138 vagas de emprego para Coordenador de Processos em Iperó, SP

Atuar no desenvolvimento e melhoria contínua de processos produtivos, garantindo qualidade, eficiência e redução de desperdícios. Prestar suporte técnico à produção, acompanhando ferramentas, máquinas e meios de produção. Participar de análises de falhas (FMEA), ações corretivas e preventivas (PDCA) e try out de novos equipamentos. Elaborar especificações técnicas e apoiar o desenvolvimento de fornecedores e novos projetos. Atuar em interface com áreas internas, assegurando conformidade com normas e padrões de qualidade.

Responsabilidades Otimização de processos de produção, buscando a eficiência e redução de custos. Análise de dados de produção para identificar gargalos e oportunidades de melhoria. Elaboração de documentação técnica, como fluxogramas e instruções de trabalho. Implementação de novas tecnologias e metodologias para aprimorar os processos. Participação em projetos de melhoria contínua, como Lean Manufacturing e Six Sigma. Requisitos Cursando Engenharia ou Técnico em Plastico; Experiência na função; Conhecimento com: processos de fabricação e ferramentaria; Interpretação de desenho; Conhecimento com FMEA, Plano de Controle, SMED, Six Sigma e Lean Manufacturing. Residir no Vale do Paraiba; Habilidades Domínio de softwares de modelagem e simulação de processos (e.g., AutoCAD, SolidWorks). Conhecimento em sistemas de gestão da produção (MES, ERP). Capacidade de identificar e solucionar problemas de forma eficiente. Habilidade em comunicação e trabalho em equipe. Certificação em Lean Manufacturing ou Six Sigma (desejável).

Prepara superfícies, mistura tintas, opera equipamentos manuais.

Vaga Efetiva. Ensino superior completo em engenharia. Experiência na área de processos, preferencialmente no ramo automotivo. Imprescindível possuir inglês avançado. Pretensão Salarial + benefícios. Residir no Vale do Paraíba.

Responsabilidades Coordenar os processos de submissão de documentos para registros e aprovações regulatórias, incluindo a revisão e aprovação de documentos técnicos e regulatórios. Garantir a conformidade contínua com as regulamentações durante o ciclo de vida dos produtos, desde o desenvolvimento até a comercialização. Supervisionar a elaboração e revisão de documentos regulatórios, incluindo bulas, rotulagem e materiais promocionais, garantindo a conformidade com os requisitos legais e técnicos. Preparar e revisar relatórios regulatórios detalhados, justificativas técnicas e documentação para auditorias internas e externas. Gerenciar a resolução de não conformidades e desvios regulatórios, desenvolvendo e implementando planos de ação corretiva e preventiva. Atuar como principal responsável em situações de crise relacionadas a questões regulatórias, garantindo a resposta rápida e eficaz. Liderar, treinar e supervisionar a equipe de Assuntos Regulatórios, garantindo o desenvolvimento profissional contínuo e o cumprimento das metas e objetivos da área. Analisar publicações e alterações nas legislações e regulamentações para garantir que todos os produtos e processos da empresa estejam em conformidade.. Monitorar e avaliar o impacto das mudanças regulatórias sobre os produtos e processos da empresa e propor ajustes necessários. Requisitos Graduação em Farmácia, Química, Biologia ou áreas relacionadas. Sólida experiência em assuntos regulatórios na indústria farmacêutica ou alimentícia. Conhecimento das legislações e regulamentações da ANVISA e de outros órgãos regulatórios. Inglês avançado (leitura, escrita e conversação). Experiência em gestão de projetos e liderança de equipes. Experiência em registro de produtos, renovações e alterações pós-registro. Habilidades Liderança e gestão de equipes. Excelente comunicação verbal e escrita. Capacidade analítica e atenção aos detalhes. Habilidade de negociação e relacionamento interpessoal. Conhecimento em Boas Práticas de Fabricação (BPF). Conhecimento em ferramentas de gestão de documentos e processos regulatórios. Domínio de ferramentas de informática (Pacote Office, softwares de gestão documental).

