136 vagas de emprego para Coordenador de Tecnologia da Informacao em Brusque, SC

...r cumprir a política de segurança. Supervisionar projetos de desenvolvimento e implantação de ferramentas no parque de TI. Supervisionar projetos e operações de serviços de tecnologia da informação. Identificar oportunidades de aplicação de novas tecnologias na empresa. Planejar atividades na área de tecnologia da informação e realizar a divisão das mesmas entre a equipe. Promover e assegurar a plena funcionalidade dos Sistemas Hospitalar. Auxiliar a gerência na aplicação de melhorias no Procedimento Operacional Padrão (POP) , Fluxo, Processos em todas as aplicações a ser planejada. Supervisionar projetos e o cumprimentos das politicas internas e assegurar a qualidade do bom atendimento. Requisitos:Graduação Completa em Tecnologia Da Informação. Conhecimento Técnico Específicos:Conhecimento em processo Hospitalar. Conhecimento em Sistema da Informação. Gestão estratégica. Liderança. Gerenciamento de projetos. Uso de ferramentas de gerenciamento. Boa comunicação verbal e escrita. Horário:07:00 às 17:00 de segunda a sexta feira. ...

..., abertura de chamados, organização, atualização do estoque/inventário, formatações, organização de fiação, entre outras atividades relacionadas à função.Requisitos:Curso técnico ou superior em áreas relacionadas à tecnologia;Preferencialmente com experiência em cabeamento de rede, internet, instalação de câmeras e afins.Organizado;Pró-ativo;Pontual;Com disponibilidade para alguns sábados pré agendados.Oferecemos:Salário: R$ 2.500,00; ( BRUTO)Vale-alimentação: R$ 26,00 ...

Atuar na estruturação e fortalecimento da área de DHO, com foco na criação e padronização de processos de RH. Definir e acompanhar KPIs estratégicos da área, assegurando indicadores claros de desempenho, eficiência e impacto nos resultados do negócio. Implementar práticas de Desenvolvimento Humano e Organizacional alinhadas à estratégia da empresa, promovendo ações de capacitação, engajamento e cultura. Desenvolver, coordenar e executar treinamentos e programas de desenvolvimento, a partir do mapeamento de necessidades de qualificação, garantindo equipes preparadas e alinhadas aos objetivos organizacionais. Coordenar e conduzir os processos de recrutamento e seleção, desde a atração até a retenção de talentos, assegurando a contratação de profissionais aderentes ao perfil e à cultura da empresa. Coordenar as atividades do Departamento Pessoal, garantindo a correta execução dos processos de folha de pagamento, admissões, demissões, gestão de benefícios e conformidade legal.

Atuar na estruturação e fortalecimento da área de DHO, com foco na criação e padronização de processos de RH. Definir e acompanhar KPIs estratégicos da área, assegurando indicadores claros de desempenho, eficiência e impacto nos resultados do negócio. Implementar práticas de Desenvolvimento Humano e Organizacional alinhadas à estratégia da empresa, promovendo ações de capacitação, engajamento e cultura. Desenvolver, coordenar e executar treinamentos e programas de desenvolvimento, a partir do mapeamento de necessidades de qualificação, garantindo equipes preparadas e alinhadas aos objetivos organizacionais. Coordenar e conduzir os processos de recrutamento e seleção, desde a atração até a retenção de talentos, assegurando a contratação de profissionais aderentes ao perfil e à cultura da empresa. Coordenar as atividades do Departamento Pessoal, garantindo a correta execução dos processos de folha de pagamento, admissões, demissões, gestão de benefícios e conformidade legal.

...e complexidade equivalente, conforme necessidade do setor e da empresa. Requisitos e qualificações Ensino superior completo em Engenharia de Software, Ciências da Computação, Sistemas de Informação ou áreas afins. Experiência comprovada em análise de sistemas e levantamento de requisitos. Experiência com implantação, reimplantação e integração de sistemas. Conhecimento em ferramentas ...

