146 vagas de emprego para Analista de Seguranca do Trabalho em Barra do Piraí, RJ

Buscamos um(a) Analista Administrativo Financeiro para atuar em uma concessionária de veículos seminovos, sendo responsável pela gestão administrativa e financeira da empresa, além de dar suporte às rotinas de Recursos Humanos. Principais Responsabilidades Controle e análise do fluxo de caixa Contas a pagar e a receber Conciliação bancária Emissão e conferência de notas fiscais Elaboração de relatórios financeiros e administrativos Apoio na gestão de contratos e documentação Suporte às rotinas de RH, como:Controle de ponto e jornadaApoio em processos de admissão e demissãoOrganização de documentos de colaboradoresInterface com contabilidade e folha de pagamento Apoio administrativo geral à gerência Requisitos Ensino superior completo ou cursando em Administração, Contabilidade, Finanças, RH ou áreas correlatas Experiência prévia na área administrativa e financeira Conhecimento em rotinas de suporte ao RH Domínio de Excel e ferramentas do pacote Office Organização, atenção aos detalhes e perfil analítico Diferenciais Experiência no segmento automotivo ou concessionárias Conhecimento em sistemas financeiros Vivência com processos trabalhistas e administrativos Competências Comportamentais Organização e responsabilidade Boa comunicação Proatividade Capacidade de trabalhar com prazos e múltiplas demandas

Atuar como Business Partner (parceiro de negócio), ser embaixador da cultura e das estratégias de RH do grupo na unidade. Apoio ao Gerente Comercial no acompanhamento da performance e desenvolvimento dos líderes de setor, no gerenciamento de conflitos internos e tomadas de decisões. Atuar nos processo de R&S, T&D, programas de desenvolvimento e inclusão (cota aprendizes/PCD), atuar na análise e propor melhorias de indicadores de RH, atendimento aos colaboradores, preposto em audiências trabalhistas, supervisionar as atividades desenvolvidas pelo auxiliar de RH. Requisitos:Curso superior em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatas. Possuir experiência com rotinas de administração de pessoal e gestão de pessoas. #LI-Onsite.

Atuar como Business Partner (parceiro de negócio), ser embaixador da cultura e das estratégias de RH do grupo na unidade. Apoio ao Gerente Comercial no acompanhamento da performance e desenvolvimento dos líderes de setor, no gerenciamento de conflitos internos e tomadas de decisões. Atuar nos processo de R&S, T&D, programas de desenvolvimento e inclusão (cota aprendizes/PCD), atuar na análise e propor melhorias de indicadores de RH, atendimento aos colaboradores, preposto em audiências trabalhistas, supervisionar as atividades desenvolvidas pelo auxiliar de RH. Requisitos:Curso superior em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatas. Possuir experiência com rotinas de administração de pessoal e gestão de pessoas. #LI-Onsite.

Atuar como Business Partner (parceiro de negócio), ser embaixador da cultura e das estratégias de RH do grupo na unidade. Apoio ao Gerente Comercial no acompanhamento da performance e desenvolvimento dos líderes de setor, no gerenciamento de conflitos internos e tomadas de decisões. Atuar nos processo de R&S, T&D, programas de desenvolvimento e inclusão (cota aprendizes/PCD), atuar na análise e propor melhorias de indicadores de RH, atendimento aos colaboradores, preposto em audiências trabalhistas, supervisionar as atividades desenvolvidas pelo auxiliar de RH. Requisitos:Curso superior em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatas. Possuir experiência com rotinas de administração de pessoal e gestão de pessoas. #LI-Onsite.

Atuar como Business Partner (parceiro de negócio), ser embaixador da cultura e das estratégias de RH do grupo na unidade. Apoio ao Gerente Comercial no acompanhamento da performance e desenvolvimento dos líderes de setor, no gerenciamento de conflitos internos e tomadas de decisões. Atuar nos processo de R&S, T&D, programas de desenvolvimento e inclusão (cota aprendizes/PCD), atuar na análise e propor melhorias de indicadores de RH, atendimento aos colaboradores, preposto em audiências trabalhistas, supervisionar as atividades desenvolvidas pelo auxiliar de RH. Requisitos:Curso superior em Administração, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatas. Possuir experiência com rotinas de administração de pessoal e gestão de pessoas. #LI-Onsite.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

.... Realizar reparos civis em paredes, pisos, estruturas de alvenaria. Preparar argamassa, concreto e outros materiais de construção. Manter organização e limpeza do local de trabalho. Cumprir normas de segurança, saúde e meio ambiente (uso de EPIs).

...o em leitura e interpretação de desenhos técnicos. Certificação em soldagem (desejável). Habilidades Habilidade em soldagem MIG/MAG, TIG e eletrodo revestido. Conhecimento em normas de segurança para soldagem. Capacidade de identificar e solucionar problemas de soldagem. Atenção a detalhes e precisão na execução das tarefas. Boa comunicação e trabalho em equipe.

