1.170 vagas de emprego para Vendedor Externo em Senador Pompeu, CE

Requisitos:Ensino Médio completo. Carteira de habilitação A. Ter moto própria. Experiência na área de supermercado. Residir em Eusébio ou proximidades.

Promotor de vendas horista Quantidade de vagas:1 Descreva a vaga:Ensino médio completo, ter disponibilidade para viagem, 24hs semanais e morar na cidade de Itarema ou Acaraú. Não precisa ter habilitação ou transporte, porém se possuir veículo e habilitação é um fator positivo para a vaga. Necessário vivencia na função. Ter atudo como repositor,estoquista, caixa,ou alguma função na área de supermercado será um diferencial.

BenefíciosLocomoção;Vale Refeição;Plano de Saúde;Seguro de Vida.Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Oportunidades para regiões:Fortaleza - CEMaracanaú - CEAtividades:- Abastecer as lojas de seu roteiro com produtos, efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !!Requisitos e qualificaçõesEnsino médio completo;Experiência em supermercado, com reposição e abastecimento de mercadorias.#ReposiçãoDeProdutos #Merchandising #PromotorDeVendas #ExecuçãoNoPDV #GestãoDeRotaEmpresaLíder Global em Alimentos e Bebidas.

BenefíciosLocomoção;Vale Refeição;Plano de Saúde;Seguro de Vida.Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Oportunidades para regiões:Fortaleza - CEMaracanaú - CEAtividades:- Abastecer as lojas de seu roteiro com produtos, efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição dos produtos faltantes na área de vendas.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !!Requisitos e qualificaçõesEnsino médio completo;Experiência em supermercado, com reposição e abastecimento de mercadorias.#ReposiçãoDeProdutos #Merchandising #PromotorDeVendas #ExecuçãoNoPDV #GestãoDeRotaEmpresaLíder Global em Alimentos e Bebidas.

Atividades:Realizar atendimento a clientes de grandes contas. Realizar a fidelização de clientes. Prospecção de novos. Necessário ensino superior completo ou cursando em áreas voltadas ao setor comercial. Necessário vivência na função. Desejável vivência no ramo de Distribuição ou supermercado. Tipo de vaga:Tempo integral, Efetivo CLT Salário:R$2. 500,00-R$5. 000,00 por mês Benefícios:Assistência médica Assistência odontológica Cesta básica Vale-alimentação Horário de trabalho:De segunda à sexta-feira Dias úteis e finais de semana Experiência:Vendas (Obrigatório).

Principais responsabilidades:* Conduzir o processo completo de vendas: diagnóstico, proposta, negociação e fechamento;* Atuar com vendas consultivas para soluções e produtos de ticket médio e alto;* Realizar reuniões comerciais com decisores;* Identificar dores, necessidades e objetivos do cliente, conectando a solução correta;* Gerenciar pipeline de vendas no CRM, garantindo previsibilidade e organização;* Trabalhar com metas agressivas e indicadores claros (taxa de conversão, ticket médio, ciclo de venda, forecast);* Atuar de forma integrada com SDRs, Marketing, CS e Liderança Comercial;* Manter relacionamento estratégico com clientes, visando recompra e expansão;* Contribuir com insights de mercado, concorrência e oportunidades de melhoria no processo comercial.Requisitos Técnicos* Experiência prévia como Executivo(a) de Vendas B2B ou Consultor(a) Sênior;* Vivência com vendas consultivas e negociação com decisores;* Experiência com CRM (HubSpot, Pipedrive, Salesforce ou similar);* Histórico comprovado de atingimento ou superação de metas;* Experiência com vendas de ticket médio/alto;* Boa comunicação, argumentação e capacidade de fechamento. O que oferecemos: * Fixo + variável* Ajuda de Custo* Plano de crescimento claro* Ambiente de alta performance* Cultura direta e sem melindres* Plano de Saúde e Odontológico Amil* Wellhub* Seguro de Vida em Grupo* Parceria com Sesc* Universidade Corporativa Contratação PJ

PERFIL DESEJADO:Ensino Médio Completo. Pacote Office intermediário. Experiência no Varejo (experiência com vendas externas será um diferencial). Experiência com clientes PJ (diferencial). Disponibilidade para viagem. Disponibilidade de horário. CNH:B PRINCIAPAIS ATRIBUIÇÕES:Visitas a clientes. Prospecção de novos clientes. Propostas via sistema. Elaborar rotas. Realizar atividades inerentes a função.

