288 vagas de emprego para Analista de Assistencia Tecnica em Manaus, AM

Será responsável pela manutenção elétrica preventiva e corretiva em maquinas, equipamentos e motores.

Profissional responsável por garantir alta disponibilidade e performance das plataformas dos clientes, oferecendo suporte técnico de qualidade. Além disso, será responsável por orientar e treinar usuários sempre que necessário, assegurando uma experiência eficiente e segura.

Esta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.1. Responder pela confiabilidade dos equipamentos eletroeletrônicos das máquinas utilizadas no processo de fabricação de latas e utilidades, mediante a manutenção preventiva programada e preditiva, visando atingir ou superar o número de latas a serem fabricadas de acordo com o planejado. 2. Executar ações corretivas de manutenção elétrica e/ou eletrônica nos equipamentos que compõem as máquinas envolvidas no processo de fabricação, através do conhecimento de sua funcionalidade (manuais e esquemas elétricos), visando preservar a operacionalidade e disponibilidade dos mesmos.3. Executar manutenções corretivas nas instalações elétricas gerais, mediante o conhecimento e interpretação de layout (planta baixa) e/ou esquemas elétricos, visando otimizar o tempo de intervenção elétrica.4. Manobrar subestações em caso de falha/falta de fornecimento de energia elétrica para Planta, mediante cumprimento de procedimentos operacionais e normas de segurança, visando restabelecimento ou parada de energia.5. Elaborar melhorias nos processos, através de projetos elétricos para automação da fábrica e distribuição de energia, visando a melhoria contínua dos mesmos.6. Participar no processo de desenvolvimento de fornecedores, através de apoio na realização de pesquisas de mercado e contatos em âmbito nacional e internacional, visando atender àsnecessidades da área de manutenção em geral.7. Cadastrar itens de reposição no almoxarifado, por meio de análise de necessidade dos mesmos, visando a não parada dos equipamentos por falta de itens de reposição.8. Participar, em conjunto com o Supervisor de Manutenção Elétrica, no planejamento dasatividades de manutenção corretiva, preventiva e preditiva dos equipamentos, transformadores e subestações, visando aumentar sua confiabilidade, disponibilidade e eficiência.9. Cumprir todos os procedimentos de Manutenção Elétrica, do Sistema de Gestão Integrada (SGI), realizando as alterações e adaptações conforme necessário, visando não prejudicar o processo de fabricação de latas.10. Orientar equipes em trabalhos de manutenções elétricas nos equipamentos utilizados para a fabricação de latas, distribuindo os trabalhos a serem executados, visando a execução das atividades de acordo com as normas e procedimentos estabelecidos pela empresa.11. Auxiliar o Supervisor de Manutenção na manutenção do prontuário elétrico e outros itens referentes às NR´s.12. Planejar e executar trabalhos voltados à redução de consumo de energia elétrica e GLP, utilizando-se de novas tecnologias.13. Manter a área de trabalho e os equipamentos limpos e organizados de acordo com as boas práticas de fabricação e ferramenta 5S´s, utilizando e incentivando os demais funcionários doposto de trabalho na adoção das ferramentas do Lean e solução das não conformidades detectadas nas auditorias, a fim de otimizar processos, evitar acidentese contaminação do produto.14. Cumprir todas as normas e procedimentos, bem como participar dos programas da empresa referentes à segurança do trabalho, saúde ocupacional, meio ambiente, etc., visando atender aos requisitos legais e internos.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificações• Formação/ Experiência em Curso Técnico em Eletrônica, Eletrotécnica, Eletromecânica, Mecatrônica ou Automação• Experiência desejável em manutenção elétrica industrialConhecimentos Técnicos Específicos• Softwares/Hardware de PLC (Controlador Lógico Programável) e inversores de frequência dos principais fornecedores (Allen Bradley, Rockwell, Schneider)• Acionamentos de Corrente Contínua (Allen Bradley, Rockwell)• Pacote Office• Inglês Técnico (desejável)• Programação de software Supervisório RSview e Factory ou similar• Ferramentas do Lean Manufacturing (desejável)• Dimensionamento de motores em correntes alternadas e contínuas• Comandos elétricos e instrumentação• NR´s inerentes à área elétrica• Desejável conhecimento aprofundado dos equipamentos do processo produtivo de tampas.#ManutençãoElétricaIndustrial #AutomaçãoIndustrial #ConfiabilidadeDeEquipamentos #GestãoDeEnergia #SegurançaENormasNR #VagasManpower