...o qualidade e conforto para milhares de famílias. Agora, queremos você para seguir escrevendo esse legado com a gente! Buscamos um(a) Analista de Segurança da Informação Júnior para atuar no suporte às operações de segurança, monitoramento de eventos, tratamento de vulnerabilidades e apoio às rotinas do SOC. Este profissional irá trabalhar com ferramentas como SIEM, Dashboards com o Grafana, automações com o n8n e Microsoft Defender, contribuindo para a melhoria contínua da postura de segurança da informação da empresa. Como será o seu dia a dia por aqui:Você irá atuar de forma próxima ao time de Segurança e Infraestrutura, apoiando atividades como:Monitorar e apoiar a operação do SIEM, analisando alertas, eventos e logs de sistemas, servidores e endpoints. Acompanhar o SOC por meio de dashboards no Grafana, observando incidentes, indicadores de segurança e disponibilidade. Apoiar na análise inicial de incidentes de segurança, realizando coleta de evidências e escalonando conforme os procedimentos. Contribuir no processo de gestão de vulnerabilidades, apoiando no acompanhamento, validação, priorização e verificação de correções. Auxiliar na administração do Microsoft Defender, analisando alertas, quarentenas e recomendações de segurança. Apoiar a administração de firewalls Fortinet (FortiGate), com monitoramento de logs, revisão de regras, validação de incidentes e troubleshooting inicial. Colaborar na automação de processos de segurança utilizando o n8n, integrando alertas, abertura automática de chamados e notificações de incidentes. Ajudar na criação e atualização de documentações, playbooks e procedimentos de Segurança da Informação. Apoiar ações de conscientização em segurança para colaboradores. Atuar em atividades relacionadas à LGPD, DLP e boas práticas de segurança, sempre com suporte do time responsável. O que esperamos do seu perfil técnico:Interesse e conhecimentos iniciais em Segurança da Informação. Noções de monitoramento de eventos, incidentes e vulnerabilidades. Familiaridade (ou vontade de aprender) com ferramentas como SIEM, Microsoft Defender, Grafana, FortiGate e automações. Facilidade para aprender novas tecnologias e processos no dia a dia. Cursando Ensino Superior em áreas como:Sistemas de Informação, Ciência da Computação, Redes, Segurança da Informação ou áreas correlatas. A Altenburg Têxtil Ltda é uma empresa que valoriza seus funcionários. Oferecemos salário competitivo e oportunidades de crescimento dentro da empresa. ...

Estamos em busca de um(a) Analista de Segurança da Informação Pleno para compor nosso time de tecnologia. Procuramos um profissional dinâmico, com visão prática e senso de prioridade, que nos ajude a estruturar, fortalecer e evoluir a segurança da informação. Você terá papel fundamental na definição e implementação de políticas, controles e ferramentas de segurança, atuando de forma próxima às áreas de tecnologia, produto e operações, garantindo a proteção dos dados, sistemas e processos da empresa. Tecnologias e Ferramentas que utilizamos: Segurança da Informação: Políticas, controles e boas práticas de segurança Cloud: Ambientes em nuvem (principalmente Azure) Ferramentas de Segurança: Controle de acessos, monitoramento, logs e auditoria Infraestrutura: Ambientes distribuídos, aplicações web e APIs Processos: Gestão de riscos, conformidade e resposta a incidentes Responsabilidades: Definir, implementar e manter políticas e diretrizes de segurança da informação. Atuar na escolha, implantação e evolução de ferramentas de segurança (acessos, monitoramento, proteção e auditoria). Garantir a segurança dos ambientes cloud e aplicações, apoiando boas práticas de configuração e uso. Apoiar na gestão de acessos, permissões e identidades. Participar da análise de riscos e apoiar iniciativas de conformidade e auditoria. Atuar na prevenção, identificação e resposta a incidentes de segurança. Trabalhar em conjunto com desenvolvimento, infraestrutura e produto para garantir segurança desde o desenho das soluções. Promover a cultura de segurança na empresa, apoiando conscientização e boas práticas. Requisitos: Experiência em Segurança da Informação em ambientes corporativos ou de tecnologia. Conhecimento em políticas, normas e boas práticas de segurança da informação. Vivência com ambientes cloud e aplicações web. Experiência com ferramentas de controle de acesso, monitoramento e segurança. Capacidade de atuar de forma prática, organizada e colaborativa. Boa comunicação para interagir com áreas técnicas e não técnicas. Diferenciais: Experiência com frameworks ou normas de segurança (ex: ISO 27001, LGPD). Vivência com resposta a incidentes e gestão de vulnerabilidades. Conhecimento em segurança de APIs e aplicações web. Experiência em empresas em fase de crescimento ou estruturação de segurança. Certificações em segurança da informação.

