26 vagas de emprego para Analista de Sistemas Sql em Pelotas, RS

Vaga:Analista de Suporte (N3) –PRESENCIAL Salário:R$ 3. 500,00 (CLT) Localidades:Pelotas-Regime de Contratação:CLT-Convênio com curso de Inglês-Convênio com curso de TI-Cartão Vale Refeição:R$ 35,00 – (Por dia de trabalho)-Plano de Assistência Odontológica (Sulamérica):R$ 12,56 – (titular e dependentes)-Plano de Assistência Médica (CCG Centro Clínico Gaúcho) sendo 80% custeada pela empresa para o profissional e 20% pelo colaborador com coparticipação. Seguro de Vida em Grupo Requisitos e Qualificações Principais (Obrigatórios) Graduação ou Pós-Graduação na área de TIC. Experiência profissional mínima de 5 anos como Analista de Suporte Computacional ou função equivalente. Certificações obrigatórias:Windows Server 2019 OU Windows Server Hybrid Administrator Associate (AZ-800 e AZ-801). Microsoft 365 Enterprise Administrator Expert. Microsoft 365 Security Administrator Associate OU Microsoft Certified Identity and Access Administrator Associate. Linux LPIC-2 Administração Kubernetes – CKA ou Red Hat Certified Specialist in Containers and Kubernetes. Docker – DCA ou Red Hat Certified Specialist in Containers and Kubernetes. Observação:A certificação Red Hat Certified Specialist in Containers and Kubernetes substitui a CKA e a DCA. Requisitos e Qualificações Importantes (Desejáveis) Experiência mínima de 2 anos com instalação, administração e sustentação de ambientes Windows Server 2019 ou superior. Experiência mínima de 2 anos com atividades de Backup (implantação, configuração, administração e criação de políticas) e armazenamento (Storages). Experiência mínima de 2 anos com administração de sistemas operacionais Linux. Experiência mínima de 2 anos com sistemas de virtualização (VMWare, Xen, Hyper-V, Proxmox ou similares), incluindo gerência e orquestração de ambientes virtualizados (mínimo 1 profissional da equipe). Experiência mínima de 1 ano com administração de bancos de dados:MS SQL Server, PostgreSQL, MariaDB e MySQL. Aguardamos sua candidatura..

Vaga:Analista de Suporte (N3) – Presencial Salário:R$ 3. 500,00 (CLT) Localidades:Pelotas-Regime de Contratação:CLT-Convênio com curso de Inglês-Convênio com curso de TI-Cartão Vale Refeição:R$ 35,00 – (Por dia de trabalho)-Plano de Assistência Odontológica (Sulamérica):R$ 12,56 – (titular e dependentes)-Plano de Assistência Médica (CCG Centro Clínico Gaúcho) sendo 80% custeada pela empresa para o profissional e 20% pelo colaborador com coparticipação. Seguro de Vida em Grupo Requisitos e Qualificações Principais (Obrigatórios) Graduação ou Pós-Graduação na área de TIC. Experiência profissional mínima de 5 anos como Analista de Suporte Computacional ou função equivalente. Certificações obrigatórias:Windows Server 2019 OU Windows Server Hybrid Administrator Associate (AZ-800 e AZ-801). Microsoft 365 Enterprise Administrator Expert. Microsoft 365 Security Administrator Associate OU Microsoft Certified Identity and Access Administrator Associate. Linux LPIC-2 Administração Kubernetes – CKA ou Red Hat Certified Specialist in Containers and Kubernetes. Docker – DCA ou Red Hat Certified Specialist in Containers and Kubernetes. Observação:A certificação Red Hat Certified Specialist in Containers and Kubernetes substitui a CKA e a DCA. Requisitos e Qualificações Importantes (Desejáveis) Experiência mínima de 2 anos com instalação, administração e sustentação de ambientes Windows Server 2019 ou superior. Experiência mínima de 2 anos com atividades de Backup (implantação, configuração, administração e criação de políticas) e armazenamento (Storages). Experiência mínima de 2 anos com administração de sistemas operacionais Linux. Experiência mínima de 2 anos com sistemas de virtualização (VMWare, Xen, Hyper-V, Proxmox ou similares), incluindo gerência e orquestração de ambientes virtualizados (mínimo 1 profissional da equipe). Experiência mínima de 1 ano com administração de bancos de dados:MS SQL Server, PostgreSQL, MariaDB e MySQL. Aguardamos sua candidatura..

