51 vagas de emprego para Vigilante Lider em São Simão, SP

A Security, líder em gestão de pessoas com 45 anos de história no mercado, está em busca de talentos para integrar nossa equipe operacional. Com mais de 8000 colaboradores em todo o país e atuação em mais de 900 municípios, oferecemos uma oportunidade única para você fazer a diferença em um ambiente que valoriza ética, profissionalismo e segurança. Venha fazer parte do nosso time e contribuir para a construção de um futuro mais seguro e promissor. Inscreva-se agora e junte-se à nossa missão de excelência! Atividades:Limpeza e conservação do local Requisitos:Disponibilidade e experiência na função. Escala/Horário:08:00 as 12:00-5x2 #LI-Onsite.

Atendimento ao cliente e elaboração de relatórios diários sobre as atividades de segurança da loja, monitorando movimentações e incidentes relevantes. Gerenciamento das chaves e dos armários guarda-volumes, além de oferecer suporte em atividades de telefonia. Operação de rádios HT e sistemas associados, fornecendo apoio operacional aos fiscais e líderes da área. Identificação dos riscos associados às atividades desempenhadas, implementando medidas de controle para mitigar perigos e prevenir comportamentos inseguros no ambiente de trabalho. Promoção de práticas sustentáveis, focadas na redução, reutilização e reciclagem de materiais e produtos, combatendo o desperdício. Adesão rigorosa às normas e procedimentos internos, mantendo a ética e os valores da organização. Execução de outras tarefas compatíveis com a função, conforme necessidade da empresa. Requisitos:Ensino médio completo. Disponibilidade de horário (escala 6x1). Das 07:00 as 16:00 de seg a sexta e aos sábados das 07:00 as 11:00 #LI-Onsite.

...e confeitos. A companhia possui uma trajetória de mais de 50 anos e atuação em nível nacional. RESUMO DA FUNÇÃO Estamos em busca de um Líder de Merchandising dinâmico e com forte vivência no PDV. Este profissional responsável por cooperar com a execução de merchandising nas principais redes de varejo ...

Oferecemos uma oportunidade empolgante para um profissional experiente e dedicado se juntar ao time do Grupo Souza Lima como Controlador de Acesso. Requisitos:1. Experiência comprovada em condomínios:Valorizamos a experiência prévia em gerenciamento de acesso e habilidades em ambientes condominiais. Sua expertise neste setor é fundamental para o sucesso neste cargo. 2. Facilidade com informática:Seu conhecimento em informática deve ser sólido, pois você será responsável por gerenciar e operar sistemas de controle de acesso e habilidades. 3. Disponibilidade de horário:Nós precisamos de alguém que esteja disposto a trabalhar em horários flexíveis, incluindo alguns fins de semana e feriados, para garantir a segurança e o bom funcionamento do condomínio em todo momento. 4. Habilitação:Para desempenhar as tarefas relacionadas à segurança, é necessário que você possua uma habilitação válida. 5. Veículo próprio:Devido à natureza do trabalho, é essencial que você tenha um veículo próprio para se deslocar até o local. Responsabilidades:Gerenciar o acesso a áreas comuns e privadas do condomínio. Realizar o registro de entrada e saída de visitantes e moradores. Operar e manter o sistema de controle de acesso e habilidades. Garantir a segurança e o bem-estar dos moradores e visitantes. Responder a situações de emergência e tomar as medidas apropriadas. Manter a ordem e a limpeza nas áreas sob sua responsabilidade. Se você está procurando um desafio em uma empresa respeitada e está comprometido em fornecer um serviço excepcional, envie seu currículo atualizado para nossa equipe de recursos humanos. Estamos ansiosos para conhecer você e discutir como podemos trabalhar juntos para alcançar nossos objetivos comuns. Grupo Souza Lima oferece um ambiente de trabalho positivo e inclusivo, onde valorizamos a diversidade e promovemos o crescimento profissional. Ajude-nos a manter nossa reputação como líderes em gestão de condomínios, enviando sua candidatura hoje mesmo. Observação:A oferta de emprego é real e dirigida a um candidato qualificado. Não há custo associado à candidatura ou ao processo de seleção.

