351 vagas de emprego para Assistente de Processos em Senador Canedo, GO

Realizar atendimento buscando atender as necessidades dos clientes. Organizar a sessão quando necessário e abastecer sessão ao chegar mercadoria e demais atividades da função.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Oportunidade Imperdível em Hidrolândia-GO! Amazon está contratando! Venha fazer parte do maior e-commerce do mundo! Local:Hidrolândia – GO Vaga:Assistente Operacional Turno:Noturno – das 00h às 05h30 Benefícios:+20% de adicional noturno, ambiente dinâmico e chance de crescimento! Se você é ágil, comprometido e quer ...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

R$ 2. 500,00 (dois mil e quinhentos reais) + V. T+V. A+ assiduidade + bonificação por produtividade , totalizando a média de R$ 3. 500,00 (três mil e quinhentos reais). Perfil:assiduidade, pontualidade, boa comunicação, boa escrita, organização. Atividades a serem desenvolvidas:emissão de notas fiscais, suporte ao cliente, apuração de ICMS, envios de REST DMS, fechamento de balanços fiscais, fechamento dos impostos das empresas do simples nacional. Experiência profissional desejada:Formada em contabilidade. Conhecimento sistema domínio. Experiência em emissão de notas fiscais. Apuração de ICMS-Envios de REST DMS-Fechamento da balanços fiscais-fechamento dos impostos da empresa do simples nacional. Requisitos adicionais:experiência prévia na função..

ATIVIDADES A SEREM DESENVOLVIDAS:Apoio nas rotinas do departamento administrativo, envolvendo o atendimento ao cliente, acompanhamento de relatórios, elaboração de planilhas e controle de arquivos. Apoio na análise e classificação de documentos. REQUISITOS IMPRESCINDÍVEIS PARA SUA INSCRIÇÃO:Ensino Médio completo ou em curso. Nunca ter atuado como Jovem Aprendiz. Conhecimento em informática. LOCAL DE TRABALHO:GOIÂNIA.

Responsabilidades:Prospecção ativa por telefone, email e Linkedin. Apoiar propostas comerciais. Follow-up com clientes. Atualização de CRM. Apoio às negociações. Requisitos:Ensino superior em andamento ou completo. Experiência em rotinas comerciais. Boa comunicação. Informações Confidenciais no processo:Salário fixo + Benefícios:Vale Alimentação(R$500,00), Vale Refeição, Vale Transporte, Seguro de Vida Global, bonificação trimestral por metas..

Reponável por auiliar o ciclo de Recruamento e eleção, dede o alinhamento de perfil com getore até a contratação e integração (onboarding). Liderança e execução na reetruração de proceo adminitrativo do RH e na atalização de política interna, viando otimização de rotina e aumento da eficiência do departamento. Experiência prévia em Recruamento e eleção. Experiência prévia em departamento peoal. Conhecimento em Legilação Trabalhita e Previdenciária. Etar curando Getão de RH ou Picologia erá um diferencial. Diponibilidade para início imediato. .

...s pelo que fazemos. Acreditamos que um atendimento humanizado contagia e motiva a todos que têm contato conosco. É importante ressaltar que sua participação nos processos seletivos do Grupo Clínicas Inteligentes é gratuita, e nenhum fornecedor ou terceiro está autorizado a cobrar valores relacionados a candidatura à vaga, treinamento, material ...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

PARA TRABALHAR NO CENTRO DE GOIÂNIA (Ambos os sexos) Venha fazer parte da nossa equipe da área Administrativa. Requisitos-Ter ensino médio completo. Gostar de trabalhar/relacionar com pessoas. Ter boa digitação e saber utilizar computador. Facilidade para lidar com diferentes tarefas (terá treinamento). Ter boa comunicação e bom português (escrito/digitado). Disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta das 8h até as 18h. Disponibilidade de fazer horas extras e melhorar o ganho. Como Auxiliar Administrativo, você será responsável por:Fazer contato com clientes por ligação, WhatsApp e e-mail. Fazer controle de agenda. Digitar e atualizar cadastros e informações no sistema da empresa. IMPORTANTE:ambiente informatizado. Oferecemos:Ganho mensal médio de R$2. 500,00 (composto por salário fixo + bônus + horas extras). Benefícios:vale-alimentação e vale-transporte (ambos sem desconto). Obs. ambiente de trabalho descontraído, colaborativo e confortável. Obs. empresa tem estrutura de copa com geladeira e microondas.

