6 vagas de emprego para Advogado Trabalhista em Juiz de Fora, MG

.... Atualização constante sobre legislação, normas e jurisprudências aplicáveis. Requisitos Formação em Direito. Registro ativo na OAB. Experiência prévia na área jurídica. Conhecimento em legislação trabalhista, cível e contratual. Domínio do Pacote Office. Desejável Experiência em empresas ou escritórios jurídicos. Conhecimento em direito empresarial e contratos. Vivência com sistemas jurídicos ...

Analisar e apoiar as rotinas contábeis, assegurando a correta escrituração dos lançamentos. Analisar e direcionar a classificação contábil das despesas, garantindo aderência ao plano de contas e aos centros de custos. Provisionar e conferir a apuração de tributos nos diferentes regimes tributários, com ênfase em Lucro Real, incluindo impostos diretos e indiretos. Atuar nas rotinas fiscais, como conferência de documentos fiscais e validação de bases de cálculo de impostos. Apoiar o fechamento contábil mensal. Auxiliar no controle de informações relacionadas à folha de pagamento, encargos e provisões trabalhistas. Contribuir para a elaboração de relatórios gerenciais, análises de variações e suporte à controladoria. Apoiar no atendimento a auditorias internas e externas, quando necessário.

...r como responsável pela brigada de incêndio, incluindo treinamentos e simulados. Requisitos desejáveis:Formação técnica completa em Segurança do Trabalho, com registro ativo. Conhecimento em legislação trabalhista e normas regulamentadoras (NRs). Experiência com eSocial, SESMT e sistemas de gestão (desejável TOTVS). Perfil organizado, analítico e com boa comunicação para atuação junto ...

...e necessidade. Diferenciais desejados:Experiência prévia como Assistente de RH. Vivência com alto volume de contratações. Conhecimento básico em processos admissionais, rotinas de contabilidade/DP e legislação trabalhista básica. Domínio no pacote Office e ferramentas Microsoft. Disponibilidade para início imediato. #LI-Hybrid.

Oferecemos uma oportunidade para um(a) profissional talentoso(a) e dedicado(a) se juntar a uma renomada empresa nacional de engenharia. Como método de trabalho presencial, você poderá atuar no escritório central de Juiz de Fora, em um ambiente dinâmico, colaborativo e com possibilidade de crescimento profissional. Principais Atividades:Verificar lançamentos de contas a pagar no sistema, identificando e corrigindo eventuais erros. Analisar e realizar diariamente o lançamento dos extratos bancários das contas da empresa, garantindo conformidade. Verificar e atualizar informações de Fluxo de Caixa. Controlar o sistema integrado com o Departamento Pessoal, conferindo valores devidos. Realizar pagamentos trabalhistas e encaminhar os comprovantes ao Departamento Pessoal para arquivo. Disponibilizar comprovantes de pagamentos de fornecedores das obras quando solicitado. Apoiar na resolução de pendências de pagamento das obras. Controlar extratos e demonstrativos de pagamentos, enviando-os mensalmente à contabilidade. Atualizar relatórios de aluguéis das obras para análise e aprovação de pagamento. Efetuar lançamentos no sistema de valores a pagar distintos de Notas Fiscais. Apoiar a contabilidade no esclarecimento de dúvidas quando necessário. Realizar baixas no sistema de valores pagos. Organizar e arquivar documentos financeiros recebidos. Requisitos:Desejável formação superior completa ou em andamento em Administração, Economia, Contabilidade ou áreas correlatas. Experiência prévia no setor financeiro será um diferencial. Disponibilidade para início imediato. Trabalho em regime presencial, horário integral. O que oferecemos Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo. Oportunidade de aprendizado e crescimento profissional. Nós valorizamos a diversidade e o envolvimento dos nossos colaboradores, acreditando que nossa força está na pluralidade de pessoas, ideias e experiências. Se você se identifica com o desafio e busca crescimento em sua carreira, candidate-se agora! Estamos comprometidos em oferecer igualdade de oportunidades a todos(as) os(as) candidatos(as), independentemente de raça, cor, religião, sexo, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, nacionalidade de origem, idade ou deficiência.

...e as rotinas do Departamento Pessoal, incluindo admissões, registros em CTPS/Portal, demissões, rescisões, fechamento da folha de pagamento e encargos. Assegurar o cumprimento da legislação trabalhista e das normas internas. Controlar benefícios, férias, ponto, jornadas de trabalho e banco de horas. Prestar suporte às lideranças e aos colaboradores em demandas ...