27 vagas de emprego para Critico MusicalnoDistrito Federal

Buscamos um(a) DBA Sênior com sólida experiência técnica e atuação estratégica, responsável por garantir alta disponibilidade, segurança, performance e escalabilidade dos ambientes de dados, além de atuar como referência técnica para times multidisciplinares. Responsabilidades Atuar como referência técnica em bancos de dados para a organização Administrar ambientes críticos e de missão crítica (on-premises e cloud) Desenvolver e otimizar SQL avançado (queries complexas, procedures, triggers e funções) Conduzir tuning avançado de performance, análise profunda de planos de execução e índices Definir e implementar políticas de segurança de dados (acessos, criptografia, auditoria e compliance) Planejar e executar estratégias robustas de backup, recuperação, alta disponibilidade e disaster recovery Liderar iniciativas de monitoramento proativo e prevenção de incidentes Automatizar rotinas operacionais e processos críticos Apoiar e orientar times de Desenvolvimento, Cloud, Infra e Segurança, atuando de forma cross teams Propor melhorias arquiteturais, redução de riscos e otimização de custos em ambientes de dados Requisitos Técnicos Obrigatórios SQL avançado e tuning aprofundado Experiência sólida com múltiplos SGBDs: Oracle SQL Server MySQL PostgreSQL MongoDB Domínio de instalação, configuração, upgrade e manutenção de bancos de dados Forte atuação em segurança da informação aplicada a bancos: Gestão de acessos e perfis Criptografia em repouso e em trânsito Auditoria e prevenção de ataques Experiência comprovada em: Backup e recuperação Alta disponibilidade Disaster Recovery Monitoramento e otimização de performance em ambientes de grande volume e alta concorrência Automação e scripts com: Shell, PowerShell, Python Experiência com Cloud Databases: AWS RDS, Azure SQL Database, Google Cloud SQL Diferenciais Experiência com ambientes multi-cloud Vivência em ambientes regulados (LGPD, auditorias, compliance) Atuação em projetos de migração e modernização de bancos Conhecimento em arquiteturas de alta escala e alta disponibilidade Soft Skills Essenciais Capacidade de atuação cross-functional e visão sistêmica Comunicação clara e objetiva, inclusive com públicos não técnicos Postura consultiva, com foco em soluções e tomada de decisão Liderança técnica e mentoria de profissionais mais juniores Proatividade, senso de dono e responsabilidade sobre ambientes críticos

BM VAGAS e A Executiva em parceria com empresa de médio porte seleciona candidatos na cidade de Ouro FinoResponsabilidades Executar a conciliação bancária diária e mensal, identificando e corrigindo discrepâncias. Processar lançamentos de contas a pagar e a receber, garantindo a conformidade com as políticas internas e prazos. Emitir notas fiscais, boletos e demais documentos fiscais, verificando a acurácia dos dados. Organizar e manter o arquivo de documentos financeiros físicos e digitais, assegurando a rastreabilidade das informações. Auxiliar na elaboração de relatórios financeiros gerenciais simples, como fluxo de caixa e demonstrativos de despesas. Requisitos Experiência comprovada de no mínimo 6 meses em rotinas financeiras ou contábeis. Familiaridade com sistemas ERP financeiros, preferencialmente TOTVS, SAP Business One, ou softwares similares de gestão. Ensino superior completo ou em andamento nas áreas de Contabilidade, Administração Financeira ou Economia. Capacidade de interpretar e aplicar regras básicas da legislação tributária e fiscal. Habilidades Análise crítica de dados numéricos e atenção meticulosa aos detalhes em transações financeiras. Proficiência na utilização de ferramentas de automação de escritório para gestão documental. Raciocínio lógico apurado para identificação e resolução de problemas financeiros operacionais. Comunicação técnica clara e concisa para interagir com fornecedores, clientes e outras áreas da empresa. Organização e gestão de múltiplas tarefas e prazos em um ambiente dinâmico.

