482 vagas de emprego para Coordenador de Logistica em Guarujá, SP

BenefíciosVale Transporte;Refeição no local;Seguro de Vida.Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Executar atividades auxiliares das áreas de Expedição e Recebimento, bem como, realizar ensacamento de produtos acabados, carregar e descarregar.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesEnsino Médio;Noções de organização, Arrumação e Limpeza, Noções de Lotes, Fabricação e Validade,Noções de Paletização e Filmagem de Produto,Conferência de Produtos Recebidos e Expedidos, Separação e Preparação de Produtos para ExportaçãoConhecimentos Desejáveis: Noções de Gestão da Excelência de Qualidade Total e Ambiental, Noções de Manuseio e Preservação do Produto.#ExpediçãoERecebimento #EnsacamentoDeProdutos #CargaEDescarga #ApoioOperacional #LogísticaIndustrial #VagasManpower

DESCRIÇÃO DA VAGA:SUPORTE A FUNCIONÁRIOS, TERCEIROS E CLIENTES POR TELEFONE E EMAIL, EMISSÃO DE DOCUMENTOS DE TRANSPORTE (CIOT, MANIFESTO, VPO, ORDEM DE COLETA, CTe), CADASTRO, AVALIAÇÃO E CONTRATAÇÃO DE TERCEIROS, ACOMPANHAMENTO E SOLUÇÃO DE OCORRÊNCIAS DE ENTREGAS, RECEPÇÃO E LIBERAÇÃO DA EQUIPE DE RUA. Salário R$ 1. 800,00 VR – R$ 33,00/VT Horário de trabalho:De segunda-feira à sexta-feira, das 6h às 16h, com 1h12min de intervalo Local de trabalho:R. Martini-Rudge Ramos, São Bernardo do Campo-SP, 09623-030

DESCRIÇÃO DA VAGA:SUPORTE A FUNCIONÁRIOS, TERCEIROS E CLIENTES POR TELEFONE E EMAIL, EMISSÃO DE DOCUMENTOS DE TRANSPORTE (CIOT, MANIFESTO, VPO, ORDEM DE COLETA, CTe), CADASTRO, AVALIAÇÃO E CONTRATAÇÃO DE TERCEIROS, ACOMPANHAMENTO E SOLUÇÃO DE OCORRÊNCIAS DE ENTREGAS, RECEPÇÃO E LIBERAÇÃO DA EQUIPE DE RUA. Salário R$ 1. 800,00 VR – R$ 33,00/VT Horário de trabalho:De segunda-feira à sexta-feira, das 6h às 16h, com 1h12min de intervalo Local de trabalho:R. Martini-Rudge Ramos, São Bernardo do Campo-SP, 09623-030

AJUDANTE LOGÍSTICO – Setor LOGÍSTICO – Início imediato Contrato Efetivo Horário:Segunda à Quinta das 08:00hs ás 18:00hs e as sextas-feiras das 08:00hs ás 17:00hs (Intervalo de 1:00) Benefícios:Assistência médica (após período de experiência). Assistência odontológica (após período de experiência), Vale Transporte ou estacionamento no local, Vale Alimentação, Refeição no local, Seguro de vida, Academia, entre outros. Salário inicial:R$ 2. 159,29 Escolaridade:Fundamental completo Conhecimentos necessários:Carregamento e descarregamento de materiais de grande porte. Acompanhamento e apoio aos motoristas Organização, separação e manuseio de materiais de grande porte. Experiência comprovado em CTPS Competências comportamentais:Organização, comprometimento e proatividade.

BenefíciosVale Transporte;Refeição no local;Seguro de Vida.Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Executar atividades auxiliares das áreas de Expedição e Recebimento, bem como, realizar ensacamento de produtos acabados, carregar e descarregar.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesEnsino Médio;Noções de organização, Arrumação e Limpeza, Noções de Lotes, Fabricação e Validade,Noções de Paletização e Filmagem de Produto,Conferência de Produtos Recebidos e Expedidos, Separação e Preparação de Produtos para ExportaçãoConhecimentos Desejáveis: Noções de Gestão da Excelência de Qualidade Total e Ambiental, Noções de Manuseio e Preservação do Produto.#ExpediçãoERecebimento #EnsacamentoDeProdutos #CargaEDescarga #ApoioOperacional #LogísticaIndustrial #VagasManpower

