214 vagas de emprego para Coordenador de Contratos em Sorocaba, SP

GRUPO SOUZA LIMA CONTRATA ESTAMOS CONTRATANDO VIGILANTE CONDUTOR PARA ATUAR NA REGIÃO DE SOROCABA Requisitos:Residir em Sorocaba Conhecimento em informática Possuir condução própria Curso de Vigilante e reciclagem em dia CNH categoria A/B válida Disponibilidade para início em 29/12/2025 Remuneração e Benefícios:Salário:R$ 2. 148,22 30% de Periculosidade 10% de Condutor Vale-Refeição:R$ 39,00 Ajuda de Custo:R$ 10,00 Convênio Médico e Odontológico Seguro de Vida Interessados:Encaminhar currículo via WhatsApp para:(11) 96184-9625 #LI-Onsite.

...a em Marketing (mínimo 6 meses) Boa comunicação e relacionamento interpessoal Perfil dinâmico e estratégico Funções:° Criar relações estratégicas° Prospecção de novos parceiros° Manutenção de contratos° Desenvolvimento de novas parcerias Salário: R$ 2.500,00 Vale-refeição: R$ 31,00 por dia Vale-transporte Horários:De segunda a sexta: 08h às 18hSábado: 09h às 18h

Vaga: RHK465 - Doméstica (casa de família) Contrato: CLT Presencial Local: Boituva / SP Horário: Segunda a Sexta Feira das 8h as 17h48 Salário: R$ 2.200,00 Benefícios: Vale transporte (com desconto de 6%); Cartão Ifood R$ 150,00 e Seguro de Vida. Requisitos:Residir em Boituva; Ensino Fundamental Completo; Experiência como doméstica.DD08022026

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento Industrial. Segue abaixo informações da posição:Técnico de Manutenção Eletricista Tipo de Vaga:Temporário (Contrato até março de 2026) Local de Trabalho:Salto de Pirapora/SP Horário e Escala de Trabalho:Escala 2x2 (dois dias trabalhados e dois de folga) Observação:inicialmente poderá atuar no modelo 5x2, sendo necessário ter disponibilidade para diferentes turnos e horários, até a formação completa da equipe. Modelo de Atuação:100% Presencial O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Realizar manutenções elétricas preventivas, corretivas e preditivas em máquinas, equipamentos e instalações industriais. Diagnosticar falhas elétricas, identificar causas e realizar reparos, minimizando paradas de produção. Montar, modificar e testar painéis elétricos, quadros de comando, inversores de frequência e CLPs. Interpretar esquemas e diagramas elétricos, unifilares e desenhos técnicos. Garantir o cumprimento das normas de segurança (NR-10, NR-12) e dos procedimentos internos da empresa. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Curso Técnico em Manutenção Elétrica, Eletrotécnica ou áreas correlatas. Conhecimentos:Desejável possuir NR-10 e NR-12. Cursos complementares na área serão bem-vindos. Experiência em ambiente industrial, com atuação em manutenção elétrica de equipamentos e sistemas. O QUE É DESEJÁVEL:Vivência em manutenção elétrica em indústrias ou de processos contínuos. Conhecimento em inversores, CLPs, leitura de diagramas e instrumentação básica. Caso tenha interesse, disponibilidade e os requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

GRUPO SOUZA LIMA CONTRATA CONTROLADOR DE ACESSO EM ITU/SP Requisitos:Experiencia anterior na área. Conhecimento em informática. Residir em Itu. Boa comunicação, postura, proatividade. Informações sobre a vaga:Cargo:Controlador de acesso Local:Centro, Itu-SP, 13300-050 Escala:6X1 de segunda a sexta das 14:30 as 23:00 sábado das 12:00 as 18:00 Salário e benefícios:R$ 1. 912,08 Vale transporte Vale refeição R$24,50 por dia trabalhado Premio por assiduidade R$100,00 no VA Cesta básica Seguro de vida Assistência odontológica Bolsa de estudos:até 70% em parceria com a Anhanguera. Interessados enviar o currículo para 11 96184-9625

