169 vagas de emprego para Critico de Arteno estado deMinas Gerais

Estamos em busca de um(a) Gerente de Relacionamento para fortalecer parcerias e impulsionar resultados. Se você é formado(a) em Arquitetura ou Engenharias e tem vivência como Agente de Relacionamento com o Cliente, Customer Service ou áreas afins, queremos te conhecer! Principais responsabilidades-Gerenciar o relacionamento com clientes, compreendendo necessidades e objetivos. Conduzir onboarding, treinamentos e alinhar demandas entre clientes e equipe interna. Atuar de forma proativa na prevenção e resolução de riscos e situações críticas. Garantir a satisfação, fidelização e cumprimento dos acordos. Coletar feedbacks e acompanhar KPIs da carteira, propondo planos de ação. Identificar oportunidades de expansão e apoiar o time comercial. Supervisionar a equipe de relacionamento, definindo metas e acompanhando performance. Requisitos e habilidades-Formação Superior em Arquitetura ou Engenharias. Ter vivência como Agente de Relacionamento com o Cliente, Customer Service ou áreas afins. Comunicação clara, empatia e habilidade para construir relacionamentos. Orientação a resultados e boa capacidade analítica. Conhecimento das soluções, do mercado e dos objetivos do cliente. Capacidade de resolver problemas e gerenciar situações críticas.

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento de (colocar o segmento da empresa). Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Efetiva Horário de Trabalho:Segunda a Sexta das 08h às 17h48 Local de Trabalho:Sete Lagoas-MG Modelo de Atuação:Presencial O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Receber, conduzir avaliação crítica, dar retorno a reclamações e realizar atendimento técnico a clientes. Realizar avaliação e homologação de fornecedores e prestadores de serviço e manter atualizadas suas documentações. Realizar avaliação e homologação de materiais e manter atualizadas suas documentações. Aplicar ferramentas da Qualidade na execução de análises de falhas, internas e externas. Elaboração de rótulos e fichas técnicas de produtos acabados. Monitorar os esforços para solucionar problemas de produto, processos e acompanhar o progresso. Auxiliar na implementação e manutenção de Sistemas de Gestão Integrada (SGI). Aplicar treinamentos de integração, procedimentos e políticas da Qualidade. Alimentar e manter atualizado o Sistema de Gestão e suas ferramentas, incluindo sistemas informatizados de gestão. Conduzir e auxiliar nos programas de rastreabilidade e recolhimento. Realizar auditorias internas dos programas e políticas da IFF e em fornecedores. Identificar as oportunidades de melhoria para aumentar a eficiência do produto e processo. Cumprir e fazer cumprir os procedimentos estabelecidos. Cumprir e fazer cumprir as normas de Segurança, Saúde e Meio Ambiente, Qualidade e BPF. Demonstrar os princípios Culturais da IFF e viver nossos valores. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Curso superior em Química, Engenharia Química, Engenharia de Alimentos ou áreas afins. Idiomas:Inglês Intermediário. Conhecimentos:Pacote Officee Intermediário, Sistema ToTVS. Experiência:Vivencia em assuntos regulatórios e análises de falhas com rotulagem e/ou fixa técnica. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

O Enfermeiro UTI Neonatal atuará em um ambiente de alta complexidade, prestando cuidados intensivos a recém-nascidos que apresentam condições críticas. Será responsável pela monitoração contínua dos sinais vitais dos pacientes, garantindo a detecção precoce de possíveis complicações. O profissional deverá realizar a administração de medicamentos e infusões, seguindo protocolos rigorosos e sempre sob supervisão médica. Outro aspecto importante do trabalho será a realização de procedimentos técnicos, como a inserção de cateteres venosos centrais e a ventilação mecânica, quando necessário. O enfermeiro também deverá avaliar e documentar a evolução clínica dos pacientes, mantendo registros precisos e atualizados que facilitem a comunicação entre a equipe multiprofissional. Além das tarefas assistenciais, espera-se que o Enfermeiro UTI Neonatal participe ativamente no planejamento e na aplicação de intervenções de enfermagem, baseando-se em evidências científicas. Ele será responsável por orientar e educar os familiares sobre o estado de saúde dos recém-nascidos, proporcionando suporte emocional e esclarecendo dúvidas a respeito dos cuidados envolvidos. A colaboração interdisciplinar será fundamental, portanto, o profissional deverá trabalhar em conjunto com outros especialistas, como médicos pediatras, fisioterapeutas e nutricionistas, visando sempre o melhor desfecho para os pacientes. O Enfermeiro UTI Neonatal também deverá participar de treinamentos e capacitações contínuas, atualizando-se sobre novas práticas e tecnologias na área de cuidados Neonatais. Por fim, é imprescindível que o enfermeiro mantenha um alto padrão de ética e responsabilidade, seguindo as normas de biossegurança e as diretrizes da instituição, sempre priorizando o bem-estar e a saúde dos recém-nascidos.

