35 vagas de emprego para Designer Digital em Manaus, AM

Dar suporte na criação e gerenciamento do calendário de conteúdo, auxiliar em campanhas promocionais e de tráfego pago (Meta Ads/Google Ads) e colaborar na produção de vídeos, fotos e materiais gráficos para redes sociais.

Empresa do segmento de móveis e decoração de alto padrão busca um(a) Consultor(a) de Vendas com perfil dinâmico, comunicativo e altamente comercial. Este profissional será responsável por realizar atendimentos personalizados, desenvolver relacionamentos de confiança com os clientes e promover experiências de compra únicas, alinhadas à sofisticação da marca. Além de atender o cliente final, o consultor atuará também na prospecção e relacionamento com arquitetos, designers e demais especificadores, buscando oportunidades e parcerias estratégicas no mercado. Principais Responsabilidades Atuar no atendimento consultivo de clientes em loja. Apresentar os produtos de forma personalizada, com foco nas necessidades e desejos do cliente. Realizar prospecção ativa de clientes e parceiros. Participar de ações comerciais, eventos e ativações junto ao público-alvo. Acompanhar o pós-venda, mantendo o vínculo e a fidelização do cliente. Cumprir metas e indicadores de performance com foco em resultados. Alimentar o CRM com informações sobre clientes, negociações e visitas. Tem interesse É só conferir os requisitos da oportunidade e cadastrar o currículo para participar do processo! Não é a sua área Que tal compartilhar, quem sabe não é a oportunidade que alguém está esperando Requisitos Graduação completa ou em andamento em Arquitetura, Design de Interiores, Administração ou áreas afins. Experiência anterior com vendas de produtos de alto padrão (móveis, decoração, acabamentos, moda ou similares). Excelente comunicação, carisma e boa apresentação pessoal. Proatividade, organização e orientação para resultados. Identificação com o universo da arquitetura, design e lifestyle. Domínio de ferramentas digitais e sistemas de CRM será um diferencial.

Estamos em busca de um(a) Consultor(a) de Vendas para atuar em uma loja de móveis de alto padrão, com atendimento consultivo e relacionamento próximo com arquitetos e clientes finais. A posição exige postura elegante, comunicação sofisticada e visão de negócio, compatíveis com um público exigente e projetos personalizados. Principais responsabilidades: Realizar atendimento consultivo e personalizado a clientes de alto padrão. Apresentar soluções em mobiliário alinhadas a projetos arquitetônicos e necessidades dos clientes. Manter e desenvolver relacionamento com arquitetos, designers e especificadores. Gerenciar e ampliar carteira de clientes. Conduzir negociações, acompanhar propostas e fechar vendas. Atuar com foco em fidelização e excelência na experiência do cliente. Tem interesse É só conferir os requisitos da oportunidade e cadastrar o currículo para participar do processo! Não é a sua área Que tal compartilhar, quem sabe não é a oportunidade que alguém está esperando Requisitos Desejável formação em Arquitetura, Design de Interiores ou áreas afins. Experiência em vendas consultivas, preferencialmente em móveis ou produtos de alto padrão. Relacionamento ativo com arquitetos será considerado um diferencial relevante. Carteira de clientes será um diferencial. Habilidade comercial e visão consultiva. Organização e foco em resultados.

Estamos em busca de vendedores dinâmicos e motivados para levar á solução de energia renovável.Se você tem paixão por vendas, gosta de interagir com pessoas e busca uma oportunidade com impacto real, essa vaga é para você.Nosso objetivo é democratizar o acesso à energia limpa e mais econômica. Você será o rosto da nossa empresa, apresentando os benefícios e a simplicidade da nossa solução diretamente aos clientes.ResponsabilidadesRealizar visitas porta a porta em áreas residenciais e comerciais designadas para prospectar novos clientes.Apresentar e explicar os benefícios do nosso serviço de energia fotovoltaica, destacando a economia, a sustentabilidade e a conveniência.Identificar as necessidades dos clientes e oferecer a solução mais adequada ao perfil de consumo.Esclarecer dúvidas sobre o funcionamento do serviço e contratação.Manter um registro organizado das visitas, propostas e vendas realizadas.Participar ativamente de treinamentos e reuniões de equipe para aprimorar técnicas de vendas e conhecimento do produto.Alcançar e superar as metas de vendas individuais estabelecidas.

...e de grande porte, referência em estratégias de comunicação e martech, na busca por um(a) Analista de Inbound Marketing para integrar o time de performance digital. O(a) profissional será responsável por desenvolver, implementar e otimizar estratégias de inbound marketing, automação e nutrição de leads, contribuindo para o crescimento e fortalecimento ...