Será responsável pela coordenação de uma equipe de aplicadores sendo esse o assistente direto do Analista do Comportamento Supervisor responsável pelos casos. Coordenador ABA pode ter sob sua responsabilidade os casos conforme a carga horária ou complexidade. Trabalhará sob a supervisão de uma Analista do Comportamento Supervisor ...

Atuação na coordenação da área contábil com foco fiscal e tributário, garantindo conformidade legal, eficiência tributária e suporte estratégico à gerência.

COORDENADOR(A) PEDAGÓGICO(A) Requisitos:Graduação em Pedagogia, Letras, Gestão escolar e/ou afins. Certificado de proficiência C2. Desejável vivência no exterior. Experiência mínima de dois anos na função. Atividades:Coordenação e desenvolvimento de equipes treinamento de novos colaboradores. Elaboração e análise de avaliação de desempenho da equipe pedagógica. Elaboração e implantação do processo de recrutamento e seleção de professores. Coordenação de ações de acordo com o plano estratégico da unidade confecção e análise de relatórios gerenciais e planejamento semestral. Coordenação de ações visando o levantamento da satisfação e necessidade dos clientes bem como follow-up e ações de pós-venda. Coordenação de eventos e campanha para desenvolvimento dos alunos. Plano de ação para alunos com baixo desenvolvimento. Campanha individual para kids teens adolescentes e adultos. Gerenciamento da escola no contexto pedagógico e treinamento de novos colaboradores. O que oferecemos:Salário:R$ Pretensão Vale Alimentação (R$ 270,00) + Vale Transporte Bolsa*integral*para curso de idiomas Desenvolvimento pessoal e profissional contínuo Convênio médico (após período de experiência) Horário:seg. a sex. , (flexibilidade para escalas). e sáb. das 9h – 13h Local de trabalho:Caçapava-SP.

Gerenciar as operações diárias do restaurante e choperia, supervisionar equipes, controlar recursos (financeiros, adm, materiais), garantir o cumprimento de políticas e processos. Apoiar os demais setores da empresa, garantindo a organização, o funcionamento eficiente, envolvendo planejamento, organização, direção e controle. Principais Funções:Gestão de Pessoas:Liderar, motivar, treinar ...

Aplicador(a) ABA Aplicador aba ou Tecnico comportamental é o profissional que implementa a terapia ABA sob a supervisão contínua e próxima de um Coordenador ABA, devidamente supervisionado por um Supervisor Analista do Comportamento, respondendo também as solictações do Terapeuta Lider. É o principal responsável pela implementação direta de serviços analíticos-comportamentais podendo vir a dar suporte direto ao coordenador nos departamentos de preparo de materiais ou programação. Requisitos:Superior concluído Psicologia ou Pedagogia. O QUE OFERECEMOS: Oportunidade de trabalhar em uma clínica inovadora e ...

Atividades:Operar prensa no processo de moldes e furações para portas e janelas, realizar ajustes e setup das máquinas. Conhecimentos:Leitura de medidas e interpretação de desenho técnico Experiência:Comprovada na função.

Auxiliar as atividades de utilidades durante o processo de descarregamento de itens manipulados, atuando nas atividades de higienização, sanitização e distribuição dos produtos para o envase.

Atuar no processo de embalagem de óleo, paletização e limpeza do setor.

...o ou avançado. Residir na região de Boituva/SP. Vivência no setor fiscal em indústrias. Diferenciais Inglês intermediário. Conhecimento em ferramentas de Power BI. Experiência com processos de fechamento fiscal.

Realizar o corte de perfis e chapas de alumínio conforme medidas e especificações técnicas. Operar máquinas e equipamentos de corte, garantindo precisão e qualidade no acabamento das peças. Conferir medidas e identificar possíveis não conformidades. Organizar e separar materiais cortados para as próximas etapas do processo produtivo. Cumprir normas de segurança, qualidade e procedimentos internos.

