2.006 vagas de emprego para Coordenador de Planejamento Estrategico em São Bernardo do Campo, SP

...e foco na meta. Resultado:somos obcecados por resultados, reconhecemos nosso time com base na entrega. Sobre a vaga:Buscamos um profissional para atuar como Analista de Planejamento Estratégico, com experiência no setor imobiliário/incorporadoras, para desenvolvimento e acompanhamento do planejamento orçamentário das áreas de Marketing e PDV. Como será o seu dia a dia:Trabalho colaborativo com diversas equipes para garantir a implementação eficaz das estratégias-Condução de análises detalhadas para identificar padrões e realizar diagnósticos precisos-Elaboração, execução e monitoramento de planos estratégicos-Desenvolvimento de plano orçamentário para as áreas de marketing e PDV-Melhoria contínua no processo orçamentário buscando eficiência e redução de custos-Desenvolvimento e acompanhamento de KPIs para acompanhamento da eficiência orçamentária da área-Report para alta liderança por meio de apresentações e reuniões. O que você precisa para se dar bem aqui na Longi:Superior Completo em Administração, Engenharia Civil e/ou Economia. Experiência com Planejamento Estratégico. Desejável experiência em área financeira. Excel:habilidade de manipular dados, dominar fórmulas e funções, e criar gráficos e tabelas dinâmicas para análise e apresentação de ...

Reposição e organização do setor de vinhos. Atendimento ao cliente, esclarecendo dúvidas sobre os produtos. Orientação na escolha de rótulos, conforme a necessidade do cliente.

Participar da elaboração e acompanhamento do orçamento anual da empresa. Planejar, controlar e acompanhar Projetos Corporativos e eventos proprietários no que tange os processos administrativos. Analisar os custos e o resultado mensal dos eventos proprietários. Trabalhar em conjunto com o Departamento Operacional para o desenvolvimento dos Projetos Corporativos (ex. Retrofit, expansão, manutenção de grande impacto etc. ). Supervisionar o controle das faturas/notas a serem pagas e que são encaminhadas ao departamento de contas a pagar referentes aos Projetos Corporativos e eventos proprietários. Supervisionar a emissão dos contratos com os clientes, fornecedores e parceiros. Suporte à Auditorias. Acompanhar e controlar concessionárias, especialmente sobre compra de energia no mercado incentivado. Levantar resultados mensais para apresentação aos demais departamentos. Revisar/atualizar relatórios de normas e procedimentos. Desenvolver/atualizar manuais de rotinas da área.

Suporte Estratégico - Franco da Rocha/SP Responsabilidades: Realizar treinamentos e orientações para uso de ferramentas digitais; Produzir, registrar e manter relatórios atualizados no Drive; Acompanhar prazos, demandas escolares e processos administrativos do município; Apoiar e acompanhar processos do RH da Secretaria de Educação, contribuindo para a organização e o fluxo das informações; Manter comunicação direta com a Secretaria de Educação; Participar de formações e eventos educacionais, quando necessário; Zelar pelos equipamentos e recursos disponibilizados. Requisitos: Facilidade no uso das ferramentas Google (Docs, Sheets, Meet e Agenda) e Canva; Conhecimento gramatical básico para comunicação clara e objetiva; Organização, proatividade e boa comunicação; Noções básicas de Trello ou ferramentas similares; Experiência com rotinas de RH será considerada um diferencial, porém não obrigatória; Residir em Franco da Rocha/SP ou proximidades. Formação Acadêmica: Ensino médio completo (ensino superior será um diferencial) Local de trabalho: Mairiporã/SP Regime de contratação: Pessoa Jurídica (PJ) Salário: A combinar Importante: Os candidatos deverão informar sua pretensão salarial no momento da entrevista Conhecimento e Habilidades: Não divulgado Benefícios: Não divulgado Carga horária semanal: 0 Horas Regime de Contratação: Pessoa Jurídica

Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Garantir a continuidade operacional das atividades de Procurement;Conduzir processos competitivos de compras end-to-end (RFI, RFP e RFQ);Atuar na negociação comercial e contratual com fornecedores, incluindo análise e resolução de redlines;Gerenciar demandas relacionadas à logística, com foco em transporte doméstico e despacho aduaneiro (customs broker);Utilizar plataformas de e-sourcing para condução dos processos, com Keelvar como diferencial;Interagir de forma direta e autônoma com áreas internas, como Operações, Jurídico, Finanças, Qualidade, EHS e Security;Assegurar cumprimento de prazos, governança e políticas internas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesEnsino superior completo, preferencialmente em Administração, Engenharia, Comércio Exterior, Logística ou áreas correlatas;Experiência comprovada na condução de processos competitivos completos de compras;Vivência prática em logística, incluindo transporte doméstico e/ou despacho aduaneiro;Experiência sólida em negociação comercial e contratual;Conhecimento e uso prático de ferramentas de e-sourcing, como Keelvar, Ariba, Coupa ou similares.#EspecialistaEmComprasEstrategicas #VagaPCD #Compras #Procurement #Logistica #Manpowergroup #Vagasmanpower

Responsável por preparar, analisar, executar e aperfeiçoar o processo de compras, desde a prospecção de fornecedores até a formalização contratual, garantindo as melhores condições de mercado em termos de qualidade, prazo e custo. Atua de forma estratégica para contribuir com os resultados da Companhia, assegurando o atendimento aos níveis de serviço acordados e o cumprimento das políticas internas. Preparar, analisar, executar e aperfeiçoar o processo de compras, desde a prospecção de fornecedores até a formalização contratual, garantindo qualidade, prazo e condições comerciais adequadas. Conduzir projetos de redução de custos utilizando metodologias de compras como RFI, RFP, RFQ, Strategic Sourcing, TCO, Business Cases, Should Cost Analysis e Cost Breakdown. Assegurar o cumprimento da Política e Procedimentos de Compras , revisando e atualizando processos em conjunto com a coordenação e a gerência, quando necessário. Manter relacionamento próximo com os clientes internos , garantindo alinhamento contínuo quanto ao status dos processos e demandas. Elaborar e analisar relatórios e indicadores (KPI’s e SLA’s), propondo ações corretivas e preventivas para alcance dos resultados esperados. Apoiar a coordenação na gestão de fornecedores estratégicos , contribuindo para o estabelecimento e acompanhamento de SLA’s e indicadores de desempenho. #LI-BD1 Requisitos e qualificações: Para transformar a saúde é preciso:Ensino superior completo. Experiência na cadeia de suprimentos , com foco em negociação de contratos jurídicos e/ou acordos comerciais. Habilidades analíticas e de negociação. Domínio de Excel (nível intermediário). Conhecimento em SAP. Experiência em implementação e monitoramento de indicadores de desempenho. Informações adicionais:Local:São Paulo-SP (Região de Pinheiros) Horário de trabalho:08h ás 18h 2 a 5 e 6 17h-#LI-Hybrid.

...a rotina dinâmica ao lado de times cheios de energia e vontade de fazer acontecer, essa oportunidade é pra você! Estamos com vaga aberta para Coordenador de Desenvolvimento Farmacotécnico (P&D). Vamos juntos transformar vidas Vem ser #TeamFlukka! DESCRIÇÃO:Coordenar e executar atividades de pesquisa, desenvolvimento e aprimoramento de produtos farmacêuticos, com foco em medicamentos estéreis (biológicos, hormonais, sintéticos e similares) assegurando qualidade, inovação, segurança e conformidade com as normas regulatórias vigentes. Planejamento, desenvolvimento e readequação de formulações de medicamentos estéreis. Avaliação de compatibilidades entre o fármaco, os excipientes, embalagem primaria e processo de esterilização. Estabelecer parâmetros ...