...e colaboradores. Auxiliar na elaboração de relatórios financeiros e contábeis básicos, como fluxo de caixa e demonstrativos. Contribuir com a organização e arquivamento físico e digital de documentos do Departamento Pessoal e Financeiro. Requisitos Formação técnica ou superior em andamento em Ciências Contábeis, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas ...

Missão do Cargo: Atuar no desenvolvimento e sustentação de soluções digitais que potencializem o impacto dos projetos da Singulari. Buscamos uma pessoa desenvolvedora com perfil curioso, colaborativo e que goste de aprender constantemente, contribuindo com a construção de produtos escaláveis, bem estruturados e de alto valor para nossos cliente. Formação Acadêmica: Ensino Superior completo ou em andamento em Ciência da Computação, Engenharia de Software, Sistemas de Informação ou áreas correlata. Formação alternativa (bootcamps, cursos técnicos, trilhas de especialização) também é valorizada, desde que com experiência prática comprovada. Requisitos: Proficiência em JavaScript e Python. Sólidos conhecimentos em engenharia de software, boas práticas de desenvolvimento e escalabilidade. Experiência com APIs RESTful. Conhecimento em testes de software e Domain-Driven Design (DDD). Familiaridade com bancos de dados relacionais e não relacionai. Domínio de sistemas de versionamento de código (Git). Conhecimento em plataformas de mensageria (como RabbitMQ, Kafka, etc). Perfil colaborativo, com facilidade para troca de conhecimento, aprendizado contínuo e atuação em equipe multidisciplinar. Responsabilidades: Desenvolver, testar e manter aplicações web e APIs robustas, escaláveis e bem documentada. Participar de decisões técnicas, propondo soluções alinhadas com boas práticas e padrões de arquitetura. Colaborar com outros times (produto, design, negócios) para transformar ideias em funcionalidades reai. Realizar code reviews e contribuir para a melhoria contínua do time de desenvolvimento. Garantir a qualidade e estabilidade dos sistemas, com foco em performance e segurança. Documentar processos e decisões técnicas de forma clara e acessível. Diferenciais: Experiência com conteinerização (Docker, Kubernetes). Conhecimento em CI/CD e automação de deploy. Familiaridade com plataformas de observabilidade (Datadog, New Relic, Grafana, etc). Participação ativa em comunidades de tecnologia ou projetos open source. Vivência em ambientes de inovação, consultorias ou startup.

...e colaboradore. Auxiliar na elaboração de relatórios financeiros e contábeis básicos, como fluxo de caixa e demonstrativo. Contribuir com a organização e arquivamento físico e digital de documentos do Departamento Pessoal e Financeiro. Requisitos Formação técnica ou superior em andamento em Ciências Contábeis, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas ...

...a conciliar estudos e jornada de aprendizagem. Conhecimento básico e comprovado no Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint). Familiaridade com o uso de ferramentas de comunicação digital (e-mail, plataformas de colaboração). Compreensão básica de rotinas administrativas e organização de informações. Idade entre 14 e 24 anos (requisito legal para a posição ...

...a conciliar estudos e jornada de aprendizagem. Conhecimento básico e comprovado no Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint). Familiaridade com o uso de ferramentas de comunicação digital (e-mail, plataformas de colaboração). Compreensão básica de rotinas administrativas e organização de informaçõe. Idade entre 14 e 24 anos (requisito legal para a posição ...

...s afins. Principais Habilidades Experiência com programação na linguagem JAVA. Entendimento dos conceitos de requisitos e documentação de projetos. Interpretação de especificações técnicas de TV Digital. Configuração de ambiente de desenvolvimento LINUX e WINDOWS. Requisitos Habilidades em desenvolvimento em SW embarcado. Conhecimento na linguagem de programação C/C++. Conhecimento em sistema operacional Linux. Prática de desenvolvimento na plataforma Android/Google TV. Conhecimento em HTML5/Javascript/CSS. Habilidades em desenvolvimento ágil de SW. Prática de desenvolvimento de middleware para TV Digital. Conhecimento em validação de SW utilizando testes unitários e ferramentas de análise estática. Idiomas Inglês Avançado.

