2.236 vagas de emprego para Consultor de Treinamento E Desenvolvimento em Biritiba-Mirim, SP

...o local + VA 205,91 + Premio assiduidade 110,00 + VT (Convenio médico e odontológico opcional). UniGR (Plataforma exclusiva de cursos e treinamentos para o desenvolvimento da sua carreira). Local e Horário:Jacareí/SP Escala 12x36 das 06:00 às 18:00 Gostou Inscreva-se aqui mesmo, clicando no botão Enviar CV. Fique sempre atento ...

...a equipe com conhecimento em processos de atendimento ao cliente e habilidade em resolver conflitos e problemas. Responsabilidades:Gerenciar a equipe de pós-venda, promovendo treinamentos e desenvolvimento contínuo. Implementar estratégias para aumentar a fidelização e satisfação dos clientes. Supervisionar o atendimento ao cliente e resolver reclamações de forma eficaz. Analisar indicadores ...

...s de manutenção conforme definido pelo Centro Gráfico Ball.- Atender às demandas de gravação de placas para impressão de lata de amostras e testes para desenvolvimento de inovações de Impressão do Centro Gráfico.- Atender às demandas de gravação de placas para as Plantas Ball Brasil e demais países da América do Sul, caso necessário.- Garantir processo padrão de aferição de tempos de gravação conforme instruções do fabricante das placas de Impressão.- Garantir que o conteúdo de imagens/informação gravada na placa de impressão seja exatamente igual às informações contidas no arquivo preparado pelo Centro Gráfico Ball.- Manter as condições de temperatura ambiente de operação exigidas pelo fabricante do equipamento CTP.- Garantir armazenamento adequado das placas de impressão virgens e gravadas.- Manter sempre em dia os registros do processo de gravação e atendimento as demandas de placas do Centro Gráfico para geração de informação e relatórios.- Atender às demandas de gravação de blanquetas para impressão de lata de amostras e testes para desenvolvimento de inovações de Impressão do Centro Gráfico.- Atender às demandas de gravação de blanquetas para as Plantas Ball Brasil e demais países da América do Sul, caso necessário.- Manter o equipamento de gravação de blanquetas em perfeito estado de funcionamento, com as atividades de manutenção conforme definido pelo Centro Gráfico Ball.- Garantir que o conteúdo de imagens/informação gravada na blanqueta de impressão seja exatamente igual às informações contidas no arquivo preparado pelo Centro Gráfico Ball.- Fazer as gravações de placas e blanquetas conforme prazos de atendimento definido ela coordenação do Centro Gráfico.- Ministrar treinamento operacional aos técnicos de CTP das Plantas que utilizam processo de gravação de CTP local.- Inovar em processos e produtos, com ações individuais e em equipe.- Garantir que as placas e/ou blanquetas estejam acondicionadas em embalagem com proteção adequada, conforme procedimento do Centro Gráfico.- Garantir etiquetagem correta das embalagens, com endereço e destinatário.- Garantir correto registro das remessas realizadas, com quantidade de placas e destinatários.- Executar as atividades considerando a Visão dos Drive For 10, com Foco no Cliente.- Ser um agente de mudança.- Proceder conforme os princípios descritos no Código de Ética, na Política da Qualidade, preservação do meio ambiente e normas de segurança e saúde no trabalho visando à manutenção e melhoria contínua do Sistema Integrado de Gestão.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesTécnico Senai em Artes Gráficas e/ou Manutenção/Administração de Empresas;Desejável espanhol nível intermediário;Desejável conhecimento de Adobe Photoshop, Illustrator e outros softwares gráficos;Desejável conhecimento no desenvolvimento de arquivo e gravação de clichês.#ArtesGráficas #ImpressãoIndustrial #CTP #QualidadeEProdutividade #ManutençãoDeEquipamentos #VagasManpower