A KITE Têxtil busca um(a) Coordenador de Inteligência Comercial para atuar de maneira estratégica como braço direito da Gerência Comercial, com foco em análises de performance, eficiência do time de vendas, gestão de indicadores e tração dos resultados. Responsável por transformar dados em direcionamentos práticos, acompanhar a execução das estratégias e apoiar decisões comerciais. Principais Responsabilidades Atuar estrategicamente junto à Gerência Comercial, identificando gaps, oportunidades e estruturando planos de ação. Liderar e gerenciar o time de Inteligência Comercial, garantindo produtividade, qualidade e cumprimento de prazos. Monitorar indicadores de vendas e produtividade (ticket médio, cancelamentos, cobertura de carteira, pipeline, clientes sem emissão, mix de produtos, entre outros). Conduzir análises de performance e reuniões semanais com vendedores para acompanhamento e plano de ação. Preparar e apresentar relatórios gerenciais e diagnósticos para gerência e diretoria. Gerenciar metas, premiações, PPL e demonstrativos de resultados. Desenvolver análises de market share, estudos de mercado, concorrência e oportunidades de expansão. Garantir governança, padronização e qualidade dos dados comerciais (ERP/CRM). Atuar ativamente em reuniões comerciais, fechamentos semanais e mensais. Requisitos Ensino Superior em Administração, Marketing, Economia, ou áreas correlatas (pós-graduação será um diferencial). Excel avançado, Power BI e conhecimento em ERP. Experiência em Inteligência Comercial, BI, Planejamento ou Performance Comercial. Forte vivência com análise de indicadores e rotinas de vendas. Perfil analítico, organizado, comunicativo e com alta capacidade de priorização. Diferenciais Experiência com CRM, pipeline e prospecção. Vivência em ambientes com metas, premiações e campanhas comerciais. Power BI e Excel avançado. Competências Comportamentais Visão estratégica com execução ágil. Foco em resultados e senso de urgência. Capacidade de liderança e autonomia. Mentalidade de melhoria contínua e processos. COMPETÊNCIAS E EXPERIÊNCIA QUE VALORIZAMOS:Experiência sólida em gestão estratégica, análises de indicadores e vivência no mercado de têxtil, moda, atacado e alto atacado:Elaboração de estratégia e definição de metas. Forte orientação a resultados. Capacidade analítica e estratégica. Liderança firme e madura e analítica. Excelente negociação e visão de negócio. Organização, disciplina comercial e pragmatismo. Comunicação clara e postura executiva. ETAPAS DO PROCESSO:1) Candidatura 2) Entrevista-Time de Gente 3) Testes de tendência comportamental e específicos para a função. 4) Entrevista-Gestor da Área 5) Contratação.

