324 vagas de emprego para Analista de Marketing de Performance em Santos, SP

...a Ads e Google Ads.Gerenciar audiências e funil completo.Controlar e otimizar orçamento de mídia com foco em CPA e ROAS.Realizar otimizações diárias e testes A/B.Analisar performance e gerar relatórios com insights acionáveis.Apoiar o time comercial na geração, qualificação e aproveitamento de leads.Requisitos:Experiência comprovada em mídia paga (Meta e/ou Google Ads).Experiência ...

...r vídeos, incluindo lyric videos e conteúdos audiovisuais para YouTube, Instagram e TikTok. Desenvolver materiais em vídeo alinhados à identidade visual e às estratégias de marketing. Apoiar as rotinas administrativas do setor de Marketing, contribuindo para a organização e controle das demandas. Auxiliar na execução e acompanhamento das ações de marketing. Garantir a qualidade estética e criativa dos materiais produzidos, respeitando prazos e diretrizes da área.

Estamos procurando uma auxiliar de marketing dedicada para cooperar com o departamento de marketing de nossa empresa em suas funções primárias e administrativas. Realizar tarefas administrativas do dia a dia.Atendimento ao cliente Auxiliar no planejamento das campanhas de marketingParticipação em eventos e açõesProduzir relatóriosAtualizar planilhas e banco de dadosEscrever legendas e textos para mídias sociais

Estágio em Marketing (mideas sociais) Você está buscando uma oportunidade para colocar em prática o que aprendeu na faculdade e desenvolver suas habilidades profissionais Estamos procurando um Estagiário de Marketing para se juntar ao nosso time na Mecânica Popular. Se você tem paixão por marketing e está pronto para aprender e crescer em um ambiente dinâmico, esta é a chance perfeita para você. Como Estagiário de Marketing, você será responsável por auxiliar na execução de estratégias de marketing, acompanhamento de campanhas, e suporte nas atividades de marketing digital e tradicional. Suas principais tarefas incluirão a criação de conteúdo para redes sociais, desenvolvimento de vídeos e suporte na organização de eventos promocionais. Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que acredita no potencial de cada estagiário para transformar ideias em resultados concretos. Venha contribuir para o nosso sucesso e desenvolver suas habilidades profissionais em um ambiente inovador e dinâmico..

Realizará atividades pertinentes ao cargo, conforme orientação de seus superiores.

Descrição: Criação de materiais gráficos para campanhas de marketing e comunicação interna e externa. - Desenvolvimento de conteúdos visuais para redes sociais, newsletters, e-mails marketing, banners e outros materiais digitais. - Design de materiais impressos como flyers, cartazes, folders, etc. - Auxílio na gestão do fluxo de produção de materiais, garantindo prazos e qualidade. - Colaboração com as equipes e comunicação para criar conteúdos atraentes e alinhados com a identidade visual da empresa. Requisitos Requisitos: Cursando Design Gráfico, Publicidade e Propaganda, Comunicação Social ou áreas correlatas. - Conhecimento nas principais ferramentas de design gráfico, como Adobe Photoshop, Illustrator e InDesign. - Criatividade e bom senso estético. - Boa comunicação e habilidades de trabalho em equipe. - Organização e capacidade de gerenciar múltiplas tarefas e prazos. Será um diferencial: Experiência prévia em desenvolvimento de conteúdo para redes sociais ou campanhas de marketing. - Conhecimento em gravação e edição de vídeos. Benefícios Benefícios: Vale Transporte Vale refeição: R$26,00 Modalidade e local de trabalho: 100% presencial Local: São ...

...l (acetato de celulose):emissão de pedido, follow-up com despachante, programação de entrega na planta. Interface com despachante para importação e drawback. responsável pelos indicadores de performance da área de compras & supply chain (criação e análise crítica). acompanhar os níveis de estoque e alertar analista responsável. Representante da área junto as ações de 5S. Apoiar equipe de compras na emissão de pedidos de compra e follow-up. apoiar a elaboração ...