Estamos em busca de um Analista de Segurança de Identidade Júnior para integrar nosso time de SOC/Segurança. Você será responsável por apoiar a operação, sustentação e implementação das soluções de Gestão de Acessos Privilegiados (PAM), com foco principal na plataforma CyberArk. O objetivo é garantir que as credenciais críticas de nossos clientes estejam protegidas, monitoradas e rotacionadas conforme as melhores práticas de mercado. Principais Responsabilidades 1. Apoio em Implantações (Projetos): Auxiliar na instalação e configuração inicial dos componentes CyberArk (Vault, PVWA, CPM, PSM). Participar do levantamento de requisitos junto aos clientes para entender o cenário de acessos. Apoiar a configuração de conectores e a integração de plataformas durante a fase de implementação do projeto. 2. Sustentação e Suporte (Operação): Atuar no atendimento de chamados para resolução de incidentes e solicitações de usuários. Realizar o troubleshooting de sessões via PSM e falhas de rotação de credenciais pelo CPM. Executar o onboarding de contas e gerenciamento de cofres (Safes) pós-implantação. Apoiar na manutenção preventiva e atualização de patches nos ambientes dos clientes. Requisitos Requisitos Técnicos: Conhecimento em CyberArk: Entendimento da arquitetura básica (Vault, CPM, PSM e PVWA) e experiência prática em navegação e configuração no console. Fundamentos de Identidade: Noções de Gestão de Identidade e Acessos (IAM) e Privileged Access Management (PAM). Sistemas Operacionais: Conhecimento básico em administração de ambientes Windows Server e Linux (AD, permissões e serviços). Redes: Noções de protocolos básicos de comunicação (TCP/IP, DNS, RDP, SSH, HTTPS). Diferenciais: Experiência prévia em suporte técnico, infraestrutura ou monitoração. Noções de automação via scripts (PowerShell ou Python). Familiaridade com soluções Fortinet, Trend Micro ou CyberArk. Soft Skills: Perfil Proativo: Vontade de aprender e se especializar na trilha de certificação CyberArk. Organização: Capacidade de documentar processos técnicos e etapas de projetos. Comunicação: Boa interlocução para atuar diretamente com o cliente final durante as entregas.

Sobre Nós Na Qualificar TI, somos especialistas em Governança de Dados, Gerenciamento de Projetos, Transformação Digital e Outsourcing. Há mais de 24 anos, entregamos soluções estratégicas e as melhores práticas de TI para gerar valor real aos nossos clientes e à sociedade. Se você gosta de aprender, compartilhar conhecimento e construir soluções que fazem diferença, esta vaga é para você. Atividades: Liderar a área comercial, definindo diretrizes, estratégias e metas alinhadas aos objetivos de crescimento da empresa; Estruturar e gerenciar a operação de vendas, garantindo processos claros, disciplina comercial e foco em performance; Desenvolver, capacitar e engajar times comerciais, incluindo vendas, SDRs, pré-vendas e equipes de licitação, com forte atuação em gestão de pessoas; Estabelecer estratégias para vendas complexas de soluções de Data Analytics, IA, Governança de Dados e Tecnologia; Definir e acompanhar estratégias de atuação nos mercados público e privado, com foco em contratos de médio e grande porte; Gerenciar e supervisionar pipelines complexos, grandes contas e oportunidades estratégicas; Garantir a correta utilização de CRM, funil de vendas, forecast e indicadores comerciais; Monitorar KPIs, analisar resultados e conduzir rituais de gestão (reuniões, reports, planos de ação e correções de rota); Atuar como referência técnica e estratégica para o time em negociações críticas, apoiando vendedores em momentos-chave; Supervisionar propostas comerciais, contratos, RFPs, licitações e concorrências, garantindo qualidade, conformidade e competitividade; Gerenciar e orientar times de licitação, incluindo atuação em atas de registro de preços, contratos públicos e acompanhamento regulatório; Analisar tendências de mercado, concorrência e mudanças na legislação para ajustar estratégias comerciais; Trabalhar de forma integrada com marketing, operações e pós-venda para garantir coerência estratégica e excelência na entrega; Representar a empresa em eventos estratégicos, fóruns e reuniões institucionais de alto nível. Requisitos Obrigatórios: Formação superior completa em Administração, Gestão Comercial, Marketing, Tecnologia ou áreas correlatas; Experiência mínima de 5 anos em gestão comercial, com liderança direta de times de vendas; Vivência sólida com vendas consultivas e vendas complexas de soluções tecnológicas; Experiência comprovada nos mercados público e privado, incluindo licitações, RFPs e ata de registro de preços; Forte domínio de gestão de pipeline, forecast, KPIs e estruturação de área comercial; Experiência com CRM (Pipefy, HubSpot ou similares), ERPs e Excel; Capacidade de reportar resultados e indicadores para diretoria e stakeholders executivos; Inglês intermediário. Requisitos Desejáveis: MBA ou pós-graduação em Gestão de Negócios, Comercial, Tecnologia ou áreas afins; Experiência com soluções de Data Analytics, IA, Governança de Dados ou Transformação Digital; Vivência na estruturação de áreas comerciais em empresas de tecnologia ou serviços especializados; Experiência em modelos de vendas com SDRs; Conhecimento em automações comerciais, BI e uso de dados para tomada de decisão; Cursos em liderança, negociação estratégica, gestão de times comerciais ou CRM. Forte liderança, capacidade de engajar, desenvolver e cobrar performance do time; Perfil com alta orientação para metas e resultados; Visão estratégica, pensamento analítico e capacidade de tomada de decisão; Comunicação clara, postura firme e habilidade de negociação em ambientes complexos; Organização, disciplina comercial e capacidade de executar planos de ação; Resiliência, autonomia e atuação consistente em cenários de pressão e crescimento; Postura ética, consultiva e foco em geração de valor para o negócio. Certificações Obrigatórias: Não se aplica. Por Que Trabalhar na Qualificar TI Ambiente Inovador: Aqui você trabalha com um time diverso e colaborativo, que valoriza o seu conhecimento e incentiva seu crescimento. Desenvolvimento Contínuo: Oferecemos treinamentos, certificações e programas de capacitação para você evoluir sempre. Impacto Real: Atuamos em projetos estratégicos que transformam empresas e entregam resultados concretos. Cultura que acolhe: Valorizamos a diversidade como parte da nossa cultura e acreditamos que a inovação nasce das diferenças.