Coordenador de PCP (SP)CLT, SP PresencialGarantir o planejamento, programação e controle da produção, assegurando eficiência, cumprimento de prazos e otimização de recursos. Esse papel é estratégico para apoiar o crescimento sustentável, integrando informações entre áreas (operações, compras, marketing, logística e qualidade) e trazendo previsibilidade e organização à cadeia produtiva.Responsabilidades:Planejar e controlar a produção de acordo com a demanda comercial, capacidade fabril e prazos de entrega.Acompanhar diariamente a execução do plano de produção e propor ajustes quando necessário.Realizar interface com áreas de Compras, Operações Integradas, Logística, Qualidade e Marketing, garantindo alinhamento das prioridades.Monitorar estoques de matéria-prima, embalagens e produtos acabados, evitando rupturas ou excessos.Coordenar e desenvolver a equipe de PCP, promovendo boas práticas de gestão e melhoria contínua.Elaborar e analisar relatórios de indicadores de PCP, apoiando decisões estratégicas.Atuar preventivamente para identificar gargalos e propor soluções que aumentem a eficiência. RequisitosFormação: Engenharia de Produção, Administração ou áreas correlatas.Experiência prévia: Atuação em PCP, preferencialmente em indústrias de cosméticos, alimentos, farmacêuticos ou bens de consumo.Domínio de ferramentas de planejamento e sistemas ERP (desejável experiência com TOTVS ou similares).Conhecimento em metodologias de controle de estoque, MRP, lead time e dimensionamento de capacidade produtiva.Análise crítica de indicadores de produção (OTIF, eficiência, perdas, produtividade).Perfil organizado, analítico e com visão sistêmica.Capacidade de comunicação clara e assertiva com diferentes áreas.Resiliência e flexibilidade para lidar com imprevistos de produção.Liderança colaborativa (colaboração, paixão, garra e criatividade). Diferenciais valorizadosExperiência em implantação ou melhoria de sistemas ERP.Conhecimento em metodologias Lean Manufacturing e gestão de processos.Histórico de projetos de otimização de custos, redução de perdas e melhoria de prazos.Capacidade de traduzir dados em informações estratégicas para a liderança.BenefíciosJornada de 42,5 horas semanais, com 30 minutos de almoço, das 8h às 17h;Vale Refeição de R$800,00 por mês (sem desconto);Vale Transporte (sem desconto);Seguro de vida em grupo (sem desconto).Convênio Sesc.Folga no aniversário com direito a presente.Opção de comprar produtos com valor reduzido.Plataforma Clude: oferece soluções integradas de saúde.Plataforma C4life: cuida da saúde emocional proporcionando bem-estar.Total Pass.Presente de nascimento.Convênio SENAC.Compra na lojinha com valores reduzidos.Compra de produtos com valor de atacado.Férias coletivas.Convênio médico e odontológico, sem desconto.

...a pela GPTW como uma das melhores empresas para se trabalhar. Procuramos consultores apaixonados por tecnologia e movidos por desafio, interessados no desafio abaixo: Vaga: Coordenador(a) de Sistemas Modelo de atuação: Híbrido (3x por semana presencial – região Morumbi/SP) Sobre a posição: Buscamos um(a) Coordenador(a) de Sistemas com forte atuação em gestão de equipes e projetos de tecnologia, responsável por orientar tecnicamente os times, garantir a qualidade das entregas e assegurar que as soluções estejam alinhadas às necessidades do negócio. Não é necessário atuar diretamente no desenvolvimento, mas é essencial possuir conhecimento técnico suficiente para direcionar, validar decisões e apoiar a equipe. Procuramos um(a) profissional com perfil de liderança, visão estratégica e capacidade de garantir que as soluções evoluam com qualidade, segurança e alinhamento ao negócio. Responsabilidades: Coordenar equipes de sistemas e desenvolvimento Orientar tecnicamente os times, garantindo que as soluções sigam o direcionamento adequado Acompanhar e validar decisões técnicas, arquitetura e padrões adotados Atuar como ponte entre áreas técnicas e áreas de negócio Garantir qualidade, prazos e alinhamento das entregas Apoiar na definição de prioridades, roadmap e planejamento das demandas Acompanhar indicadores, riscos e oportunidades de melhoria Garantir aderência às boas práticas, governança e padrões corporativos Participar de alinhamentos com stakeholders internos ...

...s internos e externos. Definição da estratégia comercial por região, canal e perfil de cliente, com foco em aumento do Market Share. Forte atuação em planejamento, acompanhamento e execução. Definir e desdobrar a estratégia comercial nacional de alto atacado. Estruturar metas por região, time e canal. Garantir crescimento de faturamento ...

