1.231 vagas de emprego para Vendedor de Autosno estado doRio Grande do Sul

Estamos em busca de um profissional dinâmico, com excelente comunicação e foco total em resultados para integrar nosso time! O que você fará no dia a dia:Atendimento Consultivo:Atuar de forma presencial e online (WhatsApp, telefone e redes sociais). Gestão de Leads:Captação, atendimento imediato e acompanhamento rigoroso de novos contatos. Experiência do Cliente:Apresentação técnica dos veículos e condução de test-drives. Negociação Estratégica:Negociar valores, formas de pagamento e avaliação de trocas. Jornada Completa:Acompanhar o cliente desde o primeiro 'olá' até o pós-venda. Controle e Organização:Atualizar o status dos clientes no sistema e garantir a organização do pátio e da frota. Foco em Performance:Cumprir metas individuais e coletivas, participando de treinamentos e reuniões comerciais. Embaixador da Marca:Zelar pela imagem e pelo padrão de qualidade da empresa.

RResponsabilidades. Prospecção e Crescimento:Identificar oportunidades de novos negócios e expandir nossa carteira de clientes. Atendimento de Excelência:Receber nossos clientes com um sorriso, entender suas necessidades e superar suas expectativas. Expertise Técnica:Diagnosticar problemas, elaborar orçamentos detalhados e explicar os serviços de forma clara e objetiva. Gestão Eficiente:Agendar serviços, acompanhar o check-in e check-out de veículos e garantir a organização do fluxo de trabalho. Relacionamento Duradouro:Cultivar um relacionamento de confiança com nossos clientes, fidelizando-se e incentivando a recomendação da nossa oficina..

Vaga Comercial:Vendedor de Carros Local de atuação:Bairro Vila Ipiranga – Porto Alegre/RS Horário de trabalho:Segunda a sexta:08h30 às 16h40 ou 10h20 às 18h00 Sábado:08h30 às 16h30 Sobre a empresa Com mais de 50 anos de tradição , somos especialistas em compra e venda de carros usados e seminovos, reconhecidos pela credibilidade e confiança no mercado automotivo. Atividades Atendimento consultivo em loja para venda de carros usados e seminovos Apresentar veículos disponíveis conforme o interesse e perfil do cliente Conduzir negociações com foco em fechamento de vendas e fidelização Realizar manobras no pátio e deslocamentos de veículos quando necessário ( CNH categoria B obrigatória ) Perfil comercial desejado Foco em resultados:capacidade de trabalhar com metas e superar desafios Boa comunicação e persuasão:saber ouvir o cliente e conduzir a negociação com clareza e empatia Relacionamento interpessoal:habilidade para criar vínculos e gerar confiança Proatividade:iniciativa para identificar oportunidades e oferecer soluções ao cliente Interesse em desenvolvimento:vontade de aprender e crescer junto com a empresa Fácil acesso ao bairro Vila Ipiranga Oportunidade Se você tem paixão por vendas, gosta de trabalhar com pessoas e busca crescimento em uma empresa sólida e tradicional, essa vaga é para você! Candidate-se e venha fazer parte da nossa equipe.

...r meio de recurso etc. ). Atuar com senso de dono sobre a carteira de clientes que estará sob sua responsabilidade. Analisar, tratar e acompanhar autos de infração de trânsito em todas as suas fases. Controlar prazos legais. Realizar a análise crítica de enquadramentos, órgãos autuadores e possibilidades de ação ...

Auxiliar de LogísticaInformações Básicas:Cargo: Auxiliar de LogísticaÁrea: LogísticaLocalidade: Canoas e São Leopoldo (RS)Modelo de Trabalho: PresencialRegime de Contratação: CLTJornada de Trabalho:Horário: Segunda a sábado, das 09:00 às 18:00Carga Horária: 44 horas semanaisRemuneração e Benefícios:Salário: Escalonado por nível de experiência:Benefícios: Auxílio alimentação e auxílio transporte.Requisitos e Qualificações:Escolaridade: Ensino Médio completo, Técnico em Logística ou cursando Faculdade de Logística.Experiência: Desejável experiência prévia em logística e compras.Conhecimentos: Office básico e informática básica.Idiomas: Português fluente (boa comunicação).Principais Atividades e Responsabilidades: Realizar compras para reposição de produtos.Atualização de sistemas internos.Realizar a contagem de estoque da loja.Conferência de pedidos.Organização das rotas de entregas.Habilidades Comportamentais (Soft Skills):Organização.Boa comunicação.Proatividade.Perfil auto gerenciável.