...a amarela) para atuar em empresa de software, comercializando solução tecnológica integrada a equipamento de aferição de pressão de pneus, voltada à gestão, segurança e performance de frotas. Principais Responsabilidades Apresentar e vender software e equipamento de aferição de pressão de pneus. Levantar necessidades técnicas e operacionais das frotas. Propor soluções personalizadas, alinhadas à realidade do cliente. Elaborar, administrar e negociar propostas comerciais. Gerenciar pedidos, contratos e pós-venda. Atualizar informações no CRM. Atuar em conjunto com o marketing digital para alinhamento de estratégias comerciais. Requisitos Experiência em vendas técnicas B2B. Conhecimento em pneus de linha pesada (ônibus, caminhões e linha amarela). Boa ...

...a e tratamento de informações, garantindo a integridade e consistência dos dados. Identificar padrões, levantar hipóteses e prever comportamentos de usuários para sugerir melhorias em Marketing, Mídia e Finanças. Criar e automatizar relatórios gerenciais e dashboards no Power BI para acompanhamento de KPIs. Apoiar a equipe de Mídia com insights de performance e apresentar resultados complexos de forma clara para clientes e gestores. Requisitos Raciocínio analítico e afinidade com números. Formação completa (ou bons conhecimentos) em Tecnologia da Informação, Engenharia da Computação, Ciências da Computação, Administração de Empresas, Marketing, Administração, Publicidade e Propaganda, Matemática, Estatística ou relacionados. Conhecimentos avançados em Microsoft Power BI. (DAX e Linguagem M) Conhecimentos em SQL. Sólida experiência em ...

...m busca de uma chance concreta de recolocação, deseja assumir um papel de liderança e quer fazer parte de uma empresa que valoriza desenvolvimento e performance, esta é a sua oportunidade. Estamos procurando um Coordenador de Vendas com visão estratégica, postura protagonista e paixão por criar times de alta performance. Aqui, você terá espaço para liderar, desenvolver pessoas e transformar metas em conquistas. O que você vai encontrar:Salário de R$ 2. 500,00 + comissão Segunda a quinta, das 08h às 18h. Sexta até 17h Vale Alimentação, Vale Transporte, Seguro de Vida e Convênio Farmácia Como será seu dia a dia:Você será o responsável por conduzir, orientar e inspirar a equipe interna e externa, garantindo foco, ritmo e resultados. Vai acompanhar metas, treinar o time, fortalecer o relacionamento com clientes e atuar lado a lado com a diretoria em análises e estratégias. Também vai organizar rotinas, apoiar negociações, acompanhar contratos e assegurar a excelência em cada etapa do processo comercial. O que buscamos em você:Experiência comprovada liderando equipes de vendas internas e externas. Capacidade de motivar, orientar e acompanhar performance com constância. Vivência com metas, indicadores e rotina comercial organizada. Habilidade em comunicação clara, postura consultiva e resolução de conflitos. Organização, disciplina, agilidade e foco total em resultados. Conhecimento no segmento de extintores, segurança ou serviços técnicos (diferencial). Domínio básico/intermediário do Pacote Office. Formação superior desejável em Administração, Gestão Comercial, Marketing, Processos Gerenciais ou áreas correlatas. Seu perfil importa:Proatividade, senso de dono, tomada de decisão assertiva, empatia, visão estratégica e habilidade para desenvolver pessoas. Precisamos ...

...o sumário Profissional responsável por garantir o atingimento das metas de vendas por meio da liderança da equipe comercial e da gestão de indicadores de performance, assegurando crescimento sustentável, previsibilidade de resultados e desenvolvimento do time. 2) Requisitos Requisitos técnicos Ensino superior completo em Gestão Comercial, Administração, Marketing ou áreas correlatas. Experiência em liderança de equipe comercial, vendas B2B e planejamento/desdobramento de metas. Vivência com implantação, disciplina de uso e monitoramento de CRM (preferencialmente Pipedrive). Capacidade de analisar funil, conversão e produtividade, propondo ações corretivas e melhorias contínuas. Domínio de Excel e familiaridade com construção e leitura de relatórios/dashboards em Power BI. Inglês básico/intermediário. Requisitos comportamentais Liderança com foco em performance e desenvolvimento do time (treinamento, acompanhamento e feedback). Comunicação clara e assertiva, com capacidade de alinhar expectativas e engajar diferentes públicos. Negociação e gestão ...

