82 vagas de emprego para Assistente de Recursos Humanos em Presidente Getúlio, SC

Ensino Superior em Administração, Finanças, Ciências Contábeis ou áreas afins. Experiência na área administrativa e financeira. Vivência em contas a receber. Conhecimento em arquivo de remessa. Controle e conferência de lançamentos financeiros. Emissão de relatórios financeiros. Organização e arquivamento de documentos. Domínio básico a intermediário de Excel. Boa comunicação. Perfil organizado, responsável e ético. Comprometimento, sigilo e confidencialidade das informações. Noções de contabilidade (desejável). Experiência em cobrança e negociações com clientes (desejável).

Ensino Médio. Trabalhar em equipe. Não é necessária formação específica. Experiência ou conhecimento em montagem de móveis. Possuir Carteira Nacional de Habilitação (CNH).

Ensino Fundamental. Não há necessidade de curso específico. Idade mínima de 18 anos. Experiência em conferência de mercadorias será um diferencial.

Ensino Superior completo em Ciências Contábeis. Registro ativo no CRC. Conhecimento em Pacote Office. Conhecimento no sistema SCI Único. Vivência em escritório contábil.

Ensino Fundamental. Curso de vendas (desejável). Conhecimentos básicos de informática. Perfil comunicativo e persuasivo. Gosto por atender pessoas. Interesse em construir carreira na área de vendas.

Ensino Superior em andamento em Ciências Contábeis. Não é necessário ter experiência na área. Habilidades de comunicação e bom relacionamento interpessoal. Proatividade e capacidade de trabalhar em equipe. Atenção aos detalhes. Conhecimento básico em Pacote Office.

Habilidade em modelagem de malha, tecido plano e jeans. Experiência com modelagem adulto e infantil. Conhecimento e prática em modelagem através do sistema Audaces. Atenção aos detalhes e senso estético. Organização e capacidade de trabalhar em equipe.

Formação superior em Ciências Contábeis, com CRC ativo. Experiência na área contábil. Conhecimento atualizado das normas contábeis. Habilidades de comunicação e bom relacionamento interpessoal. Proatividade e capacidade de trabalhar em equipe. Visão analítica e atenção aos detalhes. Vontade de ajudar e apoiar colegas e clientes.

-Realizar atividades de Pilates. REQUISITOS:Superior completo ou cursando Educação Física. Experiência em Pialtes. JORNADA DE TRABALHO:Disponibilidade de horário nos três turnos. REMUNERAÇÃO:Á combinar. BENEFÍCIOS:Bom ambiente de trabalho. Clientela formada. DIFERENCIAL:Conhecimento na área será um diferencial.

Responsabilidades:Realizar visitas diárias em sua área de atuação para prospecção de novos clientes (PAP);Atendimento a uma meta diária de prospecção, vendas de serviços e de produtos;Gerir uma carteira de clientes com perfil Varejo;Realizar visitas aos clientes;Realizar pós-vendas e visitas periódicas (encantar e rentabilizar);Estabelecer networking comercial e ações de fidelização (conhecer bem a região de atuação, os formadores de opinião, lideranças e estar atento às oportunidades);Atuar com recuperação e blindagem de clientes visando ganho de rentabilidade de carteira;Participar de treinamentos e se manter sempre atualizado (a) sobre nossos produtos, processos e serviços (ter atitude protagonista, ser líder de si).Requisitos:Ensino médio completo; superior completo ou cursando é um diferencial, mas não é obrigatório;Experiência com vendas externas;Vivência em negociação com clientes de grande porte, vendas, prospecção, com busca de estratégias de relacionamento e fidelidade;Possuir carteira de clientes na região;Conhecimento no Pacote Office.Benefícios:Plano de Saúde Bradesco ou Unimed (de acordo com a região);Assistência Odontológica;RVM de até R$ 9.200,00* (TETO)PPR anual de até 2 salários;VR ou VA de R$1.197,00/mês;Seguro de Vida;Previdência Privada;Edupass (plataforma de estudos);Gympass;Licença Maternidade e Paternidade estendida;Plano de carreira;Auxílio Creche (filhos de até 2 anos) R$ 342,00;Auxílio Mobilidade a partir de R$ 900,00/mês para cobrir os gastos de locomoção para realizar a rota. Horário de trabalho: de segunda a sexta-feira, 8 horas diárias

-Atendimento ao público. Efetuar vendas. REQUISITOS:Ser simpático(a). Ser carismático(a). JORNADA DE TRABALHO:Horário comercial. REMUNERAÇÃO:R$1. 950,00 (piso da categoria) + Comissão conforme venda. DIFERENCIAL:Na loja Lupo, acreditamos que vender vai muito além de oferecer produtos:é proporcionar uma experiência completa ao cliente. Somos uma franquia de uma marca consolidada no mercado, reconhecida pela qualidade, conforto e inovação em seus produtos e levamos esses valores para cada atendimento.