Prestar assistência integral de enfermagem a pacientes críticos no Centro de Tratamento Intensivo (CTI). Gerenciar atividades administrativas pertinentes à unidade, assegurando o cumprimento dos protocolos institucionais e normas de segurança vigentes. Zelar pela excelência no atendimento, com foco na qualidade assistencial e na segurança do paciente.

Planejador/Programador de Utilidades e Sistemas Resumo da Posição: Profissional responsável pelo planejamento, programação e controle das atividades de manutenção dos sistemas de utilidades, instalações prediais e infraestrutura eletromecânica. Atua garantindo a priorização das ordens de serviço, conformidade técnica, disponibilidade dos ativos e alinhamento entre equipes operacionais, fornecedores e áreas de apoio. Ativos Envolvidos: • Subestações• Geradores• UPS e nobreaks• Iluminação de terminal, pátio e estacionamentos• SPDA• Redes de média e baixa tensão• Sistemas de combate a incêndio (hidrantes, SPK)• HVAC• Elevadores e escadas rolantes• Sistemas hidrossanitários• Automação predial (BMS)• Fachadas e coberturas• Sanitários e áreas comuns• BHS• CFTV• Controle de acesso• Redes e telecom• Sonorização• FIDS Principais Atribuições: • Planejar, revisar e atualizar o status das ordens de serviço (OS). Operação BMS e central de chamados • Classificar atividades de manutenção de acordo com criticidade operacional.• Validar ativo e contrato aplicável para cada intervenção.• Ajustar prioridades com o programador.• Definir passo a passo das atividades para execução (AM01, AM02, AM08).• Referenciar normas técnicas e PMP’s aplicáveis.• Criar e manter estoque de materiais via MRP.• Realizar cadastros e consultas em SAP (local, ordens, materiais).• Executar reservas de materiais e abrir requisições quando necessário.• Definir ferramentas e EPIs necessários para execução das tarefas.• Classificar impactos operacionais: voos, pátio, energia, BHS, entre outros.• Garantir correta aplicação de contratos, medições e conformidade técnica. Requisitos Obrigatórios: • Formação técnica ou superior em áreas como Engenharia, Eletrotécnica, Mecânica, Mecatrônica, Automação ou correlatas.• Experiência em manutenção de sistemas prediais, utilidades ou infraestrutura técnica.• Conhecimento em SAP (módulos de manutenção e materiais).• Capacidade de leitura e interpretação de normas técnicas.• Conhecimento em sistemas elétricos, mecânicos e automação predial. Requisitos Desejáveis: • Vivência em ambientes complexos: aeroportos, shoppings, hospitais, data centers, plantas industriais.• Conhecimento em BMS, HVAC e sistemas de energia crítica (UPS, geradores).• Experiência com MRP, gestão de materiais e inventários.• Certificações ou treinamentos em manutenção, elétrica, segurança ou facilities. Competências Comportamentais: • Organização e atenção a detalhes• Senso de prioridade e urgência• Capacidade analítica• Comunicação clara• Trabalho em equipe e postura colaborativa• Comprometimento com segurança e conformidade

Principais atividades:Planejar e realizar a compra do estoque e abastecimento das unidades de acordo com as solicitações. Monitorar níveis de estoque e avaliar as solicitações de compras, cotações e negociações. Realizar análise crítica de saldo de estoque x solicitações de compras. Acompanhar média de compra no mês e últimos valores negociados. Realizar as cotações pela plataforma de compra e negociar diretamente com o fornecedor com o objetivo de obter o menor custo e maior prazo de pagamento. Pré Requisitos Obrigatório:Ensino Médio Completo. Desejável:Curso técnico em administração. Benefícios V. T, alimentação no local, assíduidades, prêmio, descontos em instituições de ensinos, clínicas médias e odontológicas.