Tipo de vaga: Presencial / Externa Nível: Pleno / Sênior MISSÃO DO CARGOAtuar de forma estratégica e ativa na prospecção de novos clientes, expansão de mercado e fortalecimento da presença da marca Sallubi nos canais varejo, atacado e food service, garantindo crescimento sustentável, aumento de faturamento e controle eficiente de quebras e estoques. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADESProspectar ativamente novos clientes nos canais varejo, atacado e food serviceRealizar visitas comerciais externas e desenvolver relacionamento direto com decisores (donos, compradores e gerentes)Desenvolver e executar estratégias comerciais para atingimento das metas de vendasAcompanhar indicadores de performance (KPIs), propondo ajustes e planos de açãoGerenciar e acompanhar a positivação da carteira de clientesAtuar diretamente com os principais clientes da região, garantindo relacionamento sólido e de longo prazoApoiar a execução de ações de trade marketing no ponto de vendaMonitorar e atuar na redução de quebras por produtos vencidos, mantendo índice abaixo de 3%Apoiar o controle e a rotatividade de estoques junto aos clientesRegistrar informações e oportunidades em CRM INDICADORES DE DESEMPENHOFaturamentoCrescimento de faturamento (YoY)Número de novos clientes ativosTaxa de conversão de prospecçãoPositivação de carteira (meta = 85%)Índice de quebras (meta Frequência de visitas REQUISITOSExperiência comprovada em prospecção ativa (Hunter)Vivência em vendas externas e negociaçãoExperiência com canais varejo, atacado ou food serviceConhecimento em CRM e indicadores de vendasDisponibilidade para viagens e visitas frequentesDesejável experiência no segmento de alimentos ou bens de consumo COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAISPerfil proativo e comunicativoForte habilidade de negociaçãoCapacidade de ouvir e entender o clienteSenso de responsabilidade e comprometimentoAmbição por crescimento e resultadosÉtica e profissionalismoCapacidade de auto desenvolvimento OFERECEMOSAtuação estratégica em empresa sólida do segmento alimentícioAutonomia e espaço para crescimento profissionalRemuneração compatível com o mercado + variável por resultados

Salário : Fixo de R$ 3.000,00, mais comissionamento sobre as vendas Tipo de Contrato : CLT (Efetivo) Benefícios : Vale Refeição - Vale Transporte Requisitos : Escolaridade mínima: Médio - Concluído - Obrigatório Experiências e qualificações: Ensino Médio completo. Experiência em vendas para um público composto por arquitetos, decoradores, design de interiores e consumidores classe A, de móveis e objetos decorativos para ambientes corporativos e residenciais. Experiência com venda de móveis corporativos será considerado um diferencial. Pleno domínio das técnicas de vendas. Conhecimento do pacote Office - Capacidade de realização, auto-motivação, capacidade de apreender a aprender, resistência à frustração, foco nos resultados e no cliente, boa comunicação e trabalho em equipe complementam as competências desejáveis para a função. Resumo das atividades : Atendimento em loja, por telefone e WhatsApp, de um público composto por arquitetos, decoradores e design de ambientes, prestando todas as informações necessárias para a condução de uma negociação exitosa. Executar o processo da venda do início ao fim, da prospecção ao pós-vendas. Jornada : Das 09 às 18hs de segunda a sexta-feira, das 09 às 13hs aos sábados.

1164 – Assistente de Vendas – Farroupilha/RS Modelo:Presencial Regime:CLT Horário:07h00 às 18h03 RESPONSABILIDADES Realizar relacionamento com clientes e atendimento pós-vendas. Emitir pedidos e realizar cadastro de clientes. Analisar devoluções e autorizar dados para emissão de NF. Acompanhar representantes comerciais. Monitorar execução de expedição, entrega e reposições. Atender telefone, WhatsApp e clientes no showroom. Apoiar rotinas administrativas e comerciais do setor. REQUISITOS OBRIGATÓRIOS Experiência na área comercial (preferencial em moda, varejo ou multimarcas). Ensino superior em andamento ou concluído (Gestão Comercial ou áreas correlatas). Boa comunicação, organização e perfil analítico. Capacidade de relacionamento e influência junto a representantes e lojistas. Conhecimento em CRM (gestão e análise da carteira). BENEFÍCIOS Plano de saúde (médico). Plano odontológico. Refeição no local. Transporte fretado ou VR Auto. O QUE NÃO PODE FALTAR Perfil organizado e analítico. Habilidade de atendimento e pós-venda. Vivência comercial com múltiplos canais..