No mercado desde 1988, a Atrio Hotel Management é especializada no desenvolvimento, implantação e gerenciamento de hotéis de negócios e lazer.Possui um modelo único de negócios que associa marcas hoteleiras internacionais a um sistema de gestão focado no retorno para o investidor e a manutenção do seu patrimônio.Atualmente a Atrio conta com mais de 80 hotéis em operação, sendo a maior franqueada da Accor no Brasil, trabalhando com as marcas Ibis Budget, Ibis, Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. E também, administrando marcas independentes. Venha fazer parte do time de FERAS! Estamos em busca de um(a) Atendente Hospedagem Jr. para atuar na região de cidade/ESTADO! Responsabilidades e atribuições:Realizar o processo de check-in e check-out dos hóspedes de forma eficiente e cordial, assegurando que todas as informações sejam devidamente registradas no sistema de gestão do hotel. Acolher os hóspedes com simpatia e profissionalismo, oferecendo orientações sobre as instalações do hotel e serviços disponíveis. Responder prontamente às solicitações dos hóspedes, seja presencialmente, por telefone ou e-mail, garantindo a resolução de problemas e a satisfação do cliente. Oferecer informações sobre atrações locais, restaurantes e atividades, e auxiliar na reserva de serviços adicionais como transporte ou passeios turísticos. Auxiliar na gestão de reservas, verificando disponibilidade, registrando alterações e garantindo que as informações sejam atualizadas no sistema. Colaborar com a equipe de reservas para otimizar a ocupação do hotel e assegurar a precisão dos registros. Gerir operações de caixa relacionadas ao check-in/check-out, incluindo o recebimento de pagamentos, emissão de notas fiscais e fechamento de caixa diário. Colaborar com as equipes de governança, manutenção e outros departamentos para atender prontamente às solicitações dos hóspedes e resolver qualquer questão que possa surgir durante a estadia. Manter registros precisos de todas as transações e interações com hóspedes, e preparar relatórios diários conforme necessário. Assegurar a conformidade com os procedimentos operacionais padrão do hotel, bem como com as normas de segurança e regulamentações locais.Requisitos:Ensino Médio Completo, sendo desejável Superior em Andamento.Sem experiência requeridaInformações Adicionais:Horário de trabalho:Tipo de contrato: CLTO que oferecemos:Vale Refeição ou Alimentação ou refeitório no local;Plano de Saúde;Premiação por Produtividade;Curso de Inglês;Participação nos Resultados;Gympass;Zenklub.

Se você tem interesse em trabalhar no setor de Condomínio, realizando as atividades listadas abaixo, faça sua inscrição para futuras oportunidades. Principais responsabilidades:Relacionamento com síndicos e moradores. Organização de manutenção e reparos. Lançamentos no sistema. Solicitação de orçamentos. Participação em assembleias condominiais. Elaboração de atas. Outras rotinas pertinentes à administração condominial. Requisitos:Boa comunicação verbal e escrita. Organização e atenção aos detalhes. Habilidade para lidar com situações de pressão e conflito. Ensino Médio completo. Experiência anterior em atendimento. Benefícios:Vale Alimentação R$ 300,0 Auxílio Transporte ou Vale Transporte Plano de Saúde Policlínica Pelotense.

...a no atendimento ao público, preferencialmente no segmento de A&B - Habilidades de comunicação interpessoal, agilidade e proatividade - Conhecimentos básicos de informática (Word, Excel, sistemas de gestão) - Disponibilidade para trabalhar em escalas e horários flexíveis Diferenciais: - Curso técnico ou superior na área de A&B - Conhecimento de inglês ou espanhol - Experiência com sistemas de estoque e faturamento Informações Complementares: - Horário de trabalho: Escala automática móvel, com jornada de 44 horas semanais (5:00 às 14:20)

Auxiliar no cadastro de matrículas no sistema. Auxiliar nas demais áreas do setor de registro.

Empresa busca um Assistente Administrativo/Financeiro para integrar sua equipe e atuar de forma estratégica no controle e na organização dos processos financeiros e administrativos. Principais responsabilidades:Atendimento ao cliente (e-mail, telefone e whatsapp). Emissão e conferência de Notas Fiscais (serviços e produtos). Rotinas administrativas (preenchimento de planilhas, emissão e organização de documentos). Rotinas financeiras (contas a pagar e receber, conciliações e controles internos). Apuração e conferência de tributos, principalmente PIS e COFINS. Lançamentos, parametrizações e relatórios no sistema de gestão. Apoio no fechamento mensal da folha de pagamento e rotinas básicas de RH. Apoio e suporte à contabilidade (terceirizada). Remuneração:Salário fixo + V. A. + Aux. transporte.

