803 vagas de emprego para Diretor Comercial em Santo André, SP

Experiência no Segmento Alimentício. Irá coordenar o relacionamento com os distribuidores nacionais. Implementará ações comerciais para expansão em diversos canais. Garantirá o atingimento de metas e rentabilidade. Salário:Negociável. Contratação:PJ Para:Grande São Paulo. Interessados incluir o currículo no site:https:smaempregos. tweezer. jobs/E candidatar-se diretamente na vaga. Whatsapp 11 91034-3048.

...é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Estamos em busca de um Gerente Comercial para integrar nossa equipe! O profissional será responsável por liderar e desenvolver a equipe de vendas, assegurando o cumprimento das metas individuais e coletivas. As principais responsabilidades incluem:- Coordenar e monitorar o desempenho da equipe comercial, proporcionando suporte e orientação constantes.- Planejar e implementar estratégias de vendas que estejam alinhadas aos objetivos da empresa, visando maximizar resultados.- Analisar indicadores de desempenho e funil de vendas, promovendo ações corretivas quando necessário para garantir a efetividade das operações.- Realizar reuniões de alinhamento e feedback, promovendo uma cultura de transparência e melhoria contínua na performance da equipe.- Apoiar negociações com clientes estratégicos e gerenciar relacionamentos com contas chave, buscando sempre promover um atendimento de excelência.- Garantir o uso eficiente de CRM e outras ferramentas internas para otimização dos processos comerciais.- Padronizar e revisar processos de vendas, propondo melhorias que agreguem valor à operação.- Atuar de forma próxima e colaborativa com o time, mesmo em um modelo híbrido ou remoto, cultivando um ambiente de trabalho positivo e motivador.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesFormação superior em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas afins.Experiência sólida em liderança comercial, coordenação ou supervisão de equipes.#GestãoComercial #LiderançaDeVendas #EstratégiaDeVendas #GestãoDeEquipes #AltaPerformance #VagasManpower

...: Para atuar em Assessoria de Seguros em todos os Ramos. - Capacitar o corretor de sua carteira através de treinamentos. - Apoio operacional e comercial relacionado a demandas diárias e analises junto as Seguradoras. - Realizar visitas comerciais promovendo aumento da carteira do corretor. Requisitos Requisitos e qualificações: Ensino ...

...e condução. Não há restrição de faixa etária. Ter estabilidade Etapas do processo seletivo:Seleção KSE – Preencher ficha online e link Gupy CBC – Avaliação diretor Entrevista em inglês – Entrevista RH CBC-Aprovação.

...s de viabilidade para novos modais de transporte ou expansão de malha. Gerenciar projetos de melhoria contínua (ex:redução de perdas). Participar da elaboração do Plano Diretor de Logística de longo prazo. Analisar a estrutura de custos logísticos (variáveis e fixos) e propor planos de redução. Realizar a gestão financeira e ...

O Assistente Comercial será responsável por auxiliar nas atividades diárias da equipe de vendas, contribuindo para o atingimento das metas da empresa. As principais atividades incluem o atendimento ao cliente, esclarecendo dúvidas sobre produtos e serviços, bem como realizando follow-ups com leads e clientes já existentes. O profissional será responsável pela elaboração de propostas comerciais, garantindo que todas as informações estejam corretas e dentro dos padrões estabelecidos pela empresa. Outra função importante será a atualização e manutenção do CRM (Customer Relationship Management), registrando as interações com clientes e o status das negociações. O Assistente Comercial também irá participar de reuniões de equipe, contribuindo com ideias e sugestões para aprimorar processos e estratégias de vendas. É essencial que o profissional tenha habilidade em análises de mercado, podendo identificar oportunidades e tendências que possam ser aproveitadas pela equipe. O acompanhamento de pedidos e contratos será de responsabilidade do Assistente Comercial, assegurando que todas as etapas sejam cumpridas e que os clientes recebam seus produtos e serviços dentro dos prazos estipulados. Além disso, será necessário colaborar com outras áreas, como marketing e logística, para garantir a eficiência do fluxo de trabalho e a satisfação do cliente. Por fim, o Assistente Comercial deverá estar sempre atualizado sobre as novidades do mercado e dos produtos oferecidos pela empresa, participando de treinamentos e capacitações quando necessário. O papel é fundamental para fortalecer a relação com os clientes e contribuir para o crescimento das vendas e o sucesso comercial da empresa.