Vaga: RHK479 - Doméstica (casa de família) Contrato: CLT Presencial Local: Boituva / SP Horário: Segunda a Sexta Feira das 7h as 16h Salário: R$ 2.000,00 Benefícios: Vale transporte, Vale alimentação. Requisitos:Residir em Boituva; Ensino Fundamental Completo; Experiência como doméstica.Família com 3 pessoas adultas, busca uma profissional caprichosa e de confiança para cuidar da casa no Condomínio Portal dos Pássaros em Boituva/SP. Atividades: Limpar e organizar a casa; Cozinhar o almoço simples do dia a dia; Lavar e passar roupas. DD09022026

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento Industrial. Segue abaixo informações da posição:Técnico de Manutenção Elétrica Tipo de Vaga:Temporário (Contrato até março de 2026) Local de Trabalho:Salto de Pirapora/SP Horário e Escala de Trabalho:Escala 2x2 (dois dias trabalhados e dois de folga) Observação:inicialmente poderá atuar no modelo 5x2, sendo necessário ter disponibilidade para diferentes turnos e horários, até a formação completa da equipe. Modelo de Atuação:100% Presencial. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Realizar manutenções elétricas preventivas, corretivas e preditivas em máquinas, equipamentos e instalações industriais. Diagnosticar falhas elétricas, identificar causas e realizar reparos, minimizando paradas de produção. Montar, modificar e testar painéis elétricos, quadros de comando, inversores de frequência e CLPs. Interpretar esquemas e diagramas elétricos, unifilares e desenhos técnicos. Garantir o cumprimento das normas de segurança (NR-10, NR-12) e dos procedimentos internos da empresa. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Curso Técnico em Manutenção Elétrica, Eletrotécnica ou áreas correlatas. Conhecimentos:Desejável possuir NR-10 e NR-12. Cursos complementares na área serão bem-vindos. Experiência em ambiente industrial, com atuação em manutenção elétrica de equipamentos e sistemas. O QUE É DESEJÁVEL:Vivência em manutenção elétrica em indústrias ou de processos contínuos. Conhecimento em inversores, CLPs, leitura de diagramas e instrumentação básica. Caso tenha interesse, disponibilidade e os requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

GRUPO SOUZA LIMA CONTRATA CONTROLADOR DE ACESSO EM SALTO/SP Requisitos:Experiencia anterior na área. Conhecimento em informática. Residir em Salto. Condução própria (posto não tem acesso á transporte publico). Boa comunicação, postura, proatividade. Informações sobre a vaga:Cargo:Controlador de acesso Local:Distrito Industrial, Salto-SP, 13329-600 Escala:12x36 das 19:00 as 07:00 Intervalo indenizado. Salário e benefícios:R$ 1. 912,08 VT em dinheiro 10,00 Refeição no local Premio por assiduidade R$175,00 na folha Cesta básica Seguro de vida Assistência odontológica Premio de 100,00 no V. A Interessados enviar o currículo para 11 96184-9625

GRUPO SOUZA LIMA CONTRATA CONTROLADOR DE ACESSO EM ITU/SP Requisitos:Experiencia anterior na área. Conhecimento em informática. Residir em Itu. Condução própria (posto não tem acesso á transporte publico). Boa comunicação, postura, proatividade. Informações sobre a vaga:Cargo:Controlador de acesso Local:Pirapitingui, Itu-SP, 13308-200 Escala:12x36 das 06:00 as 18:00. Salário e benefícios:R$ 1. 912,08 Vale combustível R$10,00 por dia trabalhado Vale refeição R$24,50 por dia trabalhado Premio por assiduidade R$100,00 no VA Cesta básica Seguro de vida Assistência odontológica Bolsa de estudos:até 70% em parceria com a Anhanguera. Interessados enviar o currículo para 11 96184-9625

GRUPO SOUZA LIMA CONTRATA Vaga:Controlador de Acesso Local:Itu Descrição da função:O profissional será responsável por monitorar, autorizar e registrar a entrada e saída de pessoas nas dependências da organização, garantindo a segurança do patrimônio, das informações e dos colaboradores , conforme as normas e políticas internas. Requisitos:Conhecimento em informática ( indispensável ). Experiência em portaria, controle de acesso, recepção ou atendimento ao público. Boa postura profissional e boa comunicação. Perfil dinâmico e proativo. Disponibilidade para atuar na escala 6X1 (de segunda a sexta das 14:30 as 23:00 e sábados das 12:00 as 18:00) Interesse em crescimento e desenvolvimento profissional dentro da empresa. Salário e Benefícios:Salário:R$ 1. 912,08 Vale refeição:R$24,50 por dia Cesta Básica Prêmio por Assiduidade:R$100,00 Vale transporte Convênio Odontológico Seguro de Vida Bolsa de Estudo com 70% de desconto em Universidade Interessados devem encaminhar o currículo para:11 96184-9625

