400 vagas de emprego para Assistente de Departamento Pessoal em Gaspar, SC

Empresa é uma indústria e busca profissional para atuar na área administrativa e financeira da empresa. Atividades:Departamento Pessoal (DP) e Recursos Humanos Auxiliar nos processos de admissão e demissão de colaboradores (documentação, lançamentos em sistema e acompanhamento). Apoiar na coleta, conferência e fechamento mensal do cartão de ponto. Controlar benefícios (vale-transporte, vale-alimentação e plano de saúde), realizando lançamentos e conferências relacionadas à folha de pagamento. Apoiar no envio de informações ao eSocial e demais obrigações trabalhistas, em conjunto com a contabilidade ou escritório parceiro. Inventário e Custos (CPV) Realizar o controle e conciliação físico-contábil dos estoques, identificando e justificando divergências. Auxiliar na apuração mensal do Custo dos Produtos Vendidos (CPV), analisando fichas técnicas, ordens de produção e movimentações de estoque. Dominar controles de CPV/CMV/CSV, realizando conferências e auditorias. Efetuar lançamentos contábeis de entradas, saídas, transferências e ajustes de estoque no sistema ERP OMIE. Apoiar na análise de variações entre custo padrão e custo real, reportando informações à gestão. Rotinas Contábeis e Financeiras Realizar lançamentos e conferências de dados contábeis e financeiros. Apoiar na integração entre os setores financeiro, RH e estoque. Garantir a precisão das informações para apoio à tomada de decisão da gestão. Requisitos:Graduação completa ou cursando (a partir do 6 período) em Ciências Contábeis ou Administração. Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal e/ou custos/inventário. Conhecimento básico da legislação trabalhista (CLT). Familiaridade com sistemas ERP e sistemas de controle de ponto. Excel intermediário (tabelas dinâmicas, fórmulas e ...

...ê possui interesse em trabalhar na área Hospitalar, então, esse é o momento de fazer parte da nossa equipe! Estamos com oportunidade na área de Departamento pessoal. Se você atende aos requisitos da vaga, ficaremos felizes em conhecê-lo! Buscamos profissionais comprometidos e que prezam pela atuação voltada em oferecer assistência em ...

Requisitos e Qualificações:-Ensino Superior completo;-Bom conhecimento em Excel;-Vasta experiência em RH, com foco nos processos de departamento pessoal.Responsabilidades e Atribuições:-Processar admissões, alterações contratuais e desligamentos de colaboradores.-Administrar férias, controle de jornada, banco de horas e afastamentos.-Realizar cálculos de rescisão e conduzir processos ...

...ê possui interesse em trabalhar na área Hospitalar, então, esse é o momento de fazer parte da nossa equipe! Estamos com oportunidade na área de Departamento pessoal. Se você atende aos requisitos da vaga, ficaremos felizes em conhecê-lo! Buscamos profissionais comprometidos e que prezam pela atuação voltada em oferecer assistência em ...

..., além de conciliação bancária e classificação contábil). Excel Avançado (será testado). Cursos de extensão na área financeira e fiscal (diferencial). Cursos de extensão em Departamento Pessoal e CLT (diferencial). Analítico. Detalhista. Calmo. Organizado. Responsável. Proativo. Ágil. Colaborativo. Adaptável. Comunicativo. Estratégico. Orientado a resultados. Modelo de Contração PJ ou CLT Benefícios:Vale ...

.... Garantir resultados com foco na entrega final. Acompanhar todas as fases dos processos. Selecionar equipe em parceria com RH. Apoiar ações de RH e Departamento de Pessoal. Requisitos:Superior completo ou finalizando em Administração/Gestão, contábil ou áreas correlatas. Domínio de rotinas administrativas. Pacote Office Intermediário. E se você ainda tem alguma dúvida ...

Empresa é uma indústria e busca profissional para atuar na área administrativa e financeira da empresa. Atividades:Departamento Pessoal (DP) e Recursos Humanos Auxiliar nos processos de admissão e demissão de colaboradores (documentação, lançamentos em sistema e acompanhamento). Apoiar na coleta, conferência e fechamento mensal do cartão de ponto. Controlar benefícios (vale-transporte, vale-alimentação e plano de saúde), realizando lançamentos e conferências relacionadas à folha de pagamento. Apoiar no envio de informações ao eSocial e demais obrigações trabalhistas, em conjunto com a contabilidade ou escritório parceiro. Inventário e Custos (CPV) Realizar o controle e conciliação físico-contábil dos estoques, identificando e justificando divergências. Auxiliar na apuração mensal do Custo dos Produtos Vendidos (CPV), analisando fichas técnicas, ordens de produção e movimentações de estoque. Dominar controles de CPV/CMV/CSV, realizando conferências e auditorias. Efetuar lançamentos contábeis de entradas, saídas, transferências e ajustes de estoque no sistema ERP OMIE. Apoiar na análise de variações entre custo padrão e custo real, reportando informações à gestão. Rotinas Contábeis e Financeiras Realizar lançamentos e conferências de dados contábeis e financeiros. Apoiar na integração entre os setores financeiro, RH e estoque. Garantir a precisão das informações para apoio à tomada de decisão da gestão. Requisitos:Graduação completa ou cursando (a partir do 6 período) em Ciências Contábeis ou Administração. Experiência prévia em rotinas de Departamento Pessoal e/ou custos/inventário. Conhecimento básico da legislação trabalhista (CLT). Familiaridade com sistemas ERP e sistemas de controle de ponto. Excel intermediário (tabelas dinâmicas, fórmulas e ...