Oferecemos uma oportunidade empolgante para um profissional proativo, atencioso e com disponibilidade de horário para se juntar ao time de segurança do GRUPO GR como Vigilante. Nosso time é o coração e o rosto do GRUPO GR. Nós nos orgulhamos de oferecer um ambiente de trabalho seguro e estimulante para nossos funcionários e clientes. Como Vigilante, você será responsável por garantir a segurança e o bem-estar de nossos edifícios, instalações e pessoas. Requisitos:Proatividade:Você deve ser capaz de identificar e resolver problemas antes que eles ocorram. Sua proatividade é essencial para manter um ambiente seguro e harmonioso. Atendimento:Sua atenção aos detalhes e sua capacidade de fornecer um excelente serviço ao cliente são fundamentais para este cargo. Você será o primeiro ponto de contato para nossos visitantes e clientes, então sua habilidade de fazer sentir as pessoas à vontade e seguras é crucial. Disponibilidade de horário:Nós precisamos de alguém que esteja disposto a trabalhar em turnos, incluindo noites, fins de semana e feriados. Sua flexibilidade é essencial para garantir que nossos edifícios e instalações estejam sempre seguros. Responsabilidades:Monitorar as instalações para garantir a segurança e o bem-estar dos nossos edifícios, instalações e pessoas. Identificar e relatar quaisquer problemas de segurança imediatamente. Fornecer um excelente serviço ao cliente a todos os nossos visitantes e clientes. Manter registros precisos de suas atividades e relatar quaisquer incidentes ou problemas à gerência. Nós oferecemos:Um salário competitivo e um plano de benefícios completo. Um ambiente de trabalho seguro e estimulante. Oportunidades de crescimento e desenvolvimento profissional. Um time dedicado e apoiador. Se você é proativo, atencioso e tem disponibilidade de horário, então gostaríamos de ouvir de você. Por favor, envie seu currículo e uma carta de apresentação para nosso time de recursos humanos. Nós estamos ansiosos para conhecê-lo e discutir como você pode se juntar ao time do GRUPO GR. GRUPO GR é um empregador de igualdade de oportunidades. Nós valorizamos e celebramos a diversidade em nossa força de trabalho e estamos comprometidos em criar um ambiente de trabalho inclusivo e respeitoso para todos os nossos funcionários.

Estamos em busca de profissionais para atuar como Ajudante de pátio. Se você encontra agilidade e segurança dentro de sua atuação, procurando colaborar com proatividade e energia, está vaga é para você! Suas principais atividades incluirão:Realizar contagem e separação manual de itens a serem carregados-Conferir os itens no momento das descargas. Manuseio de máquinas:realizar a dobra de vergalhão e coluna quando necessário. Pré-Requisitos:Ensino médio Completo. Experiência no ramo de aço será um diferencial! O que esperamos de você:O profissional deve apresentar um perfil, proativo na tomada de decisões, capacidade de atuar em equipe, comprometimento com prazos e cumprimento de metas, capacidade de priorizar demandas e sugerir melhorias nos processos. Informações adicionais:Modelo de trabalho. Horário:Presencial Benefícios:Cesta Básica R$ 106,55 + R$ 19,5 por dia trabalhado +VT+ plano de Saúde e Odontológico + Convenio com farmacia e gás. Salário:R$ ...

...o silo, incluindo recebimento, armazenagem, controle de estoque e expedição de grãos. Coordenar e acompanhar o processo de produção de ração, garantindo padrões de qualidade, segurança e eficiência. Controlar quantitativos de matérias-primas, insumos e produto acabado, assegurando a acuracidade dos registros. Liderar, orientar e desenvolver a equipe operacional, distribuindo tarefas e acompanhando o desempenho diário. Elaborar relatórios de produção, produtividade, perdas, consumo de insumos e indicadores operacionais. Manter atualizados os registros de produção, movimentação de grãos e documentação relacionada. Acompanhar controle de jornada, frequência e registros básicos dos colaboradores da área. Garantir o cumprimento das normas de segurança, boas práticas operacionais e procedimentos internos. Identificar oportunidades de melhoria nos processos, visando à redução de desperdícios e ao aumento da eficiência operacional. Requisitos: Formação superior em Agronomia. Experiência comprovada na área de produção, armazenagem de grãos ou operação de silos. Conhecimento em controle de estoque, processos produtivos e indicadores operacionais. Habilidade em liderança e gestão de equipes. Organização, responsabilidade e foco em resultados. Diferenciais: Experiência em produção de ração. Vivência com sistemas de controle e relatórios. Conhecimento em normas de segurança do trabalho.