...e a homologação de matérias-primas junto aos departamentos responsáveis.Monitorar e otimizar os custos de compras e serviços.Monitorar e garantir a execução adequada dos serviços contratados.Administrar contratos e formalizar a contratação de fornecedores de produtos e serviços.Exigências para o cargo:Ensino Superior completo ou cursando em Administração/ Contabilidade/ Gestão Empresarial/ LogísticaPacote Office intermediárioConhecimento em gestão de contratos, SLA (Service Level Agreement)Conhecimento em políticas e processos de comprasExperiência mínima de 2 anos no Departamento de ComprasRegime de contratação: CLTCarga horária: Seg. a ...

Se você é movido por resultados, gosta de unir marketing e vendas e quer crescer em um ambiente estruturado, esta oportunidade é para você. Buscamos um Assistente de Marketing e Vendas Pleno para atuar presencialmente, apoiando a geração e conversão de leads, fortalecendo o relacionamento com clientes e impulsionando o faturamento. Você fará parte de um time focado em performance, com processos claros e espaço para propor melhorias. Apoiar o time comercial na prospecção e qualificação de leads. Executar campanhas de marketing (e-mail, redes sociais, materiais comerciais). Atualizar e organizar CRM, relatórios e funil de vendas. Realizar follow-up com clientes e agendamento de reuniões. Produzir e revisar apresentações, propostas e conteúdos de apoio à venda. Monitorar indicadores de marketing e vendas, sugerindo ajustes. Atuar em parceria com demais áreas para garantir a melhor experiência do cliente. Requisitos Requisitos obrigatórios: Experiência prévia em rotinas de marketing e vendas (nível pleno). Formação completa ou em andamento em Marketing, Administração ou áreas correlatas. Vivência com CRM e funil de vendas. Boa comunicação escrita e verbal, com foco em atendimento ao cliente. Domínio de pacote Office ou Google Workspace (principalmente planilhas e apresentações). Disponibilidade para trabalho 100% presencial. Diferenciais: Experiência em inside sales ou pré-vendas (SDR). Atuação anterior em empresas B2B. Noções de marketing digital, automação de marketing e redes sociais. Conhecimento básico em ferramentas de design (Canva ou similares). Benefícios Valorizamos um ambiente de trabalho acolhedor, colaborativo e orientado a resultados, em que suas ideias são ouvidas e colocadas em prática. Além de contrato CLT e rotina presencial que favorece o aprendizado contínuo, oferecemos café da manhã e almoço no local, garantindo mais conforto e praticidade no dia a dia. Você terá contato direto com liderança e oportunidades reais de desenvolvimento de carreira em marketing e vendas.

Horário de trabalho:Das 07:00 às 17:00 de segunda à quinta e sexta-feira das 07:00 às 16:00 Escala de trabalho:de segunda à sexta-feira Contrato temporário de 1 a 180 dias, com chances de efetivação. Benefícios:VT, café da manhã e Cesta. Após efetivação Assistência Médica/Medicina em grupo, Assistência Odontológica, Seguro de Vida em Grupo. Atividades:Criação de fôrmas para concreto, telhados, esquadrias (portas/janelas), andaimes e acabamentos internos, utilizando ferramentas manuais e elétricas, garantindo a precisão técnica e segurança.

...s e alimentação de planilhas, fornecendo informações ao time de Planejamento.- Preparar e acompanhar checklists de produtores, incluindo:- Análise de performance de qualidade- Acompanhamento de contratos- Monitoramento de projetos em andamento- Realizar a atualização mensal de dados e informações no sistema CropTrak.- Atualizar mensalmente o scorecard de performance, acompanhando os ...

