Dados internos Empregos.com.br + dados públicos de terceiros (CAGED/RAIS) · 26 de agosto de 2026
Quanto ganha um Coordenador de Transformação Digital?
O Coordenador de Transformação Digital ganha em média R$ 7.500 por mês. A maior parte recebe entre R$ 6.500 e R$ 8.500 por mês, e os 10% que mais ganham chegam a R$ 9.500.
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Qual a faixa salarial do Coordenador de Transformação Digital?
A faixa salarial vai de cerca de R$ 5.500 (pisos de entrada) a R$ 9.500 (os mais experientes). O valor central da profissão é de R$ 7.500 por mês.
Quanto ganha um Coordenador de Transformação Digital por nível?
Por nível, o Coordenador de Transformação Digital ganha em torno de R$ 5.500 a R$ 6.500 no início, de R$ 6.500 a R$ 8.500 como pleno e de R$ 8.500 a R$ 9.500 nos cargos mais seniores dentro da coordenação.
| Nível | Experiência | Faixa salarial |
|---|---|---|
| Júnior | 0–2 anos | R$ 5.500 – R$ 6.500 |
| Pleno | 2–5 anos | R$ 6.500 – R$ 8.500 |
| Sênior | 5+ anos | R$ 8.500 – R$ 9.500 |
Onde o Coordenador de Transformação Digital ganha mais?
Mediana salarial mensal no Brasil, por estado
A remuneração do Coordenador de Transformação Digital varia conforme a região, o porte da empresa e o setor de atuação, sendo geralmente mais alta em companhias de maior porte com projetos de digitalização mais amplos.
Quais cargos pagam mais que Coordenador de Transformação Digital?
Cargos acima na carreira, como Gerente de Transformação Digital e Diretor de Transformação Digital, tendem a pagar mais, por acumularem a definição da estratégia e o orçamento dos projetos.
Sobre os dados de salário
Os valores têm base em dados públicos de terceiros (pesquisa de mercado), cruzados com dados internos do Empregos.com.br.
Resumo salarial do Coordenador de Transformação Digital
Veja num só lugar quanto ganha o Coordenador de Transformação Digital: a distribuição salarial e a faixa por nível de experiência.
