1.558 vagas de emprego para Administrador de Empresas em Guarujá, SP

1. Apoiar a execução das rotinas de administração de pessoal, conforme normas internas e orientações do superior imediato. 2. Auxiliar na preparação de informações para o processamento da folha de pagamento, incluindo verificação de cálculos de horas, adicionais, descontos e benefícios. 3. Contribuir nos cálculos de encargos trabalhistas e na geração das guias de recolhimento, garantindo o cumprimento de prazos e exigências legais. 4. Realizar os cálculos de férias, rescisões contratuais e demais verbas trabalhistas, assegurando a correta apuração dos valores. 5. Atender colaboradores, fornecendo informações relacionadas à folha de pagamento, férias, benefícios e demais assuntos ligados ao vínculo empregatício. 6. Apoiar a orientação de setores da empresa quanto aos procedimentos de administração de pessoal, promovendo a padronização e a conformidade legal. 7. Emitir solicitações de crédito em conta corrente para pagamento dos colaboradores. 8. Elaborar e manter atualizados relatórios mensais da folha de pagamento para controle contábil e análise de custos. 9. Gerar relatórios diversos com base nos dados da folha, conforme necessidade da empresa. 10. Executar e acompanhar as rotinas do eSocial, incluindo admissões, desligamentos, eventos periódicos e não periódicos, garantindo a conformidade com os prazos e exigências legais. 11. Lançar e conferir dados no sistema de ponto eletrônico, incluindo atestados médicos, abonos, faltas justificadas e horas extras. 12. Apoiar os cálculos e conferência de verbas rescisórias e férias, contribuindo para a regularidade das rotinas legais e administrativas. 13. Organizar e manter atualizados os arquivos físicos e digitais de documentos do setor, garantindo fácil acesso, segurança da informação e cumprimento das exigências legais.

VAGA PARA SANTO ANDRÉ-SP ASSISTENTE DE ADMINISTRAÇÃO DE PESSOAL-01 VAGA. Residir em Santo André ou de fácil acesso. Escolaridade:Ensino Superior (Completo ou cursando). Experiência na área. Conhecimento em rotinas de folha de pagamento, encargos trabalhistas e eSocial. Atividades:Apoio às rotinas de administração de pessoal, incluindo preparação e conferência da folha de pagamento, cálculos de encargos, férias e rescisões, atendimento a colaboradores, controle de ponto, execução das rotinas do eSocial, elaboração de relatórios e organização de documentos, garantindo conformidade legal e padronização dos processos. Salário:Á combinar Benefícios:Cesta basica + Vale transporte + Assistencia medica/odonto + Refeitorio no local. Horário:Segunda a sexta-feira, das 08h00 às 18h00 INTERESSADOS CADASTRAR-SE NO SITE:www. modernaemprego. com. br.

Vaga: Gerente de Operaçõe de Ditribuição e Revenue Management (RM) --- Emprea: Confidencial Local: São Bernardo do CampoP (formato preencial) Horário: 44 hora emanai - egunda a exa-feira Remuneração: Trabalhamo com pretenão alarial _____________ Benefício: Vale Alimentação R$31,00 diário por dia útil. eguro de Vida Aitência medica Aitência odontológica _____________ O que você vai fazer: Reponável por maximizar a receita, rentabilidade e competitividade do hotéi, por meio da getão etratégica através da equipe do canai de ditribuição, precificação, inventário e demanda. _____________ Principai reponabilidade: Liderar e deenvolver a equipe de RM e Ditribuição. Garantir alinhamento e criar proceo, política e padrõe operacionai. Atar de forma etratégica no relacionamento junto ao hotéi. Preparar relatório gerenciai e apreentaçõe para a liderança. _____________ Requiito: Formação uperior em Hotelaria, Trimo, Adminitração, ou área correlata. Experiência sólida em getão de peoa, Revenue Management e Ditribuição Hoteleira. Experiência com PM, RM, Channel Manager e ferramenta de RM/Ditribuição. Excel intermediário e análie de dado. _____________ Diferenciai Experiência em rede hoteleira ou multipropriedade. Participação em projeto de etruração ou expanão de equipe. .

Você tem ambição, foco em resultados e busca uma oportunidade de carreira sólida com ganhos acima da média do mercado Então você é o profissional ideal para o Consórcio Unifisa! Com mais de 30 anos de história, a Unifisa é uma administradora de consórcios autorizada pelo Banco Central do Brasil, associada à ABAC, e reconhecida como um Lugar Incrível para Trabalhar! O que buscamos:Profissionais para atuar no nosso time comercial, que sejam comunicativos, automotivados e focados em resultados. O que oferecemos:Ganhos mensais entre R$ 3. 000,00 e R$ 12. 000,00 (de acordo com desempenho). Comissionamento sem teto de ganho. Premiações por performance. Oferecemos premiações exclusivas (dinheiro, prêmios, viagens e experiências) para reconhecer seus resultados. Treinamento e suporte contínuos, com acompanhamento de campo. Plano de carreira com crescimento real. Ambiente de trabalho desafiador, motivador e acolhedor. Chip corporativo. CRM de vendas:Acesso a uma ferramenta de gestão de clientes de ponta para otimizar e impulsionar suas vendas. Desconto na aquisição de Consórcio para colaboradores. Contrato CLT. Mais Benefícios:Ajuda de custo, (VT ou VC, VR) Assistência Medica e Odontológica WellHub (Gympass) UniU-Universidade corporativa. Se interessou Candidate-se agora e venha transformar sua carreira com a gente!

