12 vagas de emprego para Consultor de Merchandising em Chapecó, SC

Responsável pela gestão das mídias sociais e comunicação visual da loja. Atuar na exposição estratégica de produtos. Apoiar equipe de vendas.

Resumo da Vaga: A Dinâmica Merchandising, uma empresa consolidada com 30 anos de mercado, está em busca de Promotores de Vendas dedicados e proativos para integrar nossa equipe. Se você é apaixonado por vendas e deseja fazer parte de uma empresa que valoriza o crescimento profissional e a inovação, esta oportunidade é para você! Responsabilidades: Abordar e atender clientes em pontos de venda, apresentando produtos e promoções. Manter a organização e a reposição dos produtos nas prateleiras. Realizar ações de merchandising, garantindo a melhor exposição dos produtos. Acompanhar o estoque e reportar a necessidade de reposição. Coletar feedback dos clientes e reportar à equipe de vendas. Participar de treinamentos e reuniões periódicas para alinhamento de estratégias. Requisitos: Ensino Médio completo. Experiência prévia na área de vendas ou merchandising. Boa comunicação e habilidades interpessoais. Proatividade e capacidade de trabalhar de forma independente. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis, incluindo finais de semana e feriados. Benefícios e Salário: Salário competitivo baseado na experiência. Vale-transporte e vale-refeição. Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. Treinamentos contínuos e suporte da equipe. Localização: Chapecó Cultura da Empresa: Na Dinâmica Merchandising, promovemos um ambiente de trabalho colaborativo e inclusivo. Valorizamos a inovação, integridade e compromisso com a excelência. Nossa equipe é dedicada a oferecer as melhores soluções de merchandising e a fazer uma diferença positiva no mercado. Chamada para Ação: Se você é apaixonado por vendas e está ansioso para fazer a diferença, encorajamos você a se candidatar. Por favor, envie sua candidatura e venha trabalhar conosco!

Prestar suporte técnico aos clientes através de e-mail, chat, telefone e acesso remoto Solucionar as dúvidas, eventuais problemas Repassar as devidas orientações na utilização dos produtos comercializados Realizar documentação de erros, melhorias e alterações Realizar os devidos testes e análises Implantar sistemas de formas online e presencial aos clientes de Software de Ponto, Aplicativos e Equipamentos.

Local de atuação:Centro Chapecó SC-(Modalidade Presencial) PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES-Atender os canais de venda da empresa-Realizar vendas e prospecção de novos clientes de energia solar. Encaminhar contratos para os clientes assinarem (gerindo as inconformidades previamente). Gerar relatórios e abastecer de informações a área comercial e técnica. Atuar no Pós-Vendas – reportando ao gestor imediato possíveis falhas no processo. REQUISITOS:Organizado e disciplinado. Foco em vendas e resultados. Facilidade de negociação e boa comunicação. Experiência em vendas-Diferencial será conhecimento em energia solar-Ensino Médio Completo Salário fixo R$ 2800,00+ Variáveis por entrega de metas.

Prospectar clientes para financiamento habitacional Comparecer em imobiliárias, agências bancárias parceiras Disponibilidade para viagens.

Local de atuação:Oeste Santa Catarina-Chapecó SC PRINCIPAIS ATIVIDADES-Vender mercadorias em estabelecimentos do comércio varejista ou atacadista, voltados para o setor ótico. Abastecer e expor mercadorias em pontos de vendas. Prestar suporte aos clientes. Fazer inventários de mercadorias para reposição. Aplicar treinamento sobre produtos nas óticas. Elaboram relatórios de vendas, de promoções, de demonstrações e de pesquisa de preços. REQUISITOS:Ter aptidões comerciais, gostar de vender. Ter comunicação clara e boa apresentação pessoal. Habilidade em negociação. Ensino médio completo – conhecimento em Informática. Possuir CNH B e disponibilidade de viagens. Salário Fixo + Comissões.

...o bem-estar do seu cliente e colaboradores, fazendo seu dia a dia ser mais leve. E confere o que estamos buscando para a vaga de Consultor de Vendas:Ensino médio completo. Conhecimento em processo de vendas. Negociação. Funil de vendas. Atendimento a canais B2B. CRM. Afinal, oque você irá fazer Entregar ...