...o das refeições. Responsável pelo corte de carne (bovina, aves, peixe. ). Preparo de pratos quentes e frios, armazenação, seguir as normas e procedimentos de segurança alimentar. Distribuir as refeições aos colaboradores. Proceder a higienização de utensílios, equipamentos e área de trabalho, mantendo seus postos de trabalho completamente limpos. #LI-Onsite.

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...o com 11 94178-1919 Oportunidade de renda extra para atuar como Promotor(a) Freelancer em supermercados, ideal para quem deseja aumentar a renda, conciliar com outro trabalho ou precisa de uma atividade pontual e flexível. A atuação consiste em atendimentos rápidos de 1 hora por mercado, incluindo conferência de validade, reposição, organização, precificação e registro no aplicativo Involves Stage. O grande diferencial desta vaga é a liberdade total para escolher os dias e horários conforme sua disponibilidade, com pagamento fixo de R$ 28,50 por atendimento, permitindo ganhos proporcionais ao seu esforço. O período trabalhado é contabilizado do dia 1 ao 31 e pago sempre no dia 10 do mês seguinte, garantindo previsibilidade financeira. Não há vínculo CLT, oferecendo autonomia total. Para participar, é obrigatório possuir bota de segurança com bico de aço, celular com internet e jaqueta de câmara fria caso atue com produtos congelados. Uma excelente oportunidade para quem busca flexibilidade, ...

...o das refeições. Responsável pelo corte de carne (bovina, aves, peixe. ). Preparo de pratos quentes e frios, armazenação, seguir as normas e procedimentos de segurança alimentar. Distribuir as refeições aos colaboradores. Proceder a higienização de utensílios, equipamentos e área de trabalho, mantendo seus postos de trabalho completamente limpos. #LI-Onsite.

...o das refeições. Responsável pelo corte de carne (bovina, aves, peixe. ). Preparo de pratos quentes e frios, armazenação, seguir as normas e procedimentos de segurança alimentar. Distribuir as refeições aos colaboradores. Proceder a higienização de utensílios, equipamentos e área de trabalho, mantendo seus postos de trabalho completamente limpos. #LI-Onsite.

...s padrões; Realizar manutenção preventiva e corretiva de primeiro nível nos equipamentos; Monitorar o fluxo de materiais, evitando interrupções no processo; Cumprir as normas de segurança e higiene do trabalho. Requisitos Ensino médio completo; Desejavel experiência comprovada na operação de picadores de madeira industriais; Conhecimento em mecânica básica e manutenção de equipamentos; Certificado de operador de máquinas (NR-11 ou similar); Disponibilidade para trabalhar em turnos. Habilidades Operação de painéis de controle de picadores; Leitura e interpretação de manuais técnicos; Diagnóstico de falhas em equipamentos; Trabalho em equipe e comunicação eficaz; Atenção aos detalhes e foco na qualidade.

...s e sistema de bombeamento. Realizar check list e manutenção operacional relativa ao processo Identificar e solucionar problemas operacionais. Garantir o cumprimento das normas de segurança e ambientais. Realizar registro e preenchimento de relatorio das atividas do processo de refino. Requisitos Ensino medio completo. Experiência em operação de refinarias será um diferencial. Conhecimento de processos de refino de oleo e outros componentes da area industriais. Habilidades Análise de dados e resolução de problemas. Trabalho em equipe. Comunicação eficaz.

Local de trabalho:Matadouro, Barra do Piraí/RJ Jornada de Trabalho:Segunda a Sábado. Das 7:00 às 15:20 Principais atividades:Verificar a escala diária para identificar caminhão, carga e motorista responsável. Garantir o correto acondicionamento das cargas, assegurando a segurança no transporte. Auxiliar o motorista na conferência física das cargas (sobras, faltas, inversões e produtos não conformes). Apoiar na organização e separação das notas fiscais, conforme a rota de entrega. Carregar e descarregar produtos nos pontos de venda, realizando conferência de vasilhames retornáveis. Sinalizar o motorista durante manobras para evitar acidentes. Zelar pela conservação do veículo, comunicando irregularidades e necessidades de manutenção à equipe responsável. Requisitos Ensino fundamental I Benefícios Convênio Médico (sem coparticipação – colaboradores com deficiência não pagam para usar o plano) Convênio Odontológico (opcional) Convênio Farmácia Seguro de Vida Vale Transporte VR-Vale Refeição (R$50,00 por dia) VA-Vale Alimentação (Aproximadamente R$ 350,00) Vale Brinquedo Kit Escolar Kit de Natal Kit Maternidade (bebê) Programa Encontro de Gestantes Brinde de Aniversário Licença Maternidade (180 dias) Licença Paternidade (15 dias) Plataforma de Saúde Mental – Orienteme PPR anual Portal de Vendas ao Colaborador (compra com desconto) Escola de Supply Chain e Vendas Convênio com academias-TotalPass (opcional) Plano de Carreira Sobre a empresa Multinacional especializada na produção e distribuição de bebidas.