Especialistas em Segurança da Informação, vamos elevar o patamar da Tecnologia! Estamos em busca de talentos comprometidos com proteção, resiliência e confiança para se juntarem à nossa missão de desenvolver o mercado financeiro com tecnologia superior. Se você é apaixonado(a) por Segurança da Informação e quer atuar em um ambiente que respira inovação , soluções para crédito e antecipação de recebíveis , essa vaga pode ser para você! O que você vai fazer: Atuar na sustentação e evolução dos processos de Segurança da Informação e Continuidade de Negócios, garantindo confidencialidade, integridade e disponibilidade das informações. Apoiar a manutenção e evolução de políticas, normas e procedimentos de Segurança da Informação e Continuidade. Participar da gestão de incidentes de segurança, desde a identificação até o acompanhamento das ações corretivas e lições aprendidas. Apoiar e conduzir respostas a diligências, auditorias, certificações e questionários de clientes, parceiros e reguladores. Identificar riscos e vulnerabilidades em ambientes de infraestrutura, redes e sistemas, propondo planos de mitigação. Participar da execução de testes de continuidade, testes de segurança, planos de resposta a incidentes e exercícios de simulação. Disseminar boas práticas de segurança da informação e apoiar ações de conscientização interna. Contribuir para a evolução da maturidade do programa de Segurança da Informação e Continuidade da empresa. O que você precisa ter: Conhecimento em Segurança da Informação e/ou Continuidade de Negócios, incluindo conceitos de gestão de riscos, controles de segurança e resposta a incidentes. Familiaridade com políticas, normas e procedimentos de segurança da informação. Conhecimento de ambientes de infraestrutura, redes e ferramentas de segurança. Experiência no apoio a auditorias, diligências e questionários de segurança. Capacidade de organização, priorização de demandas e comunicação com diferentes áreas do negócio. Perfil analítico, proativo e orientado à melhoria contínua. Você se destacará se também tiver: Conhecimento ou experiência com normas e boas práticas como ISO 27001, ISO 22301, ISO 20000, SOC 1/SOC 2. Experiência com gestão de continuidade de negócios, testes de contingência e planos de resposta a incidentes. Conhecimento em segurança em ambientes cloud. Vivência em ambientes regulados ou no mercado financeiro. Certificações em Segurança da Informação ou Continuidade de Negócios (ex. ISO 27001, ISO 22301, etc. ). Por que embarcar nessa jornada conosco Na Quick Soft, você fará parte de uma equipe que está na vanguarda da tecnologia para o mercado financeiro, em um ambiente que valoriza segurança, resiliência e inovação. Aqui, suas ideias são ouvidas, seu desenvolvimento é incentivado e seu trabalho contribui diretamente para a confiança e a solidez das nossas soluções. Se você está pronto(a) para crescer, se consolidar e se tornar referência em Segurança da Informação, aplique agora e venha fazer parte dessa missão! #SegurançaDaInformação #ContinuidadeDeNegócios #TecnologiaSaaS #MercadoFinanceiro #VagasTI #CarreiraTech #InfoSec #CyberSecurity.

O que você irá fazer-Conduzir a estratégia e evolução de produtos digitais com aplicação de IA. Atuar de forma próxima ao cliente, entendendo profundamente a sua jornada. Identificar oportunidades de automação, OCR e redução de esforço operacional. Liderar a priorização do backlog, garantindo foco em valor e impacto. Coordenar o desenvolvimento dos produtos junto ao time técnico. Desenvolver e estruturar o time, identificando gaps e fortalecendo a cultura de produto. Conduzir rituais ágeis, incluindo dailys, alinhamentos estratégicos e acompanhamento de KPIs. Levar insights de mercado, tendências e diferenciais competitivos para o roadmap. Garantir que as soluções entreguem segurança jurídica, confiabilidade e escalabilidade. Requisitos-Especialização em Gestão de Projetos ou áreas afins. Experiência sólida em produto digital B2B, preferencialmente em ambientes SaaS ou ERP. Vivência em escrita, especificação de requisitos e organização do backlog. Experiência na condução de rituais de produto. Responsável Marina Celina Dallabona Zotto.

