10 vagas de emprego para Diretor de Marketing de Performance em Foz do Iguaçu, PR

...o mercado educacional, referência mundial em seu segmento, reconhecida pela excelência acadêmica, inovação e impacto na formação de profissionais.Estamos em busca de um(a) Analista de Marketing Generalista para executar e operacionalizar a estratégia de marketing audiovisual e gráfico, sendo responsável pela produção, edição e organização dos conteúdos institucionais, garantindo qualidade técnica, padronização visual e fluidez nos processos internos.Principais ResponsabilidadesDesenvolver peças para redes sociais, e-mails marketing, apresentações e materiais digitais. Desenvolver e disparar campanhas de e-mail marketing (EMKT). Estruturar cronogramas de divulgação e acompanhar prazos e entregas. Apoiar a organização de páginas de inscrição e materiais de apoio ao evento. Gravar e editar vídeos institucionais, educacionais e promocionais. Padronizar identidade audiovisual (vinhetas, cortes, legendas, templates e estilos). Apoiar a coordenação de marketing nas demandas estratégicas e operacionais.Criar layouts para campanhas institucionais e produtos educacionais. Apoiar transmissões ao vivo (lives, webinars e eventos híbridos).Estruturar cronogramas de divulgação e acompanhar prazos e entregas. Requisitos e QualificaçõesFormação em Design Gráfico, Design, Comunicação, Marketing ou áreas correlatas. Experiência prática em design gráfico e edição de vídeo. Domínio de ferramentas como: Illustrator, InDesign, Canva Aplicativos de edição de vídeo ...

...s digitais No Grupo Mabu , você fará parte do time que constrói a marca, conecta pessoas e transforma ideias em experiências inesquecíveis. Vaga:Analista de Marketing Empresa:Grupo Mabu Descrição do Cargo:Atuar na criação e execução de ações de marketing e comunicação, apoiando campanhas institucionais e promocionais, produção de conteúdo, eventos e análise de resultados. O foco é fortalecer a marca, apoiar os objetivos comerciais e garantir uma comunicação consistente e de alta qualidade em todos os canais. Principais Responsabilidades:Apoiar a criação e execução de campanhas de marketing institucionais e promocionais. Produzir conteúdos para redes sociais, site, materiais gráficos e comunicação interna. Acompanhar o desempenho de campanhas digitais e sugerir melhorias e otimizações. Apoiar a organização de eventos, ativações e feiras. Elaborar briefings e acompanhar fornecedores, agências e gráficas. Garantir a aplicação correta da identidade visual e dos padrões da marca. Realizar pesquisas de mercado e concorrência para apoiar decisões estratégicas. Contribuir na elaboração de relatórios e indicadores de performance da área. Apoiar áreas internas na criação de materiais de comunicação e divulgação. Por que trabalhar no Grupo Mabu Ambiente criativo e colaborativo. Projetos com impacto direto na marca e nos resultados do negócio. Oportunidades reais de desenvolvimento e crescimento. Contato com campanhas, eventos e estratégias multicanais. Cultura de protagonismo, inovação e hospitalidade. Requisitos:Graduação em Marketing, Comunicação Social, Publicidade e Propaganda ou áreas afins. Experiência de 1 a 3 anos em marketing, comunicação ou design. Produção de conteúdo digital e offline. Gestão de redes sociais. Ferramentas de design gráfico (Canva, Photoshop, Illustrator – desejável). Noções de ...

...o Grupo Mabu. Principais Responsabilidades:Apoiar na atualização de tarifas, disponibilidade e restrições nos sistemas de distribuição (PMS, Channel Manager, OTAs). Monitorar ocupação, pick-up, demanda e performance de vendas por canal, segmento e período. Elaborar relatórios e dashboards de desempenho (ocupação, ADR, RevPAR, forecast e budget). Apoiar na análise de concorrência, benchmarking de tarifas e posicionamento de mercado. Auxiliar na construção de estratégias de preços, promoções e campanhas comerciais. Controlar inventário de apartamentos e bloqueios, garantindo alinhamento com vendas e operações. Apoiar a previsão de demanda (forecast) e planejamento de curto e médio prazo. Interagir com as áreas de Reservas, Comercial, Marketing e Operações para alinhamento de estratégias. Garantir a qualidade e consistência dos dados nos sistemas e relatórios da área. Apoiar projetos de melhoria de ...