VAGA. Representante Comercial/Vendedor Empresa atuante no segmento de brindes corporativos, está com oportunidade aberta para Assistente Comercial para atuação em Santo André/SP. Informações da Vaga Tipo de contrato:Efetivo (CLT) Salário:R$ 1. 680,00 Premiação:de R$ 1. 000,00 a R$ 2. 500,00 Vale alimentação:R$ 150,00 Vale transporte:conforme legislação Horário de Trabalho Segunda a quinta-feira:das 08h às 18h Sexta-feira:das 08h às 17h Principais Atividades Atendimento ao cliente (presencial e telefônico) Atendimento telefônico ativo e receptivo Prospecção de novos clientes Atualização e acompanhamento em sistema CRM Apoio às rotinas comerciais Requisitos Experiência com atendimento ao cliente e atendimento telefônico Conhecimento em CRM Conhecimento em Excel e Word (nível básico) Formação Escolaridade:Ensino médio completo Informática:Básica Local de Trabalho Cidade:Santo André/SP.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

...i competitiva e auiliar na aquiição de materiai e inumo, mantendo o fluo de uprimento alinhado às demanda de venda. uperior ou curando adminitração, getão comercial ou área afin. Domínio de Excel intermediário, e-mail e itema de getão. Ecrita impecável para atendimento via WhatApp. Capacidade de reviar código de peça e valore com rigor. Deejável experiência prévia em uporte adminitrativo ou comercial. .

..., seguindo diretrizes e padrões da empresa. Contribuir para a atualização e organização de materiais comerciais, processos e informações. Apoiar atividades administrativas relacionadas à área comercial. Requisitos Ensino superior cursando. Conhecimento em Pacote Office. Vivência inicial em áreas comerciais, atendimento ao cliente, seguros, benefícios, RH ou áreas administrativas. Conhecimento básico ou em desenvolvimento sobre produtos e rotinas comerciais. Interesse real em aprender e se desenvolver na área comercial. Boa comunicação e facilidade para explicar e trocar informações. Organização, responsabilidade com prazos e combinados. Atenção aos detalhes e perfil analítico. Benefícios Informações adicionais: ...

Lançar cotaçõe e propota comerciai no itema. Acompanhar o pedido de venda, prazo de entrega e etoque de mercadoria. Getão do cadatro de cliente (Incluão, atalização, etc. ). Preparar materiai de apreentação e auiliar na elaboração de propota comerciai. Propectar potenciai cliente e cliente ativo/inativo (telefone, e-mail, WhatApp). Atendimento a cliente (telefone, e-mail, WhatApp). Uilizar ferramenta de CRM para gerenciar o contato. Entre a atividade do dia a dia, etão atividade de marketing, adminitrativa e comerciai relacionada ao etor (Cotaçõe, Envio de Propota, Relatório, etc. ). Análie de dado obre o comportamento do produo e/ou cliente da emprea. Elaborar planilha para projeçõe e comparativo. Excelente habilidade de comunicação verbal e ecrita. Ter habilidade no uo de itema, Word, Excel, Internet Alta capacidade de organização e Proatividade. Facilidade em lidar com objeçõe. Conhecimento em Programa de Editoração Gráfica eria um diferencial. .