...r e da empresa. O que você precisa para concorrer a essa oportunidade: Ensino superior completo em Engenharia de Software, Ciências da Computação, Sistemas de Informação ou áreas afin. Experiência comprovada em análise de sistemas e levantamento de requisito. Experiência com implantação, reimplantação e integração de sistema. Conhecimento em ferramentas ...

...r e da empresa. O que você precisa para concorrer a essa oportunidade: Ensino superior completo em Engenharia de Software, Ciências da Computação, Sistemas de Informação ou áreas afins; Experiência comprovada em análise de sistemas e levantamento de requisitos; Experiência com implantação, reimplantação e integração de sistemas; Conhecimento em ferramentas ...

Realizar o processamento da folha, benefícios e encargos trabalhista, férias e rescisões. Preenchimento e envio de obrigações acessórias (e-social e declarações). Suporte interno. Manter-se informado sobre as mudanças na Lei e colaborar em processos.

Empresa do segmento óptico busca Coordenador(a) de Ótica para atuar na gestão da operação e equipe, garantindo resultados, organização e excelência no atendimento.ResponsabilidadesCoordenação e acompanhamento da equipeGestão de metas e indicadoresApoio direto nas vendasOrganização da rotina operacional da óticaControle de estoqueGarantia da qualidade no atendimento ao clienteRemuneraçãoSalário fixoAdicional de cargo de confiança: R$ 1.200,00BenefíciosVale Transporte (VT)Vale Refeição (VR): R$ 300,00Horário de TrabalhoSegunda a sexta-feira

Coordenar a equipe comercial, acompanhando rotinas diárias, carteira de clientes, pedidos e metas de vendas. Executar e acompanhar as estratégias comerciais definidas pela Direção, desdobrando-as em planos de ação táticos. Monitorar indicadores de desempenho comercial, como faturamento, margem de contribuição, volume, mix de produtos, rentabilidade por cliente, inadimplência e carteira de pedidos. Atuar de forma integrada com PCP, Produção, Logística, Qualidade e Suprimentos, garantindo alinhamento entre demanda comercial, capacidade produtiva e prazos de entrega. Garantir a correta entrada, conferência e acompanhamento dos pedidos, considerando especificações técnicas, prazos, lotes mínimos e processos produtivos. Apoiar tecnicamente o time de vendas, promovendo treinamentos sobre produtos plásticos, aplicações, matérias-primas, processos produtivos e diferenciais técnicos. Participar de negociações estratégicas com clientes B2B, distribuidores e parceiros, assegurando condições comerciais alinhadas à política de preços e custos industriais. Validar propostas comerciais, contratos e tabelas de preços junto à Direção, considerando custos de matéria-prima, setup, perdas, produtividade e margem. Conduzir reuniões de alinhamento com a equipe comercial e reuniões de reporte de resultados junto à Direção. Atuar nos processos de recrutamento, integração, acompanhamento de desempenho, feedbacks e desenvolvimento da equipe comercial. Planejar e participar de feiras, eventos do setor plástico, visitas técnicas e ações estratégicas junto a clientes e parceiros.

Requisitos e Qualificações: Desejável Curso Superior completo (Sistemas de Informação, Redes, Tecnologia, Sistemas); Experiência acima de 3 anos Competência Comportamentais: Agilidade de raciocínio, Atendimento ao cliente, Criatividade e inovação, Diligência, Iniciativa, Planejamento e controle, Potencial para ...