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...a Responsabilidades e atribuições:Experiência na função compravada em carteira em participação de portais eletrônicos de fornecedores (licitação) vendas de produtos. Documentação para eventuais cadastros em empresas e participação de licitações. Conhecimentos fiscais. Habilidades desejadas:Leitura e interpretação de desenhos. Excel Atendimento ao cliente. Salário:R$ 9,14 Hora. Horário de trabalho Segunda a ...

Atendimento presencial e online (alunos, responsáveis e público em geral), Controle e organização de alunos e chamadas, Organização da sala da secretaria, Abertura e fechamento de caixa, Recebimento de mensalidades, Acesso e lançamentos no sistema financeiro da empresa, Emissão de boletos e realização de cobranças, Controle de pagamentos, Realização de cotações e compra de mercadorias.

...s processos em ordem no dia a dia. Principais atividades:Apoio em portais eletrônicos de fornecedores e participação em licitações Organização de documentos e cadastros em empresas Suporte em rotinas administrativas e fiscais Atendimento ao cliente Uso básico de Excel Leitura e interpretação de desenhos (diferencial) O que valorizamos:Experiência ou conhecimento ...

Local de trabalho:São Bernardo do Campo/SP Formato de trabalho:Presencial Segunda a quinta das 08h00 as 18h00 e sexta das 08h00 as 17h00 Principais atividades:Controle e recebimento de malotes. Baixa dos protocolos. Separação de documentos (CTe's, EAFs e Escala de Carregamento) para triagem e ordenagem, montagem de processo de avarias e lançamentos de avarias em sistema. Digitalização de documentos, auditoria do processo de digitalização. Requisitos Ensino médio completo. Conhecimento em Pacote Office. Benefícios Assistência Médica. Assistência odontológica (adesão opcional). Vale-transporte ou estacionamento no local. Alimentação no Local Seguro de vida Sobre a empresa Empresa nacional especializada em operações logísticas.

Empresa Multinacional do ramo de Petroleo e Gas contrata:ENCARREGADO DE RIGGER ONSHORE-CLT*Proposta-não oficial*Tipo de Contrato:CLT-Onshore-Guarujá/SP Empresa contratante:Applus K2 Empresa de atuação:CTCO Saipem Salário mensal:R$ 5. 000,00 (salário em carteira) Periculosidade:R$ 1. 500,00 (fixo) Diária de Trabalho:R$ 75,00 (por dia trabalhado) Prêmio:R$ 1. 000,00 (fixo) Simulação Salário mensal Bruto:R$ 9. 150,00 Horário:Conforme escala. Benefícios Ticket Flex (Alimentação e Refeição):R$ 1. 275,58 (mensal-fixo). Auxílio Natal:350,00 (anual). Assistência médica Unimed (Sem custo para o Titular, podendo fazer a inclusão dos dependentes com desconto em folha). Assistência odontológica SulAmérica (Sem custo para o Titular, podendo fazer a inclusão dos dependentes com desconto em folha). Outros benefícios:VT, Seguro de Vida. Total Pass. Atendimento Psicológico, Jurídico e Financeiro. SESC. Parcerias com cursos e Faculdades. Descrição de atividades:Planejar e coordenar operações de movimentação de cargas, garantindo a alocação eficiente de recursos, equipamentos e pessoal. Supervisionar a equipe de riggers e operadores de guindastes, assegurando o cumprimento dos planos de rigging e das normas de segurança. Revisar e aprovar planos de rigging, verificando a adequação técnica e os limites de capacidade dos equipamentos e acessórios de movimentação. Garantir a inspeção prévia dos equipamentos de movimentação, como guindastes, talhas e acessórios de rigging, certificando-se de que estejam em condições ideais de operação. Identificar riscos e implementar medidas preventivas para garantir a segurança durante as operações de movimentação de cargas. Garantir a comunicação eficiente entre as equipes envolvidas, utilizando sinais manuais ou dispositivos de comunicação para coordenar as atividades. Realizar auditorias de segurança nas operações e participar de investigações de incidentes, propondo ações corretivas quando necessário. Elaborar relatórios detalhados das operações realizadas, incluindo registros de cargas movimentadas, condições dos equipamentos e desempenho da equipe. Participar de reuniões de planejamento e segurança, representando a equipe de movimentação de cargas e contribuindo com informações técnicas. Promover treinamentos e capacitação para a equipe, assegurando a constante evolução das habilidades técnicas e o cumprimento das normas. Documentar as atividades realizadas, incluindo registros de movimentação de materiais e inspeções de rotina no equipamento. Requisitos:Experiência comprovada como Supervisor ou Coordenador de Movimentação de Cargas em ambientes industriais. Conhecimento avançado em rigging, movimentação de cargas e operação de equipamentos como guindastes e talhas. Familiaridade com normas de segurança, como NR-11 (Movimentação de Cargas) e outras regulamentações aplicáveis. Conhecimento sobre interpretação de planos de rigging, manuais técnicos e diagramas operacionais. Certificação em rigging ou movimentação de cargas (desejável). Desejável Certificação IRATA Nível 1, 2 ou 3..