...s 07:00hrs às 17:00hrs e na sexta-feira das 07:00 às 16:00 com intervalo para almoço. SALÁRIO A COMBINAR. Atividades a serem desenvolvidas:Gerenciar as rotinas de Departamento Pessoal:admissões, demissões, folha de pagamento, férias, controle de ponto, encargos trabalhistas. Conduzir processos de Recrutamento & Seleção, alinhados à cultura e aos valores da empresa. Desenvolver e executar ações de engajamento, endomarketing, integração e clima organizacional. Atuar na manutenção e disseminação da cultura e valores organizacionais. Realizar a manutenção da documentação referente ao selo ABVTEX e FAMA. Coordenar Saúde e Segurança do Trabalho (SST):gestão da CIPA, ASO%9s, treinamentos obrigatórios e ações preventivas. Coordenar, acompanhar e manter atualizados os laudos e documentos legais trabalhistas e de SST (PGR/PPRA, PCMSO, LTCAT, PPP, entre outros). Garantir o cumprimento da legislação trabalhista e das Normas Regulamentadoras (NR%9s). Coordenar a boa funcionalidade do prédio, atuando na gestão de manutenção predial, limpeza e conservação. Solicitar, acompanhar e contratar prestadores de serviços e empresas terceirizadas para manutenção preventiva e corretiva, assegurando qualidade, prazos e organização do ambiente de trabalho. Requisitos:Formação superior em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas afins. Experiência em RH/Departamento Pessoal, com atuação em SST e rotinas administrativas. Conhecimento prático em SST (NR%9s, PGR/PPRA, PCMSO, LTCAT, CIPA) e legislação trabalhista. Vivência com gestão de processos, ...

...ê possui interesse em trabalhar na área Hospitalar, então, esse é o momento de fazer parte da nossa equipe! Estamos com oportunidade na área de Departamento pessoal. Se você atende aos requisitos da vaga, ficaremos felizes em conhecê-lo! Buscamos profissionais comprometidos e que prezam pela atuação voltada em oferecer assistência em ...

...a lideranças e trilhas de carreira. Liderar o recrutamento de posições-chave e operacionais, garantindo aderência técnica e cultural (especialmente no setor de transporteslogística). Supervisionar o Departamento Pessoal (folha, benefícios, segurança do trabalho e conformidade legal), garantindo que a operação básica seja impecável. Monitorar e apresentar indicadores de turnover, absenteísmo, custo de ...

...e a atração até a retenção de talentos, assegurando a contratação de profissionais aderentes ao perfil e à cultura da empresa. Coordenar as atividades do Departamento Pessoal, garantindo a correta execução dos processos de folha de pagamento, admissões, demissões, gestão de benefícios e conformidade legal.

...s de qualidade. Graduação em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Experiência em funções de RH, incluindo Cargos e Salários, Onboarding, Plano de Carreira, Departamento Pessoal, Avaliação de Desempenho Domínio das legislação trabalhista brasileira e práticas de compliance. Habilidade comprovada em análise de dados de RH e geração de relatórios ...

...e a atração até a retenção de talentos, assegurando a contratação de profissionais aderentes ao perfil e à cultura da empresa. Coordenar as atividades do Departamento Pessoal, garantindo a correta execução dos processos de folha de pagamento, admissões, demissões, gestão de benefícios e conformidade legal.

...s de forma consultiva e diretiva, que agreguem valor aos clientes e proporcionem uma melhor visão estratégica dos seus negócios. Profissional realizará atividades relacionadas ao departamento fiscal, conforme descrito abaixo. Atividades: Realizar o atendimento ao cliente por telefone, e-mail e pessoalmente. Atualizar-se diariamente quanto as leis e suas interpretações (sites, e-mails e informativos). Conferir as empresas Lucro Presumido, Real e Simples Nacional. Efetuar cálculo de impostos. Auxiliar a Coordenação nas funções extras de acordo com necessidade. Criar simulações de tributações com base em levantamentos de dados. Efetuar consultorias no intuito de sanar dúvidas das rotinas. Auxiliar o departamento com as empresas na escrituração das NFs de entrada, saída, redução Z e conferência das DIME, além das naturezas, base de cálculo e valor ...