...s visando redução de custos, melhorias e mitigação de riscos. Realizar análises de mercado, benchmarking e identificação de oportunidades para inovação nos serviços contratados. Gerenciar contratos, garantindo cumprimento de SLA, KPIs e compliance com políticas internas. Apoiar os clientes internos na definição de escopo e especificações técnicas. Utilizar ferramentas de e-procurement e sistemas ERP para gestão de processos. Estabelecer e acompanhar o Follow Up em todas as etapas do processo de Compras. Elaborar o mapa comparativo de compras, por meio do levantamento dos preços e fornecedores e posteriormente colhendo assinaturas. Garantir alinhamento com normas legais, auditorias e governança corporativa. Requisitos: Formação superior completa em Administração, Engenharia, Economia ou áreas correlatas. Experiência sólida em compras estratégicas de serviços de Facilities e benefícios de RH. Forte habilidade de negociação, gestão de contratos e relacionamento com fornecedores. Conhecimento em análise de custos, indicadores de performance e gestão de riscos. Domínio de ferramentas de Excel, ERP (SAP) e ...

Contrato temporário com chance de efetivação. Requisitos:Maior de 18 anos. Ensino médio completo. CNH e Condução própria(obrigatório)*Residir em uma das cidades:Itu ou Salto HORÁRIO:De segunda à quinta 17:00 às 02:22 Sexta 16:00 às 01:29H Salário progressivo:Até 3meses R$2321,00 4 à 6meses R$2430,70 7 meses R$2893,47 Benefícios:Refeição no local + Ajuda combustível + Bônus por assiduidade + PLR + (Se for efetivado, Convênio Médico, Convênio Odontológico e TotalPass).

...o preliminar, aplicações (backup, peak shaving, arbitragem, autoconsumo, etc.) e análise de viabilidade. Conduzir apresentações consultivas e reuniões técnicas com clientes, integradores e parceiros. Negociar contratos, condições comerciais e acompanhar todas as etapas do funil de vendas. Trabalhar em conjunto com engenharia e projetos para validação técnica das soluções ofertadas. ...

Função: Atender clientes interessados em imóveis MRV, apresentar produtos, esclarecer dúvidas, conduzir o cliente pelo funil de vendas até a assinatura do contrato. Principais atividades:Realizar atendimento presencial e/ou remoto a potenciais compradores.Realizar apresentação de imóveis, plantas, condições de financiamento e benefícios MRV.Conduzir o cliente pelos passos da compra (simulação de financiamento, documentação, cronograma de entrega).Prospeção de novos clientes, follow-up e cobrança de metas de vendas. Requisitos comuns:Ensino médio completo; Experiência em vendas e atendimento ao cliente Habilidade de comunicação, persuasão, negociação e negociação de objeções.Organização, proatividade e foco em resultados.Disponibilidade para trabalhar em horário comercial/escala conforme região.Conhecimento básico de informática e ferramentas de CRM. Benefícios (variam por região):VAGA AUTONOMA COMISSIONADA COM HORÁRIOS FLEXIVEIS. GANHOS A PARTIR DE R$ 3.500,00.