Atuar na capacitação de corretores, oferecendo suporte técnico e operacional contínuo, incluindo treinamentos sobre produtos e processos. Realizar atendimento aos corretores por chat, telefone e e-mail, garantindo agilidade, clareza e qualidade na comunicação. Executar o controle e a gestão da carteira de corretores, conforme diretrizes e padrões da empresa. Apoiar os corretores na realização de cotações, assegurando assertividade e cumprimento de prazos. Desenvolver e atualizar materiais, apresentações e treinamentos de apoio à venda. Gerar relatórios de acompanhamento e análise da carteira. Monitorar o desempenho dos corretores e atuar de forma proativa com suporte técnico. Resolver demandas operacionais mais complexas, que exigem conhecimento aprofundado das diretrizes das operadoras. Apoiar o desenvolvimento técnico de assistentes comerciais júnior, atuando como referência no dia a dia. Contribuir com melhorias de processos, boas práticas e atuação estratégica no relacionamento com clientes e parceiros. Requisitos Ensino superior completo ou em fase final. Vivência sólida em atendimento no mercado de seguros saúde e/ou vida. Conhecimento intermediário de produtos, regras, operadoras e fluxos. Experiência em gestão de carteira e análise de indicadores de atendimento. Capacidade de conduzir processos com menor supervisão. Pacote Office intermediário (haverá teste). Diferenciais Experiência anterior ministrando treinamentos, workshops ou criando manuais/playbooks de suporte. Atuação como referência técnica na equipe. Vivência em ambientes de alta demanda e relacionamento estratégico. Benefícios Benefícios: Vale Refeição R$ 38,00/dia. Vale transporte. Plano de saúde. Seguro de vida. Modalidade e local de trabalho: 100% presencial Horário: Segunda a sexta-feiradas 9h ás 18h (almoço 12h-13h) Local: Vila Guiomar - Santo André Sobre a empresa Viva a experiência Cobroker e cresça em um hub que transforma o mercado de benefícios. A Cobroker é um hub de seguros especializado em benefícios, que atua apoiando corretores e empresas com soluções em seguro saúde, odontológico, vida, viagem e previdência. Trabalhamos de forma colaborativa, com foco em qualidade, organização e excelência no atendimento. Aqui, valorizamos pessoas comprometidas, que gostam de aprender, se desenvolver e trabalhar em equipe, sempre com o objetivo de elevar a experiência do cliente e do mercado como um todo. Somos uma filial das principais seguradoras do país, o que nos permite unir solidez, estrutura e inovação. Nossa missão é capacitar e inspirar corretores a combinarem soluções de forma estratégica, gerando mais valor, confiança e resultados sustentáveis. Se você busca um ambiente profissional, organizado e em constante evolução, venha viver o #ojeitocobrokerdeser. Nossos valores: Inovação com responsabilidade. Conhecimento que se compartilha. Qualidade em cada etapa do atendimento.

Atendimento ao cliente, coletar dados e manter cadastros atualizados, lançamento de pedidos, acompanhar pendências, trocas e pós vendas dos pedidos. Realizar suporte aos representantes externos.

...e quer iniciar sua carreira em uma área dinâmica e com potencial de crescimento, essa vaga é para você! Estamos em busca de um(a) Estagiário(a) Comercial para atuar em modelo híbrido e ser a ponte inicial entre a empresa e os futuros clientes. O que você vai fazer:Realizar ligações diárias para leads pré-selecionados (prospects). Apresentar de forma clara e objetiva a proposta de valor da empresa. Qualificar o interesse e coletar informações básicas dos prospects. Agendar reuniões estratégicas para os executivos de vendas. Atualizar relatórios e manter os registros precisos no sistema de CRM. Apoiar a área comercial em outras demandas, como análise de dados e organização de materiais. O que você precisa ter:Estar cursando ensino superior em:Administração, Marketing, Comunicação, Gestão Comercial ou áreas relacionadas. Gostar de se comunicar por telefone e ter facilidade em realizar ligações. Boa comunicação verbal e escrita. Proatividade, organização e facilidade para aprender e seguir processos. Desejável interesse em desenvolver a carreira na área comercial/vendas. #LI-Hybrid.

