194 vagas de emprego para Coordenador de Marketing de Performance em Americana, SP

Coordenar e liderar o time da área de tesouraria Realizar a gestão do fluxo de caixa, abertura e fechamento de caixa, controle de custódia Criar e gerir indicadores Elaborar relatórios gerenciais e análises de desempenho Atender auditoriaExperiência em tesouraria, liderança e gestão de equipe Habilidade em análise de fluxo de caixa, abertura e fechamento de caixa, controle de custódia, elaboração de relatórios gerenciais. Superior completo Excel avançado (tabela dinâmica, etc) Disponibilidade de horário e viagens eventuais Desejável experiência anterior em varejo/supermercado, bancário ou transporte de valores

Buscamos para indústria metalúrgica de grande porte situada em LIMEIRA/SP. Formação Técnica ou Superior em Engenharia, Automação ou áreas correlatas. Experiência em liderança de equipe de logística interna. Vivência com KPIs e metodologia 5S. Responsável por coordenar a logística interna, garantindo fluxo eficiente de materiais, abastecimento de linhas e movimentação de produtos; garantir acuracidade dos estoques, controles sistêmicos e processos de inventário; desenvolver e acompanhar indicadores de desempenho logístico, liderar equipe, promovendo boas práticas operacionais, segurança e melhoria contínua. Domínio das ferramentas do Pacote Microsoft Office e de qualidade. Enviar CV para recrutamento@avvioppm.com sob sigla COORD/LOG/LIMEIRA/26 Informe salário atual/último, benefícios, expectativa e mobilidade pois o modelo é presencial.

Liderar e desenvolver equipes operacionais e supervisores. Elaborar, acompanhar e ajustar cronogramas de atividades. Monitorar indicadores de desempenho (KPIs). Realizar vistorias em campo e garantir a execução conforme planejamento. Atuar na padronização e melhoria de processos operacionais. Mediar conflitos e promover alinhamento entre equipes. Apoiar decisões estratégicas com base em dados e resultados.

...a em arquitetura de soluções multiplataforma Conhecimento sólido em integrações de sistemas Experiência com APIs, middleware, mensageria e padrões de integração, garantindo interoperabilidade, segurança e performance. Capacidade de coordenação técnica e liderança Atuação como ponto focal entre arquitetos, times de desenvolvimento, infraestrutura e áreas de negócio, garantindo alinhamento técnico e ...

Coordenador (a) Fiscal, Faturamento e Gestão de Pedidos ul. requisitos { list-style: none. } ul. requisitos li { margin-bottom: 40px. } ul. requisitos h4 { font-size: 16px! important. } Atividades: Coordenar a escrituração fiscal (ICMS, IPI, ISSQN, PIS e COFINS), por meio da execução e análise de relatórios, livros e registros, garantindo conformidade legal e exatidão das informações. Coordenar e assegurar a emissão, recepção, conferência, registro e guarda de notas fiscais e demais documentos fiscais, mantendo armazenamento de dados seguro e conforme normas legais e interna. Administrar as rotinas da área, mantendo a equipe informada, orientada e treinada para o tratamento correto dos documentos e processos fiscais, conforme requisitos técnicos e legais. Acompanhar e implementar alterações na legislação fiscal e tributária, promovendo ajustes em procedimentos, orientações e controles internos para manter a empresa em conformidade. Responsabilizar-se pelo faturamento e emissão fiscal, abrangendo vendas, transferências, remessas, devoluções e demais movimentações de mercadorias e serviços, conforme legislação vigente e normas internas. Coordenar a preparação, emissão e distribuição de Notas Fiscais, bem como o controle de materiais de terceiros em nosso poder e de materiais próprios em poder de terceiros, garantindo documentação e rastreabilidade. Assegurar a emissão e o controle de documentos vinculados ao faturamento (notas de débito/crédito, abatimentos por devoluções, descontos, entre outros) e de recibos de adiantamento de clientes, conforme diretrizes internas e legais. Coordenar a gestão de pedidos, incluindo análise, controle, liberação e acompanhamento de pedidos de venda, garantindo aderência às condições comerciais, políticas internas e prazos acordados. Responder pela governança dos cadastros de clientes e vendedores, assegurando integridade, atualização e conformidade das informações nos sistemas corporativos. Gerenciar a carteira de pedidos, direcionando a resolução de pendências que impactem faturamento e entrega, garantindo liberação para faturamento e transporte e a integração com as áreas Financeira, Produção, Vendas e Jurídica. Promover ações de melhoria contínua para aumentar produtividade, qualidade e cumprimento de prazos. Requisitos: É necessário possuir o Ensino Superior completo em: Administração, Economia, Ciências Contábeis. Conhecimento em Excel. Inglês será um diferencial.