Principais atividades:Planejar e realizar a compra do estoque e abastecimento das unidades de acordo com as solicitações. Monitorar níveis de estoque e avaliar as solicitações de compras, cotações e negociações. Realizar análise crítica de saldo de estoque x solicitações de compras. Acompanhar média de compra no mês e últimos valores negociados. Realizar as cotações pela plataforma de compra e negociar diretamente com o fornecedor com o objetivo de obter o menor custo e maior prazo de pagamento. Pré Requisitos Obrigatório:Ensino Médio Completo. Desejável:Curso técnico em administração. Benefícios V. T, alimentação no local, assíduidades, prêmio, descontos em instituições de ensinos, clínicas médias e odontológicas.

Descrição das atividades:Responsável por operar e programar mandrilhadora CNC, realizando usinagem com base em comandos numéricos, leitura e interpretação de desenhos técnicos, ajustes de parâmetros e controle de qualidade das peças. Requisitos:Experiência comprovada e sólida na função de Mandrilhador CNC, Formação:Ensino técnico ou equivalente na área de Mecânica, Usinagem oucorrelatas. Conhecimentos indispensáveis:Gibbscam (programação e simulação). Leitura e interpretação de desenho técnico. Trigonometria aplicada à usinagem. Vivência no comando Siemens SINUMERIK 828D. Profissional com visão de qualidade e precisão. Diferenciais:Programação parametrizada. Experiência com materiais especiais e peças críticas. Horário:6h as 15h48 Segunda a sexta.

Missão:monitorar e executar processos de embalagem, garantindo a segurança e qualidade do produto. É essencial seguir as normas de segurança, 5S, BPF e HACCP, bem como as determinações da liderança. O candidato deve ter uma visão crítica dos processos e trabalhar em equipe para melhorar a eficiência do setor. Descrição das Atividades:Monitorar e garantir a segurança do processo de embalagem. Cumprir com as normas de segurança e participar dos DSS. Aplicar as normas de 5S, BPF e HACCP no setor fabril. Seguir as programações diárias e orientações da liderança. Realizar rondas de boas práticas de fabricação e controlar pontos críticos. Manter a visão crítica e registrar especificações do setor. Utilizar equipamentos de proteção individual e executar tarefas com organização. Auxiliar na preparação e limpeza de equipamentos e utensílios. Preencher formulários e comunicar desvios à gestão imediata.

Requisitos e Qualificação:Ensino Superior Completo em Mecânica, Elétrica, Mecatrônica ou Automação. Pós-graduação ou MBA em Engenharia, Gestão Industrial, Manutenção ou áreas afins (desejável). Qualificações:Gestão de Projetos, Engenharia de Manutenção e Inglês Avançado (leitura e escrita), Inglês intermediário (conversação). Conhecimento:Conhecimento de ferramentas e sistemas:Autocad, Análises de Falha e desejável Totvs. Experiência em:Gestão de Equipes e Processos de Manutenção. Gestão de manutenção com foco em confiabilidade e disponibilidade. Habilidade ferramentas Microsoft:Word, Excel e Power Point Responsabilidades e Atribuições:Definir e implementar a estratégia/política de manutenção (preventiva, preditiva, corretiva e melhorias) alinhada aos requisitos GMP e às necessidades produtivas. Desdobramento da hierarquia sistêmico funcional e definição da criticidade dos ativos. Definição da estratégia de manutenção dos ativos de acordo com a criticidade. Definição da política de gestão de materiais e contratação de serviços de manutenção. Garantir o cumprimento dos planos e padrões pelos seus subordinados. Assegurar a disponibilidade e confiabilidade dos equipamentos produtivos e utilidades críticas. Gerir indicadores de desempenho (MTBF, MTTR, backlog, disponibilidade, custo de manutenção, desvios GMP). Gerir o módulo Manutenção Industrial TOTVS. Gerenciar a elaboração/revisão dos planos e padrões de manutenção. Gerenciar grandes paradas/reformas de manutenção. Realizar a interface com os Projetos de Engenharia que venham ser implementados na organização. Suporte na definição das especificações e manutenabilidade dos equipamentos, validação das listas de sobressalentes e itens de garantia operacional, participação no comissionamento etc. Promover a capacitação do time de manutenção (coordenadores, supervisores, analistas e mantenedores) quanto às atualizações técnicas, sistemas de manutenção etc. Gerenciar as análises de falha e projetos de melhorias nas unidades. Gerenciar o almoxarifado de Manutenção. Identificar e implementar as oportunidades de atividades de manutenção autônoma. Manter o time motivado e perseguir as metas da área. Definir metas próprias para a área e atingir as metas desdobradas oriundas da direção. Fazer gestão dos projetos de melhoria da área. Aprovar planos de manutenção, escopo técnico de projetos e especificações de equipamentos. Avaliar tecnicamente e economicamente investimentos em novos equipamentos e tecnologias. Assegurar que projetos sejam conduzidos conforme GMP, boas práticas de engenharia, gestão de mudanças e validação. Contribuir para decisões estratégicas da planta, suportando crescimento, inovação e competitividade. Garantir que os ativos e sistemas estejam em estado de controle e em conformidade com as normas aplicáveis a planta. Assegurar tratamento adequado de desvios, investigações e gestão de mudanças (Change Control) relacionadas à engenharia e manutenção. Realizar reuniões de resultados (verificação dos resultados, análises de falha, projetos de melhorias, planos de ação, treinamentos etc. ). Treinar colaboradores na função de Supervisão e Coordenação. Definir necessidades de capacitação técnica e comportamental da equipe. Gerencias atividades de manutenção nas Unidades I e II. Outras atividades à critério da Gestão. Informações adicionais:Horário de trabalho:08h as 17h48 Local:Sabará.