VAGA ABERTA – ANALISTA FISCAL Local de trabalho:SÃO ROQUE Tem força de vontade, quer uma oportunidade para crescer Então vem com a gente! DESCRIÇÃO:Responsável por classificar documentos contábeis e fiscais, realizar lançamentos e efetuar conciliações das contas de ativo, passivo, despesas e receitas, assegurando a correta identificação de inconsistências e a execução dos ajustes necessários. Garante que todos os registros e relatórios sejam elaborados em conformidade com os princípios contábeis, normas vigentes e legislação aplicável, observando rigorosamente os prazos, procedimentos internos e padrões de compliance da empresa. Executa integralmente os processos de escrituração fiscal, assegurando o pleno cumprimento das obrigações tributárias acessórias e principais. Realiza a apuração de impostos e contribuições, bem como a administração tributária da empresa, prestando suporte a fiscalizações e atendendo prontamente às demandas de órgãos reguladores. Possui conhecimento técnico em escrituração de notas fiscais de entrada, classificação fiscal e apuração de tributos. Demonstra postura proativa, perfil mão na massa e forte interesse em aprendizado contínuo, contribuindo para a eficiência e precisão dos processos contábeis e fiscais. ATIVIDADES:Elaborar contrato social/estatuto, preencher relatórios específicos inerentes a atividade da empresa, notificar encerramento junto aos órgãos competentes, preparar documentação para certidões negativas, efetuar registros em órgãos e repartições públicas. Enquadrar a empresa no sistema de tributação, apurar os impostos devidos, apontar possibilidade de uso dos incentivos fiscais, compensar tributos, gerar os dados para preenchimento das guias, levar informações para recuperação de impostos, solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais. Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais. Identificar possibilidades de redução de impostos. Identificar as necessidades de informações da empresa, estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa, definir procedimentos contábeis (internos), fazer manutenção do plano de contas, parametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte, administrar fluxo de documentos, escriturar livros fiscais e contábeis, conciliar saldo de contas, gerar diário/razão. Classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial, escriturar ficha de crédito de impostos na aquisição do ativo fixo, manter controle e realizar inventários dos bens patrimoniais. Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão, registrar a movimentação dos ativos, realizar o controle físico com o contábil. Emitir balancetes, montar balanços demonstrativos contábeis, consolidar demonstrações contábeis e preparar as notas explicativas das demonstrações contábeis. Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados, disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores, preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes, atender a auditorias externas. Preparar documentação e relatórios auxiliares, disponibilizar documentos com controle, acompanhar os trabalhos de fiscalização e preparar defesa. Responsável por todas as atividades fiscais de uma empresa, como a entrega de escriturações, acompanhamento fiscal de entradas e saídas e tributos. Responsável por realizar o lançamento de NFS, entrega de DCTF, DECTFWeb, DIRF anual, cálculo dos impostos, pis, cofins, iss. Classificação de notas fiscais, entrega de GIA, análise de NF com impostos retidos, dentre outras atividades inerentes ao setor.

*VAGA ABERTA – ANALISTA FISCAL Local de trabalho:SÃO ROQUE/SP DESCRIÇÃO DE VAGAS Classificar documentos, efetuar lançamentos e conciliações de contas de ativo, passivo, despesas e receitas, identificando e providenciando os ajustes necessários. Assegurar que todos os relatórios e registros sejam feitos de acordo com os princípios e normas contábeis e legislação pertinente, dentro dos prazos e das normas e procedimentos estabelecidos pela empresa. Efetuar todo o processo de escrituração fiscal, visando assegurar o cumprimento da legislação. Administrar tributos da empresa, atender as solicitações de órgãos fiscalizadores. ATIVIDADES PRINCIPAIS:Elaborar contrato social/estatuto, p reencher relatórios específicos inerentes a atividade da empresa, n otificar encerramento junto ao s órgãos competentes, p reparar documentação para certidões negativas, e fetuar registros em órgãos e repartições públicas. Enquadrar a empresa no sistema de tributação, apurar os impostos devidos, apontar possibilidade de uso dos incentivos fiscais, compensar tributos, g erar os dados para preenchimento das guias, l evar informações para recuperação de impostos, s olicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais. Solicitar aos órgãos regime especial de procedimentos fiscais, municipais, estaduais e federais. Identificar possibilidades de redução de impostos. Identificar as necessidades de informações da empresa, estruturar plano de contas conforme a atividade da empresa, d efinir procedimentos contábeis (internos), fazer manutenção do plano de contas, p arametrizar aplicativos contábeis/fiscais e de suporte, a dministrar fluxo de documentos, e scriturar livros fiscais e contábeis, conciliar saldo de contas, gerar diário/razão. Classificar o bem na contabilidade e no sistema patrimonial, e scriturar ficha de crédito de impostos na aquisição do ativo fixo, manter controle e realizar inventários dos bens patrimoniais. Definir a taxa de amortização, depreciação e exaustão, registrar a movimentação dos ativos, r ealizar o controle físico com o contábil. Emitir balancetes, m ontar balanços demonstrativos contábeis , c onsolidar demonstrações contábeis e p reparar as notas explicativas das demonstrações contábeis. Administrar o registro dos livros nos órgãos apropriados, disponibilizar informações cadastrais aos bancos e fornecedores, preparar declarações acessórias ao fisco, órgãos competentes e contribuintes, atender a auditorias externas. Preparar documentação e relatórios auxiliares, disponibilizar documentos com controle, acompanhar os trabalhos de fiscalização e preparar defesa.