Quer se candidatar a esta vaga Criar meu currículo Já tenho conta.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Nós da RC CARD, unimos confiança e agilidade para impulsionar o crescimento de quem move a economia. Vamos juntos Somos especialistas em soluções de pagamentos, conectando empresas, prefeituras e pessoas para transformar o acesso ao crédito em prosperidade. Existimos para que nossos parceiros tenham agilidade e segurança na gestão financeira, participando ativamente do seu crescimento empresarial. A partir da inovação e de um atendimento humano, promovemos uma grande evolução no mercado de benefícios, um setor essencial e em constante expansão, impactando milhares de vidas em todo o Brasil. Se você é organizado, domina números e planilhas, e busca gerar impacto através da precisão financeira, essa oportunidade é para você! Responsabilidades e Atribuições Processar contas e pagamentos recebidos em conformidade com as políticas da empresa; Realizar transações financeiras diárias: verificação, classificação, lançamento e conciliação; Realizar o cadastro e atualização de informações nos sistemas operacionais da RC CARD; Organizar e manter arquivos e documentos financeiros; Gerar demonstrações e relatórios detalhados conforme solicitações da gestão. Requisitos e Qualificações Ensino Médio completo ou Superior cursando (Administração, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas); Experiência comprovada em rotinas financeiras; Domínio do Pacote Office (ênfase em Excel para controle de planilhas); Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação; Disponibilidade para início imediato. Informações Adicionais Horário: Segunda a Sexta, das 08:00 às 17:00; Sábados: Por escala; Disponibilidade: Início imediato. Etapas do Processo Para que sua jornada seja clara e transparente, nosso processo segue estas etapas: Triagem Curricular: Análise interna do seu perfil e experiências. Avaliação Comportamental: Teste de perfil para entendermos suas competências. Entrevista de Fit Cultural: Nossa primeira conversa online para alinhamento de valores. Entrevista com o Gestor: Etapa presencial para avaliação técnica e conhecimento da nossa sede. Proposta e Contratação: Boas-vindas ao time!

Pretar uporte técnico ao uário (hardware, oftare e itrma). Realizar manuenção báica de compuadore e periférico. Auiliar na intalação e configuração de itema e rede. Regitrar e acompanhar chamado de TI. Apoiar a equipe de TI na rotina diária. Conhecimento em informática e rede. Noçõe de itema operacionai (Window, aplicativo). Boa comunicação e organização. Capacidade de reolver problema. Curo técnico ou uperior em TI (completo ou em andamento). Diponibilidade para início imediato. .

A clínica de cirurgia plástica busca um(a) Assistente Comercial para atuar no relacionamento com pacientes, garantindo um atendimento consultivo, humanizado e focado em conversão. É uma posição estratégica para apoiar o crescimento da clínica e fortalecer a experiência do paciente. Ser o primeiro ponto de contato da clínica, conduzindo um atendimento premium, ágil e empático que transforma leads em consultas agendadas e confirmadas, alimenta corretamente os sistemas e garante uma experiência consistente com o padrão da marca. Principais Responsabilidades-Atendimento inicial (omnichannel)-Atender leads/pacientes por telefone, WhatsApp e redes sociais com linguagem adequada ao posicionamento da clínica. Qualificar o lead (necessidade, urgência, perfil, serviço/protocolo de interesse). Agendamento e confirmação de consultas-Verificar disponibilidade em agenda médica e agendar consulta conforme critérios e políticas da clínica. Executar régua de confirmação (D-2/D-1, no dia), readequando agenda quando necessário. Gerenciar reagendamentos e lista de espera. Registro e operação em sistemas-Registrar toda interação em CRM e/ou PEP (Prontuário Eletrônico), mantendo dados completos, atualizados e padronizados. Classificar origem do lead e etapa do funil (lead, agendado, compareceu, convertido). Follow-up e no-show-Aplicar roteiros de follow-up para orçamentos pendentes e consultas não comparecidas (no-show), dentro dos SLAs. Escalonar casos críticos ao Comercial 2/Coordenador quando necessário. Qualidade e experiência-Aplicar scripts de atendimento (tom, objeções, etiqueta de WhatsApp/telefone). Acionar NPS/CSAT pós-contato quando previsto e sinalizar oportunidades de melhoria.

Acompanhar a frequência, pontualidade e permanência dos jovens durante o período de formação. Controlar os horários de entrada, saída e intervalos, assegurando o cumprimento das rotinas institucionais. Verificar e orientar quanto ao uso adequado do uniforme e à postura comportamental. Realizar contato com responsáveis sempre que necessário, por meio de ligações ou mensagens, mantendo uma comunicação clara e respeitosa. Aplicar e registrar Termos de Orientação Disciplinar, de acordo com as diretrizes institucionais. Apoiar a equipe pedagógica e a coordenação em situações relacionadas à convivência, disciplina e bem-estar dos jovens. Observar, registrar e comunicar ocorrências relevantes, mantendo os registros organizados e atualizados. Promover o diálogo, a mediação e o respeito mútuo, fortalecendo os valores educativos e a cultura de convivência positiva.

...e clima, desempenho) e analisá-los para identificar padrões. Análise Preditiva:Desenvolver modelos para prever riscos, como a probabilidade de turnover (rotatividade) em uma equipe. Otimização de Processos:Aplicar insights para melhorar o recrutamento, retenção de talentos, engajamento e gestão de desempenho. Apoio à Decisão:Criar dashboards e relatórios que ajudem líderes e o ...

Maior de idade (18 anos ou mais) Não é necessário experiência na função. Escolaridade mínima:Ensino Fundamental-Concluído.

Atividades: Responsável por programar e acompanhar a preparação técnica e estética de veículos novos para entrega aos clientes, Atua na verificação de itens de check list de pré-entrega, zela pela organização e conservação dos veículos nos pátios.Necessário: CNH B