Coordenador (a) de Custos e Reporting ul. requisitos { list-style: none. } ul. requisitos li { margin-bottom: 40px. } ul. requisitos h4 { font-size: 16px! important. } Atividades: Coordenar a elaboração e a execução do plano orçamentário anual, conforme critérios definidos pela empresa. Assegurar a confiabilidade e a precisão dos cálculos de inventário (quantidades, valores e registros legais), atendendo às exigências tributárias e às necessidades gerenciais, dentro dos prazos estabelecidos. Manter e administrar os sistemas de apuração, cálculo e distribuição dos preços de venda, garantindo informações para definição de limites oficiais de negociação junto à Diretoria. Administrar os sistemas de apuração de custos de inventários, consumo e transferências. Desenvolver e manter relatórios e indicadores gerenciais de custos, preços de venda e rentabilidade, apoiando a tomada de decisão em todos os níveis da empresa. Divulgar periodicamente às áreas os principais índices e informações de custo, consumo de materiais, estatísticas, rentabilidade por linha de produto e listas de preços, entre outros dados relevantes. Apoiar as áreas no desenvolvimento de projetos de financiamento e estudos de viabilidade econômico-financeira, articulando comissões e interfaces internas para maximizar resultados e reduzir custos. Coordenar a emissão e o envio/divulgação de reportes regulatórios (ITR, DFP, Formulário de Referência, entre outros), assegurando conformidade com prazos e requisitos da CVM, B3 e demais órgãos, bem como o suporte à auditoria externa das demonstrações financeiras. Liderar a equipe, orientando, treinando, desenvolvendo, avaliando e engajando os colaboradores para o atingimento dos objetivos do setor e da empresa. Requisitos: É necessário possuir o Ensino Superior completo em: Administração, Economia, Ciências Contábeis. Conhecimento em Excel. Inglês será um diferencial.

Feeta RH em parceria com construtora renomada, localizada em Guaruhos/SP seleciona Coordenador de DHO. Localidade: Guarulhos, Poa, Arujá, São Paulo (zona leste e zona norte). Horário de Trabalho: segunda a sexta das 7: 00h as 17: ...

Feeta em parceria com Empresa do segmento Confecção busca Coordenador de Produção Ensino Medio Completo Conhecimentos basicos no pacote Office Desejável vivência em cargos de liderança no ramo confecção/overloque.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

...t ou similar) Habilidade em negociação e fechamento de contratos Boa comunicação verbal e escrita em português Capacidade de trabalhar com metas e indicadores de performance Graduação em Administração, Marketing, Engenharia ou áreas afins.

...m papel fundamental na estratégia comercial da empresa. Suas atividades incluirão a análise de dados de vendas, identificação de tendências de mercado e avaliação da performance de produtos e serviços. Este trabalho envolverá a coleta e interpretação de informações de diversas fontes, incluindo relatórios de vendas, feedback de clientes e pesquisas de mercado. O analista será responsável por elaborar relatórios detalhados, que auxiliarão a alta gestão na tomada de decisão, e propor ações para otimização dos processos de vendas. Também será sua função monitorar a concorrência, analisando suas práticas e identificando oportunidades e ameaças no mercado. O profissional trabalhará em colaboração com as equipes de marketing e vendas, contribuindo para o desenvolvimento de campanhas e promoções que visem aumentar a penetração de mercado e a satisfação do cliente. Além disso, ...

...e sell-in para garantir o cumprimento das metas de faturamento e volume. Desenvolver e gerenciar ações de sell-out no ponto de venda. Analisar indicadores de performance de vendas (giro de estoque, margem, market share) e propor planos de ação para otimização dos resultados. Gerenciar, treinar e desenvolver a equipe direta, composta por Executivos de Contas Júniores e Promotores de Vendas. Definir metas, KPIs e acompanhar a performance da equipe. Realizar análises de mercado, concorrência e tendências para identificar oportunidades e ameaças. Elaborar relatórios gerenciais de vendas, forecasts e apresentações de resultados para a diretoria. Colaborar com as áreas de Marketing, Trade Marketing, Logística e Financeiro para garantir o alinhamento e a execução da estratégia. Itens Importantes Para Se Candidatar Formação superior completa em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas. Sólida experiência na área comercial, com atuação focada no canal de home centers de grande porte. Experiência comprovada em ...

