40 vagas de emprego para Analista de Beneficios em Natal, RN

1. Suporte presencial aos usuários Atendimento de chamados técnicos no local (instalações, reparos, configurações). Resolução de problemas em estações de trabalho, notebooks, impressoras e periféricos. Suporte a dispositivos móveis, redes Wi-Fi e telefonia. 2. Competências necessárias Conhecimento de hardware e arquitetura de computadores. Domínio de sistemas operacionais (Windows é o mais comum). Conhecimento de Active Directory (criação de usuários, permissões, GPOs). Noções de redes (TCP/IP, DHCP, DNS). Conhecimento em ferramentas de inventário e suporte remoto.

SEGMENTO:Posto de Combustível-Lagoa Nova REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:Salário R$ 2. 500,00 (negociável) + vale transporte + plano odontológico + seguro de vida + plano de saúde após 6 meses (30% custeado pela empresa) e Gympass JORNADA DE TRABALHO:Segunda a quinta das 08h às 18h (1h de intervalo) e sexta das 08h às 17h. Eventual atuação aos sábados, conforme necessidade REQUISITOS:Superior completo em RH, Administração ou Psicologia, experiência em RH, perfil de gestão, pacote Office intermediário/avançado, equilíbrio emocional, postura profissional e discrição, capacidade de atuar como parceiro de negócios junto aos gestores ATIVIDADES:Implantar e estruturar o RH nas unidades, onboarding e acompanhamento de experiência, mapeamento e matriz de competências, desenvolvimento de lideranças, endomarketing e campanhas, pesquisa de clima, avaliação de desempenho, LNT e curadoria de treinamentos, parcerias para benefícios, acompanhamento de turnover e entrevistas de desligamento. fiscalização do cumprimento de normas. Não atua com DP.

SEGMENTO:Posto de Combustível-Lagoa Nova REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:Salário R$ 2. 500,00 (negociável) + vale transporte + plano odontológico + seguro de vida + plano de saúde após 6 meses (30% custeado pela empresa) e Gympass JORNADA DE TRABALHO:Segunda a quinta das 08h às 18h (1h de intervalo) e sexta das 08h às 17h. Eventual atuação aos sábados, conforme necessidade REQUISITOS:Superior completo em RH, Administração ou Psicologia, experiência em RH, perfil de gestão, pacote Office intermediário/avançado, equilíbrio emocional, postura profissional e discrição, capacidade de atuar como parceiro de negócios junto aos gestores. ATIVIDADES:Implantar e estruturar o RH nas unidades, onboarding e acompanhamento de experiência, mapeamento e matriz de competências, desenvolvimento de lideranças, endomarketing e campanhas, pesquisa de clima, avaliação de desempenho, LNT e curadoria de treinamentos, parcerias para benefícios, acompanhamento de turnover e entrevistas de desligamento.

REQUISITOS:Ensino Superior Completo em Administração, Logística, Gestão Comercial ou áreas afins. Desejável experiência no segmento de postos de gasolina. CNH e disponibilidade para viagens. ATIVIDADES:Pesquisa e negociação com fornecedores, gestão de contratos, controle de estoque, planejamento de compras, análise de mercado/dados, acompanhamento de pedidos, e elaboração de relatórios. INFORMAÇÕES DA VAGA:Horário:Segunda a quinta (das 08h às 18h) e sexta (das 08h às 17h). Remuneração:R$ 3. 200,00 + cesta básica (R$ 120,00) + Vale Refeição (R$ 20,00 dia) + Ajuda de Custo. Contrato por CLT.

SEGMENTO Especialista em colchões e estofados de luxo JORNADA DE TRABALHO Segunda a Sábado-08h-17h/Sábado 09h-13h REMUNERAÇÃO E BENEFíClOS R$ Salário bruto + benefícios:R$2. 500,OO + (V. T + V. A. Média de R$30,OO por dias trabalhados) REQUISITOS Formação academica, ter experiência na área anteriormente. Ser proativo, organizado ...

...s de franquias do Grupo Boticário Chegou a sua chance! A Gentil Negócios, com 40 anos de excelência no mercado, está em busca de um(a) Analista de Controle de Estoque para se juntar ao nosso time. Sobre Nós:Prazer, somos a Gentil Negócios, uma solução multicanal a empresas e marcas que ...

...e franquias do Grupo Boticário Chegou a sua chance! A Gentil Negócios , com 40 anos de excelência no mercado, está em busca de um(a) Analista de Compras de Diretos para se juntar ao nosso time. Sobre Nós:Prazer, somos a Gentil Negócios, uma solução multicanal a empresas e marcas que ...

