196 vagas de emprego para Analista de Pos Venda em Barra Velha, SC

...e buscamos:Formação:Graduação completa em Direito com inscrição ativa na OAB/SC. Experiência:Vivência prática consolidada na área de Direito Tributário (consultivo e/ou contencioso). Diferencial:Especialização em Direito Tributário (pós-graduação, MBA ou cursos avançados) ou experiência prévia com prospecção/vendas de serviços jurídicos tributários. Perfil que brilha nesta vaga:Buscamos um profissional com perfil comercial (hunter), ...

...o a clientes de forma presencial e remotaRealização de vendas por telefone, WhatsApp e e-mailElaboração de orçamentos e acompanhamento de pedidosRegistro de informações em sistema internoPós-venda e manutenção da carteira de clientesRequisitos: Experiência prévia com vendas internas; Perfil comercial e foco em metas

...s de vendas, garantindo a satisfação dos clientes. Conduzir negociações eficazes. Apresentar relatórios de desempenho de vendas e previsão de receita. Oferecer suporte e acompanhamento pós-venda para clientes. Registrar atividades de vendas e interação com clientes. REQUISITOS: Experiência em Agentes de Cargas, com foco em Importação aérea e maritima. Conhecimento ...

...r de pagamento; ·Envelopar e etiquetar o preparo do malote para envio de documentação; Reanalisar propostas pendentes e negadas pelo banco;Regularizar problemas de fluxo e pós-venda junto ao cliente final (carnê, estorno de contratos e recebimento de contratos);Monitorar e abastecer a concessionaria com o kit de contrato de financiamento. Entregar ...

...s demonstrações contábeis (Foco gerencial) Análise de custos e despesas corporativas. Análise e atualização de custo padrão. Atuar na construção de tabelas de preços de venda e análise de rentabilidade. Revisão e análise de rateios corporativos. Suporte na construção e revisões do orçamento corporativo. Acompanhar e consolidar KPIs corporativos (BSC) e relatórios financeiros/gerenciais. Desenvolver análises de viabilidade econômico-financeira para grandes projetos. Apoiar a gestão com informações gerenciais e revisões de processos. Requisitos Formação em Administração, Ciências Contábeis ou Engenharia. Desejável pós-graduação em Finanças ou Controladoria. Experiência consolidada em indústrias de grande porte (preferencialmente do ramo do aço). Histórico em projetos de redução de custos, otimização ...

...s demonstrações contábeis (Foco gerencial) Análise de custos e despesas corporativas. Análise e atualização de custo padrão. Atuar na construção de tabelas de preços de venda e análise de rentabilidade. Revisão e análise de rateios corporativos. Suporte na construção e revisões do orçamento corporativo. Acompanhar e consolidar KPIs corporativos (BSC) e relatórios financeiros/gerenciais. Desenvolver análises de viabilidade econômico-financeira para grandes projetos. Apoiar a gestão com informações gerenciais e revisões de processos. Requisitos Formação em Administração, Ciências Contábeis ou Engenharia. Desejável pós-graduação em Finanças ou Controladoria. Experiência consolidada em indústrias de grande porte (preferencialmente do ramo do aço). Histórico em projetos de redução de custos, otimização ...

...o com decisores (compradores, gestores, proprietários). Alimentar o CRM/relatórios com informações atualizadas sobre clientes e oportunidades. Acompanhar tendências regionais e concorrência para ajustar estratégias de venda. Garantir pós-venda e suporte básico, fidelizando clientes conquistados.Requisitos: - Ensino Médio Completo- Experiência em Vendas- Possuir veículo para uso em visitas (com seguro)- Pacote Office Básico- ...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

..., venha fazer parte da equipe de nosso cliente. Estamos em busca de um profissional com experiência em departamento fiscal para ocupar a posição de Analista em um escritório contábil com mais de 20 anos de história na cidade de Balneário Camboriú – SC. Cargo: Analista Fiscal (Contabilidade) Salário: a combinar conforme experiência. Benefícios: Vale-transporte, premiação por assiduidade, auxílio instrução para cursos e formações na área, day off, prêmio indicação, ...