Local de atuação – Chapecó SC PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:Atender clientes e realizar a venda de peças e acessórios agrícolas, garantindo satisfação dos clientes. REQUISITOS-Conhecimento em peças/máquinas e implementos da linha agrícola será um diferencial. Ter CNH B-Curso Superior em andamento em Agronomia, Eng Mecânica ou áreas afins. Salário médio proposto R$ 3200,00.

VENDEDOR(A) DE ACESSÓRIOS*Concessionária NISSAN. Chapecó – SC*Local de trabalho* Concessionária Nissan – Chapecó Rua Tiradentes, 131, até 555 – lado ímpar Bairro São Cristóvão – Chapecó/SC*Horário de trabalho*De segunda a sábado , conforme escala acordada com o gestor, totalizando 44 horas semanais. Principais responsabilidades*Efetuar a venda de acessórios para veículos novos e usados. Abordar clientes, identificando necessidades e oportunidades de compra. Demonstrar produtos, apresentando funcionalidades e preços. Realizar a venda e acompanhar o processo de instalação e preparação do veículo até a entrega. Oferecer prazos confiáveis aos clientes. Organizar vitrines, mantendo produtos e preços sempre atualizados. Requisitos*CNH categoria B válida. Ensino médio completo. Conhecimento em Pacote Office. Desejável experiência anterior com vendas, preferencialmente em concessionária. Comunicação clara e objetiva. Alta capacidade de organização. Flexibilidade, criatividade e proatividade. Empatia e rapport em vendas. Perfil negociador, com facilidade para lidar com objeções. Vontade de aprender e se desenvolver. Remuneração*Salário fixo:R$ 2. 000,00*Comissões*4% sobre o faturamento das vendas de acessórios realizadas diretamente pelo vendedor (notas fiscais emitidas em seu nome/código no centro de custo de acessórios). 2% sobre o faturamento das vendas de acessórios realizadas por vendedores de veículos novos, seminovos e consultores técnicos. Não há rateio de comissões. Apuração mensal no período de 16 a 15 de cada mês..

Principais Responsabilidades:Gestão Operacional e Suporte à Diretoria:Esta pessoa será o elo estratégico entre a diretoria, clientes e a equipe de consultores na execução do fluxo operacional do escritório. Financeiro:Gestão de contas a pagar e receber, fechamento de caixa, conciliação bancária, emissão de Notas Fiscais, controle de fluxo de caixa e atualização de indicadores gerenciais. Contratos:Elaboração e conferência de contratos de prestação de serviços. Gestão de Projetos:Controle e gerenciamento da plataforma interna de projetos de consultoria, garantindo que cronogramas, prazos e indicadores sejam rigorosamente cumpridos pela equipe. Comercial:Juntamente com a pessoa responsável pelo comercial, realizar prospecção de novos clientes, gerenciamento no CRM da empresa e organização de agendamentos das reuniões. Marketing:Gestão da interface com a agência de marketing, acompanhando o cronograma, as demandas e o cumprimento dos prazos. Responsável por atualizações no site da empresa. Administrativo:Compra de suprimentos para o escritório, suporte na organização de materiais para eventos e treinamentos, e organização/envio de documentos para a contabilidade.

Principais Responsabilidades:Gestão Operacional e Suporte à Diretoria:Esta pessoa será o elo estratégico entre a diretoria, clientes e a equipe de consultores na execução do fluxo operacional do escritório. Financeiro:Gestão de contas a pagar e receber, fechamento de caixa, conciliação bancária, emissão de Notas Fiscais, controle de fluxo de caixa e atualização de indicadores gerenciais. Contratos:Elaboração e conferência de contratos de prestação de serviços. Gestão de Projetos:Controle e gerenciamento da plataforma interna de projetos de consultoria, garantindo que cronogramas, prazos e indicadores sejam rigorosamente cumpridos pela equipe. Comercial:Juntamente com a pessoa responsável pelo comercial, realizar prospecção de novos clientes, gerenciamento no CRM da empresa e organização de agendamentos das reuniões. Marketing:Gestão da interface com a agência de marketing, acompanhando o cronograma, as demandas e o cumprimento dos prazos. Responsável por atualizações no site da empresa. Administrativo:Compra de suprimentos para o escritório, suporte na organização de materiais para eventos e treinamentos, e organização/envio de documentos para a contabilidade.

LÍDER DE ACADEMIA ( GERENTE)*CONSULTOR(A) DE VENDAS*PROFESSOR(A) DE MUSCULAÇÃO*PROFESSOR (A) DE MODALIDADES*FAXINEIRO (A).