...e informações, relatórios e acompanhamento de processos pendentes). Reportar todos os acidentes e quase acidentes no sistema de Meio Ambiente, Saúde e Segurança. Coordenar o treinamento de Meio Ambiente, Saúde e Segurança para os funcionários. Administrar e atualizar o quadro de avisos online (aniversários do mês, anúncios de bailes, etc.). Coordenar e ser responsável pela logística de desenvolvimento organizacional, atividades do escritório, eventos, campanhas, comemorações locais e eventos de integração de equipe. Administrar e coordenar crachás para funcionários, para acesso ao prédio, estacionamento e escritório para visitantes e fornecedores. Coordenar todo o processo de integração de novos funcionários (documentação, ligação de boas-vindas, solicitação e configuração interna de equipamentos de TI, cartas de resposta para equipamentos, coordenar o treinamento de integração, preparar contratos). Gerenciamento de celulares corporativos do escritório. Coordenar visitas de funcionários à fábrica. Imigração rastreamento e gerenciamento de procedimentos para funcionários estrangeiros e entidade legal GBS. Gerenciamento diário de ponto, gerenciamento da Sexta-feira Curta. Gerenciar o Sistema de Reserva de Mesas. Distribuir correspondências e documentos físicos aos funcionários. Apoiar os funcionários com suas necessidades de viagem. EXCEL Apoio ao treinamento de liderança, preparação de sessões, avaliação e implementação. Gerenciar equipamentos de escritório (laptops, celulares, acessórios). Reportar incidentes de folha de pagamento à equipe de ...

...e disponibilidade para trabalhar em turnos rotativos, incluindo finais de semana e feriados. O candidato deve estar preparado para se comprometer com um período de treinamento para se familiarizar com os procedimentos e normas da unidade. O ambiente de trabalho é acolhedor e valoriza o desenvolvimento profissional de seus colaboradores. Se você tem interesse em se juntar a uma equipe dedicada e está buscando uma oportunidade de crescimento profissional, esta ...

Responsabilidades Mapeamento e análise de processos produtivos. Identificação de gargalos e oportunidades de melhoria. Desenvolvimento e implementação de novos processos. Elaboração de documentação técnica (fluxogramas, manuais). Treinamento de equipes nas novas práticas. Monitoramento de indicadores de desempenho (KPIs). Requisitos Experiência comprovada na área têxtil. Conhecimento em Lean Manufacturing e Six Sigma. ...

...o para redes sociais. -Curiosidade e interesse pelas tendências no mercado audiovisual. Por que você vai amar trabalhar com a gente: Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional. Momentos descontraídos, de estreitamento de laços.

Responsabilidades Mapeamento e análise de processos produtivos. Identificação de gargalos e oportunidades de melhoria. Desenvolvimento e implementação de novos processos. Elaboração de documentação técnica (fluxogramas, manuais). Treinamento de equipes nas novas práticas. Monitoramento de indicadores de desempenho (KPIs). Requisitos Experiência comprovada na área têxtil. Conhecimento em Lean Manufacturing e Six Sigma. ...

...s e imóveis potenciais e posicionamento contínuo Manter relacionamento com clientes e parceiros ativos Consultoria, fornecendo todas as informações e acompanhamento do processo Participar de Treinamento e capacitações oferecidos pela empresa Contribuir para o alcance de metas individuais e da equipe.Qualificações / Requisitos Corretores: CRECI ativo ou em processo de obtenção (para estagiários) Interesse pelo mercado imobiliário e perfil comercial Boa comunicação, pro-atividade e organização Disponibilidade de atuação em horário comercial e eventos de divulgação de imóveis Diferenciais Experiência prévia em vendas ou atendimento ao cliente Participação em programas de desenvolvimento ou treinamentos comerciais.

...e desenhos normas e Capitolatos, desvios e derrogas, analise de viabilidade, definição de fluxo e processo, trabalho de redução de custo e PFMEA. Assegurar o desenvolvimento dos planos de previsões para controle e execução dos projetos, documentos, arquivos e registros de produtos, processos, patentes e regulamentações. Promover o uso de Boas Práticas de Projeto e Desenvolvimento de Produtos, bem como a adequação ao processo de desenvolvimento de projetos definido pela empresa. Análise de Processo de manufatura. Controle de tempos produtivos. Análise e gestão da manutenção de maquinas. Layout Processo. Tryout de amostra de novos produtos. Definição de tempos de processo. Definição de dispositivos. Controle de manutenção. Treinamento de novos processos. Acompanhamentos de fornecedores de dispositivos Requisitos:Superior em Engenharia de Produção ou áreas correlatas Experiência com análise de processos e ferramentais. Conhecimentos ...