Nosso cliente é um Escritório de Contabilidade e Controladoria, que atua em Balneário Camboriú e busca por um profissional para realizar atividades relacionadas ao departamento contábil e fiscal interno e externo em clientes, conforme descrito abaixo. Atividades: Conciliar e realizar o fechamento das demonstrações contábeis. Conferir, apurar e enviar ao cliente impostos conforme legislação pertinente. Preparar e executar a apuração dos resultados de acordo com a sua forma de tributação. Preparar, conferir e transmitir as obrigações acessórias definidas pela legislação. Realizar demais tarefas de suporte e apoio do setor. Requisitos: Ensino superior completo em Ciências Contábeis-com CRC Ativo. Desejável experiência no ramo da construção civil. Experiência nas rotinas contábeis e fiscais, experiência com empresas tributadas pelo Simples Nacional, Lucro Real e Presumido. Conhecimento em informática (Sistema operacional Windows, Pacote Office e Internet). Conhecimento em software contábil Questor. Conhecimento das normas contábeis, legislação vigente e programas governamentais. Pro atividade. Responsabilidade. Agilidade. Organização. Bom relacionamento interpessoal. Boa comunicação. Benefícios: Vale Alimentação. Vale transporte. Auxílio estudos. Plano de Saúde. Plano odontológico. PPR. Plano de carreira. Atendimento psicológico. Premiação por Produtividade. Programa de desenvolvimento técnico e pessoal. Convenio com academias e restaurantes. Convênio SESC. Período de Trabalho: Segunda a sexta-feira das 8h às 12h e das 13h12 às 18h. Local de ...

Experiência na área Administrativa Financeira-Superior completo/Cursando-Pacote Office-Residir próximo.

Experiência com custos-Experiência com ramo têxtil-Ter condução própria.

Conhecimento na área financeira (contas a pagar, a receber, conciliação bancária), com sistema sênior e planilhas eletrônicas.

O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Gestão de Processos. Gestão de Estoque. Participar de programas de melhoria da qualidade dos produtos e serviços e gestão ambiental. PARA ISSO, VOCÊ PRECISA DE:Ensino superior completo ou cursando. Conhecimento do pacote office. Conhecimento em áreas de estoque, processos e recebimento. NOSSOS BENEFÍCIOS:PPR (Programa de Participação nos Resultados):Você também colhe os frutos do nosso sucesso. Plano de saúde e odontológico:Cuidados para você e sua família. Psicoterapia:Atendimento psicológico para cuidar da saúde mental. Auxílio Instrução:Apoio para sua formação. Universidade Corporativa:Cursos e treinamentos para impulsionar sua carreira. Vale-refeição (VR) e Vale-transporte (VT):Benefícios que facilitam seu dia a dia. Preços exclusivos:Descontos exclusivos para nossa gente. Seguro de Vida:Proteção e segurança em momentos inesperados. HORÁRIO DE TRABALHO:Das 8h às 17:30h de segunda a sexta e sábado das 8h às 12h..

Assistente Administrativo. Se você é organizado, atencioso aos detalhes e busca uma oportunidade para contribuir com um ambiente que cuida das pessoas, essa vaga é perfeita para você! Somos a Círculo! Uma empresa inovadora e referência no mercado têxtil, que acredita no poder da criatividade e do trabalho em equipe. Aqui, você será parte essencial na construção de histórias incríveis! Responsabilidades: Recepcionar candidatos e colaboradores, oferecendo suporte e atendimento cordial. Realizar agendamentos ocupacionais e assistenciais. Abrir, organizar e encerrar pastas e prontuários. Arquivar e organizar documentos. Controlar períodos de afastamentos, abonos e encaminhamentos ao INSS. Acompanhar a situação de colaboradores afastados e manter registros atualizados. Emitir relatórios e apoiar rotinas administrativas. Elaborar e formalizar e-mails internos e externos. Controlar, solicitar e repor materiais de expediente. Auxiliar na organização de campanhas internas de saúde. Acompanhar listas de presença, exames complementares e campanhas via planilhas/sistema. Monitorar prazos e vencimentos de ASOs (Admissional, Periódico, Retorno e Demissional). Realizar contato com setores internos quando necessário. Manter o ambiente de trabalho organizado e higienizado. Requisitos: Ensino médio completo ou cursando superior em Administração ou áreas afins. Conhecimento no pacote Office (principalmente Word e Excel). Desejável experiência na função. Disponibilidade para trabalhar presencialmente em Gaspar, no horário geral. Benefícios Alimentação na empresa gratuita. Ambulatório na empresa gratuito. Assistência odontológica. Universidade Corporativa. Seguro de Vida gratuito. Desconto em produtos Círculo e Plasvale. Plano de saúde UNIMED (30% custeado pela empresa). Anjos da Vida. Convênio Cinema (GNC Cinemas). Vale transporte. Convênio com instituições de ensino, academias e farmácias. Auxílio Creche (para filhos até 05 anos). Horário Flexível. E muito mais! Inclusão e Diversidade: Somos uma empresa inclusiva, e todas as nossas vagas estão abertas para pessoas com deficiência e reabilitados do INSS. Venha crescer com a gente e fazer a diferença! Somos a Círculo : uma empresa inclusiva e todas as nossas vagas destinam-se também a pessoas com deficiência e reabilitados do INSS. Venha fazer parte de um time criativo e inovador! Candidate-se e #VemSerCírculo .