Empresa multinacional do ramo de óleo e gas contrata:RIGGER ONSHORE-CLT*Proposta-não oficial*Tipo de Contrato:CLT-Onshore-Guarujá/SP Empresa contratante:Applus K2 Empresa de atuação:CTCO Saipem Salário mensal:R$ 1. 800,00 (salário em carteira) Periculosidade:R$ 540,00 (fixo) Diária de Trabalho:R$ 75,00 (por dia trabalhado) Prêmio:R$ 500,00 (fixo) Simulação Salário mensal Bruto:R$ 4. 490,00 Horário:Conforme escala Benefícios Ticket Flex (Alimentação e Refeição):R$ 1. 275,58 (mensal-fixo). Auxílio Natal:350,00 (anual). Assistência médica Unimed (sem custo para o Titular, podendo fazer a inclusão dos dependentes com desconto em folha). Assistência odontológica SulAmérica (sem custo para o Titular, podendo fazer a inclusão dos dependentes com desconto em folha). Outros benefícias:VT, Seguro de Vida. Total Pass. Atendimento Psicológico, Jurídico e Financeiro. SESC. Parcerias com cursos e Faculdades. Descrição de atividades:Preparar e posicionar cargas para movimentação, selecionando e fixando adequadamente os acessórios de rigging, como cintas, cabos de aço e ganchos. Executar movimentações de cargas utilizando guindastes, talhas e outros equipamentos, seguindo os planos de rigging e as instruções do supervisor. Trabalhar em coordenação com operadores de equipamentos, utilizando sinais manuais ou dispositivos de comunicação para garantir a precisão e a segurança durante as operações. Realizar inspeções visuais nos equipamentos de rigging antes de cada operação, verificando as condições de uso e reportando possíveis falhas ou irregularidades. Garantir que as operações sejam realizadas dentro dos limites de capacidade dos equipamentos e acessórios, prevenindo sobrecargas e riscos. Cumprir rigorosamente as normas de segurança aplicáveis, como NR-11 (Transporte, Movimentação, Armazenagem e Manuseio de Materiais), e utilizar adequadamente os EPIs. Participar da organização e do armazenamento correto dos acessórios de rigging, assegurando sua conservação e disponibilidade para uso. Elaborar relatórios básicos sobre as condições das operações realizadas, quando necessário. Identificar riscos e colaborar com a equipe para implementar medidas preventivas, assegurando um ambiente de trabalho seguro. Documentar as atividades realizadas, incluindo registros de movimentação de materiais e inspeções de rotina no equipamento. Requisitos:Experiência sólida comprovada em movimentação de cargas industriais como Rigger. Conhecimento em técnicas de rigging e uso de equipamentos e acessórios de movimentação de cargas. Certificação válida em rigging, conforme regulamentações locais. Familiaridade com normas de segurança aplicáveis à movimentação de cargas e operação de equipamentos industriais. Capacidade de interpretar sinais manuais e trabalhar de forma colaborativa com a equipe de movimentação de cargas..

.... Direcionar os clientes interessados para o atendimento da clínica, conforme solicitação inicial. Capturar e registrar os casos dos clientes e demais usuários para as empresas do Grupo, através dos sistemas e canais de Marketing, contribuindo para melhor experiência desse público. Efetuar cadastro ou atualização das informações dos clientes e ...

...D ECD e ECF. Conhecimento em encerramento de balanço e elaboração de relatórios contábeis. Experiência com lançamentos contábeis e conciliação bancária. Noções de impostos para empresas do Simples Nacional, Lucro Presumido e SCP. Pacote office intermediário. Facilidade com cálculos e análise de dados. Atividades:Realizar lançamentos contábeis. Apoiar e executar encerramentos ...

Trabalhe Conosco! Junte-se a uma empresa que valoriza pessoas!Oportunidade de Trabalho como MEI/CLTPrestando serviços com:- Ganhos por produção, vendas e meta - Possibilidade de ganhos acima de R$ 5.000- Trabalho humanizado, com respeito e crescimentoRequisitos:- Disponibilidade de horário- Vontade de aprender e crescer- Compromisso com resultados- Carro ou moto próprioO que oferecemos:- Treinamento completo e orientação contínua- Ambiente de trabalho respeitoso e humanizado- Oportunidade de expansão profissionalQuer fazer parte de uma equipe que valoriza pessoasEnvie nome, telefone e disponibilidade para agendar entrevista