Cargo:Assistente Comercial Local:Pauliceia-São Bernardo do Campo Atividades:Irá efetuar o contato com os clientes por telefone e por email, atualizar o cadastro dos clientes no sistema próprio da empresa, agendar visitas técnicas e realizar pesquisa de pós vendas. Salário:R$ 3. 021,90 Benefícios:Vale Transporte + Vale Alimentação R$148,94 + Refeição no Local + Convenio com o Clube SESC + Convenio Odontológico. Horário:Segunda a Sexta-08:00 as 17:48 Requisitos:Ensino Médio Completo/Habilidade com Pacote Office/Ter experiencia na área/Residir próximo ou ter fácil acesso a São Bernardo do Campo

Atendimento ao cliente, coletar dados e manter cadastros atualizados, lançamento de pedidos, acompanhar pendências, trocas e pós vendas dos pedidos. Realizar suporte aos representantes externos.

VAGA PARA SALTO-SP SUPERVISOR COMERCIAL-01 VAGA Residir em Salto ou Itu. Escolaridade:Ensino Superior completo em Administração ou áreas correlatas, Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Gestão Comercial ou áreas afins. Experiência no segmento industrial/fundição, Vivência em projetos de expansão comercial ou estruturação de processos, Experiência com CRM e análise de dados comerciais. Atividades:Supervisionar e desenvolver a equipe comercial, acompanhando metas, resultados e KPIs estratégicos. Garantir a execução dos processos comerciais, gestão de preços, prazos e qualidade dos pedidos, alinhando ações com diretoria e áreas internas. Atuar no relacionamento com clientes, expansão de vendas, análise de mercado e fortalecimento do posicionamento comercial da empresa. Salário:R$8. 000,00. Benefícios:VT+ VA+ Assiduidade+ CM+ CO+ Seguro de vida+ Restaurante no local (café da manhã e almoço)+ Gympass Horário:Segunda a sexta-feira Das 07h30 às 17h18. INTERESSADOS CADASTRAR SE NO SITE www. modernaemprego. com. br.

VAGAS PARA MAUÁ. SP REPRESENTANTE COMERCIAL-01 VAGA. Residir ou ter fácil acesso a Mauá. Escolaridade:Ensino Médio (Completo). Experiência em vendas de Polímeros de Engenharia, Compostos e Especialidades. Atividades:pertinente à função. Salário:á combinar + Comissão sobre vendas. Benefícios:Ajuda de custo. Horário:á combinar (Híbrido). INTERESSADOS CADASTRAR NO SITE:WWW. MODERNAEMPREGO. COM. BR.

Profissional com experiência em vendas técnicas e gestão de clientes, com conhecimento no segmento de instalações elétricas e capacidade de construir relacionamentos sólidos e estratégicos com foco em resultados. Responsável por realizar atendimento consultivo, elaborar propostas técnicas e comerciais para serviços de instalações elétricas, acompanhar o funil de vendas e gerenciar uma carteira ativa de clientes, garantindo a satisfação, fidelização e o crescimento dos resultados. Responsável por realizar atendimento consultivo, elaborar propostas técnicas e comerciais para serviços de instalações elétricas, acompanhar o funil de vendas e gerenciar uma carteira ativa de clientes, garantindo a satisfação, fidelização e o crescimento dos resultados. Atender clientes ativos e potenciais com foco em soluções de instalações elétricas. Elaborar propostas comerciais e auxiliar na definição de escopo técnico em conjunto com o time de engenharia. Manter relacionamento contínuo com a carteira de clientes, identificando novas oportunidades. Atualizar e acompanhar o funil de vendas e os indicadores de desempenho da carteira. Negociar prazos, condições comerciais e contratos dentro das diretrizes da empresa. Apoiar no levantamento técnico preliminar, quando necessário. Alimentar o CRM com informações atualizadas sobre as negociações e interações com os clientes.

Vaga:Assistente Comercial Horário:Segunda à Quinta, das 07:30 às 17:30. Sexta, das 07:30 às 16:30 Salário:À Combinar Benefícios:Convênio médico (50% empresa/50% colaborador), convênio odontológico (opcional) e vale-transporte Requisitos:Conhecimento em Excel, experiência no setor industrial e atendimento ao cliente.