427 vagas de emprego para Auditor Interno em Seropédica, RJ

Dados da vaga Tipo de contratação:CLT (Efetivo) Área profissional:Marketing Jornada de trabalho:De Segunda à Sexta das 09h 18h Salário:R$ 2. 900,00 Modalidade de trabalho:Presencial Responsabilidades e atribuições Centralizar e organizar demandas de marketing internas. Ser o ponto focal de contato com a agência (briefings, ajustes, prazos e entregas). Acompanhar cronogramas de campanhas, ações e peças. Cobrar entregas, validar prazos e garantir alinhamento com o briefing. Apoiar na organização de pautas, prioridades e calendário. Garantir padronização básica da comunicação conforme diretrizes da marca. Apoiar ações de comunicação institucional, promoções e campanhas. Registrar demandas, status e histórico de entregas (planilhas, ferramentas ou boards). Requisitos e qualificações Formação em Marketing, Publicidade e Propaganda ou Comunicação. Boa capacidade de organização e acompanhamento de múltiplas demandas. Familiaridade com rotinas de marketing e interação com agências. Domínio básico de ferramentas como Google Drive, Sheets, Docs e apresentações. Fácil acesso ao bairro São Conrado. Benefícios Vale Transporte Vale Alimentação (R$300,00 mensal).

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Estamos em plena expansão e buscamos um(a) líder de R&S com energia, visão estratégica e foco em resultados para liderar nosso time de Recrutamento e Seleção. Se conectar talentos às oportunidades certas é o que move você, venha ser um(a) FERA com a gente! Procuramos um(a) líder de Recrutamento e Seleção para conduzir operações de alto volume, engajar e desenvolver um time especializado, gerir indicadores de forma estratégica e impulsionar a melhoria contínua dos processos. Valorizamos profissionais com visão analítica, tomada de decisão assertiva e capacidade de equilibrar o aspecto técnico com o humano. Responsabilidades:Liderar o time de recrutamento em todas as etapas do processo seletivo, garantindo agilidade, qualidade, resultados e aderência à cultura organizacional. Desenvolver e acompanhar estratégias de atração e retenção de talentos para alto volume de contratações. Gerenciar e otimizar os indicadores-chave da área (SLA, turnover, taxa de conversão, tempo médio de contratação), atuando com base em dados. Implantar e gerir frentes de captação de talentos por meio de parcerias com universidades, ONGs, consultorias, plataformas digitais, entre outros. Coordenar os programas de contratação de PCD, Jovem Aprendiz e Estágio, garantindo sua efetividade e conformidade legal. Desenvolver campanhas e eventos de employer branding que fortaleçam a marca empregadora da empresa no mercado. Atuar como parceiro estratégico do time comercial, antecipando necessidades estratégicas e implementando soluções sob medida para atração e retenção de talentos, fortalecendo a formação de times de alta performance. Gerenciar o ATS e demais sistemas de R&S, garantindo o uso eficiente das ferramentas e a qualidade dos dados. Construir e analisar dashboards e relatórios gerenciais com indicadores de performance, apoiando decisões da alta liderança. Realizar reuniões periódicas com líderes operacionais para alinhamento de perfis, expectativa de prazos e entendimento de necessidades. Liderar o processo de contratação para posições estratégicas, atuando de forma decisiva e com participação ativa na definição final. Capacitar a equipe de recrutadores por meio de treinamentos técnicos e comportamentais, conduzindo avaliações de desempenho, estruturando e acompanhando PDIs, e gerindo a performance individual e coletiva para estimular o crescimento contínuo. Desenvolver planos de ação diante de desafios de contratação ou variações críticas de demanda, garantindo a continuidade do negócio e a sustentação da e da estratégia de crescimento organizacional. Atuar na criação e revisão de políticas, fluxos e procedimentos de R&S. Conduzir benchmarkings e estudos de mercado para identificar práticas inovadoras e tendências em atração de talentos. Gerenciar contratos com consultorias externas e fornecedores de tecnologia, garantindo qualidade e custo-benefício. Promover ações para melhoria contínua da experiência do candidato, desde o primeiro contato até a integração. Apoiar iniciativas de sucessão interna e movimentações de carreira, contribuindo com dados e mapeamentos para tomadas de decisão. Requisitos:Graduação completa em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou Eng. de Produção. Vivência de 3 a 5 anos liderando times de recrutamento, com atuação em empresas de médio ou grande porte. Sólida experiência com alto volume de vagas, no segmento de varejo (mandatório). Familiaridade com sistemas ATS (como Pandapé) e condução de processos de ponta a ponta. Competências Técnicas e Comportamentais:Visão estratégica, capacidade analítica, planejamento e tomada de decisão baseada em dados. Liderança inspiradora, escuta ativa e comunicação clara. Organização, senso de urgência e habilidade para gerir múltiplas prioridades. Proatividade, flexibilidade e habilidade para resolver conflitos e gerenciar mudanças. Gerenciamento de indicadores (KPIs) de R&S.