...e franquias do Grupo Boticário Chegou a sua chance! A Gentil Negócios , com 40 anos de excelência no mercado, está em busca de um(a) Analista de Controladoria para se juntar ao nosso time. Sobre Nós:Prazer, somos a Gentil Negócios, uma solução multicanal a empresas e marcas que desejam expandir ...

...o de pedidos. Criar indicadores de desempenho, organização e controle de estoque. Requisitos Básicos:Ensino Superior Completo. Experiência com SAP será considerada um diferencial. Pacote office. Benefícios:Vale Alimentação. Plano de Saúde. Plano Odontológico. Seguro de Vida. Cartão Multibeneficios.

Responsabilidades e atribuições:Atuar no planejamento e execução das ações de comunicação interna, garantindo o alinhamento das informações entre áreas e colaboradores.Será responsável pela criação de conteúdos, gestão dos canais internos, apoio a campanhas institucionais, eventos e iniciativas de engajamento, contribuindo para o fortalecimento da cultura organizacional e do clima interno.Requisitos e qualificações:Graduação completa;Necessário experiência na produção de conteúdo de comunicação.

Vaga: Auxiliar de Controller Regime: CLT Remuneração e benefícios:• Salário base: R$ 1.653,00• Média de taxas variavéis: R$ 1.009,05• Benefício: Vale transporte e Cartão Pluxee – R$ 480,00 - Auxílio Alimentação Descrição da ...

..., apoiar no controle de custos e centros de custo, lançar notas fiscais para pagamento, contribuir para melhoria contínua dos processos do setor REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS R$ 2. 000,00 + plano de saúde + vale transporte + vale alimentação.

...l seja organizado, que goste de desafios, proativo, boa comunicação, concentrado, focado, trabalho em equipe, pontualidade, desejo de evoluir e crescer junto com a empresa. Benefícios;Salário / ComissãoBônus por Meta, Semanal e MensalTreinamento e AcompanhamentoOportunidade para crescimento junto a empresaPlano de CarreiraViagens com a empresaVale Transporte Requisitos;Ensino Médio CompletoMaior de ...

SEGMENTO:Construção civil REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS:Salário base de R$ 1. 620,00 + R$ 500,00 de benefícios (alimentação e transporte) + bônus variável atrativo conforme desempenho em vendas JORNADA DE TRABALHO:44 horas semanais. Segunda a sexta-feira, das 08h às 18h, flexível REQUISITOS:Ensino médio completo. Experiência prévia no ramo da construção civil, imobiliário ou áreas afins é um diferencial ATIVIDADES:Prospecção ativa de novos clientes, manutenção de relacionamento e vendas para a base existente, realização de visitas técnicas para levantamento pré-orçamento, condução de reuniões comerciais, elaboração e apresentação de propostas, preenchimento e acompanhamento de CRM com controle mensal de indicadores, além da análise e gestão dos canais de vendas em parceria com a equipe de marketing para desenvolvimento de novas campanhas.

...a sexta-8h as 17h REQUISITOS Formação engenharia, edificações, ou área correlatas, experiencia comprovada na área, perfil maduro e de liderança, obrigatório ter CNH. REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS R$ 3. 500 inicial + R$ 500,00 de ajuda de custo inicial ATIVIDADES Fiscalizar obra do início ao fim, Experiência em acompanhamento estrutural e ...

.... Apoiar no controle de custos e centros de custo. Lançar notas fiscais para pagamento. Contribuir para melhoria contínua dos processos do setor. REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS R$ 2. 000,00 + plano de saúde + vale transporte + vale alimentação.

Responsabilidades Abordagem ativa de clientes em potencial em pontos de venda. Apresentação dos benefícios e vantagens dos cartões oferecidos. Efetivação de vendas e preenchimento de propostas de adesão. Atingimento de metas de vendas estabelecidas. Organização e reposição de ...

SEGMENTO Software jurídico REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS R$ 1. 621,00 + VT R$ 205,80 + VA R$ 525,00 + comissão sem teto (média +R$ 3. 000/mês) JORNADA DE TRABALHO Segunda a sexta. 08h às 18h REQUISITOS Ensino médio completo, Superior em andamento/diferencial (Administração, Gestão Comercial). ATIVIDADES Prospecção ativa, qualificação de leads, atendimento consultivo, follow-up e nutrição, agendamento de reuniões/demonstraçôes, gestão de CRM e relatórios, feedback ao time de vendas/marketing.

...o de novos leads, aumentar performance de resultados, gestão de conflitos do time, atuar com indicadores comerciais e suporte na negociação de vendedores. REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS À combinar.

Responsabilidades Abordagem ativa de clientes em potencial em pontos de venda. Apresentação dos benefícios e vantagens dos cartões oferecidos. Efetivação de vendas e preenchimento de propostas de adesão. Atingimento de metas de vendas estabelecidas. Organização e reposição de ...