Sobre o Programa O Entra21 é um programa de formação em tecnologia que tem como objetivo capacitar novos talentos para o mercado de trabalho , conectando aprendizado prático com oportunidades reais de empregabilidade. O Grupo Selecionar atua como parceiro do Entra21, sendo responsável pelas seleção, entrevistas e encaminhamento da matrícula , com foco em critérios cognitivos-técnicos e comportamentais para a área de Tecnologia da Informação. Este processo seletivo não é uma vaga de emprego , mas sim, a seleção para participação em um programa de formação gratuita em tecnologia com um considerável valor agregado, portanto, antes de se inscrever, avalie as suas condições de permanecer até o termino da formação. Leia o manual da jornada de seleção através do link:https:drive. google. com/file/d/1gbHLmclc_fevPfuFZgTAtnzDGwVXWGBI/view Trilhas disponíveis >. Turmas em Blumenau Os candidatos de Blumenau poderão ser direcionados para uma das seguintes trilhas, conforme perfil e resultado do processo seletivo:Python para IA Java C# Flutter Suporte em TI Mídias Digitais Power BI Inteligência Artificial (IA) Vendas de Software Desenvolvimento de Games Front-End >. Turmas disponíveis no estado de Santa Catarina Além de Blumenau, o programa também conta com turmas nas seguintes cidades e tecnologias:Balneário Camboriú – Java Brusque – Java Gaspar – Java Indaial – Java Itajaí – Java Rio do Sul – Aplicações Web Timbó – Java >. A definição da trilha e da cidade ocorre conforme disponibilidade, perfil do candidato e critérios do programa. Requisitos para participar Interesse genuino em iniciar carreira na área de tecnologia. Ensino médio completo ou em andamento. Idade mínima de 16 anos. Disponibilidade para participar das aulas e atividades. Disponibilidade para se comprometer com rotinas de estudos, prazos entre outras ações do programa. Acesso à internet para etapas online (quando aplicável). Etapas do processo seletivo Inscrição pela plataforma. Teste de lógica e raciocínio, informática básica. Avaliação comportamental e de aderência. Análise final conforme critérios do Entra21. Entrevista on-line com o consultor de seleção. Perfil esperado Vontade genuina de aprender tecnologia da informação. Senso de Organização. Autoresponsabilidade. Capacidade de permancer até o termino da formação. Habilidade numérica e capacidade analítica. Compromisso com presença e participação. Habilidades para ...

Sobre o Programa O Entra21 é um programa de formação em tecnologia que tem como objetivo capacitar novos talentos para o mercado de trabalho , conectando aprendizado prático com oportunidades reais de empregabilidade. O Grupo Selecionar atua como parceiro do Entra21, sendo responsável pelas seleção, entrevistas e encaminhamento da matrícula , com foco em critérios cognitivos-técnicos e comportamentais para a área de Tecnologia da Informação. Este processo seletivo não é uma vaga de emprego , mas sim, a seleção para participação em um programa de formação gratuita em tecnologia com um considerável valor agregado, portanto, antes de se inscrever, avalie as suas condições de permanecer até o termino da formação. Leia o manual da jornada de seleção através do link:https:drive. google. com/file/d/1gbHLmclc_fevPfuFZgTAtnzDGwVXWGBI/view Trilhas disponíveis >. Turmas em Blumenau Os candidatos de Blumenau poderão ser direcionados para uma das seguintes trilhas, conforme perfil e resultado do processo seletivo:Python para IA Java C# Flutter Suporte em TI Mídias Digitais Power BI Inteligência Artificial (IA) Vendas de Software Desenvolvimento de Games Front-End >. Turmas disponíveis no estado de Santa Catarina Além de Blumenau, o programa também conta com turmas nas seguintes cidades e tecnologias:Balneário Camboriú – Java Brusque – Java Gaspar – Java Indaial – Java Itajaí – Java Rio do Sul – Aplicações Web Timbó – Java >. A definição da trilha e da cidade ocorre conforme disponibilidade, perfil do candidato e critérios do programa. Requisitos para participar Interesse genuino em iniciar carreira na área de tecnologia. Ensino médio completo ou em andamento. Idade mínima de 16 anos. Disponibilidade para participar das aulas e atividades. Disponibilidade para se comprometer com rotinas de estudos, prazos entre outras ações do programa. Acesso à internet para etapas online (quando aplicável). Etapas do processo seletivo Inscrição pela plataforma. Teste de lógica e raciocínio, informática básica. Avaliação comportamental e de aderência. Análise final conforme critérios do Entra21. Entrevista on-line com o consultor de seleção. Perfil esperado Vontade genuina de aprender tecnologia da informação. Senso de Organização. Autoresponsabilidade. Capacidade de permancer até o termino da formação. Habilidade numérica e capacidade analítica. Compromisso com presença e participação. Habilidades para ...