Se você é organizada, ágil e movida por desafios administrativos, a Sfera Multifranquias tem a oportunidade ideal para você! Buscamos uma Secretária Executiva comprometida, responsável e proativa para atuar diretamente no suporte ao time executivo (diretoria) e administrativo, contribuindo com a operação de uma empresa em plena expansão. Responsabilidades da Função Gerenciar a agenda da diretoria (pessoal e profissional), garantindo organização, pontualidade e eficiência. Atender e realizar chamadas telefônicas, além de responder e-mails com agilidade e precisão. Processar pagamentos de despesas pessoais da diretoria. Realizar compras on-line (passagens, reservas, insumos e demais necessidades). Tratar a agenda corporativa e pessoal da diretoria. Organizar e acompanhar toda a logística de viagens da diretoria. Cuidar do envio, recebimento e devolução de correspondências e encomendas. Abrir e acompanhar chamados em sistemas internos. Protocolar e gerenciar processos de troca de titularidades junto às concessionárias. Imprimir, arquivar e digitalizar documentos administrativos. Baixar e organizar contas em sites de administradoras de serviços. Realizar cotações e acompanhar processos relacionados a seguros. Prestar apoio administrativo sempre que necessário aos demais departamentos da empresa. Requisitos Obrigatórios Ensino Superior completo. Experiência prévia em rotinas administrativas e suporte à diretoria. Excelente comunicação verbal e escrita. Domínio de Internet e Pacote Office. Disponibilidade para atuar presencialmente no Centro do Rio de Janeiro. Diferenciais Formação em Administração, Secretariado ou áreas correlatas. Vivência anterior em empresas de grande porte ou com liderança executiva. O que esperamos dessa profissional Uma pessoa discreta, organizada, responsável, com ótimo relacionamento interpessoal, postura executiva e capacidade de lidar com múltiplas demandas simultaneamente, sempre com atenção aos detalhes e foco em resultados.

...u áreas afins. Competências Comportamentais Esperadas Organização e atenção aos detalhes Boa comunicação Proatividade Facilidade para aprender Trabalho em equipe Foco no atendimento ao cliente interno

...e para eventuais plantões e chamados emergenciais Competências Comportamentais. Proatividade. Organização e disciplina. Boa comunicação. Capacidade de trabalhar sob pressão. Foco em atendimento ao cliente interno. Trabalho em equipe

A Sfera Multifranquias busca um(a) Assistente de Suprimentos para atuar no suporte às rotinas de compras, garantindo o abastecimento eficiente das lojas e do escritório, com organização, controle e boa comunicação entre as áreas. O que você vai fazer:Realizar compras de suprimentos e materiais diversos. Solicitar cotações e acompanhar ordens de compra e pagamentos. Controlar prazos de entrega junto aos fornecedores. Conferir itens antes da emissão dos pedidos. Organizar contratos, pedidos e planilhas de controle. Apoiar a área com relatórios simples em Excel. Atuar no suporte administrativo e na comunicação com áreas internas. O que buscamos:Conhecimento em compras B2B. Perfil organizado, atento aos detalhes e proativo. Boa comunicação e facilidade de relacionamento. Conhecimento em Excel. Será um diferencial se você tiver:Cursando Administração, Engenharia de Produção ou áreas correlatas. Experiência anterior no varejo. Se você gosta de organização, rotina administrativa e quer crescer em uma empresa do varejo em constante expansão, essa oportunidade pode ser para você.