DESCRIÇÃO DA VAGA:ACOMPANHAMENTO DA FROTA E ATENDIMENTO À EQUIPE EM ROTA, INFORMAR AO ROTEIRISTA E SEUS SUPERIORES O DESEMPENHO DOS VEÍCULOS EM ROTA, PROGRAMAÇÃO E ACOMPANHAMENTO DE COLETAS, RECEPÇÃO E LIBERAÇÃO DA EQUIPE DE RUA, CADASTRO DE NOTAS EM SISTEMA, BAIXA E FINALIZAÇÃO DE MANIFESTOS, EMISSAO DE CTe, NFSe, MDFe. Salário R$ 1. 800,00 VR – R$ 33,00/VT/AD. NOTURNO Horário de trabalho:De segunda-feira à sexta-feira, das 14h às 23h35, com 1h12min de intervalo Local de trabalho:R. Martini-Rudge Ramos, São Bernardo do Campo-SP, 09623-030

...o cumprimento das normas. Documentar as atividades realizadas, incluindo registros de movimentação de materiais e inspeções de rotina no equipamento. Requisitos:Experiência comprovada como Supervisor ou Coordenador de Movimentação de Cargas em ambientes industriais. Conhecimento avançado em rigging, movimentação de cargas e operação de equipamentos como guindastes e talhas. Familiaridade com ...

...s respectivos convênios médicos, para a passagem das carteirinhas e tokens. 6. Elaborar declarações de atendimento e/ou comparecimento para os responsáveis e colher assinatura do coordenador clínico, quando solicitado. 7. Elaborar e encaminhar mensalmente para o setor de faturamento, a planilha de presença de convênio médico e guias manuais, colhendo ...

Vaga:Customer Service (CS) – Atendimento ao Cliente Local de Trabalho:São Bernardo do Campo-SP (Presencial) Modelo de Contratação:CLT Sobre a Empresa A Aerodynamic Technology Automação é uma distribuidora autorizada e exclusiva de tecnologias de ponta em pneumática (Japão, Holanda, Itália e Canadá). Valorizamos um time que joga junto e buscamos alguém que seja o 'braço direito' do nosso cliente e da nossa equipe comercial. O que buscamos (Perfil) Buscamos um profissional que seja o ponto de equilíbrio entre a empresa e o cliente. Alguém organizado, comunicativo e, acima de tudo, resiliente. Experiência:Vivência anterior em atendimento ao cliente (Customer Service), suporte comercial ou pós-venda. Habilidades:Excelente comunicação escrita e verbal, organização de processos e perfil resolutivo (que não apenas reporte problemas, mas busque soluções). Diferencial:Não é obrigatório conhecimento técnico em pneumática, mas facilidade em aprender sobre produtos industriais será um ponto positivo. Localidade:Preferência por residentes do ABC Paulista (São Bernardo, Santo André, Diadema ou São Caetano do Sul). Principais Responsabilidades Atuar como o principal ponto de contato pós-venda, garantindo o sucesso e a satisfação do cliente. Fornecer suporte interno para a equipe comercial e coordenadores de vendas. Acompanhar o status de pedidos, prazos de entrega e solicitações dos clientes. Gerir conflitos e dúvidas, garantindo uma experiência de atendimento de alta qualidade. Remuneração e Benefícios Salário Fixo:R$ 3. 000,00. Nota sobre comissões:Para esta função, o salário é fixo (sem comissionamento de vendas). Vale Alimentação:R$ 250,00/mês. Horário:Segunda a quinta (07:30 às 17:30) e sexta (08:00 às 17:00)..

...a planilha de convênio médico encaminhado semanalmente pelo setor de faturamento. 6. Elaborar declarações de atendimento e/ou comparecimento para os responsáveis e colher assinatura do coordenador clínico, quando solicitado. 7. Prestar auxílio a equipe de recepção na elaborar e encaminhamento mensal para o setor de faturamento, a planilha de presença ...