...s sistemas oficiais da corretora. Cumprir rigorosamente prazos, SLAs e padrões de atendimento estabelecidos. O que a Corretora oferece: Ambiente estruturado de aprendizado. Treinamentos constantes. Desenvolvimento técnico e comportamental. Crescimento progressivo dentro da operação. Requisitos Ensino superior cursando. Conhecimento em Pacote Office. Benefícios Benefícios: Vale refeição: R$ 38,00 por dia. ...

...s corretores e atuar de forma proativa com suporte técnico. Resolver demandas operacionais mais complexas, que exigem conhecimento aprofundado das diretrizes das operadoras. Apoiar o desenvolvimento técnico de assistentes comerciais júnior, atuando como referência no dia a dia. Contribuir com melhorias de processos, boas práticas e atuação estratégica no relacionamento ...

Gerenciar, treinar, motivar e supervisionar a equipe de colaboradores (vendedores, consultores ópticos, técnicos e caixas). Realizar reuniões de feedback individual e coletiva, definindo metas de vendas e de qualidade de atendimento. Garantir que sua equipe esteja constantemente atualizada sobre novos produtos (lentes, armações, lentes de contato) e técnicas de vendas e atendimento. Elaborar e controlar as escalas de trabalho, folgas e férias da equipe, garantindo a cobertura ideal da loja. Garantir o cumprimento das metas de vendas da loja (óculos de grau, óculos de sol, lentes de contato e serviços). Ser o guardião da qualidade do atendimento ao cliente, intervindo em situações de maior complexidade ou reclamações.

Estamos em busca de um Ajudante de Serviços Gerais para se juntar ao nosso time na região de Santo André. Buscamos um profissional dinâmico e eficiente para garantir a manutenção e organização de nossos espaços de trabalho. Você será responsável por realizar tarefas de limpeza e organização, auxiliando na manutenção de um ambiente limpo e agradável para todos os colaboradores. Sua proatividade e atenção aos detalhes são fundamentais para o sucesso da função. Salário:R$ 1. 950,00 + R$ 315,00 cesta basica Benefícios:Refeitório no local + VA R$ 151,00 mensal + Convenio odontológico (podendo incluir dependentes) + Seguro de vida + Total pass + Sesc + Convenio farmácia. Horário de segunda a sexta-feira horario comercial

Cursando Pedagogia, Psicologia ou Letras.A Estagiária irá auxiliar as Professoras da Educação Infantil, nas atividades, na recreação, nos intervalos, sempre utilizando inglês.Horário: manhã ou tarde.Os interessados, encaminhar currículo para rh@arbos.com.br

Irá auxiliar as Professoras da Educação Infantil, em inglês, tanto na aula, quanto nas refeições, recreações etc.Formação em Pedagogia: cursando ou completo. Inglês fluente.Os interessados encaminhar currículo para rh@arbos.com.br

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Oportunidade de Carreira em Crescimento!Estamos em busca de um Representante Comercial dinâmico e que goste de aprender para se juntar à nossa equipe na CICEP CURSOS. Se você tem experiência em vendas, é um profissional engajado e busca um ambiente de trabalho que valorize seu potencial, esta é a oportunidade perfeita para você.A CICEP CURSOS é uma empresa que se destaca no mercado de educação profissional, oferecendo cursos de alta qualidade e reconhecidos. Nosso objetivo é proporcionar aos nossos alunos as melhores oportunidades de crescimento profissional e pessoal. Para alcançar esse objetivo, precisamos de representantes comerciais que sejam capazes de conectar nossos cursos com potenciais alunos.Você será responsável por desenvolver e expandir nossa rede de contatos, identificar e conquistar novos clientes, além de manter relacionamentos com clientes existentes. Sua capacidade de comunicação, persuasão e organização será fundamental para o sucesso em nossa equipe.Requisitos:- Experiência em vendas, preferencialmente em educação ou serviços;- Forte habilidade de comunicação e negociação;- Capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipe;Se você está pronto para fazer a diferença e crescer com uma empresa que valoriza o trabalho sério e o comprometimento, candidate-se agora e faça parte da nossa equipe!

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.