...e interpretação de métricas de desempenho Capacidade de trabalhar em equipe e se comunicar de forma eficaz Formação em áreas relacionadas, como Marketing, Administração ou Tecnologia da Informação.

...o de desenvolvimento de software.A squad contém desenvolvedores fullstack, backend, frontend, QA e PO. Ela busca sempre alto desempenho, tem forte engajamento e comprometimento, utilizando tecnologia, arquitetura e linguagens de software atualizadas.O desafio é desenvolver e entregar soluções inovadoras dentro da área de Suprimentos, através do nosso Software de Gestão Empresarial – ERP, totalmente cloud AWS, e proporcionar aos nossos clientes uma excelente experiência bem como trazer soluções para impulsionar seus negócios.Estamos em busca de um analista desenvolvedor que atuará de ponta a ponta, participando do upstream (discovery) e do dowstream (delivery). Requisitos e Qualificações Técnicas: Superior completo ou cursando em Ciências da Computação, Sistemas da Informação ou áreas afins; Vivência com desenvolvimento de software na linguagem Java 11 (mínimo); Conhecimento na utilização e arquitetura de Microsserviços; Tenha vivência em frameworks ...

Atenção-Candidatura exclusiva apenas para Pré-Inscritos Sobre o Programa O Entra21 é um programa de formação em tecnologia que tem como objetivo capacitar novos talentos para o mercado de trabalho , conectando aprendizado prático com oportunidades reais de empregabilidade. O Grupo Selecionar atua como parceiro do Entra21, sendo responsável pelas seleção, entrevistas e encaminhamento da matrícula , com foco em critérios cognitivos-técnicos e comportamentais para a área de Tecnologia da Informação. Este processo seletivo não é uma vaga de emprego , mas sim, a seleção para participação em um programa de formação gratuita em tecnologia com um considerável valor agregado, portanto, antes de se inscrever, avalie as suas condições de permanecer até o termino da formação. Leia o manual da jornada de seleção através do link:https:drive. google. com/file/d/1gbHLmclc_fevPfuFZgTAtnzDGwVXWGBI/view Trilhas disponíveis >. Turmas em Blumenau Os candidatos de Blumenau poderão ser direcionados para uma das seguintes trilhas, conforme perfil e resultado do processo seletivo:Python para IA Java C# Flutter Suporte em TI Mídias Digitais Power BI Inteligência Artificial (IA) Vendas de Software Desenvolvimento de Games Front-End >. Turmas disponíveis no estado de Santa Catarina Além de Blumenau, o programa também conta com turmas nas seguintes cidades e tecnologias:Balneário Camboriú – Java Brusque – Java Gaspar – Java Indaial – Java Itajaí – Java Rio do Sul – Aplicações Web Timbó – Java >. A definição da trilha e da cidade ocorre conforme disponibilidade, perfil do candidato e critérios do programa. Requisitos para participar Interesse genuino em iniciar carreira na área de tecnologia. Ensino médio completo ou em andamento. Idade mínima de 16 anos. Disponibilidade para participar das aulas e atividades. Disponibilidade para se comprometer com rotinas de estudos, prazos entre outras ações do programa. Acesso à internet para etapas online (quando aplicável). Etapas do processo seletivo Inscrição pela plataforma. Teste de lógica e raciocínio, informática básica. Avaliação comportamental e de aderência. Análise final conforme critérios do Entra21. Entrevista on-line com o consultor de seleção. Perfil esperado Vontade genuina de aprender tecnologia da informação. Senso de Organização. Autoresponsabilidade. Capacidade de permancer até o termino da formação. Habilidade numérica e capacidade analítica. Compromisso com presença e participação. Habilidades para ...