Garantir a conformidade com políticas, normas e procedimentos de Segurança do Trabalho, monitorando a aderência dos processos e realizando análises críticas de efetividade. Emitir CAT (Comunicação de Acidente de Trabalho) com base em informações preliminares do evento. Elaborar PPP (Perfil Profissiográfico Previdenciário) em casos de desligamento ou por solicitação do colaborador. Gerenciar a entrega de EPIs e EPCs, avaliando riscos associados e controlando periodicidade e elegibilidade. Assessorar áreas de negócio na identificação e mitigação de riscos, acionando níveis superiores quando necessário. Realizar avaliações ambientais quantitativas e qualitativas de higiene ocupacional em unidades e bases nacionais. Identificar e registrar perigos e riscos operacionais. Conduzir processos eleitorais da CIPA, garantindo o atendimento a requisitos legais e controle documental. Ministrar treinamentos de Segurança do Trabalho, assegurando o cumprimento do plano anual. Interpretar e aplicar documentos legais de SST, como PGR, AET, AGS e demais registros assistentes. Apoiar investigações de acidentes e incidentes, contribuindo com informações locais para determinação de causas raízes e definição de planos de ação. Realizar inspeções de Segurança do Trabalho, emitindo relatórios e acompanhando indicadores de performance (SPIs). Negociar níveis aceitáveis de risco com áreas operacionais, garantindo operações eficientes e seguras. Contribuir para redução de taxas de acidentes, incidentes e desvios comportamentais.

Responsabilidades Analisar pedidos dos clientes. Realizar separação da carga de acordo com a ordem de prioridade, obedecendo ao método FIFO. Emitir nota fiscal/ASN. Realizar planejamento de cargas e entrar em contato com os clientes para tratar itens críticos. Realizar follow-up junto aos líderes de produção para solicitar prioridades nos itens críticos. Fazer controle de estoque, aplicando o método 5S em todas as áreas de trabalho. Requisitos 2 Grau Completo. Experiência de 06 meses na área de logística. Curso de operador de empilhadeira (diferencial). Disponibilidade para trabalhar em turnos. Habilidades Atenção aos detalhes. Organização e proatividade. Capacidade de trabalhar em equipe. Habilidade em cumprir prazos.

Realizar serviços de limpeza de acordo com normas institucionais e sanitárias. Realizar a coleta de Resíduo. Realizar a desinfecção de Superfícies. Acompanhar e solicitar ao responsável direto a diluição detergente neutro e desinfetante. Realizar a higienização concorrente de áreas semi-críticas e críticas. Realizar a higienização dos banheiros. Realizar a higienização e desinfecção de lixeiras. Realizar a reposição de suprimentos. Realizar o controle do estoque dos produtos utilizados no setor. Solicitar compra de produtos quando necessário, dentre outras rotinas da área.

ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS:Inspecionar e orientar os vigilantes de todos os centros/postos de trabalho da Prosegur, garantindo o cumprimento do contrato estabelecido entre o cliente e a empresa. Coordenação da entrega dos benefícios aos funcionários do posto. Detecção de causas de não-conformidades de problemas ocorridos. Levantamento das deficiências relativas a equipamentos e problemas administrativos dos postos e pessoais dos funcionários. Elaboração, implantação e acompanhamento do uso dos procedimentos do posto. Responsável por fazer cumprir todos os procedimentos definidos com o cliente. Inspeção dos postos de clientes, verificando a apresentação individual dos vigilantes, o controle dos uniformes, postura, comportamento, perfil dos vigilantes, conforme definido em procedimento. Inspeção de armas e munições, promovendo trocas e manutenções quando necessário. Realização de análise crítica quanto aos procedimentos operacionais, verificando o atendimento e gerando relatórios para avaliação e correção dos problemas. Realização de levantamento preliminar de risco dos postos de serviços e avaliação periódicas do status dele. Realização de visitas aos clientes. Verificação das condições de uso dos veículos e informação ao Supervisor para providências. Verificação do Livro de Ocorrências mantido nos postos de serviços. REQUISITOS IMPRESCINDÍVEIS PARA SUA INSCRIÇÃO:Ensino Médio completo. Curso de Formação de Vigilante atualizado. Habilitação categoria B. Conhecimento intermediário em informática. Habilidade com gestão de pessoas e conflitos. Disponibilidade de horário. REQUISITOS DESEJÁVEIS PARA SUA INSCRIÇÃO:Ensino superior completo ou em curso. Experiência na função. LOCAL DE TRABALHO:NOVA LIMA – MG.

Experiência de 4 a 5 anos (na função ou cargos correlatos) Conhecimentos:Processos de Produção e gerenciamentos de projetos, rotinas de PCP (emissão de OP's, acompanhamento da produção no pé da máquina, emissão de relatórios, atualização de cronogramas, análise críticas de desenho técinico e elaboração de plano de corte, análise e controles de matéria-prima.

Principais Responsabilidades Planejar, gerenciar e evoluir a infraestrutura de TI (redes, servidores, cloud, telecomunicações, banco de dados, segurança e ambientes híbridos). Garantir a alta disponibilidade dos sistemas críticos do varejo (PDV, ERP, WMS, TMS, e-commerce e integrações). Gerenciar a infraestrutura das lojas físicas, CDs e matriz, assegurando conectividade, performance e padronização. Liderar equipes técnicas internas e fornecedores terceirizados (SLA, contratos, custos e desempenho). Definir e acompanhar KPIs de infraestrutura (uptime, incidentes, tempo de resposta, capacidade, custos). Implementar políticas de segurança da informação, backup, contingência e recuperação de desastres (DRP). Conduzir projetos de modernização tecnológica, migração para nuvem, virtualização e automação. Atuar de forma integrada com áreas de negócios, entendendo demandas do varejo e propondo soluções tecnológicas. Garantir conformidade com normas internas, LGPD e boas práticas de governança de TI. RequisitosFormação Acadêmica Ensino superior completo em Tecnologia da Informação, Engenharia, Sistemas de Informação ou áreas correlatas. Experiência Profissional Experiência sólida em gestão de infraestrutura de TI.

Buscamos por pessoas comprometidas, motivadas e dispostas a contribuir com a nossa equipe. Venha expandir conexões junto com a gente. Responsabilidades:Realizar a gestão e acompanhamento (end-to-end) de chamados e ocorrências técnicas abertas junto a operadoras e provedores parceiros. Estabelecer e manter comunicação ativa e estratégica com Gerentes e lideranças de Operações, utilizando contatos telefônicos e outros canais, para realizar o follow-up e garantir a priorização e o status de resolução dos chamados críticos. Aplicar proatividade e visão sistêmica no monitoramento dos processos para assegurar o bom andamento e a resolução eficiente das falhas cotidianas. Desenvolver, propor e acompanhar a implementação de planos de ação preventivos e corretivos, visando a otimização dos fluxos de trabalho e a redução do volume de incidentes futuros. Fornecer insights baseados nos dados para as lideranças operacionais, identificando tendências, gargalos críticos e oportunidades de melhoria contínua nos serviços. Requisitos:Ensino superior cursando ou completo em administração, processos gerenciais, sistema de informação, engenharia da computação ou áreas afins. Conhecimento em redes e afinidade com tecnologia. Noções em Telecom. Disponibilidade para realizar escala 12 x 36.