...o atendimento ao cliente. Colaboração e trabalho em equipe. Dinamismo para executar múltiplas tarefas. Vontade de crescer. Facilidade para aprender novas ferramentas. Capacidade de pensamento crítico para análise e tomada de decisão. Criatividade para propor soluções e melhorias. Comprometimento com o atingimento de metas/horário e normas da empresa. JORNADA DE ...

...o atendimento ao cliente. Colaboração e trabalho em equipe. Dinamismo para executar múltiplas tarefas. Vontade de crescer. Facilidade para aprender novas ferramentas. Capacidade de pensamento crítico para análise e tomada de decisão. Criatividade para propor soluções e melhorias. Comprometimento com o atingimento de metas/horário e normas da empresa. JORNADA DE ...

...o e dentro dos prazos estipulados. Requisitos:Experiência em rotinas administrativas e financeiras. Habilidade com sistemas de gestão financeira e emissão de NF-e. Proatividade e senso crítico para identificar melhorias nos processos. Organização e atenção aos detalhes. Facilidade de comunicação e trabalho em equipe. Desejável conhecimento em controle de estoque e ...

Residir próximo a Filial-R. CLS BLOCO B LOJA 28, 216 – ASA SUL – BRASÍLIA/DF. Experiência com atendimento ao público. Experiência com vendas. Pacote Office Básico. Atividades:Apoiar as filiais do Grupo Lumiar, a fim de prestar suporte a assuntos relacionados a todos os negócios. Apoiar a Gerência Nacional nas estratégias comerciais/operacionais para criar soluções para melhoria dos processos de vendas. Realizar análise crítica em relação aos pedidos processados de cada cliente, para que os mesmos sejam atendidos corretamente (preços, prazo e entrega). Realizar cadastros no sistema para dar início ao processo operacional de atendimento (pessoa jurídica), todo o processo que envolve o pedido de venda, desde o atendimento até a entrega no cliente, em conjunto com o Departamento Financeiro, Suprimentos e Expedição, garantindo o cumprimento das solicitações nos segmentos HC, IC e Revendas.

Apoiar o planejamento e monitoramento da ocupação de leitos, garantindo o uso inteligente da capacidade hospitalar e priorização clínica. Executar processos críticos e alocação, transferências e gestão de altas, assegurando fluidez na jornada do paciente. Elaborar relatórios, formulários e planilhas para o acompanhamento de indicadores de desempenho e métricas operacionais. Atuar como facilitador em processos administrativos diversos, apoiando a integração entre diferentes áreas da organização.

...l conhecimento no sistema Fácil. CRM. Perfil Desejável:Capacidade de Análise e Crítica. Comprometimento/Responsabilidade. Comunicação. Equilíbrio emocional. Negociação. Operacionalização de rotinas. Organização. Proatividade. Relacionamento Interpessoal. Senso crítico. Trabalho em equipe. Visão Sistêmica. Discrição. Horário:De Segunda à Sexta das 08:30h ás 17:30h com 1hs de almoço.

