139 vagas de emprego para Analista de Organizacao E Metodos em Pedra Preta, RN

SEGMENTO Especialista em colchões e estofados de luxo JORNADA DE TRABALHO Segunda a Sábado-08h-17h/Sábado 09h-13h REMUNERAÇÃO E BENEFíClOS R$ Salário bruto + benefícios:R$2. 500,OO + (V. T + V. A. Média de R$30,OO por dias trabalhados) REQUISITOS Formação academica, ter experiência na área anteriormente. Ser proativo, organizado e comunicativo. ATIVIDADES Será responsável por fornecer informações do comercial, fazer processo seletivo de separar os materiais para comprar, fazer os pedidos de materiais, fazer conferencia do material solicitado (acabamentos, peças, cores, tipo de material), corrigir os orçamentos enviados errados pelos fornecedores, Falar com transportadoras.

...e franquias do Grupo Boticário Chegou a sua chance! A Gentil Negócios , com 40 anos de excelência no mercado, está em busca de um(a) Analista de Compras de Diretos para se juntar ao nosso time. Sobre Nós:Prazer, somos a Gentil Negócios, uma solução multicanal a empresas e marcas que desejam expandir suas operações em direção a um varejo mais próximo do consumidor. Com mais de 100 operações espalhadas pelo Maranhão, Ceará, Rio Grande do Norte e Paraíba, somos líderes em oferecer produtos e experiências que encantam. Atuamos como franqueador do Grupo O Boticário e suas renomadas marcas. Quer fazer parte desse ecossistema de transformação Então, vem! Se você é:Um profissional realizador, inconformado, com uma mentalidade orientada por resultados e apaixonado por aprendizados contínuos, a Gentil Negócios é o seu lugar! #VemSerGentil! Você na Gentil:Executar e acompanhar as compras de produtos, alinhadas às estratégias comerciais e operacionais. Garantir a saúde do estoque, analisando níveis de cobertura e prevenindo rupturas. Promover transferências inteligentes de produtos entre lojas e praças, promovendo equalização dos estoques. Monitorar e analisar indicadores-chave de desempenho. Atuar em parceria com áreas como Comercial e Operações, garantindo alinhamento e agilidade nas decisões. Ser um ponto de suporte técnico e estratégico para os times envolvidos nos processos de compra e abastecimento. Olha só o que precisamos que você possua:Ensino superior cursando ou completo em Administração, Engenharia, Logística, Economia ou áreas correlatas. Vivência com rotinas de compras, planejamento de demanda ou supply chain. Domínio de Excel avançado Conhecimento em sistemas ERP (TOTVS, SAP ou similares). Familiaridade com análise de dados e indicadores de desempenho (Power BI ou ferramentas similares serão um diferencial). Capacidade analítica e atenção aos detalhes. Boa comunicação e habilidade para atuar em ambientes colaborativos e multifuncionais. Organização, senso de prioridade e proatividade para lidar com diferentes demandas simultâneas. Conhecimentos que te destacam:Desejável experiência mínima de 1 ano em planejamento de demanda, ...

...o deste. Programar compra de peças verificando o orçamento do setor. Negociar com clientes internos sobre prazos de atendimento de pedidos. Criar indicadores de desempenho, organização e controle de estoque. Requisitos Básicos:Ensino Superior Completo. Experiência com SAP será considerada um diferencial. Pacote office. Benefícios:Vale Alimentação. Plano de Saúde. Plano Odontológico. ...

1. Suporte presencial aos usuários Atendimento de chamados técnicos no local (instalações, reparos, configurações). Resolução de problemas em estações de trabalho, notebooks, impressoras e periféricos. Suporte a dispositivos móveis, redes Wi-Fi e telefonia. 2. Competências necessárias Conhecimento de hardware e arquitetura de computadores. Domínio de sistemas operacionais (Windows é o mais comum). Conhecimento de Active Directory (criação de usuários, permissões, GPOs). Noções de redes (TCP/IP, DHCP, DNS). Conhecimento em ferramentas de inventário e suporte remoto.

SEGMENTO:Posto de Combustível-Lagoa Nova REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:Salário R$ 2. 500,00 (negociável) + vale transporte + plano odontológico + seguro de vida + plano de saúde após 6 meses (30% custeado pela empresa) e Gympass JORNADA DE TRABALHO:Segunda a quinta das 08h às 18h (1h de intervalo) e sexta das 08h às 17h. Eventual atuação aos sábados, conforme necessidade REQUISITOS:Superior completo em RH, Administração ou Psicologia, experiência em RH, perfil de gestão, pacote Office intermediário/avançado, equilíbrio emocional, postura profissional e discrição, capacidade de atuar como parceiro de negócios junto aos gestores ATIVIDADES:Implantar e estruturar o RH nas unidades, onboarding e acompanhamento de experiência, mapeamento e matriz de competências, desenvolvimento de lideranças, endomarketing e campanhas, pesquisa de clima, avaliação de desempenho, LNT e curadoria de treinamentos, parcerias para benefícios, acompanhamento de turnover e entrevistas de desligamento. fiscalização do cumprimento de normas. Não atua com DP.