Responsabilidades Analisar pedidos dos clientes. Realizar separação da carga de acordo com a ordem de prioridade, obedecendo ao método FIFO. Emitir nota fiscal/ASN. Realizar planejamento de cargas e entrar em contato com os clientes para tratar itens críticos. Realizar follow-up junto aos líderes de produção para solicitar prioridades nos itens críticos. Fazer controle de estoque, aplicando o método 5S em todas as áreas de trabalho. Requisitos 2º Grau Completo. Experiência de 06 meses na área de logística. Curso de operador de empilhadeira (diferencial). Disponibilidade para trabalhar em turnos. Habilidades Atenção aos detalhes. Organização e proatividade. Capacidade de trabalhar em equipe. Habilidade em cumprir prazos.

A BM VAGAS em parceria com empresa do segmento de logística seleciona Coordenador de Mobilização para a cidade de Coronel Fabriciano-MG. Responsabilidades Gerenciar os Gestores (Frota, Contratos, Operacional) e Supervisores, garantindo a sinergia entre as áreas. Consolidar, controlar e apresentar o orçamento (budget) do setor, analisando custos e propondo ações de redução. Analisar criticamente os indicadores (KPIs via Power BI) consolidados, identificar tendências e apresentar relatórios de performance para a Gerência/Diretoria. Liderar projetos de melhoria contínua (otimização de processos) e transformação digital (novos sistemas, automação) no setor. Atuar como mediador sênior em negociações complexas com clientes, fornecedores estratégicos (locadoras) e cooperados. Realizar a gestão de pessoas do time (PDIs, contratações, demissões, gestão de clima). Requisitos Graduação completa em Administração, Engenharia, Logística ou áreas afins. Desejável Pós-Graduação ou MBA em Gestão de Projetos, Logística ou Gestão de Negócios. Experiência sênior comprovada em gestão de frotas/logística, idealmente tendo atuado como Gestor de Frota/Contratos. Gestão Orçamentária (Avançado). Power BI (Nível Analítico/Estratégico). Gestão de Processos e Projetos (BPM, PMBOK/Ágil). CNH B; Habilidades Excelente comunicação verbal e escrita para diferentes públicos. Capacidade de liderança e gestão de equipes multidisciplinares. Habilidade de negociação e resolução de conflitos. Pensamento estratégico e visão sistêmica. Proficiência em softwares de escritório (Word, Excel, PowerPoint). Horário • Segunda a quinta-feira – 08:00 h às 18:00h e às sextas-feiras – 08:00 h às 17:00h

Realizar o processo de recebimento, separação, armazenagem, distribuição de peças e/ou componentes nos destinos correspondentes. Inspecionar os materiais de uso e consumo, conforme solicitação por setor, verificando quantidade, código e responsável. Organizar a transferência de mercadorias entre as filiais. Realizar a manutenção do estoque organizado, efetuando inventários periódicos para controle. Monitorar o estoque, se necessário, solicitar ao setor de produção a reposição de serras fitas e serras circulares prevendo um estoque mínimo. Analisar as peças verificando a necessidade de tratamento específico, encaminhando para terceirizar o processo. Preencher e analisar os indicadores de desempenho da área, justificando e sugerindo ações para o alcance das metas. Separar pedidos conforme especificações e prazos estabelecidos. Embalar os pedidos de forma adequada, garantindo a integridade e a qualidade dos materiais durante o transporte. Agendar e organizar coletas com transportadoras. Conferir e lançar notas fiscais de entrada no sistema. Abastecer as linhas de produção com matérias primas, conforme pedidos e programação. Controlar as demandas de fretes. Participar da revisão de análise crítica de compras, avaliando estoque x demanda. Realizar a limpeza e organização do local de trabalho. Realizar outras atividades conforme solicitação e orientação de seu superior imediato.