1 Vaga - Estoquista/Auxiliar Almoxarifado - Segmento Comércio Auto Peças Experiência 1 ano como Estoquista/almoxarifado - recebimento de mercadorias e organização de estoques, separar produtos e materiais solicitados para expedição. Ensino fundamental Completo CNH B Salário compatível com a função da categoria, insalubridade, auxílio alimentação, plano de saúde médico/odontológico. Residir Bairro Campina ou bairros próximos em São Leopoldo .

O Grupo Apisul está em busca de um profissional dinâmico e experiente para assumir o cargo de Gerente de Seguro Frota/Auto. Este é um papel fundamental para garantir a proteção e o gerenciamento de riscos de frotas automotivas, com foco em estratégias de seguros que maximizem a eficiência e a segurança operacional. Como Gerente de Seguro Frota/Auto, você será responsável por liderar uma equipe dedicada, desenvolvendo e implementando políticas de seguros que atendam às necessidades específicas de clientes corporativos. Sua expertise em seguros de frotas e automóveis será crucial para identificar oportunidades de melhoria e para negociar termos vantajosos com seguradoras. Você deverá analisar dados de sinistros e tendências de mercado para orientar decisões estratégicas e garantir que os produtos oferecidos estejam alinhados com as necessidades dos clientes. Além disso, será necessário coordenar com outras áreas da empresa para integrar as soluções de seguros com os processos operacionais e de logística. Experiência em gestão de frotas e seguros automotivos é essencial, assim como habilidades de liderança comprovadas e uma compreensidade profunda do mercado de seguros. O candidato ideal deverá ter uma formação sólida em administração, economia ou áreas correlatas, com experiência em posições de gerência ou liderança em empresas do setor de seguros ou automotivo. Se você está buscando um desafio que combina gestão estratégica com inovação no mercado de seguros, esta oportunidade é para você. Junte-se ao Grupo Apisul e faça parte de uma equipe que valoriza o desempenho e o crescimento profissional.

Venha fazer parte da nossa equipe! Estamos em busca de profissionais comprometidos e dinâmicos para preencher diversas vagas operacionais em nossa loja. Se você é apaixonado por atendimento ao cliente, gosta de trabalhar em equipe e busca oportunidades de crescimento, esta pode ser a sua chance. Principais Atividades:Preparar os produtos para venda:cortar, serrar, moer, fatiar carnes, conforme a demanda. Abastecer os balcões ( atendimento, auto serviço e congelados ). Limpar e organizar a câmara fria e balcões. Auxiliar no atendimento aos clientes. Dar apoio no atendimento aos clientes, quando houver necessidade. Serrar, desossar, fatiar, moer, fracionar peças de carnes, conforme a demanda diária. Pesar, embalar e etiquetar carnes em porções. Venha fazer parte do nosso time e contribuir para o sucesso da nossa loja!

1 Vaga Recepcionista de Pista/Atendimento Oficina - Segmento Comércio Auto Peças Experiência 1 ano como recepcionista realizando recepção aos clientes no setor de serviços (Oficina), Ter conhecimento na área, tanto na linha leve quanto pesada, Recepcionar o cliente no setor de serviços (Oficina), cotar e orçar serviços aprovando com o cliente, abrir, controlar e encerrar Ordens de Serviço (OS) no sistema, atendimento telefônico, orientar o motorista a manobrar para acesso ao box, finalizar atendimento e entrega do veículo para cliente. Pessoa vai lidar com caminhoneiros e mecânicos. Ensino Médio Completo CNH B(ou caminhão) Salário compatível com a função, insalubridade, plano de saúde médico/odontológico, auxilio alimentação, seguro de vida em grupo Residir Bairro Campina ou bairros próximos em São Leopoldo .

Fotografar, catalogar e divulgar em plataforma de vendas digital, itens de auto peças usadas de automóveis.