Descrição da Vaga: Buscamos um(a) Analista de RH Sênior, com forte atuação em Recrutamento e Seleção de perfis em cargos de tecnologia (tech recruiter), para conduzir processos de atração e seleção de ponta a ponta, garantindo qualidade, agilidade e aderência ao negócio.Esse(a) profissional atuará de forma estratégica junto aos gestores, apoiando decisões de contratação, estruturando pipelines de talentos e promovendo uma experiência positiva para candidatos e áreas internas, especialmente em posições de média e alta complexidade. Atividades: Conduzir processos de recrutamento e seleção full cycle, com foco em vagas tech, dados, produto e áreas correlatas; Alinhar perfil das vagas junto aos gestores, traduzindo necessidades técnicas e comportamentais em estratégias eficientes de atração; Estruturar e aplicar metodologias modernas de sourcing (LinkedIn Recruiter, GitHub, Stack Overflow, plataformas especializadas, comunidade técnica etc.); Elaborar e publicar vagas, inclusive em plataformas segmentadas e mídias sociais, garantindo atração de candidatos qualificados e diversos; Facilitar entrevistas com gestores, elaborar pareceres de avaliação e recomendações de contratação; Construir e manter pipeline de talentos ativo para demandas críticas; Acompanhar entrevistas técnicas e garantir fluidez no processo seletivo; Realizar triagem de currículos, entrevistas por competências (técnicas e comportamentais) e avaliação de fit cultural; Monitorar indicadores de recrutamento (time-to-fill, qualidade da contratação, taxa de oferta aceita, satisfação do gestor); Atuar na melhoria contínua dos processos de R&S, contribuindo para projetos de experiência do candidato e employer branding; Garantir uma experiência positiva ao candidato, do primeiro contato ao onboarding. Requisitos: Formação superior completa em Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Experiência sólida como Analista de RH Sênior | Tech Recruiter, com atuação comprovada em recrutamento de profissionais de tecnologia (desenvolvimento, dados, cloud, produto, etc.); Vivência com processos seletivos de média e alta complexidade; Experiência em entrevistas por competências e avaliação de perfil comportamental; Domínio de ferramentas de recrutamento e sourcing (ATS, LinkedIn Recruiter, entre outras); Capacidade de atuar com autonomia, organização e gestão de múltiplas vagas simultaneamente; Boa comunicação, visão de negócio e relacionamento com stakeholders. Capacidade analítica e foco em métricas e resultados. Diferenciais: Conhecimento em metodologias ágeis e estruturas de times Vivência com indicadores de R&S e análise de dados para tomada de decisão; Certificações em Recrutamento e Seleção e correlatas; Atuação em ambientes dinâmicos, consultivos ou com grande volume de vagas técnicas.

...a com o sistema Fáci. CRM. Perfil Desejável:Capacidade de Análise e Critica. Comprometimento/Responsabilidade. Comunicação. Equilíbrio emocional. Negociação. Operacionalização de rotinas. Organização. Proatividade. Relacionamento Interpessoal. Senso crítico. Trabalho em equipe. Visão Sistêmica. Discrição. Horário:De Segunda à Sexta das 08:30h ás 17:30hs com 1hs de almoço.

Responsabilidades Inspecionar e avaliar condições de trabalho e equipamentos. Investigar acidentes e incidentes, propondo medidas preventivas. Elaborar e ministrar treinamentos de segurança do trabalho. Elaborar e implementar programas de prevenção de riscos ambientais (PPRA) e programas de controle médico de saúde ocupacional (PCMSO). Acompanhar o uso de equipamentos de proteção individual (EPIs). Requisitos Formação completa em Técnico de Segurança do Trabalho. Registro profissional ativo no Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). Conhecimento das Normas Regulamentadoras (NRs). Experiência em inspeção de segurança e análise de risco. Domínio em elaboração de laudos técnicos e relatórios. Habilidades Comunicação eficaz e didática. Capacidade de análise crítica e proposição de soluções. Liderança e capacidade de influenciar equipes. Organização e proatividade. Conhecimento em informática (pacote Office).