..., construímos juntos o futuro do comércio. com conexão, impacto e propósito. Como você vai fortalecer a nossa missão: Seu papel como Analista Sênior de Planejamento Financeiro na Olist irá atuar com Modelagem, Planejamento e Análises estratégicas das diferentes unidades de negócio, focando em projeções longo prazo e suporte a novas verticais de negócio. Esta vaga é híbrida , em regime CLT, com uma logística de trabalho perfeita para quem mora em São Paulo e região. Suas principais responsabilidades: Construir e gerir modelos financeiros de médio e longo prazo, realizando análises de sensibilidade e projeção de cenários. Apoiar áreas de negócio (como Crédito, Serviços Financeiros e outras) em análises mensais, planos de expansão e levantamento de capital. Construir modelos financeiros complexos (Resultado, Caixa e Balanço). Desenvolver indicadores e acompanhar resultados junto à área de dados. Monitorar e analisar a performance dos negócios (volumetria, margens, resultados). Desenvolver e manter dashboards de acompanhamento de KPIs. Realizar projeções (Forecast) e apoiar no planejamento estratégico. O que buscamos: Experiência comprovada em modelagem financeira e FP&A estratégico. Domínio avançado de ferramentas de planilhas (Excel/Google Sheets) com foco em agilidade e precisão. Capacidade analítica para projetar impactos futuros. Capacidade de interpretar dados ...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Realizar a elaboração e atualização de cronogramas físicos dos contratos de obras da empresa, através de software adequado e acompanhar junto aos departamentos responsáveis no caso de atrasos e riscos identificados, buscando a execução da obra dentro dos prazos contratuais, mitigando assim possíveis custos adicionais por extensão de prazos , bem como a aplicação de sansões. Elaborar e manter atualizado os cronogramas, físico e físico financeiros dos contratos de obras da empresa, através de software adequado e atuando diretamente junto aos departamentos responsáveis no caso de atrasos e riscos identificados, buscando a execução da obra dentro dos prazos contratuais , mitigando assim possíveis custos adicionais por extensão de prazos, bem como a aplicação de sansões. Superior completo em engenharia. Tempo de experiência 3 anos na função. Desejável conhecimento programa Primavera.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Nós, junto com nosso parceiro, uma grande empresa da área de Varejo, estamos em busca de um(a) Analista de Planejamento II (foco em Pricing) _ Híbrido SP. A posição atua no suporte analítico e operacional das decisões de pricing, acompanhando indicadores como sell-out, giro, margem e estoque, além de apoiar ações de remarcação, reprecificação e eventos comerciais. Também envolve a construção e manutenção de dashboards, relatórios e análises para apoiar a tomada de decisão, com interface constante com áreas como Planejamento, Merchandising, Abastecimento, Trade, Marketing e times de campo. Requisitos Experiência no mercado de Varejo (diferencial) Forte capacidade analítica e raciocínio lógico Excel avançado (tabelas ...

Quer se candidatar a esta vaga Criar meu currículo Já tenho conta.

A Panco, referência no mercado de alimentos, busca um Analista Planejamento Operações Vendas JR-VAGA TEMPORÁRIO para fazer parte da equipe! O que esperamos de você Procuramos profissionais dedicados e que tem o propósito de trabalhar ...

VAGA DE ESTÁGIO. PLANEJAMENTO OPERACIONAL (TI) Estamos em busca de Estagiário(a) em Planejamento Operacional (TI) para atuar na área de Control Desk , com foco em dados, tecnologia e performance operacional. Local:São Paulo – Vila Aricanduva (próximo ao metrô Penha) Horário: Segunda a sexta, das 14h às 20h- Sábados alternados Nível:Cursando Ensino Superior em Tecnologia da Informação Bolsa-auxílio:R$ 1. 150,00 Ajuda de custo:R$ 300,00 Benefícios adicionais:GymPass ou TotalPass iFood Benefícios Principais atividades:Análise e extração de dados em SQL Monitoramento de indicadores operacionais Geração de relatórios gerenciais Apoio aos sistemas e à operação Requisitos:Cursando Ensino Superior em Tecnologia da Informação Conhecimento em SQL Facilidade com números, relatórios e planilhas Perfil desejado:Agilidade para resolver problemas Boa comunicação Interesse em tecnologia aplicada à operação.