O GRUPO SOUZA LIMA, líder no ramo de segurança e terceirização de serviços, está em busca de um profissional qualificado para a posição de Controlador de Acesso na região de Cravinhos/São Paulo. Se você é proativo, tem habilidades de controle de acesso de veículos e pessoas, além de conhecimento básico em informática, essa pode ser a oportunidade que você estava esperando! Principais responsabilidades:Controlar o acesso de veículos e pessoas nas dependências da empresa. Realizar o monitoramento dos acessos, garantindo a segurança e o cumprimento das normas estabelecidas. Registrar informações pertinentes em sistemas eletrônicos. Atender e orientar visitantes, fornecedores e colaboradores. Requisitos:Ensino Médio completo. Experiência prévia como controlador de acesso será considerada um diferencial. Conhecimento básico em informática para utilização de sistemas eletrônicos. Proatividade e habilidade de comunicação. Disponibilidade para trabalhar em escala 12x36. Oferecemos:Remuneração compatível com o mercado. Vale-transporte ou auxílio combustível. Vale-refeição ou alimentação. Assistência médica e odontológica. Seguro de vida. Oportunidade de crescimento profissional em uma empresa sólida e reconhecida no mercado. Agradecemos desde já pelo seu interesse em fazer parte da nossa equipe e informamos que entraremos em contato apenas com os candidatos selecionados para entrevista. Boa sorte!

...a assistência. Organizar escalas de trabalho. Acompanhar rotinas, protocolos e indicadores.Coren de Auxiliar Ativo. Experiência em punção de acesso venoso. Experiencia como Coordenador, Getor ou Líder de Enfermagem. Comprometimento, atenção aos detalhes e bom relacionamento interpessoal.

...s produzidas. Preencher os registros da produção e dos registros da qualidade. Quando detectar alguma não conformidade ou tendência para a sua ocorrência, comunicar o líder do setor. Segregar e identificar os materiais não conformes. Identificar e armazenar os materiais trabalhados. Cumprir rigorosamente as normas administrativas, de qualidade e de segurança da empresa. Requisito Desejáveis:Indispensavél disponibilidade para viajar. Diferencial:Experiência prévia em atividades de acabamento industrial (lixamento, polimento, etc) Noções básicas de leitura e interpretação de desenhos técnicos. Capacidade analítica e atenção aos detalhes. Habilidades para identificar e corrigir imperfeições em peças. Competências Comportamentais:Proatividade e profissionalismo. Organização e atenção a detalhes. Habilidade para comunicar e trabalhar em equipe. Benefícios e carga horária:Vale-alimentação Convênio médico Convênio odontológico Convênio com farmácia Café da manhã e da tarde no local Assistência psicológica 44 horas semanais (das 07h às 17h com 1h e 12m de intervalo para almoço) Oferecemos:Oportunidade de integrar uma equipe de alto desempenho em uma empresa líder no mercado. Ambiente de trabalho colaborativo e desafiador. Possibilidade de crescimento profissional e desenvolvimento contínuo. Se fez sentido para você, não perca tempo e ...

...s colaboradores a respeito dos procedimentos e condutas adequadas. Contribuir com o processo de contratação de colaboradores, cronograma de férias dos colaboradores e apoiar o líder na criação de um ambiente de trabalho de liberdade, confiança e respeito. Desenvolver a análise periódica de desempenho dos colaboradores, motivando-os, identificando pontos fortes ...

..., inspecionar e executar o controle de qualidade das peças conforme as Ordens de Produção. Preencher registros de produção e de qualidade. Comunicar imediatamente ao líder do setor qualquer não conformidade ou tendência de ocorrência. Segregar e identificar materiais não conformes, bem como identificar e armazenar adequadamente os materiais trabalhados. ...