...m clientes; Prestar suporte ao time interno para garantir o fluxo correto até a produção; Auxiliar em estratégias de vendas online e na melhoria da performance do e-commerce.Requisitos: Ensino superior completo ou em andamento em áreas como Marketing, Administração, Publicidade ou correlatas. Experiência com plataformas de e-commerce. Possuir conhecimento e experiência no acompanhamento de indicadores e relatórios. Experiência com marketplaces e integrações. Conhecimentos básicos em marketing digital. Experiência em gestão de lojas virtuais, especialmente no suporte comercial e na administração de pedidos. É necessário compreender as rotinas de e-commerce e ...

...a a quinta das 10h às 19h. Sexta das 10h às 18h. Sábado das 08h às 13h. REQUISITOS: Formação técnica ou superior em Gestão Comercial, Marketing ou Administração. Experiência em vendas ou atendimento. Facilidade de comunicação e negociação. Conhecimento em informática e ferramentas digitais (Excel, CRM, WhatsApp Business, redes sociais). Perfil proativo, organizado e orientado para meta. ATIVIDADES: Apresentar cursos e fechar matrícula. Realizar captação ativa de clientes (presencial, telefone, WhatsApp e redes sociais). Acompanhar leads e manter relacionamento com as família. Trabalhar com metas de vendas e indicadores de performance.

...a a quinta das 10h às 19h; Sexta das 10h às 18h; Sábado das 08h às 13h. REQUISITOS: Formação técnica ou superior em Gestão Comercial, Marketing ou Administração; Experiência em vendas ou atendimento; Facilidade de comunicação e negociação; Conhecimento em informática e ferramentas digitais (Excel, CRM, WhatsApp Business, redes sociais); Perfil proativo, organizado e orientado para metas. ATIVIDADES: Apresentar cursos e fechar matrículas; Realizar captação ativa de clientes (presencial, telefone, WhatsApp e redes sociais); Acompanhar leads e manter relacionamento com as famílias; Trabalhar com metas de vendas e indicadores de performance.

...r pipelines de dados que transferem, transformam e carregam dados de diversas fontes. Gerenciar e evoluir a nossa arquitetura de Data Lake, garantindo escalabilidade e performance. Construir e manter painéis de dados (dashboards) que fornecem insights estratégicos para as diferentes áreas da empresa. Colaborar com times de produto, marketing e finanças para entender suas necessidades de dados e entregar soluções que impulsionem o crescimento do negócio. Monitorar a qualidade e a integridade dos ...

...o controle orçamentário, garantindo o fluxo operacional das atividades da Expedicionários da Saúde. Organograma Presidente Executivo Vice-Presidente Executiva Diretor Executivo Diretor de Administração e Projetos Coordenador Administrativo-Financeiro Supervisor Administrativo-Financeiro Assistente Financeiro PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES DO CARGO Organizar e arquivar documentos e contratos, realizando trâmites em cartórios e conselhos de classe. Alimentar planilhas e sistemas com dados para relatórios financeiros. Preparar documentação para pagamentos e transferências bancárias. Prestar suporte no monitoramento de custos e despesas operacionais. Auxiliar na organização de documentos para auditorias internas e externas. Executar rotinas de apoio administrativo solicitadas pela gestão. PRINCIPAIS CARACTERÍSTICAS Atividades realizadas com supervisão do Coordenador Administrativo-Financeiro e da Supervisora Administrativo-Financeiro. Espera-se proatividade na identificação de oportunidades de melhoria. REQUISITOS DO CARGO Formação Acadêmica:Graduação em andamento ou completa em Administração, ...

...a comunicação interna e assegurando a transparência e eficácia na disseminação de informações. Organograma Presidente Executivo Vice-Presidente Executiva Diretor Executivo Diretor de Administração e Projetos Coordenador de Comunicação Analista de Comunicação PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES DO CARGO Implementar o Plano de Comunicação e as estratégias de comunicação interna e externa. Realizar atividades ...