SEGMENTO:Posto de Combustível-Lagoa Nova REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:Salário R$ 2. 500,00 (negociável) + vale transporte + plano odontológico + seguro de vida + plano de saúde após 6 meses (30% custeado pela empresa) e Gympass JORNADA DE TRABALHO:Segunda a quinta das 08h às 18h (1h de intervalo) e sexta das 08h às 17h. Eventual atuação aos sábados, conforme necessidade REQUISITOS:Superior completo em RH, Administração ou Psicologia, experiência em RH, perfil de gestão, pacote Office intermediário/avançado, equilíbrio emocional, postura profissional e discrição, capacidade de atuar como parceiro de negócios junto aos gestores. ATIVIDADES:Implantar e estruturar o RH nas unidades, onboarding e acompanhamento de experiência, mapeamento e matriz de competências, desenvolvimento de lideranças, endomarketing e campanhas, pesquisa de clima, avaliação de desempenho, LNT e curadoria de treinamentos, parcerias para benefícios, acompanhamento de turnover e entrevistas de desligamento.

REQUISITOS:Ensino Superior Completo em Administração, Logística, Gestão Comercial ou áreas afins. Desejável experiência no segmento de postos de gasolina. CNH e disponibilidade para viagens. ATIVIDADES:Pesquisa e negociação com fornecedores, gestão de contratos, controle de estoque, planejamento de compras, análise de mercado/dados, acompanhamento de pedidos, e elaboração de relatórios. INFORMAÇÕES DA VAGA:Horário:Segunda a quinta (das 08h às 18h) e sexta (das 08h às 17h). Remuneração:R$ 3. 200,00 + cesta básica (R$ 120,00) + Vale Refeição (R$ 20,00 dia) + Ajuda de Custo. Contrato por CLT.

Responsabilidades e atribuições:Atuar no planejamento e execução das ações de comunicação interna, garantindo o alinhamento das informações entre áreas e colaboradores.Será responsável pela criação de conteúdos, gestão dos canais internos, apoio a campanhas institucionais, eventos e iniciativas de engajamento, contribuindo para o fortalecimento da cultura organizacional e do clima interno.Requisitos e qualificações:Graduação completa;Necessário experiência na produção de conteúdo de comunicação.

...s de franquias do Grupo Boticário Chegou a sua chance! A Gentil Negócios, com 40 anos de excelência no mercado, está em busca de um(a) Analista de Controle de Estoque para se juntar ao nosso time. Sobre Nós:Prazer, somos a Gentil Negócios, uma solução multicanal a empresas e marcas que ...

...e franquias do Grupo Boticário Chegou a sua chance! A Gentil Negócios , com 40 anos de excelência no mercado, está em busca de um(a) Analista de Controladoria para se juntar ao nosso time. Sobre Nós:Prazer, somos a Gentil Negócios, uma solução multicanal a empresas e marcas que desejam expandir ...

SEGMENTO Especialista em colchões e estofados de luxo JORNADA DE TRABALHO Segunda a Sexta-08h-18h REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS R$ Salário bruto + benefícios:R$2. OOO + (V. T + V. A. Média de R$30,OO por dias trabalhados) REQUISITOS Formação academica, ter experiência na área ATIVIDADES Entrega dos móveis na casa dos clientes, verificar e ajustar rotas.

SEGMENTO Especialista em colchões e estofados de luxo JORNADA DE TRABALHO Segunda a sexta 08h às 18h REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS R$ Salário bruto + benefícios:R$2. OOO + (V. T + V. A-Média de R$30,OO por dias trabalhados) REQUISITOS Formação academica, ter experiência na área anteriormente. Ser proativo, organizado e boa liderança. ATIVIDADES Será responsavel por controlar, fiscalizar a logística, acompanhar as entregas, trabalho em campo com as equipes de entrega e manter contato com a equipe/colaborador da logística.

SEGMENTO Especialista em colchões e estofados de luxo JORNADA DE TRABALHO Segunda a Sábado-08h-17h/Sábado 09h-13h REMUNERAÇÃO E BENEFíClOS R$ Salário bruto + benefícios:R$2. 700,00 + (V. T + V. A-Média de R$30,OO por dias trabalhados) REQUISITOS Formação academica, ter experiência na área anteriormente. Ser proativo, organizado e comunicativo. ATIVIDADES Responsável pela elaboração de rota de entregas, verificar e cumprir os prazos de entrega, intermediar entre os clientes e colaboradores de campo.

...o de relatórios técnicos para a validação do Setor da Qualidade. Verificar conformidade de processos. Inspecionar e avaliar serviços em obras, considerando materiais, técnicas construtivas, métodos construtivos, sistemas construtivos e gestão da qualidade. Retroalimentar Sistema de Gestão da Qualidade, incluindo elaboração/revisão de documentos técnicos (especificações, diretrizes, procedimentos), identificar, investigar e propor o tratamento de não conformidades e melhorias na qualidade. Fornecer suporte na realização e acompanhamento de auditorias em obra, além de verificações de execução de serviço. Consolidar e divulgar relatórios, ministrar treinamentos, com ênfase na qualidade. Contribuir para a manutenção do Sistema de Gestão e monitorar o cumprimento Política da Qualidade. Usar ferramentas de controle para resolver problemas e aprimorar os procedimentos dentro da organização.

