patterns aplicados a projetos ASP. NET MVC e microserviços. Familiaridade com ferramentas de IA aplicada ao desenvolvimento. Boa comunicação oral e escrita, organização e capacidade de trabalho colaborativo. Formação em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou áreas correlatas (desejável). #LI-Hybrid.

Atividades:Acompanhar e gerenciar clientes com pagamentos em atraso Realizar contato ativo para negociação e recuperação de crédito Conferir pendências junto às Cias. Seguradoras, evitando cobranças indevidas Negociar prazos e condições de pagamento, garantindo o cumprimento dos acordos Controlar baixas de pagamentos e encaminhar pendências para protesto quando necessário Elaborar relatórios de cobranças, inadimplência e previsões de recebimento Requisitos:Desejável ensino superior em andamento ou completo em Gestão Financeira, Administração, Ciências Contábeis, Processos Gerenciais ou áreas afins Experiência em cobrança

VAGA DE ESTÁGIO – ADMINISTRATIVO COMERCIAL Estamos com oportunidade aberta para Estagiário(a) Administrativo Comercial , que irá atuar no suporte às rotinas administrativas da área comercial, contribuindo para a organização das informações, apoio aos processos e atendimento interno. Atividades do estágio:Apoiar no recebimento, conferência e lançamento de documentos nos sistemas da empresa. Auxiliar na realização de cadastros e lançamentos diversos, conforme demanda da área comercial. Dar suporte na geração e atualização de relatórios periódicos. Auxiliar no encaminhamento de documentos e e-mails, garantindo o fluxo adequado das informações. Prestar atendimento a stakeholders internos, apoiando as rotinas administrativas do time comercial. Apoiar na conferência de documentos antes do lançamento em sistema. Auxiliar na manutenção e atualização do sistema Ploomes. Seguir normas, procedimentos e instruções de trabalho, especialmente relacionados à Qualidade, Meio Ambiente, Segurança e Medicina do Trabalho. Requisitos:Cursando Administração, Gestão Comercial, Processos Gerenciais ou áreas correlatas. Conhecimentos básicos em pacote Office (Excel será um diferencial). Interesse em aprender rotinas administrativas e comerciais. Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação. O que oferecemos:Aprendizado prático na área administrativa comercial. Desenvolvimento profissional e acompanhamento. Ambiente colaborativo e oportunidade de crescimento. Bolsa Auxílio. Vale transporte conforme sua necessidade. Wellhub.

Atividades:Garantir que o faturamento seja realizado na íntegra, conforme o acordado em contrato com o cliente. Garantir que o faturamento seja realizado no prazo estabelecido pela empresa, conforme o serviço a ser faturado e também conforme o prazo e regra do cliente. Solicitar as autorizações de faturamento aos clientes e monitorar o retorno de forma a garantir que todo faturamento seja realizado dentro do mês corrente. Gerar as notas fiscais e boletos e direcionar aos clientes envolvidos. Gerar a cobrança no ACR do faturamento realizado de forma que a área de cobrança e liquidação prossigam suas atividades. Esclarecer dúvidas de clientes e demais envolvidos relacionados ao faturamento. Realizar a baixa e ajustes de boletos no banco quando relacionados a correções do faturamento. Realizar os ajustes de valores no faturamento, cancelando NF e boletos quando necessário. Manter o controle dos cancelamentos conforme o estabelecido em procedimento da área. Requisitos:Experiência prévia na área financeira. Ensino superior em andamento ou cursando em Gestão Financeira, Adm, Contabilidade ou áreas afins.

Principais atividades:Conferência e controle de RDVs, relatórios de serviço e adiantamentos Validação de despesas de viagem conforme políticas internas Conferência de documentos, notas fiscais e recibos Lançamento de despesas em sistema e acompanhamento de aprovações Cadastro de RPA de prestadores no e-Social Interface com o Financeiro para programação de pagamentos Controle e registro de envios em planilhas e follow-up Verificação de conformidade com normas internas e sistema da qualidade Utilização dos sistemas corporativos para execução das atividades

Atividades:Configurar e manter ambientes de nuvem em plataformas como AWS, Azure, Google Cloud e Oracle Cloud Infrastructure (OCI)-Desenvolver e implementar scripts de automação para provisionamento e monitoramento da infraestrutura utilizando ferramentas como Terraform, Ansible ou CloudFormation-Monitorar o uso de recursos em ambientes cloud utilizar ferramentas de monitoramento como, Grafana, Zabbix para garantir o desempenho da infraestrutura-Implementar práticas de segurança na nuvem, incluindo configuração de firewalls, criptografia, controle de acessos e políticas de conformidade-Monitorar e responder a incidentes de segurança em tempo hábil para mitigar riscos à infraestrutura-Garantir a implementação e o teste regular de soluções de backup e recuperação de desastres, assegurando a continuidade dos negócios-Analisar o desempenho dos sistemas e serviços em nuvem e recomendar ajustes para melhorar a escalabilidade e a eficiência operacional-Gerenciar servidores (Windows e Linux) nos ambientes on-premise e cloud, aplicando patches de segurança e monitorando o desempenho para garantir alta performance-Documentar processos de suporte, manutenção e segurança, atualizando as políticas de TI e criando manuais de configuração de rede-Definir janelas técnicas para manutenções preventivas e corretivas, minimizando impactos nos negócios Requisitos:Ensino Superior em andamento Experiência nas atividades citadas