Participar de reuniões inerentes aos projetos; Identificar as demandas, definindo execução das atividades conforme prioridade; Elaborar cronogramas visando prazos e a sequência de trabalho; Identificar os produtos/equipamentos e suas devidas aplicações no projeto; Verificar necessidades do cliente em relação ao produto; Especificar máquinas e equipamentos para produção estimada do produto; Documentar as informações referente ao projeto; Analisar criticamente o projeto; Desenvolver e cadastrar desenhos de peças e conjuntos mecânicos, seguindo procedimento de engenharia; Manter informações do produto atualizadas; Relacionar as máquinas/equipamentos para confeccionar o produto; Criar dispositivos para o processo de fabricação; Cadastrar estrutura e roteiro no sistema; Especificação material a ser utilizado no projeto, com análise crítica da matéria prima; Gerar/definir estrutura do produto e roteiro de processo; Realizar os Cálculos e dimensionamentos básicos de mecânica dos fluidos, conforme aplicação dos equipamentos Horario 7:20 ás 17:20 segunda a sexta

Vaga: Analista de Dados – Financeiro & Logística (Consultoria) Pedra Branca – Palhoça/SCSegunda a sexta-feira – horário comercial Consultoria especializada em gestão financeira e logística busca Analista de Dados para atuar na coleta, organização, análise e apresentação estruturada de dados aos clientes, apoiando decisões estratégicas e melhoria de resultados. Objetivo da função Transformar dados financeiros e logísticos em informações claras, organizadas e estratégicas, entregando análises e apresentações que apoiem decisões gerenciais dos clientes da consultoria. Principais responsabilidades Realizar entrada, conferência e organização de notas fiscais em sistema. Operar o Conta Azul, garantindo consistência e confiabilidade dos dados. Conferir fretes, contratos logísticos e custos operacionais. Elaborar relatórios de contas a pagar, fluxo financeiro e controles gerenciais. Analisar dados financeiros e logísticos, identificando desvios, oportunidades e padrões. Criar apresentações estruturadas (PowerPoint, Google Slides ou similares) com os dados analisados, traduzindo números em informações claras para o cliente. Apoiar reuniões de apresentação de resultados e diagnósticos da consultoria. Trabalhar de forma integrada com consultores e áreas financeira e logística. Competências técnicas Experiência em rotinas financeiras e administrativas. Domínio do sistema Conta Azul. Conhecimento em entrada e conferência de notas fiscais. Capacidade de análise de custos logísticos, frete e contratos. Excel intermediário a avançado (análise, relatórios, gráficos). Habilidade para organizar dados e construir apresentações executivas. Formação em Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas (completa ou em andamento). Competências comportamentais Organização e atenção a detalhes. Pensamento analítico e visão crítica. Clareza na comunicação de informações técnicas. Capacidade de traduzir números em mensagens compreensíveis para clientes. Agilidade, responsabilidade e foco em prazos. Perfil colaborativo e postura consultiva. Autonomia e comprometimento com a qualidade das entregas. O que a empresa oferece Ambiente de trabalho confortável e profissional na Pedra Branca – Palhoça/SC. Oportunidade de desenvolvimento técnico e crescimento profissional Contratação CLT

Local: Lago Sul – Brasília/DF Buscamos um(a) Analista de Marketing Digital com sólida experiência em conteúdo, engajamento e análise de dados, para atuar na construção e execução de estratégias digitais que fortaleçam o posicionamento institucional e a influência da comunicação. A atuação será em um instituto de representação institucional, com foco em comunicação estratégica e defesa de pautas do agronegócio no Congresso Nacional, integrando a equipe de comunicação. O cargo exige visão estratégica, excelência técnica e capacidade de atuar em ambientes dinâmicos e sensíveis, com alto nível de responsabilidade. Principais responsabilidades Elaborar estratégias de conteúdo orientadas a engajamento, alcance e posicionamento institucional Produzir e derivar conteúdos para redes sociais, blogs e campanhas institucionais Elaborar roteiros para lives, vídeos e conteúdos audiovisuais Monitorar e interagir com o público em temas prioritários para o setor Monitorar redes sociais, menções e reputação digital da instituição Acompanhar temas e movimentações da base parlamentar Revisar e editar textos, garantindo clareza, coerência e adequação institucional Conduzir análises de métricas, KPIs e performance para aprimorar estratégias Atuar para ampliar alcance e engajamento nos diferentes canais digitais Trabalhar com metas desafiadoras e foco em melhoria contínua Requisitos Sólida experiência com produção de conteúdo para redes sociais e roteiros audiovisuais Experiência comprovada com monitoramento e interação em redes sociais por meio de ferramentas como TweetDeck, Fanpage Karma e Vox Radar Conhecimento em métricas, KPIs e análise de desempenho Conhecimento em copywriting Domínio da língua portuguesa Interesse e facilidade com temas relacionados à política e ao agronegócio Capacidade de entrega com alta qualidade em ambientes de constante mudança Organização, atenção a detalhes e senso de prioridade Criatividade aliada a pensamento estratégico Capacidade de trabalhar sob pressão e com prazos Diferenciais Conhecimento em Fotografia Domínio do pacote Adobe Experiência com Google Analytics e Looker Studio Tráfego pago (Meta Ads, X Ads, Google Ads) Ferramentas como StreamYard, OBS, Mailchimp e Notion Perfil esperado Perfil analítico, estratégico e orientado a resultados Boa comunicação interpessoal e capacidade de trabalho em equipe Leitura crítica de cenários políticos e institucionais Compromisso com qualidade, responsabilidade e entrega