...e um Consultor Técnico Automotivo Júnior para integrar nosso time e oferecer suporte técnico especializado em veículos. O profissional será o elo entre a parte técnica e o atendimento ao cliente, garantindo excelência na identificação e solução de problemas. Responsabilidades:Realizar diagnósticos precisos de falhas mecânicas e elétricas em veículos. Orientar clientes sobre manutenção preventiva e corretiva, de forma clara e técnica. Apoiar a equipe de vendas com informações técnicas sobre produtos e serviços automotivos. Acompanhar tendências e inovações no setor para manter-se sempre atualizado. Executar outras atividades relacionadas à função, conforme demanda. Requisitos:Formação técnica em Mecânica Automotiva ou áreas afins. Vivência prática com diagnóstico e reparo de veículos. Boa comunicação interpessoal e capacidade de traduzir termos técnicos para ...

Responsável por análises de materiais de embalagem e matérias-primas, análises microbiológicas, análise cromatográfica, amostragem de materiais, análise de materiais em processamento, produtos acabados. Validações de Métodos, Validações de Processos de Limpezas, Realizar Treinamentos nas áreas produtivas com foco no Sistema de Gestão da Qualidade e Boas Práticas de Fabricação. Realizações de inspeções de qualidade na área de procesos e nas linhas de saneantes e cosméticos e investigação de problemas de qualidade incluindo sua rastreabilidade interna.

...e produção. Acompanhar a implementação de projetos, garantindo que os operadores sejam devidamente treinados nas novas tecnologias e processos. Se você é proativo, possui formação técnica na área e busca um ambiente colaborativo e desafiador, queremos conhecer você! Venha fazer parte da nossa equipe e contribuir para o nosso crescimento.

Principais responsabilidades:Apoiar o profissional especializado da área na assistência técnica, instalação, manutenção corretiva e preventiva de equipamentos de refrigeração e climatização. Realizar manutenção preventiva e corretiva em sistemas, de acordo com as especificações técnicas e normas vigentes. Identificar e solucionar problemas técnicos nos equipamentos de climatização. Realizar testes e ensaios para avaliar a performance dos equipamentos. Acompanhar e controlar o consumo de materiais utilizados nas atividades. Trocar peças e efetuar limpeza dos aparelhos de acordo com normas de segurança e qualidade. Requisitos:Ensino Médio Completo. Formação técnica na área de mecânica, refrigeração ou áreas afins. Experiência comprovada na função. Conhecimento em sistemas de refrigeração. Ser proativo e ter bom relacionamento interpessoal ...

Descrição da vaga Falar da MRV&CO (MRV, Urba, Luggo, Sensia e Resia) é dizer muito mais do que os títulos que recebemos durante nossa história de 45 anos. Ser uma das maiores construtoras da América Latina nos orgulha muito. Mas não só isso! Queremos mais e ir além! Somos uma Companhia inovadora e incansável na busca de soluções de moradia. Nos desafiamos e acreditamos na nossa força. E é importante que se evidencie: a força da MRV&CO está em nossa gente. Uma Gente com G maiúsculo, engajada, protagonista, transformadora. Em poucas palavras: um time Sangue Verde! Acreditamos na transparência das relações, na valorização das conquistas e não abrimos mão dos valores que nos trouxeram até aqui. Temos certeza de que dia após dia construímos o futuro que queremos e esse futuro se apresenta em nosso propósito: construir sonhos que transformam o mundo. Vem #SERSangueVerde com a gente!

Participação ou vivência em projetos SAP. Inglês avançado. Graduação em Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Sistema de Informação, Ciência ou Engenharia da Computação. Escolaridade mínima:Ensino Superior-Concluído.

