99 vagas de emprego para Vendedor Interno em Caxambu do Sul, SC

...e soluções Instalação, montagem, desmontagem e limpeza de máquinas Organização e limpeza de equipamentos, ferramentas e setor Orientação e instrução de uso ao cliente Atendimento interno e externo com veículo da empresa Conhecimento em Refrigeração será um diferencial REQUISITOS Conhecimento:Informática, leitura de diagramas e eletromecânica em geral Habilidades:Organização, boa comunicação, ...

Lançar, conferir e finalizar no sistema os novos agenciamentos de imóveis de terceiros e próprios, renovações e cancelamentos. Apoio no arquivo de opções (novas, renovações e cancelamentos). Solicitação e conferência de materiais do Núcleo Comercial. Controle de Chaves com organização das mesmas e protocolo das retiradas e devoluções Elaboração, digitação e impressão de documentação de vendas, como:cartas oferta, avaliações, entre outros. Atualizar cadastro dos clientes e realizar o cadastro de novos clientes Planejar sequência de trabalho. Participar de reuniões. Requisitar material de divulgação dos empreendimentos. Elaborar relatórios e estatísticas. Dar apoio a Coordenadora do Núcleo Comercial e o gerente comercial. Estar informado sobre empreendimentos e lançamentos da empresa a fim de conhecer nossos produtos. Solicitar matriculas de visualização no site aos corretores. Organização das pastas dos empreendimentos no drive. Criação dos vouchers para meta dos corretores. Participação em eventos e feiras. Organização e aprovação dos contratos de compra e venda no sistema comercial. Atualização de tabelas e controle de vendas. Organização e manutenção de grupo de corretores parceiros. Apoio e acessoria aos corretores em situações diversas (imprimir tabela, reservar apartamentos no sistema das construtoras. ). Cadastrar as requisições de pagamento no sistema de despesas internas.

PRINCIPAIS ATIVIDADES-Apoiar nos processos internos de recrutamento e seleção, controle de cartão ponto, integração de novos colaboradores, treinamento e desenvolvimento de novos colaboradores, Endomarketing, entrevistas, indicadores, entre outros. REQUISITOS:Necessário ter experiência na função. Conhecimento em subsistemas de RH.

Montar e desmontar máquinas interno e externo. Operar instrumentos de medição mecânica interno e externo. Ajustar peças mecânicas interno/externo. Lubrificar máquinas interno/externo. Trabalhar com segurança interno/externo.

...o da qualidade. Realizar o preenchimento dos relatórios de inspeção seguindo as orientações do setor de gestão da qualidade. Preencher relatório de não conformidade (RNC) interno e externo e definir a melhoria. Cumprir com o cronograma pré-estabelecido de inspeções nas obras. Observar a conduta profissional e de segurança dos colaboradores. ...

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Suporte nas rotinas administrativas internas. REQUISITOS:Experiência com rotinas administrativas, controle de peças relacionado as rotinas de manutenção. Conhecimento prévio em rotinas da logística. Conhecimento em Excel. Conhecimento em Sistema ERP.

Principais Responsabilidades• Atender chamados técnicos de primeiro nível e prestar suporte aos usuários internos;Instalar, configurar, manter e organizar equipamentos de TI (desktops, notebooks, impressoras, etc.);•Auxiliar na manutenção de hardware e software;• Acompanhar a configuração de redes, cabeamento e dispositivos de rede básicos;• Auxiliar na criação e manutenção de contas de usuários, permissões e políticas de acesso;• Orientar os colaboradores sobre boas práticas de uso de recursos de TI e segurança da informação;• Atualizar e manter o inventário de equipamentos tecnológicos;• Documentar procedimentos, soluções encontradas e rotinas de TI;• Apoiar na implantação de novos sistemas, melhorias de infraestrutura e projetos de TI;• Colaborar com a equipe para diagnosticar falhas e propor melhorias contínuas.Requisitos Indispensáveis• Ensino superior completo em Ciência da Computação, Sistemas deInformação, Engenharia da Computação ou áreas afins;• Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação;• Facilidade de aprender, seguir instruções técnicas e solucionar problemas;• Comprometimento e espírito de trabalho em equipeBenefícios• Vale alimentação no valor de R$ 500,00• Refeitório com almoço fornecido pela empresa• Bonificação por indicadores• Vale-transporte• Seguro de Vida• Plano de Saúde e Odontológico Unimed• Ambiente colaborativo, com oportunidades de crescimento

Local de atuação:Chapecó SC ATIVIDADES:Realizar conferência e acerto de viagens de motoristas, garantindo conformidade com as políticas internas. Controlar e organizar notas fiscais, comprovantes-Lançar informações em sistemas de gestão e planilhas. Apoiar no processo de reembolso de despesas de viagens. Manter comunicação com áreas internas para esclarecimento de dúvidas e pendências. REQUISITOS-Conhecimentos em pacote Office (principalmente Excel)-Organização, atenção aos detalhes e boa comunicação. Experiência em rotinas administrativas ou financeiras será um diferencial. Ensino Médio completo Salário R$ 2400,00.