Perfil: Ensino Fundamental; Experiência na função comprovada em CTPS. Atividades: Assentar tijolos e blocos para erguer alvenarias, levantar paredes, muros e construir alicerces. Rebocar paredes internas e externas, aplicar massa corrida, gesso e outros materiais para garantir um acabamento liso. Assentar pisos, ladrilhos, azulejos e outros tipos de revestimentos nas paredes e pisos. Realizar reparos em prédios, calçadas, pisos, telhados, consertar rachaduras, infiltrações e substituir partes danificadas. Trabalhar com concreto e outros materiais para construir fundações e estruturas de alvenaria. Organizar o local de trabalho, ler projetos, esquemas e especificações técnicas. Instalar portas, janelas e outros componentes Salário: R$ 2.477,00 Benefícios: Vale-transporte + VR R$ 52,86 Horário: De segunda a Sexta – Das 08h às 18h. Local: Centro, Rio de Janeiro. Modalidade: Presencial.

Quer começar sua carreira em uma empresa que está em plena expansão, aprender na prática com profissionais experientes e se desenvolver em um ambiente dinâmico Essa pode ser a sua chance! O que você vai fazer por aqui:Apoiar nos controles e conciliações de contas a receber, garantindo precisão e confiabilidade. Auxiliar na conferência dos caixas das lojas, assegurando a exatidão das operações. Contribuir na verificação das despesas, garantindo conformidade com políticas internas e normas contábeis. Apoiar no controle das tarifas de aluguel de equipamentos, cuidando de lançamentos e pagamentos. O que buscamos:Estudantes de Contabilidade, Administração ou Economia, com boa base acadêmica e interesse em aplicar o aprendizado. Organização, atenção a detalhes e facilidade em lidar com números. Proatividade, dinamismo e vontade de aprender. Disponibilidade para atuar no Centro do Rio de Janeiro. O que oferecemos:Bolsa compatível com o mercado. Possibilidade de aprendizado e desenvolvimento acelerado. Ambiente colaborativo, com profissionais dispostos a ensinar e compartilhar conhecimento. Participação em uma empresa sólida, que valoriza seus talentos e está em constante crescimento. Se você busca um estágio que realmente agregue à sua formação e abra portas para sua carreira, essa é a oportunidade!

...e interesse pela área da moda-Organização e atenção aos detalhes-Facilidade para trabalhar em equipe-Proatividade e responsabilidade O QUE OFERECEMOS:Ambiente colaborativo e dinâmico Oportunidades de crescimento interno Treinamentos sobre produtos e processos Participação nos bastidores de uma marca icônica brasileira PRONTO PARA FAZER PARTE DO TIME Se você tem paixão por ...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Estamos em busca de um(a) profissional responsável, organizado(a) e com perfil analítico para fazer parte da nossa equipe financeira, atuando na área de Contas a Receber. Se você gosta de trabalhar com números, tem boa comunicação e quer atuar em um ambiente dinâmico, colaborativo e cheio de desafios, essa vaga é pra você! Principais atividades:Controlar recebimentos via PIX e boletos. Realizar cobrança de títulos em atraso , por telefone e e-mail. Efetuar a conciliação bancária dos recebíveis. Realizar análise de crédito para novos clientes. Acompanhar e atualizar o controle da carteira de inadimplentes , mantendo informações organizadas e atualizadas. Executar a conciliação de cartões de crédito e débito. Atender solicitações de troca de equipamentos e estornos de clientes via chamados internos entre outras atividades inerentes ao cargo. Requisitos:Formação superior em andamento em Administração, Economia, Ciências Contábeis ou áreas correlatas. Experiência prévia na área financeira , especialmente com contas a receber. Conhecimento em adquirentes de cartões e conciliação de recebíveis será um diferencial. Excel intermediário. Boa comunicação , organização e habilidade de negociação. Será um diferencial:Conhecimento no ERP Protheus.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

.... CNH categoria B. Competências comportamentais:Organização e atenção aos detalhes. Boa comunicação. Proatividade e facilidade de aprendizado. Trabalho em equipe. Foco no atendimento ao cliente interno.