ATIVIDADES DESENVOLVIDAS: Conduzir processos completos de recrutamento e seleção para áreas operacionais, administrativas e lideranças, com alto volume de vagas. Alinhar perfil das vagas e prazos junto aos gestores, considerando necessidades operacionais do hotel. Divulgar vagas em plataformas de emprego, redes sociais, parcerias e banco de talentos. Realizar triagem de currículos, entrevistas individuais e coletivas (presenciais e online). Aplicar entrevistas por competências e avaliações comportamentais. Controlar e acompanhar indicadores de R&S (tempo de fechamento, volume de vagas, turnover, fontes de recrutamento). Apoiar ações de atração de talentos e fortalecimento da marca empregadora. Realizar feedbacks aos candidatos quando aplicável. Executar todo o processo de admissão operacional, incluindo:Coleta e conferência da documentação admissional. Solicitação e acompanhamento de exames admissionais. Cadastro de admissões no sistema interno e conferência de dados. Organização e envio do dossiê admissional completo para a contabilidade dentro dos prazos legais. Interface com a contabilidade para correções, ajustes e esclarecimentos. Apoiar o processo de integração (onboarding) dos novos colaboradores. Acompanhar período de experiência, apoiando gestores e sinalizando movimentações. Manter arquivos, controles e relatórios de R&S e admissões atualizados. REQUISITOS:Formação em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas. Experiência prévia com recrutamento e seleção e rotinas de admissão. Vivência com alto volume de vagas e admissões simultâneas. Conhecimento básico da legislação trabalhista aplicada à admissão. HORÁRIO:Segunda a sexta feira das 08:00 as 17:48. SALÁRIO:A combinar. BENEFÍCIOS:Cartão Benefício (Assiduidade). Alimentação no local. Plano Odontológico. Parcerias Turísticas. Indique e Ganhe. Vale transporte.

Planejar, criar e publicar conteúdos para Instagram, LinkedIn e site institucional, fortalecendo a imagem da marca e dos produtos. Desenvolver conteúdos voltados para lançamentos de produtos, processos produtivos, diferenciais da indústria e bastidores. Realizar o calendário editorial, alinhado às ações comerciais e campanhas sazonais. Criar legendas e roteiros com foco em posicionamento de marca, autoridade e relacionamento com clientes e parceiros. Interagir com seguidores, respondendo mensagens e comentários. Atualizar conteúdos do site (banners, textos institucionais, campanhas e novidades). Acompanhar e analisar métricas de desempenho (alcance, engajamento, tráfego para o site). Trabalhar em conjunto com os times comercial, administrativo e agência. Garantir coerência de linguagem, identidade visual e tom de voz da marca.

Sobre a vaga Horário:8h às 12h-13h30min às 18h. Escala:Segunda a Sexta-feira. Localização:Itajaí-Santa Catarina. Trabalho 100% presencial. Requisitos Ensino superior cursando ou completo em Comércio Exterior, Relações Internacionais ou áreas correlatas. Vivência na área (agenciamento de cargas) e no cargo. Inglês avançado. Atividades Coordenação de processos de Importação marítima. Envio de Instrução de embarque aos agentes. Conferência documental (MBL, HBL, Comercial Invoice, Packing List). Análise do embarque e chegada. Cadastro de Debit note no sistema e seguro. Atendimento aos clientes. Contato com armadores. Envio de Follow up. Benefícios Cartão Alimentação/Refeição e parte flexível, para utilizar em:transporte (gasolina, uber), home (pagar contas de casa como água/luz/internet), cultura (cinema, shows. ), saúde (farmácias. ), educação. Gympass/Wellhub para realizar atividades físicas nas mais diversas opções disponíveis de academias perto de você, para colaboradores e dependentes. Planos de Saúde e Odontológico, mensalidade dos colaboradores paga 100% pela empresa. Nutricionista-consultas mensais gratuitas. Psicólogo-consultas mensais gratuitas. Ginástica laboral. Frutas no escritório. Programa de Indicação. Day Off Aniversário. Auxílio Idiomas. Biblioteca in-company, diversos livros, estilos e temas para ler. Espaço para descanso-coworking, uma sala com sofá e puffs dedicada para você descansar e recarregar as baterias em seu horário de almoço. Cozinha equipada com microondas e geladeira, caso você deseje trazer uma marmitinha. Vestiário com armários para guardar pertences e também banheiros com chuveiros. Convênios diversos (Descontos e condições especiais em:faculdades, restaurantes, psicólogo, pet shop, ótica, SESC, farmácia. ).