Negociar revisões contratuais com locatários e proprietários, assegurando que todos os termos sejam claros e justos para ambas as partes Emitir adendos e contratos com precisão, garantindo o cumprimento das normas internas e legislação vigente Realizar a análise e conferência de documentos, verificando sua validade e conformidade com as exigências necessárias Organizar, arquivar e manter a documentação de forma sistemática, facilitando o acesso e a consulta das informações Contribuir com outras atividades administrativas relacionadas à função, apoiando a equipe na execução de tarefas diárias.

Local de atuação:Chapecó SC PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES DO CARGO:Responsável por planejar, coordenar e controlar o abastecimento de materiais, insumos, equipamentos e serviços, garantindo custo, prazo e qualidade. Planejar e gerir compras de materiais-Negociar com fornecedores e contratos de fornecimento-Controlar estoque, logística e distribuição-Acompanhar custos, prazos e indicadores de desempenho-Garantir conformidade com normas técnicas e políticas internas REQUISITOS-Conhecimento em contratos, negociações e gestão de custos-Domínio de Excel e sistemas ERP-Formação superior em áreas correlatas. Experiência na função. Curso Superior em áreas Correlatas Contratação PJ – Salário aberto a negociação.

Descrição da Vaga Profissional responsável por atuar de forma generalista no setor de Recursos Humanos, conduzindo processos de Recrutamento & Seleção, integração de colaboradores, apoio às rotinas de Departamento Pessoal e atendimento às demandas internas. Atividades. Realizar processos de recrutamento e seleção. Conduzir integração de novos colaboradores. Atuar em rotinas de Departamento Pessoal. Atender solicitações e sanar dúvidas dos colaboradores. Apoiar as atividades administrativas do setor de RH. Executar demais atividades inerentes à função Requisitos. Ensino superior completo em Recursos Humanos ou áreas afins. Experiência comprovada em rotinas de RH. Residir em Chapecó ou região. Perfil dinâmico, organizado e proativo. Boa comunicação e senso de responsabilidade Benefícios. Vale-alimentação. Vale-transporte. Plano de saúde Modelo de Trabalho. Presencial Jornada. Turno integral Tipo de Contrato. CLT Local de Trabalho. Chapecó/SC Interessados devem enviar currículo para participação no processo seletivo..

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:Atendimento ao Cliente:Realizar atendimentos especializados (presenciais e virtuais) técnica:Elaboração e protocolo de petições iniciais, recursos e processos administrativos (INSS) Preparação de documentos, orientações para perícias médicas e participação em audiências. Lançamento de dados em sistemas internos, controle rigoroso de prazos e diligências externas quando necessário. REQUISITOS:Experiência comprovada na área Previdenciária. Experiência com atendimento ao público e noções de SDR. Domínio de sistemas de gestão e familiaridade com peticionamento eletrônico. Conhecimento das normas da OAB.