Vaga:Auxiliar Administrativo RH Responsabilidades e Atividades Controle de férias dos colaboradores Realizar a manutenção dos pontos dos colaboradores, garantindo a sua correta marcação e apuração, conforme as normas internas e legislação trabalhista. Prestar suporte e esclarecer duvidas de benefícios oferecidos pela empresa, como vale-refeição, vale-transporte, entre outros. Organizar e arquivar documentos físicos e digitais. Elaborar, atualizar e controlar planilhas, relatórios e documentos administrativos Realizar atendimento ao público interno por telefone, email e presencial Suporte administrativo às equipes e lideranças Atualizar cadastros, registros e informações em sistemas internos. Auxiliar em processos administrativos como solicitações de compras, recebimentos e envios. Dar suporte em auditorias internas e externas, quando necessário. Requisitos:Ensino Médio Completo (obrigatório) Desejável:Curso técnico ou profissionalizante na área administrativa, gestão de RH ou áreas correlatas. Diferencial:Cursos de Excel, Pacote Office ou rotinas administrativas. Experiência prévia em atividades administrativas de RH comprovada na carteira. Competências desejáveis Domínio do Pacote Office (com foco em Excel e Outlook). Boa redação e comunicação escrita. Agilidade na utilização de sistemas e ferramentas digitais. Organização documental e arquivamento. Habilidades Capacidade de organizar documentos, tarefas e prazos Priorizar atividades e manter controle das rotinas diária Boa redação para elaborar emails, comunicados e relatórios Organização e gestão do tempo. Atenção aos detalhes. Capacidade de trabalhar com múltiplas demandas. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Ética, responsabilidade e sigilo profissional. Benefícios oferecidos Salario R$ 1. 869,00 Vale Refeição R$ 23,00 Vale Alimentação R$ 150,00 p/mês Vale Transporte Plano de Odontológico Apoio psicossocial (Acolher). Envio de currículo atualizado na inscrição da vaga. #LI-Onsite.

Estágio em Administração , contabilidade ou áreas afins Estamos em busca de um estagiário para se juntar ao nosso time na área administrativa. O candidato selecionado irá apoiar diversas atividades administrativas e contribuir para o crescimento e eficiência da nossa organização. Este é um excelente oportunidade para quem está buscando experiência prática em um ambiente dinâmico e desafiador. O estagiário será responsável por auxiliar na organização e manutenção de arquivos físicos e digitais, suporte nas rotinas de atendimento ao cliente, acompanhamento de processos administrativos e suporte nas atividades de planejamento e controle de projetos. Além disso, o estagiário terá a oportunidade de aprender e contribuir com o desenvolvimento de novos processos e melhorias contínuas. Para esta oportunidade, buscamos um candidato com interesse em aprender e crescer profissionalmente. É importante que o candidato tenha boa comunicação, organização e capacidade de trabalhar em equipe. Conhecimentos básicos em pacotes Office (Word, Excel e PowerPoint) são um diferencial. O estágio oferece uma carga horária de 20 horas semanais, com possibilidade de extensão conforme desempenho e interesse do estagiário. O período de estágio é flexível e pode variar de acordo com as necessidades da empresa e do estagiário. Se você está buscando uma oportunidade para colocar em prática o que aprendeu na faculdade e adquirir novas habilidades, esta é a chance perfeita para você. Junte-se a nós e faça parte de um ambiente que valoriza o crescimento profissional e o desenvolvimento pessoal..

Organizar documentos de RH para Auditoria. Assinatura de contratos. Ponto. Organização de dossiê físico e digital. Conhecimento no Protheus. Atuação em RH generalista.

Faça parte da 1 BPO Tech do Brasil! Somos a You uma empresa de tecnologia humanizada que desde 2013 vem combinando inovação, inteligência de processos e cuidado com as pessoas para transformar a jornada dos nossos clientes em experiências memoráveis de forma sustentável. Acreditamos que quando tecnologia encontra propósito, criamos soluções que realmente encantam, inspiram e realizam. Hoje estamos em busca de um Consultor de Relacionamento preparado para atender nosso pacientes em diagnóstico sensível com acolhimento, humanização, agilidade e responsabilidade. Com essa função, você será a voz da nossa empresa oferecendo suporte no agendamento de consultas e exames, garantindo que cada interação seja uma experiência positiva. Atividade:Atendimento receptivo de SAC via voz e chat de uma clínica oncológica prestando atendimento especializado, nível crítico e sensível, realizando o agendamentos de consultas e exames, verificação de convênio, localidade, especialidade, preparo para exames, orientando e sanando dúvidas, focando em diminuir atrito e satisfazer o cliente. Requisitos:Maior idade. Ensino médio completo. Habilidade de comunicação e digitação. Bom manuseio com computador, pacote office e ferramentas digitais. Facilidade com múltiplas telas e atendimento simultâneo. Atendimento com foco na agilidade, assertividade, acolhimento e humanização, caso tenha experiência ou contato com a área da saúde será considerado como diferencial. Escala:5x2 com folgas fixas aos finais de semana Salário:R$ 1. 625,28 + R$500 de bonificação sob os indicadores da operação Horário de Trabalho:9H18-17h30 Horário de Treinamento:09:00 às 17:12 (durante 10 dias) Local de Treinamento e Trabalho:Rua Belém, 545-Adrianopólis-Manaus