Cargo: Analista Contábil (Contabilidade) Salário: a combinar conforme experiência. Benefícios: Vale-transporte, premiação por assiduidade, auxílio instrução para cursos e formações na área, day off, prêmio indicação, prêmio remuneração estratégica, frutas e café na copa, cozinha para lanche. Modalidade: CLT presencial ou PJ. Horário: Segunda a sexta das 8hs às 12hs e das 13:30hs as 17:30hs. Seu desafio no dia a dia será: · Realizar lançamentos e classificações contábeis; · Efetuar conciliações de contas patrimoniais e de resultado; · Elaborar e analisar demonstrações financeiras (Balanço Patrimonial, DRE, DFC, DMPL); · Preparar e entregar obrigações acessórias (ECD, ECF, DCTF, SPEDs); · Apoiar nos processos de auditoria interna e externa; · Acompanhar atualizações da legislação contábil e tributária; · Suporte as áreas fiscal e financeira, quando necessário; · Atendimento ao cliente para dúvidas e esclarecimentos. É desejável que você tenha: · Proficiência no sistema Domínio; · Conhecimento em legislação contábil e tributária (Lucro Real, Presumido e Simples Nacional); · Experiência na área contábil em escritório de contabilidade; · Disciplina e organização; · Adaptabilidade e resiliência; · Iniciativa e proatividade na resolução de problemas; · Colaboração e trabalho em equipe; · Foco, produtividade e atenção aos detalhes; · Habilidade com excel e vivência em sistemas ERP; · Formação técnica ou graduação em andamento no curso de Ciências Contábeis.

-Apoiar as áreas na elaboração e controle da documentação da qualidade (procedimentos, instruções, padrões, etc.);-Analisar reclamações de clientes e propor ações corretivas e preventivas;-Gerenciar não conformidades internas e externas, acompanhando o tratamento e fechamento das ações;-Conduzir inspeções de devoluções, emissão de certificados e auditorias internas ISO 9001;-Acompanhar indicadores de desempenho e promover melhorias nos processos;-Atuar na qualificação de fornecedores e calibração de instrumentos de medição;-Apoiar a gestão ambiental (resíduos, testes e comitê ambiental) e o programa 5S;-Conduzir treinamentos, reuniões da qualidade e integrações de novos colaboradores.Requisitos:-Superior completo em Gestão de Qualidade ou áreas afins;-Experiência na função;-Conhecimento em Ferramentas da Qualidade.

Responsável pelo controle e conciliação de estoques, acompanhando giro, variações de custo médio x standard, e saldos em poder de terceiros. Monitora fluxo de caixa, realiza análise de pagamentos e recebimentos, inadimplência, elabora relatórios AGING e NCG. Acompanha orçamento x realizado, custos e consumo nas ordens de produção, além de perdas no processo produtivo. Controla ordens de serviço, avaliando execução, materiais e descrições. Trabalha com relatório de manutenção (MTTR/MTBR) e de redução de custos via SCOPI e banco de sugestões. Monitora indicadores de desempenho e oferece suporte analítico ao gestor administrativo e à direção. Treina colaboradores sobre centro de custo e contas contábeis e orienta no uso de relatórios do ERP. Atua como apoio estratégico na análise de dados e na melhoria contínua dos processos operacionais e financeiros.Atividades:-Realizar auditoria interna dos processos contábeis, incluindo entrada de notas fiscais, controle de estoques, imobilizado, contas a pagar, contas a receber e impostos;-Acompanhar a movimentação dos estoques, inventários físicos e a acuracidade das informações;-Prestar suporte técnico aos departamentos, por meio da elaboração de curva ABC, planilhas automatizadas e análises verticais e horizontais;-Executar o custeio por absorção no sistema gerencial, identificando custos fixos e variáveis de produção;-Elaborar relatórios gerenciais com indicadores econômicos e financeiros;-Desenvolver, em conjunto com o departamento de vendas, políticas comerciais, definição de preços, condições de pagamento e análise de riscos;-Acompanhar o desempenho de vendas e a saúde financeira da carteira de clientes;-Elaborar e acompanhar o orçamento empresarial anual, com revisões mensais;Elaborar e acompanhar projetos de custos;-Elaborar e acompanhar projetos administrativos;-Alimentar o sistema de gestão de metas e controle de projetos (SCOPI).Requisitos: -Ensino superior completo em Ciências Contábeis, Administração, Economia ou áreas correlatas;-Experiência mínima de 1 ano na área de custos e/ou orçamento;-Conhecimento intermediário em Excel, com perfil hands on;-Capacidade de elaboração, análise e auditoria de dados, com entendimento de regras de negócio;