Sobre a vaga Somos uma rede de tecnologia em crescimento, conectando milhares de clientes a soluções inovadoras de TI. Buscamos um Supervisor(a) de Vendas Externas para liderar nossa equipe de representantes, impulsionar resultados e ampliar nossa presença no mercado. Responsabilidades Gerenciar e motivar a equipe de vendas externas, definindo metas e acompanhando performance Desenvolver e executar estratégias de prospecção B2B para aumentar a carteira de clientes corporativos Manter relacionamento com clientes estratégicos e garantir alta taxa de satisfação Analisar indicadores de vendas, gerar relatórios e apresentar insights para a diretoria Colaborar com marketing na criação de campanhas e materiais de apoio Graduação em Administração, Marketing ou áreas afins Experiência mínima de 3 anos em vendas externas, preferencialmente no segmento de tecnologia Domínio de ferramentas de CRM (ex.: Salesforce, Pipedrive, HubSpot) Habilidade comprovada em gestão de equipes e definição de metas Excelência em negociação e fechamento de contratos Experiência em vendas de SaaS ou produtos de TI Conhecimento em metodologias ágeis de vendas (SPIN, MEDDIC) Habilidade em análise de dados e métricas de performance Certificação em gestão de vendas ou Salesforce Aumento de 25% na taxa de conversão de leads qualificados em 12 meses Expansão de 30% da base de clientes corporativos Redução de 15% no ciclo de vendas médio Melhoria de 20% na satisfação dos clientes (NPS) Contribuição para o crescimento de 35% no faturamento anual da área de vendas externas Somos uma rede de tecnologia que conecta empresas a soluções de software, hardware e serviços de TI. Com mais de 10 anos no mercado, oferecemos consultoria, integração e suporte em projetos de transformação digital. Nossa cultura é inovadora , colaborativa e orientada a resultados, valorizando o crescimento profissional e a diversidade.

NÓS QUEREMOS VOCÊ NO NOSSO TIME! Temos orgulho em dizer que compomos um time de mais de 4000 colaboradores atuando em sinergia em mais de 150 cidades, e que somos os protagonistas da construção do Grupo e sua evolução. Para cumprir nossa missão, precisamos de pessoas que tenham prazer em servir, que inspiram e transformam. Por aqui, temos como missão inspirar zelo em todos os momentos, isso significa respeitar e promover a diversidade e a inclusão em todas as vagas. VEM SER GRUPO ZELO! Lembrando que todas as nossas vagas são extensivas para PcD. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Realizar o acompanhamento diário da produtividade do time de vendas externas, por meio do preenchimento de planilhas e controles. Reportar resultados de vendas ao Coordenador Regional diariamente. Definir rotas para atuação do time de vendas externas, conforme diretrizes definidas com o Coordenador Regional. Realizar o acompanhamento do time de vendedores externos da sua região, dar feedback, treinamento e promover ações de desenvolvimento, assegurando a produtividade e entrega de resultados conforme plano de vendas da região. Realizar a interface entre Coordenador Regional e equipe, assegurando o repasse de diretrizes, resultados e informações relevantes para a operação comercial. Participar esporadicamente de eventos promovidos pela empresa, representando a marca, apresentando produtos e serviços, fortalecendo a imagem institucional da empresa. O QUE PRECISAMOS:Ensino Médio completo. Disponibilidade de horário. Experiência como supervisor de vendas. Gestão de equipes. CNH B. DESEJÁVEL:Experiência com vendas porta a porta. ESTA VAGA TEM TUDO A VER COM VOCÊ SE INSCREVA E VENHA FAZER PARTE DESSE TIME DE SUCESSO!

VAGA ABERTA – SUPERVISOR(A) EXTERNO(A) | CONFECÇÃOGrupo JacklinneO Grupo Jacklinne está com oportunidade aberta para Supervisor(a) Externo(a) para atuar no acompanhamento de oficinas de costura parceiras, garantindo qualidade, produtividade e cumprimento dos prazos de produção. Principais Atividades: Realizar visitas periódicas às oficinas de costura parceiras do Grupo Jacklinne Acompanhar a produção externa, assegurando prazos, qualidade e padrões definidos pela empresa Orientar oficinas quanto aos processos de costura, montagem, acabamento e sequência operacional Identificar gargalos produtivos e propor melhorias para aumento de desempenho e redução de retrabalho Acompanhar a execução de peças de moda feminina e moda praia, garantindo caimento, acabamento e fidelidade ao piloto Atuar como elo entre oficinas externas, produção, estilo e PCP Monitorar volumes produzidos, capacidade produtiva e organização das oficinas Garantir o cumprimento das normas de qualidade, segurança e procedimentos internos Registrar visitas, ocorrências e status da produção conforme orientações da empresa Pré-requisitos: Experiência comprovada como Supervisor(a) Externo(a) de oficinas de costura ou produção terceirizada Vivência prática em costura, montagem e acabamento de peças Conhecimento em moda feminina e moda praia Experiência no contato direto e gestão de oficinas de costura CNH categoria B (obrigatória) Organização, proatividade, postura profissional e boa comunicação Disponibilidade para deslocamentos frequentes Oferecemos: Salário: a combinar Ajuda de custo / auxílio combustível (conforme política interna) Vale transporte ou auxílio combustível Parceria com plano de saúde Plano odontológico Oportunidade de crescimento e desenvolvimento profissional Horário de Trabalho: Segunda a quinta-feira: 7h20 às 17h30 Sexta-feira: até 16h30 Como se candidatar:Envie seu currículo via WhatsApp (85) 99610-1253ou pelo e-mail rh@soleaguapraia.com.br