Profissional responsável por conduzir processos de compras de produtos indiretos, realizando a busca e desenvolvimento de fornecedores no mercado em diversas categorias, como EPI, materiais de limpeza, peças de máquinas e eletrônicos, não atuando com aquisição de matéria-prima. Atua de forma estratégica na negociação de peças e demais itens, realizando cotações com foco na definição de fornecedores fixos, sempre priorizando a compra do melhor produto pelo melhor preço. Sendo essencial o conhecimento em sistemas e domínio de Excel avançado para controle por meio de planilhas. Profissional com forte foco em negociação, possuindo boa habilidade para apresentar e defender informações técnicas dos produtos junto aos fornecedores e áreas internas. Atua alinhado aos padrões das normas ISO 9001 e ISO 14001, seguindo processos e requisitos de qualidade. Possuir conhecimento em Zona Franca e tributos, aplicados à rotina de compras.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Graduação completa Experiência comprovada na área comercial em empresas prestadoras de serviços Experiência com vendas consultivas (B2B) Conduzir prospecção e desenvolvimento de novos clientes Realizar reuniões com empresas para apresentação dos serviços Elaborar e negociar propostas comerciais Acompanhar oportunidades e contrato.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Profissional da área de Recursos Humanos, atuando de forma generalista nos subsistemas de RH. Responsável pelo recrutamento e seleção de vagas operacionais e estratégicas, incluindo aplicação de testes de conhecimentos gerais e condução de processos de integração de novos colaboradores. Atua com Treinamento e Desenvolvimento, realizando levantamento de necessidades de treinamento junto aos colaboradores, organização e ministração de treinamentos, além de aplicação de avaliação de reação. Desenvolve e executa ações de endomarketing, incluindo organização de comemoração de aniversariantes do mês e reuniões mensais com colaboradores, promovendo engajamento e comunicação interna. Realiza avaliação de desempenho, mantendo contato direto e atendimento diário aos colaboradores para apoio nas demandas internas. Também é responsável pela compra de uniformes.

...a junto a gestores e clientes internos/externos. Possui domínio na aplicação, correção e interpretação de testes psicológicos e avaliações comportamentais, garantindo assertividade, ética e qualidade técnica nos processos seletivos.

Experiência em recrutamento e seleção de vagas diversas como operacionais, estágio, gestão e estratégicas em ambiente industrial. Atuação com avaliações comportamentais, incluindo formação DISC. Experiência na gestão de programas de Aprendizes, Estagiários e PCDs. Inglês intermediário (desejável). Pacote Office avançado. Graduação em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas. Escolaridade mínima:Ensino Superior-Concluído.

Atuar como Business Partner (parceiro de negócio), ser embaixador da cultura e das estratégias de RH do grupo na unidade. Apoio ao Gerente Comercial no acompanhamento da performance e desenvolvimento dos líderes de setor, no gerenciamento de conflitos internos e tomadas de decisões. Atuar nos processo de R&S, T&D, programas de desenvolvimento e inclusão (cota aprendizes/PCD), atuar na análise e propor melhorias de indicadores de RH, atendimento aos colaboradores, preposto em audiências trabalhistas, supervisionar as atividades desenvolvidas pelo auxiliar de RH. Imprescindível:Possuir experiência com rotinas de administração de pessoal e gestão de pessoas. Curso superior em RH ou áreas correlatas. #LI-Onsite.

Estamos em busca de um(a) Analista Financeiro para atuar apoiando a liderança da área e promovendo organização, cobrança de resultados e cumprimento de normas internas. Buscamos um perfil com iniciativa, pulso e capacidade real de gestão de pessoas. Principais Responsabilidades: Conciliação Bancaria. Elaboração de relatórios e fechamentos financeiros. Fechamentos contábeis com a contadora. Acompanhamento e controle de contratos e protestos. Apresentar relatórios financeiros para a diretoria. Tem interesse É só conferir os requisitos da oportunidade e cadastrar o currículo para participar do processo! Não é a sua área Que tal compartilhar, quem sabe não é a oportunidade que alguém está esperando Requisitos Graduação em Administração, Contabilidade, Economia ou áreas correlatas. Experiência sólida na área financeira, preferencialmente em empresas de serviços ou consultoria. Domínio de Excel avançado. Vivência com gestão bancária, conciliações, relatórios e indicadores financeiros. Perfil analítico, organizado, com foco em processos e resultados. Boa comunicação, postura profissional e visão estratégica.

Inglês avançado. Graduação em Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Sistema de Informação, Ciência ou Engenharia da Computação. Escolaridade mínima:Ensino Superior-Concluído.

Graduação completa Experiência comprovada na área comercial em empresas prestadoras de serviços Experiência com vendas consultivas (B2B) Conduzir prospecção e desenvolvimento de novos clientes Realizar reuniões com empresas para apresentação dos serviços Elaborar e negociar propostas comerciais Acompanhar oportunidades e contratos.