...l e das boas práticas de gestão de pessoas. Participar da estruturação e execução de projetos estratégicos do DHO, com foco em desenvolvimento, engajamento e performance. Criar e estruturar programas de capacitação para a equipe de R&S operacional e demais públicos internos. Conduzir o processo de promoções internas, incluindo análise ...

...s e desvios do planejamento. Elaborar relatórios gerenciais, apresentações executivas e dashboards para a liderança. Apoiar a controladoria na análise de custos, despesas, rentabilidade e performance das unidades de negócio. Contribuir com estudos de mercado, benchmarking e análises de concorrência. Interagir com áreas internas para coleta de informações e alinhamento ...

.... da primeira abordagem ao fechamento de contrato. Participar de reuniões técnicas e visitas in loco para levantamento de requisitos. Atingir metas e indicadores de performance definidos. Mapear oportunidades de negócio em sua região e atuar estrategicamente para expandir a carteira. Requisitos:Ensino médio completo (fundamental experiência é mais importante). Sólida ...

...a saúde e certificada pelo GPTW – Great Place to Work , está em busca de um Closer para fortalecer nosso time comercial de alta performance! Aqui, valorizamos pessoas autênticas, que acreditam no poder da boa comunicação, no relacionamento humano e em entregar valor em cada atendimento. O que esperamos de você Experiência com vendas consultivas , closer ou inside sales. Habilidade de negociação e persuasão. Comunicação clara e empática. Foco em resultados e alta capacidade de organização. Vontade de crescer em um ambiente inovador e meritocrático. Principais responsabilidades Conduzir o processo de fechamento das oportunidades geradas pelo time de pré-vendas. Realizar reuniões e apresentações comerciais com potenciais clientes. Negociar valores, condições e prazos de forma estratégica. Manter o CRM atualizado com informações precisas sobre os contatos e resultados. Contribuir com ideias para otimizar o processo de vendas e melhorar a experiência do cliente. Remuneração e benefícios R$ 1. 518,00 + comissões atrativas (sem teto de ganhos ). Contratação PJ. Ambiente dinâmico e colaborativo , com oportunidades reais de crescimento. Suporte e capacitação contínua para evolução profissional. Reconhecimento por resultados e desempenho. Por que escolher a BCMED Na BCMED, acreditamos que cada venda é uma conexão humana. Somos movidos por propósito, resultados e pessoas. e é isso que torna nosso time único. Aqui, você encontrará um ambiente moderno, tecnológico e inspirador, onde o sucesso individual e coletivo caminham lado a lado. Modelo de trabalho:híbrido (a combinar jornada) Regime de contratação:Pessoa Jurídica (PJ) Se você tem espírito vencedor, ama desafios e quer crescer em uma empresa que valoriza pessoas e performance, venha ser BCMED!

...a o envio aos clientes. Participar ativamente de projetos de automatização e melhorias para área, com o apoio da gestão. Acompanhar os principais indicadores de performance (KPI’s) do armazém. Realizar contagens e balanços de conferência de estoque. Você precisa ter:Ensino médio completo. Desejável experiência em operações logísticas. Desejável CNH B ...

.... Atividades:Atendimento aos clientes presencialmente, por telefone e canais digitais. Visitas externas à clientes. Prospecção de clientes. Requisitos:Ensino médio completo. Experiência com vendas online e marketing. Espanhol Intermediário (será considerado um diferencial). Boa comunicação e proatividade. Conhecimentos básicos em informática. Perfil focado em resultado. Disponibilidade para trabalhar em eventuais feriados..

...a área. Revisar e ajustar as rotas de expansão e metas comerciais com base em análises de mercado. Prestar suporte na elaboração de campanhas de marketing para captação de novos clientes. Selecionar, reter e promover colaboradores da sua equipe. Desenvolver com a equipe planos de carreira personalizados, alinhados aos objetivos ...