.... Propor melhorias nos processos produtivos. Atuar em conjunto com os setores de produção, qualidade e engenharia. Definir necessidades de compras para manutenção junto ao coordenador ou planejador. Cumprir rigorosamente as normas de segurança e utilização de EPIs. Manter organização e limpeza do ambiente de trabalho. Contribuir com ações de ...

...s produtivos visando eficiência, redução de custos e melhoria da qualidade. Atuar em conjunto com os setores de produção, qualidade e engenharia. Definir, junto ao coordenador ou planejador, as necessidades de compra de materiais para manutenção. Realizar inspeções técnicas conforme cronograma de manutenções preventivas e preditivas. Seguir rigorosamente as normas ...

...a planilha de convênio médico encaminhado semanalmente pelo setor de faturamento. 6. Elaborar declarações de atendimento e/ou comparecimento para os responsáveis e colher assinatura do coordenador clínico, quando solicitado. 7. Prestar auxílio a equipe de recepção na elaborar e encaminhamento mensal para o setor de faturamento, a planilha de presença ...

...m é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Estamos em busca de um Coordenador Comercial para integrar nossa equipe! O profissional será responsável por liderar e desenvolver a equipe de vendas, assegurando o cumprimento das metas individuais e ...

...o de ingredientes, garantindo qualidade e padronização nos processos. Suporte na Produção:Colaborar na produção de pratos, lanches e alimentos, seguindo as orientações do chef ou coordenador de cozinha. Higiene e Limpeza:Manter a cozinha organizada e higienizada, seguindo os padrões de segurança alimentar. Atendimento ao Cliente:Participar no atendimento ao cliente, garantindo ...

...e materiais e notas fiscais, separação de pedidos, organização de estoque, apoio à produção e manutenção da limpeza do setor. Requisitos:Ensino Fundamental completo, experiência em produção/logística, organização, proatividade e trabalho em equipe. Experiência:Desejável experiência na area.

...A SÃO BERNARDO-SP AUXILIAR DE OCORRÊNCIAS-01 VAGA. Residir em São Bernardo ou ter fácil acesso. Escolaridade:Ensino Médio completo. É necessário experiência em Atendimento/Monitoramento. Experiência em Logística (será um diferencial) Atividades:Atendimento ao cliente/motorista. Separação e conferência de documentos. Tratativa de Ocorrências com os clientes. Recebimento de documentos. Tratativa e retorno de ...