...a loja, incluindo a conferência de numerários e relatórios fiscais do PDV. Requisitos Experiência comprovada em gestão operacional de varejo, com foco em otimização de processos e resultados. Conhecimento avançado em sistemas de Ponto de Venda (PDV) e ferramentas de gestão de estoque. Aptidão para análise de dados e métricas ...

...o pronto atendimento em ambientes seguros, confortáveis e climatizados por um valor justo e acessível. O Grupo Clínicas Inteligentes informa que sua participação em nossos processos seletivos é gratuita e nenhum fornecedor ou terceiro está autorizado a cobrar valores para candidatura à vaga, treinamento, material didático ou qualquer outra despesa ...

Receber, conferir e registrar no sistema produtos semiacabados e acabados liberados pelo processo produtivo. Identificar e comunicar divergências de quantidade, identificação ou etiquetas para tratativa com a liderança ou Controle da Qualidade. Armazenar os produtos de forma organizada e segura, conforme critérios de estocagem. Separar, embalar, identificar e expedir pedidos, realizando a baixa de estoque no sistema. Garantir que a documentação de expedição esteja correta e completa. Atender e orientar transportadoras para coleta e entrega de materiais. Realizar inventários de estoque conforme orientação da gestão. Zelar pela qualidade do trabalho, preservação dos produtos e redução de perdas e desperdícios.

...m com a colaboração de 2100 colaboradores e um dos melhores corpos clínicos do Brasil. O Grupo Clínicas Inteligentes informa que sua participação em nossos processos seletivos é gratuita e nenhum fornecedor ou terceiro está autorizado a cobrar valores para candidatura à vaga, treinamento, material didático ou qualquer outra despesa ...

No mercado desde 1988, a Atrio Hotel Management é especializada no desenvolvimento, implantação e gerenciamento de hotéis de negócios e lazer.Possui um modelo único de negócios que associa marcas hoteleiras internacionais a um sistema de gestão focado no retorno para o investidor e a manutenção do seu patrimônio.Atualmente a Atrio conta com mais de 80 hotéis em operação, sendo a maior franqueada da Accor no Brasil, trabalhando com as marcas Ibis Budget, Ibis, Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. E também, administrando marcas independentes. Venha fazer parte do time de FERAS! Estamos em busca de um(a) Auxiliar Hospedagem para atuar na região de cidade/ESTADO! Responsabilidades e atribuições:Auxiliar no processo de check-in e check-out dos hóspedes, garantindo que os procedimentos sejam seguidos corretamente. Oferecer suporte no atendimento aos hóspedes, prestando informações sobre os serviços do hotel, atrações locais e resolvendo dúvidas ou solicitações. Colaborar na organização e atualização dos registros de hóspedes, garantindo a precisão das informações. Apoiar na preparação e distribuição de chaves e cartões de acesso aos quartos. Acompanhar os hóspedes até seus quartos, quando necessário, oferecendo assistência com bagagens e explicações sobre as facilidades do quarto. Auxiliar na coordenação de solicitações de serviços de quarto, transporte, reservas em restaurantes e outras necessidades especiais dos hóspedes. Monitorar e responder às solicitações de serviço dos hóspedes via telefone, e-mail ou pessoalmente, garantindo um atendimento ágil e eficiente. Trabalhar em conjunto com a equipe de governança e manutenção para garantir que os quartos estejam prontos e em perfeitas condições para a chegada dos hóspedes. Contribuir para a resolução de problemas e reclamações dos hóspedes, buscando soluções rápidas e eficazes. Manter a área de recepção organizada e com materiais promocionais e informativos atualizados.Requisitos:Ensino MédioSem experiência requeridaInformações Adicionais:Horário de trabalho: 7 às 15:20Tipo de contrato: CLTO que oferecemos:Vale Refeição ou Alimentação ou refeitório no local;Plano de Saúde;Premiação por Produtividade;Curso de Inglês;Participação nos Resultados;Gympass;Zenklub.