...s maiores operadores de estacionamento da cidade! Atividades:Controle do fluxo de veículos (entrada e saída)-Orientação a motoristas e pedestres-Apoio na organização do pátio-Controle de tráfego interno e sinalização-Cumprimento de normas e procedimentos da operação Requisitos:Ensino Fundamental completo-Disponibilidade para início imediato-Postura profissional e bom relacionamento interpessoal.

...s Lucros e Rendimentos:Distribuído anualmente. Ações motivacionais de clima e engajamento. Aniversariante do Mês. Programa de Formação:Treinamentos técnicos e comportamentais. Programa de Mentoria:Acompanhamento e desenvolvimento interno para profissionais com grande potencial para se tornarem futuros líderes, proporcionando treinamentos, suporte organizacional, mentorias e projetos desafiadores. Parcerias de Descontos:Universidades, Curso de idiomas ...

Perfil: Ensino Fundamental; Experiência na função comprovada em CTPS. Atividades: Assentar tijolos e blocos para erguer alvenarias, levantar paredes, muros e construir alicerces. Rebocar paredes internas e externas, aplicar massa corrida, gesso e outros materiais para garantir um acabamento liso. Assentar pisos, ladrilhos, azulejos e outros tipos de revestimentos nas paredes e pisos. Realizar reparos em prédios, calçadas, pisos, telhados, consertar rachaduras, infiltrações e substituir partes danificadas. Trabalhar com concreto e outros materiais para construir fundações e estruturas de alvenaria. Organizar o local de trabalho, ler projetos, esquemas e especificações técnicas. Instalar portas, janelas e outros componentes Salário: R$ 2.477,00 Benefícios: Vale-transporte + VR R$ 52,86 Horário: De segunda a Sexta – Das 08h às 18h. Local: Centro, Rio de Janeiro. Modalidade: Presencial.

...s Lucros e Rendimentos:Distribuído anualmente. Ações motivacionais de clima e engajamento. Aniversariante do Mês. Programa de Formação:Treinamentos técnicos e comportamentais. Programa de Mentoria:Acompanhamento e desenvolvimento interno para profissionais com grande potencial para se tornarem futuros líderes, proporcionando treinamentos, suporte organizacional, mentorias e projetos desafiadores. Parcerias de Descontos:Universidades, Curso de idiomas ...

Se você é organizada, ágil e movida por desafios administrativos, a Sfera Multifranquias tem a oportunidade ideal para você! Buscamos uma Secretária Executiva comprometida, responsável e proativa para atuar diretamente no suporte ao time executivo (diretoria) e administrativo, contribuindo com a operação de uma empresa em plena expansão. Responsabilidades da Função Gerenciar a agenda da diretoria (pessoal e profissional), garantindo organização, pontualidade e eficiência. Atender e realizar chamadas telefônicas, além de responder e-mails com agilidade e precisão. Processar pagamentos de despesas pessoais da diretoria. Realizar compras on-line (passagens, reservas, insumos e demais necessidades). Tratar a agenda corporativa e pessoal da diretoria. Organizar e acompanhar toda a logística de viagens da diretoria. Cuidar do envio, recebimento e devolução de correspondências e encomendas. Abrir e acompanhar chamados em sistemas internos. Protocolar e gerenciar processos de troca de titularidades junto às concessionárias. Imprimir, arquivar e digitalizar documentos administrativos. Baixar e organizar contas em sites de administradoras de serviços. Realizar cotações e acompanhar processos relacionados a seguros. Prestar apoio administrativo sempre que necessário aos demais departamentos da empresa. Requisitos Obrigatórios Ensino Superior completo. Experiência prévia em rotinas administrativas e suporte à diretoria. Excelente comunicação verbal e escrita. Domínio de Internet e Pacote Office. Disponibilidade para atuar presencialmente no Centro do Rio de Janeiro. Diferenciais Formação em Administração, Secretariado ou áreas correlatas. Vivência anterior em empresas de grande porte ou com liderança executiva. O que esperamos dessa profissional Uma pessoa discreta, organizada, responsável, com ótimo relacionamento interpessoal, postura executiva e capacidade de lidar com múltiplas demandas simultaneamente, sempre com atenção aos detalhes e foco em resultados.