...s e recebimentos de mercadoria, manter o ambiente limpo e organizado, assegurando o bom funcionamento do setor. Para esta posição, esperamos que você tenha:Atenção e organização. Ensino médio completo. Conhecimento de estoque. Informática básica. Recebe mercadorias Realiza e acompanha conferência de estoque Fiscaliza e acompanha a reposição de produtos na loja Realiza e acompanha carga e descarga de produtos Realiza e acompanha verificação nas entradas e saídas de lotes Recebe e atende pedidos de vendas Responsabilizar-se pelos produtos do depósito, informa o superior imediato caso haja danos. Participa das auditorias com responsável do CD Encaminha notas chave ao fiscal após a conferência Realiza entradas no estoque Recebe transferência de mercadorias entre lojas Realiza transferência entre lojas Realiza conferência cega Fiscaliza o recebimento de vacinas e realiza conferência Gerarelatório semanal de itens a vencer e repassa ao gerente para devidas iniciativas de resolução Gera relatórios de produtos que não vendem a N dias e repassa ao gerente Comunica o gerente de loja da loja sobre a possível devolução, após autorização do gerente, recepciona mercadoria de devolução, realiza conferência do estado da mercadoria e implanta devolução no sistema Fiscaliza EPI s do depósito Zela pela organização e limpeza do depósito Evita entradas de não autorizados ao depósito Usar os recursos da empresa da forma mais econômica. Zelar pela guarda, conservação, ...

...s de controle operacional e administrativo da empresa, atuando diretamente com conferência de informações, registros em sistema e acompanhamento de processos internos. A função exige organização, atenção a detalhes e dinamismo, pois envolve movimentação constante e interação com diferentes setores. Principais responsabilidades • Controle e lançamento de notas fiscais de entrada e emissão• Registro de mercadorias recebidas no sistema• Elaboração de relatórios diários de vendas• Controle e baixa de checklists setoriais• Lançamento e acompanhamento das produções no sistema• Controle do CD, incluindo emissão de notas de remessa e retorno• Realização de inventários mensais e setoriais• Apoio no controle e organização de informações operacionais Perfil desejado • Organização e atenção a detalhes• Facilidade com sistemas e rotinas administrativas• Proatividade e responsabilidade• Boa postura profissional• Capacidade de atuar em ambiente dinâmico e com ...

...A DE TRABALHO De segunda a quinta, das 8h às 18h e sexta-feira das 8h às 17h REQUISITOS Obrigatório experiência na área, nível superior desejável, organização e atenção a detalhes, bom raciocínio lógico, boa comunicação, discrição e ética, proatividade ATIVIDADES Organizar solicitações de compra dos setores (obra, engenharia, administrativo), auxiliar ...

...a durante a semana REQUISITOS:Ensino médio completo. Será considerado diferencial experiência anterior com vendas ATIVIDADES:Atendimento e recepção de clientes, operação de caixa, atendimento via WhatsApp, organização e confirmação de agendas, fechamento e conferência de comandas, suporte às demandas dos profissionais, organização e conferência de materiais.

...a se juntar ao nosso time no ATACADÃO. Como Líder de Setor, você será responsável por liderar e motivar a equipe de vendas, garantir a organização e a eficiência do setor, além de contribuir para a melhoria contínua dos processos de trabalho. Você será o ponto de contato entre a equipe de vendas e a gerência, garantindo que as expectativas dos clientes sejam atendidas e que as metas de vendas sejam cumpridas. Sua responsabilidade inclui o gerenciamento diário do setor, o monitoramento das vendas e o acompanhamento das promoções e estoques. É essencial que você tenha experiência em liderança e gestão de equipes, com uma forte capacidade de comunicação e resolução de problemas. Além disso, deve possuir conhecimentos sólidos sobre o produto e a política de vendas da empresa. Você deve ser uma pessoa proativa, com habilidades de organização e planejamento, capaz de trabalhar sob pressão e em um ambiente dinâmico. A capacidade de motivar e desenvolver os membros da equipe é fundamental ...

...a se juntar ao nosso time no ATACADÃO. Como Líder de Setor, você será responsável por liderar e motivar a equipe de vendas, garantir a organização e a eficiência do setor, além de contribuir para a melhoria contínua dos processos de trabalho. Você será o ponto de contato entre a equipe de vendas e a gerência, garantindo que as expectativas dos clientes sejam atendidas e que as metas de vendas sejam cumpridas. Sua responsabilidade inclui o gerenciamento diário do setor, o monitoramento das vendas e o acompanhamento das promoções e estoques. É essencial que você tenha experiência em liderança e gestão de equipes, com uma forte capacidade de comunicação e resolução de problemas. Além disso, deve possuir conhecimentos sólidos sobre o produto e a política de vendas da empresa. Você deve ser uma pessoa proativa, com habilidades de organização e planejamento, capaz de trabalhar sob pressão e em um ambiente dinâmico. A capacidade de motivar e desenvolver os membros da equipe é fundamental ...