...s semanais (das 07h às 17h com 1h e 12m de intervalo para almoço) Oferecemos:Oportunidade de integrar uma equipe de alto desempenho em uma empresa líder no mercado. Ambiente de trabalho colaborativo e desafiador. Possibilidade de crescimento profissional e desenvolvimento contínuo. Se fez sentido para você, não perca tempo e ...

Nosso cliente é um e scritório de advocacia previdenciária líder no interior de São Paulo, especializado em aposentadorias, pensões, auxílios e direitos de servidores públicos e trabalhadore. Bolsa Auxílio : R$ 1. 300,00 Horário ...

...e de dados e processos. Acompanhar estagiário (atendimento de clientes e atualização de bases), oferecendo direcionamentos diários e desenvolvendo soft skills (comunicação, empatia, postura de líder, ensinar). O que buscamos nos candidatos Pessoas alinhadas aos nossos valores. Comprometimento e desejo de crescimento. Vontade de aprender e inovar. Requisitos para a posição: Formação em Administração, Economia, Gestão Financeira ou áreas correlatas. Habilidade com ferramentas de automação e análise de dados (Excel, Power BI ou similares). Boas habilidades interpessoais e de comunicação, com a capacidade de interagir com clientes de maneira profissional e amigável. Diferencial:Profissional Dinâmico, Capaz de Trabalhar em Equipe, dedicado ao Trabalho. Conhecimento prévio sobre Crédito imobiliário e esteira de financiamento será um diferencial. Experiência prévia em análise de crédito, repasse bancário, gestão de processos ou áreas relacionadas. Benefícios de estagiar na brio: Bolsa-auxílio estágio compatível com o mercado. PLR (Participação nos Lucros e Resultados). Trilha de Carreira com oportunidades de desenvolvimento. Programa Job Rotation para conhecer outras áreas da empresa. A gente apoia sua saúde mental e oferece flexibilidade para que você realize sua terapia durante o expediente, alinhando com seu líder. TotalPass para você cuidar da sua saúde física. VR com valor fixo, podendo ser usado para refeição ou alimentação, mantido inclusive no recesso. Café ...

..., como uso de procedimentos e registros. Curso técnico em soldagem de componentes metálicos. Oferecemos:Oportunidade de integrar uma equipe de alto desempenho em uma empresa líder no mercado. Ambiente de trabalho colaborativo e desafiador. Possibilidade de crescimento profissional e desenvolvimento contínuo. Se faz sentido para você, não perca tempo e ...

Oportunidade:Supervisor de Vendas Sobre a Bondmann Química Na Bondmann, acreditamos que liderança é sobre inspirar pessoas a entregarem o seu melhor. Fornecemos soluções químicas de alta qualidade para os segmentos Metal Mecânico, Higienização e Limpeza, atuando como parceiros estratégicos dos nossos clientes. Aqui, o Supervisor de Vendas é mais que gestor:é construtor de times vencedores. O Desafio da Vaga Estamos em busca de alguém que lidere, acompanhe e desenvolva nossa equipe de vendas externas, garantindo resultados consistentes e sustentáveis. Seu papel será equilibrar estratégia comercial + gestão de pessoas, sempre com os olhos voltados para a inovação, proximidade com o cliente e fortalecimento da marca. Suas Responsabilidades Supervisionar atividades comerciais, garantindo alinhamento às políticas da empresa Acompanhar e orientar negociações e vendas, ajustando estratégias conforme necessário. Desenvolver, motivar e acompanhar a performance da equipe de representantes. Monitorar KPIs e elaborar relatórios estratégicos. Identificar pontos de melhoria e propor soluções criativas. Garantir conhecimento técnico dos produtos para apoiar a equipe. Atuar como referência em relacionamento com clientes e práticas de mercado. Hard Skills (obrigatórias) Requisitos:CNH B, veículo próprio, notebook e celular. Ensino superior (completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas). Experiência mínima de 2 anos em supervisão de vendas externas, preferencialmente no setor industrial. Conhecimento em técnicas avançadas de negociação e vendas B2B. Capacidade de elaborar relatórios e analisar indicadores de performance. Domínio de ferramentas comerciais (CRM, planilhas de controle, relatórios de vendas). Desejável:Conhecimento técnico em produtos químicos, logística e ciclo de pedidos. Noções de compliance ambiental e gestão integrada. Soft Skills:Liderança inspiradora:engajar, motivar e desenvolver pessoas. Comunicação clara e feedback assertivo. Capacidade de análise e pensamento crítico para decisões comerciais. Disciplina e organização no acompanhamento de processos. Resiliência e equilíbrio emocional diante de metas e desafios. Negociação estratégica e visão de longo prazo. Proatividade e inovação para ajustar estratégias. Colaboração e espírito de equipe. formar times fortes e unidos. Orientação para resultados sem perder o lado humano. O que oferecemos Ambiente inovador e colaborativo. Plano de desenvolvimento e crescimento profissional. Reconhecimento por performance. Suporte contínuo e liberdade para implementar ideias. Vem liderar com a gente! Se você acredita em liderança que transforma, na força da inovação e no poder de gente que veste a camisa, queremos você aqui. Envie seu currículo para:recrutamentobondmann. com. br Ser supervisor na Bondmann é mais do que bater meta:é formar equipes campeãs. .