Oportunidade para atuar em uma empresa consolidada no fornecimento e suporte de equipamentos, tecnologias e serviços para os setores de construção, mineração, energia, petróleo, gás, florestal e agronegócio, sendo a maior revendedora de máquinas e produtos da Caterpillar (Cat) no Brasil. Segue abaixo informações da posição:Tipo de Vaga:Efetivo. CLT. Horário de Trabalho:Segunda à sexta das 08h00 às 17h30 com 1h de intervalo. Local de Trabalho:Fortaleza-Ceará. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Prestar serviços técnicos externos de prevenção, manutenção e conserto de equipamentos de grande porte. Atuar com sistemas mecânicos, incluindo hidráulica, motor e trem de força de máquinas. Realizar reparos, montagens e desmontagens de componentes mecânicos. Executar diagnósticos de falhas e propor soluções técnicas adequadas. Efetuar revisões preventivas e corretivas em equipamentos, assegurando seu pleno funcionamento. Utilizar manuais técnicos, ferramentas especiais e procedimentos padronizados durante as intervenções. Desenvolver e aprimorar competências técnicas, com possibilidade de crescimento profissional vinculado à certificação de habilidades mais complexas. O QUE É NECESSÁRIO:Ensino médio completo. Formação em Mecânica, Elétrica ou Eletrônica básica. Experiência com manutenção de equipamentos. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

NÓS QUEREMOS VOCÊ NO NOSSO TIME! Temos orgulho em dizer que compomos um time de mais de 4000 colaboradores atuando em sinergia em mais de 150 cidades, e que somos os protagonistas da construção do Grupo e sua evolução. Para cumprir nossa missão, precisamos de pessoas que tenham prazer em servir, que inspiram e transformam. Por aqui, temos como missão inspirar zelo em todos os momentos, isso significa respeitar e promover a diversidade e a inclusão em todas as vagas. VEM SER GRUPO ZELO! Lembrando que todas as nossas vagas são extensivas para PcD. O QUE VOCÊ IRÁ FAZER:Realizar o acompanhamento diário da produtividade do time de vendas externas, por meio do preenchimento de planilhas e controles. Reportar resultados de vendas ao Coordenador Regional diariamente. Definir rotas para atuação do time de vendas externas, conforme diretrizes definidas com o Coordenador Regional. Realizar o acompanhamento do time de vendedores externos da sua região, dar feedback, treinamento e promover ações de desenvolvimento, assegurando a produtividade e entrega de resultados conforme plano de vendas da região. Realizar a interface entre Coordenador Regional e equipe, assegurando o repasse de diretrizes, resultados e informações relevantes para a operação comercial. Participar esporadicamente de eventos promovidos pela empresa, representando a marca, apresentando produtos e serviços, fortalecendo a imagem institucional da empresa. O QUE PRECISAMOS:Ensino Médio completo. Disponibilidade de horário. Experiência com vendas. CNH B DESEJÁVEL:Experiência com vendas porta a porta. Gestão de equipes ESTA VAGA TEM TUDO A VER COM VOCÊ SE INSCREVA E VENHA FAZER PARTE DESSE TIME DE SUCESSO!

MRH contrata para empresa cliente:Gerente Comercial Ceará PERFIL:Superior em Administração, ou áreas afins. Experiência prévia em gestão de equipes de vendas externas, preferencialmente no setor de distribuição. Conhecimento em técnicas de vendas, negociação e gestão de indicadores. Disponibilidade para viagens frequentes e atuação em campo (rota pelo interior). Habilidade para liderança, planejamento e desenvolvimento de estratégias comerciais. CNH categoria B e veículo próprio (diferencial). ATIVIDADES:Gerenciar e acompanhar a equipe de vendedores externos. Definir estratégias para aumento das vendas e fortalecimento da marca. Analisar indicadores e desenvolver planos de ação. Realizar visitas a clientes para identificar oportunidades. Garantir a execução de merchandising e precificação nos pontos de venda. Negociar condições comerciais, prazos e volumes com clientes. Acompanhar metas. Monitorar a concorrência e tendências do mercado. Elaborar relatórios gerenciais sobre desempenho e resultados.