-Separação de aviamentos para abastecimento da produção e pilotagem. Recebimento de produção, contagem e revisão das peças. -Preenchimento da ficha para envio de aviamentos para fornecedores de mão-de-obra (pilotagem e produção). -Atualização de estoque de aviamentos. Preenchimento da ficha de prova com anotações de alterações. -Emissão de etiqueta de composição. Cadastro no sistema para dar entrada e emitir do código de barra. REQUISITOS:Pró-ativa. Organzada. E mpenhada em tornar os processos mais rápidos e resolutivos. E xperiência em moda com trabalho ou cursos, conheça tecidos e aviamentos. JORNADA DE TRABALHO:De segunda a sexta das 06h30 às 12h e das 13h30 às 18h. REMUNERAÇÃO:R$2. 300,00. BENEFÍCIOS:Vale transporte.

-Mapear e organizar os processos da unidade. Atender e garantir a melhor experiência ao público. Gerenciar e liderar as equipes da unidade. Acompanhar fechamentos administrativos e financeiros. Apoiar e monitorar campanhas publicitárias e ações de marketing. Realizar a administração completa da unidade. Fazer a interface direta com a produção da cervejaria (PCP, planejamento e linha de produção), garantindo alinhamento entre produção e atendimento. REQUISITOS:Experiência em gestão de negócios, administração de unidades ou similares. Habilidade em liderança e gestão de pessoas. Conhecimento em processos administrativos e operacionais. Boa comunicação, visão estratégica e foco em resultados. JORNADA DE TRABALHO:De quarta a sábado, das 14h às 23h , e aos domingos, das 15h às 22h. (Por se tratar de cargo de gestão, é necessário ter flexibilidade e disponibilidade para atender demandas que possam surgir fora desses horários. ) REMUNERAÇÃO:A combinar. DIFERENCIAL:Vivência em gastronomia, bares/restaurantes ou indústria de bebidas. Experiência em PCP ou interface com produção.

Formação superior em Ciências Contábeis, com CRC ativo. Experiência na área contábil. Conhecimento atualizado das normas contábeis. Habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal. Proatividade e capacidade de trabalhar em equipe. Visão analítica e atenção aos detalhes. Vontade de ajudar e apoiar colegas e clientes.

Ensino Fundamental. Atendimento ao cliente. Conhecimento em montagem de móveis (não obrigatório).

-Realizar prospecção de clientes e follow-up via telefone, e-mail e WhatsApp. Encaminhar propostas comerciais. Realizar cadastro de clientes no sistema, e envio de informações para acesso. Efetuar emissão de NF e boleto para cliente. Realizar o pós venda dos serviços. Realizar visita aos clientes. Auxliar os demais setores, conforne necessidade. REQUISITOS:Superior completo ou cursando em Psicologia, Administração ou áreas correlatas. Experiência com venda de serviços. Domínio de redes sociais e sites de divulgação de vagas. JORNADA DE TRABALHO:De segunda a sexta das 07h30 às 12h e das 13h às 17h18. REMUNERAÇÃO:A combinar + prêmio de produtividade. BENEFÍCIOS:Vale alimentação. Vale transporte (conforme estipulado em lei). Convênio com Útil Card. Convênio com SESC. Seguro de Vida. Unimed.

Formação em Marketing, Comunicação, Publicidade ou áreas afins. Experiência mínima de 3 anos em marketing. Vivência em campanhas B2B e B2C. Noções de CRM, RD Station e Power BI. Diferenciais:conhecimento em IA, experiência nos segmentos esportivo/bicicletas/varejo e idiomas (inglês ou espanhol). Excelente comunicação e capacidade de traduzir dados em insights. Proatividade, organização e gestão de prioridades. Resolução de problemas e foco em resultados. Colaboração, iniciativa e adaptabilidade. Conhecimento em estratégias e planejamento de marketing, eventos e ativações de marca.

Ensino médio completo. Boa comunicação, especialmente por WhatsApp. Facilidade com computador e ferramentas digitais. Organização e responsabilidade. Proatividade e bom relacionamento interpessoal.

Carteira Nacional de Habilitação (CNH) válida. Conhecimento do processo de costura no ramo têxtil.

Experiência prévia na área mecânica (não é necessário domínio completo). Vivência com revisões, trocas e manutenção mecânica em geral. Vontade de aprender e se desenvolver profissionalmente. Perfil prático, direto e responsável. Facilidade para trabalhar em equipe. Boa postura no atendimento ao cliente. Disponibilidade para atuar conforme a demanda dos serviços.