Alô rede, A Brasmo Indústria está à procura de novos talentos para integrar o nosso time Gestão de Pessoas! Mas afinal, você já conhece a Brasmo Fundada em Chapecó/SC, a Brasmo possui uma trajetória de mais de 30 anos de atuação na industrialização e importação de equipamentos de proteção e higiene industrial. Com o compromisso de oferecer o melhor custo-benefício do mercado, a Brasmo se consolidou como uma referência em soluções certificadas e de alta qualidade. Sempre pensando no bem-estar do seu cliente e colaboradores, fazendo seu dia a dia ser mais leve. E confere o que estamos buscando para a vaga de Analista de Departamento Pessoal:Ensino Superior completo em Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas correlatas. Especialização completa ou em andamento Cálculos Trabalhistas ou áreas correlatas. Afinal, oque você irá fazer Administrar os benefícios dos colaboradores (inclusões, exclusões, manutenções). Gerar variáveis oriundas de cartão ponto para controle de jornada, bem como manter os gestores informados de distorções. Controlar e calcular férias, 13 salário, horas extras e rescisões contratuais. Controlar vencimento de férias dos colaboradores, bem como, apoiar os gestores nos agendamentos. Prestar suporte aos colaboradores e gestores em questões relacionadas a folha de pagamento, benefícios, e direitos trabalhistas. Orientar e treinar tecnicamente a equipe da área. Realizar o controle documental de colaboradores e prestadores de serviço (exames, documentos admissionais, atualizações cadastrais). Analisar e sugerir melhorias nos processos do DP, buscando otimização e conformidade com as melhores práticas do mercado. Elaborar relatórios gerenciais para tomada de decisão da gestão imediata, conforme demanda. Calcular e conferir a folha de pagamento e as guias de pagamento de impostos. Conferir o arquivo de remessa da folha de pagamento para os bancos. Acompanhar acordos e convenções coletivas, aplicando corretamente seus impactos na folha de pagamento. Organizar documentação e dar suporte a Gestão em auditorias e ou fiscalizações do MTE, MPT, DRT, RFB e outras entidades. Organizar documentação e dar suporte a gestão e ou jurídico em reclamatória trabalhista, atuando como preposto quando necessário. Prestar suporte na conciliação contábil dos eventos da folha de pagamento e benefícios. Desenvolver e atualizar em conjunto com a Gestão as Políticas e Processos do Subsistema de Departamento de Pessoal. E Para Melhorar, Os Nossos Benefícios São:Cesta básica. Plano de Saúde. Alimentação na empresa. Kit escolar para filhos dos colaboradores. Kit bebê para colaboradores que serão papais. Programas internos de desenvolvimento pessoal. Presente de aniversário. Cultura de feedback. Plano de carreira. Modalidade De Atuação:CLT, de segunda a sexta-feira:Das 07:40h às 17:28h. Se você se identifica com a nossa cultura e atende aos requisitos, venha construir uma bela carreira com a gente! Lembrando que essa vaga é disponível para PCD! Tem interesse Então se inscreve que essa vaga é para você!

Oportunidade:Oficial de Manutenção 1252 Estamos em busca de um profissional dedicado e experiente para se juntar à nossa equipe como Oficial de Manutenção. Missão:Executar serviços de manutenção em geral, civil, hidráulica, pintura e elétrica (manutenção e avaliações básicas) em equipamentos desenergizados em baixa tensão. Montar andaimes, armando e fixando suas peças de madeira ou metal, para permitir a execução de trabalhos. Executar pequenos serviços de alvenaria em paredes, pisos e telhados em estruturas internas e externas. Montar e reparar sistemas de tubulações de água, esgoto, pias, tanques, vasos sanitários, registros, torneiras, caixas de água, e outros. Confeccionar conjuntos ou peças de edificações, armações de portas, janelas, caixilhos e outras esquadrias. executar outros serviços correlatos. Montar e reparar peças de madeira, utilizando ferramentas manuais. Executar serviços gerais de pinturas. Instalar tubulações elétricas, bem como montagem e desmontagem de eletrocalhas. Efetuar a troca de lâmpadas, reatores e outras peças nos sistemas de iluminação em baixa tensão, desde que os equipamentos elétricos estejam em conformidade com as normas técnicas oficiais. Executar atividades de corte de chapas e tubos metálicos. Preencher adequadamente as ordens de serviços e relatórios de manutenções preventivas e corretivas realizadas. Manter o local de trabalho limpo e organizado Empresa multinacional no ramo de bebidas. Requisitos:Experiência em manutenção industrial é essencial, assim como conhecimento em eletricidade, mecânica e hidráulica. É importante que você possua habilidades de resolução de problemas, capacidade de trabalhar em equipe e uma mentalidade orientada para resultados. Certificados em cursos relacionados à manutenção são um diferencial. Remuneração:Salário R$ 2. 800,00 + R$ 650,00 Vale mercado + refeição no local + V. T. ou Aux Combustível + Seguro de vida. Horário de trabalho:Das 08h as 17:48 com 1:00 intervalo Segunda a sexta feira. Se você se identifica com esses requisitos e está pronto para assumir um novo desafio, candidate-se agora e faça parte de nossa equipe. Estamos ansiosos para conhecer seu perfil e potencial..

Acompanhar e controlar rotinas administrativas e financeiras, como contas a pagar e a receber, lançamentos e conferências de documentos. Realizar o acompanhamento de contratos de venda observando o cumprimento de prazos. Apoiar a gerência administrativa na elaboração de relatórios, controles, indicadores e apresentações. Manter arquivos físicos e digitais organizados, assegurando a correta documentação dos processos. Prestar suporte em atividades diversas da área administrativa, conforme demanda. Interagir com áreas internas, clientes e parceiros para alinhamento de informações e processos.