Requisitos: Ensino médio completo; Vivência com atendimento e qualificação de leads vindos das redes sociais e demais canais digitais, apoio aos vendedores durante o processo de atendimento e negociação, acompanhamento e atualização de informações no sistema de CRM, contribuição para a experiência positiva do cliente (primeiro contato até o pós-venda); Pacote Office intermediário; Desejável habilidade no manuseio de CRM. Experiência mínima de 2 anos em gestão de CRM Domínio de Salesforce ou plataformas equivalentes Habilidade em SQL e extração de dados Excel avançado e conhecimentos em ferramentas de BI (Power BI, Tableau) Ótimas habilidades de comunicação escrita e verbal em português Capacidade de trabalhar de forma proativa e orientada a resultados Conhecimento em automação de marketing e fluxos de nutrição de leads Experiência prévia no segmento automotivo ou em empresas de varejo Certificação oficial Salesforce (Administrator ou Advanced) Experiência com integrações API e webhooks Familiaridade com metodologias ágeis (Scrum, Kanban) Aumento de 15% na precisão dos dados do CRM em 6 meses Redução de 20% no tempo médio de resposta a solicitações internas e externas Melhoria de 10% na taxa de conversão de leads por meio de segmentação e automação Contribuição para a redução de churn em 5% Impacto direto na eficiência operacional das equipes de vendas e marketing Somos uma empresa de tecnologia automotiva que oferece soluções digitais inovadoras para concessionárias, clientes e parceiros de serviços. Nosso objetivo é simplificar o processo de compra e manutenção de veículos, entregando experiências personalizadas e baseadas em dados. Com uma cultura colaborativa, valorizamos crescimento profissional contínuo e inovação constante . Se você quer fazer parte de um time que está mudando a forma como as pessoas compram e cuidam de seus veículos, venha conosco.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Atendimento a cliente presencial e via whatsapp, serviços administrativos, postagens em redes sociais. Ajuda em manter estoque organizado, auxilio na manutenção da limpeza da loja.

ATIVIDADES Prospectar novos clientes e qualificar leads. Realizar apresentações de produtos ou serviços aos clientes. Entender as necessidades dos clientes e propor soluções adequadas. Negociar condições comerciais, preços e formas de pagamento. Fechar contratos de vendas e alcançar metas estabelecidas. Manter um pipeline de vendas atualizado. Gerenciar a carteira de clientes existentes, identificando oportunidades de upsell e indicações. Participar de reuniões de equipe para compartilhar insights e estratégias. PERFIL Ensino superior completo ou cursando em Administração, Gestão comercial e áreas afins. Conhecimento em CRM. Pacote Office.

Estamos Selecionando Novos Consultores APVS!A APVS Brasil é uma associação de proteção veicular legalmente constituída e com crescimento sólido e constante ao longo dos anos.E estamos expandindo pelo Brasil. Temos vagas em todo o país.-> Benefícios e Ganhos Iniciais:- 100% de comissão sobre a adesão- 5% de recorrente mensal (participação dos lucros)- 2 sorteios mensais de R$ 3.000,00- Premiação trimestral no Rio de Janeiro- Premiação anual exclusiva para os destaques nacionaisPara mais informações, envie seu currículo para (11)97869-4120

Consultoria Suport RH seleciona para cliente: Vendedor(a) Segmento: Comercio de Baterias Automotivas Local de trabalho: Fortaleza/CE Requisitos: Ensino medio completo; Experiencia em vendas; Conhecimento basico em Excel (para alimentar planilhas de vendas); Boa comunicacao, persuasao e foco em resultados. Atividades: Realizar vendas de baterias automotivas, atuando na prospeccao e fidelizacao de clientes; Alimentar planilhas de controle de vendas; Negociar condicoes e precos, buscando garantir o fechamento das vendas diante da concorrencia do mercado. Remuneracao e beneficios: Salario bruto fixo R$ 1.662,40 + Comissao por vendas + Vale Alimentacao R$ 16,81 (por dia util) + Vale Transporte R$ 9,00 (por dia trabalhado) + Auxilio saude pelo Sindgel Horario de trabalho: Escalas Disponiveis.