...s áreas da empresa. A gente apoia sua saúde mental e oferece flexibilidade para que você realize sua terapia durante o expediente, alinhando com seu líder. TotalPass para você cuidar da sua saúde física. VR com valor fixo, podendo ser usado para refeição ou alimentação, mantido inclusive no recesso. Café ...

...s semanais (das 07h às 17h com 1h e 12m de intervalo para almoço) Oferecemos:Oportunidade de integrar uma equipe de alto desempenho em uma empresa líder no mercado. Ambiente de trabalho colaborativo e desafiador. Possibilidade de crescimento profissional e desenvolvimento contínuo. Se fez sentido para você, não perca tempo e ...

...s pela equipe de PDI, garantindo atualização contínua e alinhamento com as melhores práticas. Oferecemos:Oportunidade de integrar uma equipe de alto desempenho em uma empresa líder no mercado. Ambiente de trabalho colaborativo e desafiador. Possibilidade de crescimento profissional e desenvolvimento contínuo. Se faz sentido para você, não perca tempo e ...

A Security, líder em gestão de pessoas com 45 anos de história no mercado, está em busca de talentos para integrar nossa equipe operacional. Com mais de 8000 colaboradores em todo o país e atuação em mais de 900 municípios, oferecemos uma oportunidade única para você fazer a diferença em um ambiente que valoriza ética, profissionalismo e segurança. Venha fazer parte do nosso time e contribuir para a construção de um futuro mais seguro e promissor. Inscreva-se agora e junte-se à nossa missão de excelência! Atividades:Fiscalizar, observar e orientar a entrada e saída de pessoas, receber, identificar e encaminhar as pessoas aos destinatários. Abrir e fechar as dependências de prédios. Receber a correspondência e encaminhá-la ao protocolo. Atender e efetuar ligação telefônica. Requisitos:Experiência na área Portaria. Informática Básica Escala/Horário:12x36 das 07:00 ás 19:00h #LI-Onsite.

...e juntarem à equipe da GENIALE PROMOÇÃO DE EVENTOS E MERCHANDISING. Buscamos Profissionais com experiência em promoção de eventos e merchandising para atuar como Promotor Volante/Líder de Merchandising com MOTO. Você será responsável por garantir a execução perfeita de nossas campanhas promocionais, representando a marca em eventos, feiras e outros ...

...) 50% de desconto nos produtos da loja Bonificação atrelada a metas da loja (aproximamente R$500. 00) Sobre a empresa Fabricante de alimentos e bebidas, líder no segmento de chocolates premium.