...$ 28,00/dia; Vale-transporte e/ou auxílio combustível (desconto legal de 6%); Plano de carreira estruturado; Day off no aniversário + presente; Programa de saúde mental; Espaço interno para refeições. Jornada de Trabalho: Segunda a sexta-feira; Das 8h às 17h45, com 1h15 de intervalo

Local de atuação:Centro-Chapecó SC PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:Apoio em rotinas administrativas da empresa (compras, contratos, agenda, organização de documentos, arquivos físicos e digitais). Lançamentos e controles financeiros (controle de contas a pagar e a receber, organização de notas e comprovantes). Suporte a atividades de logística de eventos internos e externos. Apoio à gestão na elaboração de relatórios e planilhas de controle. Apoio em processos de recrutamento e seleção, como triagem de currículos, agendamento de entrevistas e contato com candidatos. Controle de ponto e folha de pagamento em parceria com a contabilidade. Organização de documentos de admissão e demissão. Apoio na integração de novos colaboradores. Acompanhamento de benefícios e envio de informações mensais (vale alimentação, plano de saúde, cartão premiação, metas etc. ). REQUISITOS:Experiência prévia em rotinas administrativas financeiras. Conhecimento com rotinas de RH. Domínio de ferramentas como Excel, Word. Organização, pro atividade e foco em resolução de problemas.

Atividades a serem desenvolvidas:- Gerenciamento de obras (do início ao fim), garantindo cumprimento de escopo, prazos, qualidade, segurança e custos;- Conduzir a gestão física e financeira das obras (medições, avanço físico, orçamento, controle de custos, replanejamentos e previsões);- Elaborar e atualizar cronogramas físico-financeiros, planos de trabalho e curvas de acompanhamento, propondo ações corretivas quando necessário;- Coordenar e desenvolver equipes internas e terceirizadas (engenharia, produção/obra, montagem, fornecedores), assegurando produtividade e alinhamento operacional;- Realizar interface com áreas internas (suprimentos, planejamento, qualidade, segurança, financeiro) para garantir fluxo de materiais, contratação de serviços e suporte ao canteiro;- Controlar e monitorar indicadores de performance (prazo, custo, produtividade, qualidade, retrabalho, segurança), estruturando rotinas de reporte e reuniões de obra;- Participar do planejamento executivo, definindo sequenciamento, recursos, frentes de trabalho, logística e necessidade de equipamentos;- Garantir conformidade com normas e procedimentos de SSMA/segurança, qualidade e legislações aplicáveis;- Acompanhar contratos, gestão de mudanças, alinhamento técnico com cliente/partes interessadas e formalização de registros de obra;- Apoiar a padronização e melhoria contínua dos processos de gestão de obras, elevando previsibilidade e eficiência.Qualificações necessárias:- Formação superior completa em Engenharia (civil ou demais correlatas à função);- Experiência sólida em gestão de obras de média e alta complexidade, com domínio de gestão físico-financeira, necessariamente adquirida no setor metalmecânico ou metalúrgico;- Vivência com liderança de equipes e coordenação de múltiplas frentes de trabalho;- Conhecimento prático de controles de obra: medições, RDO, controle de contratos e gestão de mudanças;- Disponibilidade para atuação 100% presencial na região Oeste/SC e deslocamentos, conforme demanda das obras.Modalidade de contratação: Autônomo

Atividades a serem desenvolvidas:- Entregar resultados, metas e indicadores da área comercial corporativa;- Liderar e desenvolver a equipe comercial;- Planejar e executar, junto à Diretoria, a estratégia comercial da área;- Gerir e fidelizar a carteira de clientes corporativos, institucionais, atacado e ISPs;- Conduzir prospecção, negociações e desenvolvimento de novos negócios;- Acompanhar desempenho por meio de relatórios e uso estratégico do CRM;- Atuar de forma integrada com outras áreas, garantindo eficiência nos processos comerciais;- Monitorar mercado, concorrência e novas oportunidades;- Representar a empresa em eventos e junto a parceiros estratégicos;- Assegurar cumprimento de políticas internas, compliance e legislação vigente.Qualificações necessárias:- Formação superior completa em áreas correlatas;- Experiência sólida em gestão comercial B2B e relacionamento com clientes corporativos e institucionais;- Vivência em liderança e desenvolvimento de equipes comerciais;- Habilidade com planejamento estratégico, metas, indicadores e orçamento e atuação em negociações complexas e gestão de carteira de grandes contas;- Disponibilidade para viagens e residir em Chapecó/SC.Modalidade de contratação: Autônomo

...e dos processos. Acompanhar e checar a aplicação dos padrões de qualidade na execução dos processos. Registrar RNCs para fornecedores e para o processo produtivo interno. Apoiar no controle e resoluções de não conformidades. Inspecionar e garantir a qualidade das matérias-primas recebidas e produtos acabados. Inspecionar e separar pedidos de ...