Sumário:Responsável pela execução dos processos técnicos da área de Importação, seguindo normas e políticas do grupo CBC, além de executar as regras de documentação legal de importação, conforme lei em vigência, planejamento estratégico logístico. Atividades:Processar e entregar conforme cronograma toda informação do processo ao despachante através de instrução de desembaraço para início do procedimento de despacho aduaneiro de importação. Realizar o check-list específico de documentação, para envio aos Fornecedores Estrangeiros, Órgãos Anuentes e Despachantes Aduaneiros por meio de planilhas a fim de cumprir os procedimentos para embarque e desembaraço das mercadorias. Apoiar no cumprimento do cronograma de entregas da área, apoiando toda equipe em seus processos, visando a excelência de atendimento ao cliente e resultado da Cia. Consolidar informações para equipe elaborar seus indicadores mensais. Apoiar na emissão de notas fiscais de entrada e carregamentos dos embarques liberados. Garantir a organização documental em arquivos, visando à busca futura da equipe ou auditorias. Realizar o processo de negociações de mercadorias. Criar/Acompanhar lançamento de embarques, B/L e Fatura dentro do sistema SAP/PW para suporte às áreas requisitantes. Negociar frete internacional junto ao Agente de Carga e acompanhar todo o fluxo de transporte internacional (emissão de licenças, aprovações de documentos, transporte, desembaraço) para garantir o cumprimento dos prazos. Negociar valores e condições de pagamento de mercadorias através de contatos direto com os fornecedores buscando melhor custo e benefício. Avaliar e revisar documentos do fornecedor através do check list baseado no Regulamento Aduaneiro vigente para autorização do embarque. Prospectar e desenvolver novos fornecedores internacionais através de contatos para posterior homologação da engenharia. Solicitar emissão de licenças de importação pré-embarque ao despachante, verificando os órgãos anuentes exigidos de acordo o tratamento tal como:IIC, END USER e DSP-83 entre outros, para garantir a autorização de saída da mercadoria em território estrangeiro por parte de seus respectivos órgãos Ex:ITAR e entrada da mercadoria em território nacional por parte da RFB. Acompanhar e efetuar controle de todo o fluxo de drawback no Siscomex WEB e SAP para apresentação à diretoria. Elaborar pleito de Ex-tarifário junto ao SDIC/MDIC com validação da engenharia para garantir a importação das máquinas com a redução da alíquota do II. Elaborar planilha de pagamento aos fornecedores para garantir as informações para provisionamento financeiro. Solicitar o pagamento das faturas de fornecedores por meio de uma solicitação de fechamento de câmbio para que o departamento financeiro possa executá lo. Cadastrar materiais (ZTER, ZATI e ZECON) através do SAP para emissão da RC e posterior PO. Solicitar cadastro de Fornecedores via Workflow para que o departamento fiscal possa efetuar a inserção dos dados no sistema SAP. Realizar check-list dos produtos controlados pelo Departamento do Estado Americano (ITAR) e conferência das licenças de exportação emitidas pelo fornecedor, para garantir a entrada do produto em território nacional e na planta da Companhia. Solicitar o pagamento das faturas de fornecedores nacionais por meio de uma solicitação de pagamento ao financeiro. Apoiar os projetos da área. Elaborar e acompanhar o controle geral de importação através da inserção de dados diariamente atualizados para garantir o andamento do processo. Elaborar e acompanhar o controle de pagamento de cambio através da inserção de dados diariamente atualizados para garantir a liquidação dos débitos da CBC junto aos fornecedores. Acompanhar o processo de negociações de mercadorias e CAPEX junto a gestão para garantir que as cláusulas do contrato sejam estabelecidas de acordo com as regras jurídicas e em compliance com o regulamento aduaneiro. Acompanhar todo o fluxo de emissão à celebração do contrato com a CBC e o Fornecedor, para processos de valores iguais ou superiores a R$100. 000,00. Atender a portaria 189 de acordo com o sistema da gestão de laboratório. Mandatório Inglês fluente (interação frequente com parceiros internacionais). Perfil organizado, analítico e resiliente, com forte capacidade de execução, atenção a detalhes e gestão de múltiplas demandas simultâneas Residir no grande ABCRM (Diadema fica fora de mão) Trabalho 100% presencial Informações adicionais:Para você e sua família:Cesta de Natal. licença maternidade estendida. licença paternidade. Auxílio Creche ou Babá para mães. presente de natal para filhos de colaboradores até 10 anos. Kit escolar (para colaboradores e filhos estudantes até o 9 ano). parceria com SESI (área de Lazer) e SENAI. PPR e homenagem por tempo de Empresa. Saúde e bem-estar:Convênio médico Intermédica NotreDame. convênio odontológico Dental Plus. convênio farmácia. ambulatório interno. Modelo de trabalho:100% presencial. Alimentação:Restaurante no local. vale alimentação Mobilidade:Fretado (de acordo com o itinerário). estacionamento. bicicletário. Facilidades:Parceria com instituição de ensino (Graduação, Pós-graduação e MBA e Ensino Fundamental para filhos), escolas de idiomas. posto bancário Bradesco dentro da empresa e banco digital para empréstimos consignado Informações adicionais:Obrigatório inglês fluente (leitura de contratos e conversação). Fretado:rota definida pela empresa após admissão do funcionário. Auxílio combustível:disponível apenas para o cargo de Gerente. Estacionamento:disponível somente para cargos de Supervisor e Gerente. Não há limite máximo de condução. Não há restrição de faixa etária. Ter estabilidade.

Responsável por todas as atividades relacionadas a logística internacional de exportação. Atividades:Gerenciar 100% dos processos de exportação, desde a preparação documental até o embarque e liberação no destino. Planejar, executar e acompanhar ...

...e paletes e caixas. Armazenamento em estoque. Operação de equipamentos de aperto, contagem, embalagem e etiquetagem. Lançamento eventual de dados em sistema. Desejável:Conhecimentos básicos de estoque/logística.