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Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento de Logística e Transporte. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Efetivo CLT Horário de Trabalho:Seg. a Sex das 08h00 as 18h00 Local de Trabalho:Santos-SP Modelo de Atuação:Presencial O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Acompanhar custos, rateios e centros de custo, aprimorando metodologia e drivers de alocação. Conduzir o fechamento gerencial mensal (DRE gerencial, balanço gerencial, análises de variação e provisões), assegurando prazos e consistência. Preparar report executivo direto para a CEO:leitura do resultado, principais desvios, riscos, oportunidades e recomendações. Estruturar e liderar orçamento anual e forecast contínuo, incluindo premissas com áreas, consolidação e revisões. Monitorar margens e rentabilidade por unidade/serviço/cliente/projeto, com visão crítica e propostas de melhorias. Implantar e manter KPIs e dashboards (excel/power bi/erp), padronizando indicadores e rotinas. Garantir alinhamento contábil x gerencial, incluindo classificações, provisões e consistência de bases. Fortalecer controles internos (politicas, alçadas, cadastros, plano de contas gerencial e trilhas de auditoria). Apoiar projetos de melhoria (eficiência, redução de gastos, aumento de margem), com business cases e acompanhamento de resultados. Assegurar confidencialidade. precisão e rastreabilidade das informações reportadas. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Graduação completa em Administração, Contabilidade, Economia, Engenharias ou correlatas. Conhecimentos:Conhecimento em Excel Avançado e Power BI. Experiência em Experiência em logística ou empresa de transporte. Atuação prévia com Lucro Real. Inglês intermediário (Diferencial) Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

Com experiência prévia em atendimento ao cliente no segmento de importação/exportação, familiaridade com CRM e ferramentas digitais, inglês nível intermediário. Atividades:Atendimento ao cliente pelo CRM, telefone, Whatsapp. Receber clientes em reuniões presenciais no terminal. Visitar clientes. Apresentar KPIs aos clientes. Garantir a satisfação dos clientes. Garantir a resolução dos pedidos dos clientes. Endereçar as reclamações dos clientes às áreas internas. Salário A combinar Benefícios VT VA Refeição fornecida no local Assistência Médica Seguro de Vida em Grupo.

...r completoMorar em Santos e RegiãoMínimo 1 ano de experiência em RHBENEFÍCIOSVale transporteCartão benefício VisaConvênio médico Santa SaúdeCredencial SESC SPEnvie seu currículo para:recrutamento@gvaintermidiacoes.com.brColocar no assunto: Analista de RH

...s e processos de longo ciclo de venda. Apoiar o time comercial com inteligência de mercado. Gerar relatórios de desempenho e conversão. Acompanhar indicadores de performance (KPIs). O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Graduação completa em Administração, logística ou áreas correlatas. Conhecimentos:Experiência em vendas B2B na área de logística, transporte rodoviário nacional ou ...

Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Atuar no faturamento de clientes; Criar e manter o controle de emissão de BD e faturas no multitms; Compilar e validar documentação de faturamento (CT-es, NFs, CVAs e anexos); Alinhar informações com o time operacional; Manter contato com o cliente para tratativa de pendências; Organizar e reduzir backlog de faturamento; Garantir conformidade, prazos e qualidade do faturamento. No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesFormação: Superior Completo;Experiência prévia na área;Pacote Office Intermediário/Avançado;Inglês Básico;Power BI (diferencial);SAP (diferencial).#Faturamento #GestãoDeFaturas #ControleFinanceiro #Logística #RelacionamentoComClientes #VagasManpower