Grupo empresarial com presença sólida no Amazonas busca um(a) Gerente de Recursos Humanos para liderar a reestruturação completa da área. Este profissional atuará de forma estratégica e tática, sendo responsável pela implantação de subsistemas essenciais como Folha de Pagamento terceirizada (outsourcing) e Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO). É um desafio de grande impacto para quem busca protagonismo na transformação de uma área de gente e gestão dentro de um grupo em expansão. Principais Responsabilidades: Liderar a implantação do modelo de outsourcing da folha de pagamento. Estruturar e desenvolver os subsistemas de DHO: treinamentos, clima, cultura e desempenho. Implantar, padronizar e acelerar os processos de recrutamento e seleção para diversas unidades. Atuar como gestor(a) do RH corporativo, integrando todas as áreas do grupo sob diretrizes claras e eficientes. Propor, acompanhar e analisar indicadores estratégicos da área de RH. Apoiar os gestores de unidades na liderança de pessoas e no cumprimento das políticas de gestão. Construir políticas, manuais e diretrizes de gestão de pessoas alinhadas aos objetivos da organização. Tem interesse É só conferir os requisitos da oportunidade e cadastrar o currículo para participar do processo! Não é a sua área Que tal compartilhar, quem sabe não é a oportunidade que alguém está esperando Requisitos Graduação em Psicologia, Administração, RH ou áreas afins. Experiência anterior como gestor(a) de RH em empresas de médio a grande porte. Vivência com implantação de processos de folha de pagamento terceirizada. Sólida experiência com DHO e estruturação de recrutamento e seleção. Visão estratégica, perfil protagonista e foco em resultados com gestão de equipes. CNH B ativa e veículo próprio (ajuda de custo com combustível). Domínio de indicadores de RH, planilhas, apresentações e ferramentas digitais.

...) Estagiário(a) de Social Media para apoiar a gestão e produção de conteúdo para YouTube, LinkedIn e redes sociais, atuando diretamente no fortalecimento da presença digital da empresa. Procuramos alguém criativo, organizado e com vontade de aprender na prática o dia a dia do marketing digital. Principais Atividades: Alimentar e atualizar os canais de YouTube, LinkedIn e redes sociais. Programar e publicar conteúdos conforme calendário editorial. Apoiar na criação de legendas, descrições e textos para posts e vídeos. Organizar e acompanhar métricas básicas de engajamento e alcance. Apoiar na organização de conteúdos, arquivos e pautas. Auxiliar no relacionamento com seguidores e interação nas redes. Tem interesse É só conferir os requisitos da oportunidade e cadastrar o currículo para participar do processo! Não é a sua área Que tal compartilhar, quem sabe não é a oportunidade que alguém está esperando Requisitos Estar cursando graduação em Publicidade, Marketing, Comunicação, Jornalismo ou áreas afins. Interesse em redes sociais, criação de conteúdo e marketing digital. Boa escrita e comunicação. Organização e responsabilidade com prazos. Noções básicas de edição de vídeo e imagem serão um diferencial.

Instalar, configurar e dar suporte técnico a equipamentos de TV Digital (DTV). Realizar manutenção e ajustes para garantir o perfeito funcionamento dos equipamentos. Atender clientes com deslocamento utilizando veículo da empresa.

...s Ensino médio completo. Experiência prévia em clínicas ou atendimento ao público será considerada diferencial. Noções de informática (uso de sistemas, WhatsApp Web e agenda digital). Perfil proativo, organizado, com senso de urgência, boa comunicação verbal e escrita. Disponibilidade para atuar pontualmente aos sábados.

..., quinzenal, adiantamentos, PLR, bônus e rescisões, assegurando acuracidade e cumprimento dos prazos legais. Realizar apuração de encargos trabalhistas (INSS, FGTS, IRRF, eSocial, DCTFWeb, FGTS Digital), garantindo conformidade com a legislação vigente. Administrar admissões, demissões e rescisões, incluindo cálculos, homologações e documentação obrigatória. Gerenciar férias, afastamentos, licenças, controle de ponto ...