Estamos em busca de um profissional dinâmico, com excelente comunicação e foco total em resultados para integrar nosso time! O que você fará no dia a dia:Atendimento Consultivo:Atuar de forma presencial e online (WhatsApp, telefone e redes sociais). Gestão de Leads:Captação, atendimento imediato e acompanhamento rigoroso de novos contatos. Experiência do Cliente:Apresentação técnica dos veículos e condução de test-drives. Negociação Estratégica:Negociar valores, formas de pagamento e avaliação de trocas. Jornada Completa:Acompanhar o cliente desde o primeiro 'olá' até o pós-venda. Controle e Organização:Atualizar o status dos clientes no sistema e garantir a organização do pátio e da frota. Foco em Performance:Cumprir metas individuais e coletivas, participando de treinamentos e reuniões comerciais. Embaixador da Marca:Zelar pela imagem e pelo padrão de qualidade da empresa.

Auxiliar na organização do estoque (loja e sistema). Auxiliar na organização dos serviços de oficina:Recebimento do produto, iniciar e fechar ordens de serviços, emissão N. F, informar clientes sobre orçamento e situação dos serviços. Apoio ao atendimento ao cliente e vendas. Apoio ao caixa e demais atividades quando necessário.

Auxiliar na organização de visitas técnicas na agenda. Registro e atualização de demandas no Trello. Auxiliar na elaboração e envio de orçamentos e follow-up. Auxiliar de atendimento e suporte aos clientes, via WhatsApp e telefone. Organização de informações administrativas. Auxiliar no controle de estoque-conferência de materiais e notas de entrega, organização e inventário periódico, separação de peças para visitas técnicas e registro de entradas e saídas em planilha ou sistema.

...u áreas correlata. Experiência: Vivência comprovada na rotina financeira (contas a pagar/receber e conciliação). Conhecimentos: Excel Intermediário (fórmulas básicas, PROCV, tabela dinâmica) e facilidade com sistemas de gestão (ERPs). Perfil: Alta capacidade de organização, atenção aos detalhes, discrição e ética profissional. Diferencial: Experiência anterior no setor de saúde ou clínicas ...

...u áreas correlatas. Experiência: Vivência comprovada na rotina financeira (contas a pagar/receber e conciliação). Conhecimentos: Excel Intermediário (fórmulas básicas, PROCV, tabela dinâmica) e facilidade com sistemas de gestão (ERPs). Perfil: Alta capacidade de organização, atenção aos detalhes, discrição e ética profissional. Diferencial: Experiência anterior no setor de saúde ou clínicas ...

Executar manutenção preventiva, corretiva e preditiva em equipamentos elétricos, mecânicos, pneumáticos e hidráulicos. Acompanhar prazos de manutenções programadas e registrar de atividades realizadas em sistema. Auxiliar na organização de almoxarifado e oficina. Auxiliar no processo de compras de materiais e peças.

Auxiliar no atendimento ao cliente, presencialmente e por telefone. Auxiliar na checagem de e-mails e WhatsApp. Repasse de clientes para corretores. Auxiliar a baixar contas de consumo e aluguéis do local. Alimentar a planilha de aluguéis com valores atualizados. Levar e buscar documentos ao cartório e registro de imóveis. Auxiliar na captação de novos imóveis para venda e locação e incluir no sistema.

...e orientações comerciais para os lojistas; Engajar e motivar equipes de vendas para melhoria de resultados; Prestar suporte em validações de vendas e utilização de sistemas da operadora e programa de recompensas por vendas ativadas com sucesso; Realizar visitas diárias aos lojistas de sua carteira; Atuar como ponto focal entre ...

Dados da vagaTipo de contratação: CLT (Efetivo)Área profissional : Administração Comercial/Vendas, SegurosJornada de trabalho: De segunda à sexta-feira das 8h30 às 18h, com intervalo das 12h às 13h30.Salário: FixoModalidade de trabalho: PresencialBenefícios• Vale-transporte ou auxílio combustível;• Vale alimentação;• Assistência médica;• Assistência odontológica;• Seguro de vida.Responsabilidades e atribuições• Acompanhar parcelas em atraso nas seguradoras;• Contato com os clientes para regularização e emissão;• Realizar cadastros no sistema Quiver.Requisitos e qualificações• Experiência com atendimento ao cliente;• Ensino médio completo.