Responsabilidades: Realizar auditorias internas e externas. Identificar não conformidades e propor ações corretivas. Elaborar relatórios de auditoria. Acompanhar a implementação de planos de ação. Verificar a conformidade com normas e procedimentos. Requisitos: Conhecimento em normas ISO 9001. Experiência em auditoria de qualidade. Domínio de ferramentas de qualidade (CEP, MASP). Ensino superior completo em áreas afins. Disponibilidade para viagens. Habilidades: Análise crítica e atenção a detalhes. Boa comunicação (oral e escrita). Capacidade de resolução de problemas. Organização e planejamento. Trabalho em equipe.

...e Excel intermediário. Ensino médio completo (desejável superior em Administração, Contabilidade ou áreas correlatas). Competências comportamentais Organização e atenção aos detalhes. Perfil analítico e senso crítico para tomada de decisão. Boa comunicação e habilidade de negociação. Responsabilidade e comprometimento com prazos. Capacidade de trabalhar de forma integrada com diferentes áreas. ...

...m vasta experiência na plataforma, para atuar na construção e evolução de uma solução estratégica de interoperabilidade entre sistemas internos e externos. O projeto é crítico para a consolidação de um ecossistema integrado de plataformas, com forte foco em segurança, escalabilidade, governança e eficiência na comunicação entre múltiplos ambientes tecnológicos.Atuação ...

Estamos em busca de um Analista de Infraestrutura Sênior para integrar nossa equipe de TI. O profissional será responsável por planejar, implantar e manter a infraestrutura de tecnologia da informação da empresa, garantindo disponibilidade, desempenho, integridade e segurança dos sistemas. Atividades: Administrar servidores físicos e virtuais (Windows/Linux) e ambientes de virtualização (VMware vCenter, ESXi, Hyper-V). Planejar, implementar e gerenciar novos serviços (servidores, containers, redes LAN/WAN e cloud – Azure/AWS/Outros). Administrar e monitorar storage, redes e infraestrutura crítica, garantindo alta disponibilidade. Gerenciar rotinas de backup e implementar planos de recuperação de desastres (DRP). Implementar e manter soluções de rede, segurança e conectividade. Realizar diagnóstico e troubleshooting avançado, propondo melhorias contínuas. Criar e manter documentação técnica (topologias, configurações, procedimentos e indicadores de desempenho). Prestar suporte de nível 3, atuando em problemas complexos e garantindo eficiência operacional. Apoiar a segurança da infraestrutura, em parceria com o Analista de Segurança, garantindo conformidade com padrões e boas práticas. Liderar projetos de infraestrutura, atuar como referência técnica e treinar profissionais da equipe. Colaborar com outras áreas da empresa para alinhar necessidades de tecnologia e apoiar a inovação. Requisitos: Graduação em curso de nível superior na área de Tecnologia da Informação. Sistemas Operacionais: Windows Server, Linux. Virtualização: VMware vSphere, Hyper-V. Cloud: Azure, AWS (e similares). Redes: TCP/IP, VLANs, VPNs, Firewalls. Segurança: antivírus corporativo, IDS/IPS, políticas de acesso. Monitoramento e Backup: Zabbix, Grafana, Veeam, etc. Ferramentas de colaboração e gestão de projetos: Microsoft 365, GIT, Teams. Certificação Microsoft AZ-104 Diferenciais: Certificações LPIC1. Cisco, Azure, Comptia Security+