ATIVIDADES DESENVOLVIDAS:Conferência de documentos admissionais, Registro do colaborador (eSocial/sistema). Elaboração de contrato de trabalho (CLT, experiência, PJ quando aplicável). Folha de Pagamento. Cálculo da folha (salário, horas extras, adicionais, descontos). Conferência de ponto (manual ou eletrônico). REQUISITOS:Ensino médio completo. experiência na função. disponibilidade para contratação PJ/MEI. HORÁRIO:Segunda a sexta das 08:00 às 18:00. SALÁRIO:A combinar. BENEFÍCIOS:Seguro de vida. bonus por tempo de casa.

Responsabilidades: Gestão de Demurrage & Detention: Monitorar diariamente o status de containers, controlando prazos para garantir cobranças precisas e evitar custos excedentes. Auditoria de Custos: Analisar e contestar cobranças de avarias e lavagens, reunindo evidências técnicas para evitar custos indevidos e proteger a margem da operação. Atendimento Operacional Estratégico: Atuar como ponto focal para clientes e transportadoras, solucionando gargalos de agendamento e garantindo a devoluçãoretirada dentro do free time . Interface com Armadores: Realizar follow-up contínuo com armadores para regularização de pendências financeiras e operacionais. Gestão Documental: Gerir termos de responsabilidade e toda a documentação mandatória exigida pelos armadores para a liberação de equipamentos. Operação de Sistema: Utilizar o sistema Headcargo para o registro e controle de todas as rotinas operacionais da área. Requisitos: Formação: Ensino Superior completo ou em andamento em Comércio Exterior, Logística ou áreas correlatas. Experiência Técnica: Vivência consolidada em controle de equipamentos e rotinas de Agenciamento de Carga. Softwares: Domínio obrigatório do sistema Headcargo . Perfil Comportamental: Raciocínio lógico apurado para análise de dados, proatividade na resolução de conflitos e excelente habilidade de relacionamento interpessoal.

Responsabilidades: Gestão do SGI: Realizar a manutenção e atualização do Sistema de Gestão Integrado da empresa. Auditorias e Conformidade: Planejar e executar auditorias internas e acompanhar auditorias externas (ISO e OEA) Controle de Não Conformidades: Identificar, registrar e tratar não conformidades, assegurando a implementação de ações corretivas e preventivas. Análise de Indicadores: Coletar dados e elaborar relatórios de indicadores da qualidade para monitoramento de desempenho. Padronização de Processos: Elaborar e revisar documentos normativos, instruções de trabalho e manuais da qualidade. Treinamento Interno: Ministrar treinamentos para disseminar as diretrizes do SGI e a cultura da qualidade entre os colaboradores. Perfil: Formação: Ensino Superior completo em Administração, Engenharia, Comércio Exterior ou áreas afins. Experiência: Vivência comprovada na área de Qualidade (SGI e Normas ISO). Conhecimentos Técnicos: Domínio de ferramentas da qualidade (PDCA, Ishikawa, etc.) e Pacote Office. Perfil Comportamental: Organização, atenção aos detalhes, boa comunicação e capacidade analítica. Desejável: Conhecimento em COMEX ou Logistica

O que você irá fazer-Elaborar, acompanhar e controlar o budget e o forecast. Desenvolver e monitorar KPIs e indicadores de desempenho. Realizar análises de custos, rentabilidade e margens. Conduzir fechamentos gerenciais mensais com precisão e conformidade. Garantir a integridade dos controles internos e aderência às políticas corporativas. Requisitos Formação:Ciências Contábeis, Administração, Economia ou áreas afins. Excel avançado. Responsável Cristiana Bornhofen.