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento de Logística e Transporte. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Efetivo CLT Horário de Trabalho:Seg. a Sex das 08h00 as 18h00 Local de Trabalho:Santos-SP Modelo de Atuação:Presencial O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Elaborar e conferir o Draft de Bill of Lading (BL) para exportação marítima, conforme instruções do cliente, booking confirmado e normas do armador. Garantir a consistência das informações do BL (shipper, consignee, notify, descrição da carga, pesos, volumes, HS Code, INCOTERM, porto de origem e destino) Realizar ajustes e correções no draft de BL dentro dos prazos estabelecidos pelos armadores. Conferir e validar documentos de exportação. Manter contato constante com clientes, agentes internacionais, armadores e áreas internas. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Graduação completa em Comércio Exterior, Relações internacionais ou correlatas. É necessário possuir experiência em documentação marítima (BL), invoices e packing list. Vivência sólida na confecção e conferência de Draft de Bill of Lading. Conhecimento de processos de exportação (booking, VGM, cut-off, BL). Familiaridade com armadores e seus sistemas (ex. MSC, Maersk, CMA CGM, Hapag-Lloyd, etc. ). Conhecimento intermediário de Inglês. Domínio de pacote Office, especialmente Excel. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento de Logística e Transporte. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Efetivo CLT Horário de Trabalho:Seg. a Sex das 08h00 as 18h00 Local de Trabalho:Santos-SP Modelo de Atuação:Presencial O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Conferir e validar a documentação final de exportação, incluindo:Bill of Lading (Original, Express Release ou Sea Waybill). Invoice e Packing List. Certificados (quando aplicável). Enviar o BL final e documentos de embarque ao cliente e/ou agente no exterior. Acompanhar a liberação do BL junto ao armador. Solicitar e acompanhar correções documentais (amendments), quando necessário. Realizar interface com armadores, agentes internacionais, despachantes e clientes. Monitorar prazos de entrega documental com clientes. Atualizar sistemas operacionais e planilhas de controle de pós-embarque. Apoiar no controle e conferência de custos pós-embarque (frete, taxas locais, invoices do armador). Tratar ocorrências operacionais e documentais após o embarque. Garantir conformidade com os procedimentos internos e exigências legais. Apoiar auditorias internas e externas, quando necessário. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Graduação completa em Comércio Exterior, Relações internacionais ou correlatas. Experiência em exportação marítima, com foco em pós-embarque. Conhecimento sólido dos fluxos operacionais após o embarque. Vivência com BL final, express release e sea waybill. Conhecimento intermediário de Inglês (e-mails e documentos). Familiaridade com sistemas de armadores e sistemas operacionais. Domínio do pacote Office (Excel intermediário). Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada do segmento de Logística e Transporte. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Efetivo CLT Horário de Trabalho:Seg. a Sex das 08h00 as 18h00 Local de Trabalho:Santos-SP Modelo de Atuação:Presencial O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Acompanhar custos, rateios e centros de custo, aprimorando metodologia e drivers de alocação. Conduzir o fechamento gerencial mensal (DRE gerencial, balanço gerencial, análises de variação e provisões), assegurando prazos e consistência. Preparar report executivo direto para a CEO:leitura do resultado, principais desvios, riscos, oportunidades e recomendações. Estruturar e liderar orçamento anual e forecast contínuo, incluindo premissas com áreas, consolidação e revisões. Monitorar margens e rentabilidade por unidade/serviço/cliente/projeto, com visão crítica e propostas de melhorias. Implantar e manter KPIs e dashboards (excel/power bi/erp), padronizando indicadores e rotinas. Garantir alinhamento contábil x gerencial, incluindo classificações, provisões e consistência de bases. Fortalecer controles internos (politicas, alçadas, cadastros, plano de contas gerencial e trilhas de auditoria). Apoiar projetos de melhoria (eficiência, redução de gastos, aumento de margem), com business cases e acompanhamento de resultados. Assegurar confidencialidade. precisão e rastreabilidade das informações reportadas. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Graduação completa em Administração, Contabilidade, Economia, Engenharias ou correlatas. Conhecimentos:Conhecimento em Excel Avançado e Power BI. Experiência em Experiência em logística ou empresa de transporte. Atuação prévia com Lucro Real. Inglês intermediário (Diferencial) Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.