Atividades:Auxiliar na administração da carteira de benefícios concedidos aos colaboradores. Apoiar no acompanhamento e controle da utilização dos benefícios. Dar suporte em atualizações cadastrais e movimentações relacionadas aos benefícios. Prestar auxílio no atendimento aos colaboradores, esclarecendo dúvidas sobre regras e uso dos benefícios. Apoiar as rotinas administrativas do Departamento Pessoal, garantindo alinhamento às políticas internas e objetivos de RH. Requisitos:Estar cursando ensino superior em Recursos Humanos ou Administração. Informações:Bolsa-auxílio de R$ 1. 200,00 (para Ensino Superior) ou R$ 900,00 (para Ensino Técnico). Vale-transporte. Jornada de 6 horas diárias, de segunda a sexta-feira.

Responsabilidades da Vaga:Realizar a precificação de serviços em nível nacional , analisando as necessidades dos clientes (tipo de veículo, motoristas, rotas e volume de viagens), garantindo rentabilidade e conformidade com as diretrizes da empresa. Coletar e analisar dados para elaboração de propostas comerciais , encaminhando-as ao time comercial para negociação. Participar de apresentações online e presenciais , compreendendo demandas dos clientes e esclarecendo dúvidas sobre os produtos e serviços. Atuar em reuniões de alinhamento com áreas internas , apoiando o atendimento a clientes e prospecções em andamento. Realizar o preenchimento, acompanhamento e atualização de portais de clientes. Apoiar negociações contratuais , incluindo reajustes, renovações, esclarecimentos e processos de cancelamento. Manter organização e atualização de contratos e arquivos físicos/digitais. Executar testes no sistema TOTVS (produção e homologação). Atualizar planilhas e controles da área , utilizando corretamente os sistemas corporativos. Requisitos Ter conhecimento em atendimento como suporte Comercial. Será um diferencial ter trabalhado no ramo securitário. Ensino superior completo ou cursando.

Se você gosta de desafios, tem atenção aos detalhes e quer fazer parte de uma equipe dinâmica, essa oportunidade é para você! Estamos em busca de profissionais dedicados para atuar no monitoramento de viagens, garantindo eficiência e qualidade em cada etapa, desde a origem até o destino final. Sua principal responsabilidade será acompanhar os trajetos em tempo real, identificando, analisando e solucionando eventuais irregularidades de forma ágil e assertiva, utilizando nosso software. Não é necessário experiência na área, pois a empresa disponibiliza treinamento para a função. Imprescindível ter disponibilidade para atuar em horário comercial nos primeiros dez dias úteis para treinamento. Necessário:Possuir Ensino Médio Completo. Ter conhecimentos básicos de informática. Abaixo horários disponíveis:Escala 12x36 (Trabalha-se um dia sim e outro não, inclusive finais de semana e feriados). das 06h30min às 18h30min Salário:1. 619,51

Responsabilidades Atuar como interface técnica entre Infraestrutura e Desenvolvimento, traduzindo demandas de produto em soluções de plataforma. Projetar, implementar e manter pipelines de CI/CD para aplicações e microserviços. Operar e evoluir ambientes Kubernetes gerenciado (EKS/OKE), garantindo padronização de deploy, escalabilidade e resiliência. Implementar e manter Infraestrutura como Código utilizando Terraform e Git. Definir e manter padrões de deploy, versionamento, rollback e estratégias. Apoiar times de desenvolvimento na adoção de boas práticas DevOps (CI/CD, containers, observabilidade). Atuar no troubleshooting de pipelines, deploys e workloads Kubernetes. Participar de decisões de arquitetura junto ao time de aplicação, com foco em plataforma e operação. Contribuir ativamente em cenários de migração de workloads Kubernetes entre provedores cloud. Conhecimentos Técnicos Obrigatórios Uso de Kubernetes gerenciado para rodar e manter aplicações. Configuração de máquinas virtuais e balanceadores de carga. Controle de acessos com IAM. Armazenamento de arquivos em Object Storage. Trabalho com containers Docker. Pipelines de CI/CD usando GitHub Actions, GitLab CI ou Jenkins. Criação de infraestrutura usando Terraform. Controle de código com Git. Monitoramento de sistemas com métricas, logs e dashboards.