ATIVIDADES DA POSIÇÃO:Irá responder pelas rotinas de Departamento Pessoal, executando atribuições diárias como atendimento ao colaborador, tratamento de ponto eletrônico, organização de escalas de folgas junto as lideranças, controle, inclusão e exclusão de benefícios, controle e lançamento de atestados médicos, rotinas de admissão e demissões no sistema, arquivamento de documentação, participar da integração de novos colaboradores, fazer levantamentos e participar dos processos trabalhistas. Fazer lançamentos para a folha de pagamento respondendo pelo cronograma de fechamento e conferência, controle de férias e demais funções correlacionadas visando o bom desempenho do setor e da unidade. #LI-Onsite.

ATIVIDADES DA POSIÇÃO:Irá responder pelas rotinas de Departamento Pessoal, executando atribuições diárias como atendimento ao colaborador, tratamento de ponto eletrônico, organização de escalas de folgas junto as lideranças, controle, inclusão e exclusão de benefícios, controle e lançamento de atestados médicos, rotinas de admissão e demissões no sistema, arquivamento de documentação, participar da integração de novos colaboradores, fazer levantamentos e participar dos processos trabalhistas. Fazer lançamentos para a folha de pagamento respondendo pelo cronograma de fechamento e conferência, controle de férias e demais funções correlacionadas visando o bom desempenho do setor e da unidade. #LI-Onsite.

ATIVIDADES DA POSIÇÃO:Irá responder pelas rotinas de Departamento Pessoal, executando atribuições diárias como atendimento ao colaborador, tratamento de ponto eletrônico, organização de escalas de folgas junto as lideranças, controle, inclusão e exclusão de benefícios, controle e lançamento de atestados médicos, rotinas de admissão e demissões no sistema, arquivamento de documentação, participar da integração de novos colaboradores, fazer levantamentos e participar dos processos trabalhistas. Fazer lançamentos para a folha de pagamento respondendo pelo cronograma de fechamento e conferência, controle de férias e demais funções correlacionadas visando o bom desempenho do setor e da unidade. #LI-Onsite.

No mercado desde 1988, a Atrio Hotel Management é especializada no desenvolvimento, implantação e gerenciamento de hotéis de negócios e lazer.Possui um modelo único de negócios que associa marcas hoteleiras internacionais a um sistema de gestão focado no retorno para o investidor e a manutenção do seu patrimônio.Atualmente a Atrio conta com mais de 80 hotéis em operação, sendo a maior franqueada da Accor no Brasil, trabalhando com as marcas Ibis Budget, Ibis, Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. E também, administrando marcas independentes. Venha fazer parte do time de FERAS! Estamos em busca de um(a) Cozinheiro Pl. para atuar na região de cidade/ESTADO! Responsabilidades e atribuições:Executar serviços de preparação das refeições de acordo com cardápios elaborados e aprovados pela empresa. Verificar as reposições, bem como solicitar compra de alimentos e outros suprimentos para cozinha. Executar e/ou coordenar a limpeza da cozinha, bem como sua conservação, providenciando para que os suprimentos do restaurante sejam guardados em locais apropriados, prevenindo quanto a extravios, roubos, deteriorações e outros danos. Realizar atividades referentes ao preparo da área para início das atividades, tais como a organização de utensílios de trabalho, higienização de equipamentos, materiais diversos e bancada de trabalho, verificação do funcionamento dos equipamentos e demais itens pertinentes. Selecionar e verificar os alimentos, bem como depositar os mesmos em local apropriado. Preparar os alimentos, relativos às orientações recebidas e/ou cardápio aprovado pela empresa. Distribuir os alimentos prontos em cubas específicas para tal, bem como controlar o reabastecimento e temperatura adequada. Acompanhar e garantir que os colaboradores sob sua responsabilidade cumpram as tarefas designadas.Requisitos:Ensino Médio acrescido de Curso Profissionalizante2 anos de experiência na área ou função similarInformações Adicionais:Horário de trabalho:Tipo de contrato: CLTO que oferecemos:Vale Refeição ou Alimentação ou refeitório no local;Plano de Saúde;Premiação por Produtividade;Curso de Inglês;Participação nos Resultados;Gympass;Zenklub.