ROTA:LITORAL NORTE Atribuições:Realizar pré venda de tabaco e sinergias ao varejo, atender e auxiliar clientes durante e pós venda. Gestão de carteira e prospecção ativa, execução de merchandising nos PDVs e sugestão de pedidos de estoque. Negociação de volumes e condições de pagamento, auxiliar em cobranças a clientes inadimplentes. Requisitos:CNH Categoria B. Ensino médio completo. Disponibilidade para atuar aos sábados. Desejável experiência na área comercial externa, com rotas na região do Litoral Norte. Carga horária:Segunda a Sexta-feira (07:00 às 17:00). Salário e benefícios:R$2. 320,00 (R$2. 550,00 após 90 dias) + variável + comissões + carro da empresa + vale alimentação (média de R$650,00 mensal) + seguro de vida + auxílio educação + plano de saúde e odontológico (após 90 dias)..

Descrição ATRIBUIÇÕES E RESPONSABILIDADES: Promove vendas de Máquinas e Implementos agrícolas; Confecção e manutenção de relatórios e rotinas administrativas da atividade; Realiza visitas à campo em clientes e prospecção de novos; Apresenta particularidades do produto em conformidade as necessidades do cliente; Cumprimento das estratégias comerciais da empresa; Atende clientes, organizando o processo e promovendo a agilidade nos negócios. A C.Vale Disponibiliza vagas para pessoas com Deficiência, conforme Art. 93, Lei 8.213/91 e art. 3 e 4 Dec.3.29899. REQUISITOS: Ensino médio completo; CNH categoria B; Ter veículo próprio; Disponibilidade de viagem; Disponibilidade para atuar em horário comercial; Disponibilidade para atuar em Cruz Alta / RS e região; Desejável experiência em vendas de maquinários agrícolas. BENEFÍCIOS: Vale Alimentação; PLR; Plano de Assistência Odontológica; Plano de Assistência Médica; Treinamentos e oportunidades de desenvolvimento; Universidade Corporativa; Seguro de Vida. Local da vaga: Unidade de Insumos e Grãos – Cruz Alta / RS.

VENDEDORA INTERNA (Venda de convênio) Atividades:Atendimento ao público-Prospecção de clientes-Apoio em vendas Requisitos:Conhecimento em prospecção de clientes e vendas Remuneração e Benefícios:Salário:R$ 1. 872,00-Bonificação por atingimento de metas-Acesso à plataforma de cursos-Vale-transporte (com desconto de 6% conforme legislação)-Refeitório no local (necessário trazer o próprio almoço)-Horário:8:00-18:00. Segunda a sexta (2 horas de intervalo). Sabado 8:00-12:00.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Realizar venda de planos, aparelhos, acessórios e serviços via telefone, realizar o cadastro do cliente, lançamento de vendas no sistema. Realiza a abordagem do cliente de forma educada e cordial, prezando pelo bem estar do mesmo, no ambiente de atendimento. Interage com o cliente, construindo estratégias de negociação, a fim de conhecê-lo e identificar suas necessidades. Busca oferecer produtos e serviços de acordo com a realidade de cada cliente, repassando o maior número de informações, visando minimizar desconfortos sobre a aquisição. Utiliza as plataformas digitais para coletar o histórico do cliente na telefonia e realizar o lançamento das informações coerentes com a solicitação acordada. Conduz o fechamento da negociação, ressaltando o que foi adquirido pelo consumidor com o intuito de satisfazer a busca inicial. Acompanha e assessora o cliente após a venda realizada à fim de fideliza-lo. Participa integralmente de treinamentos voltados a área para aprimorar seus conhecimentos e técnica, performando de forma satisfatória nos resultados. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Ensino Médio Completo. Diferencial:Experiência em vendas.

Atividades:Atender e dar todo apoio aos clientes, visita à clientes, desenvolver novos clientes e produtos, fazer cotações de preços (telefone/whatsapp), realizar venda, dar assistência pós venda e ao comprador, fazer cobrança, gerenciamento de classes de produtos. Executar funções correlacionadas visando o bom desempenho do setor e da unidade Requisitos:Escolaridade Mínima:Ensino Médio Completo, noções do pacote office e ferramentas Google. #LI-Onsite.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:Realiza a abordagem do cliente de forma educada e cordial, prezando pelo bem estar do mesmo, no ambiente de atendimento. Interage com o cliente, construindo estratégias de negociação, a fim de conhecê-lo e identificar suas necessidades. Busca oferecer produtos e serviços de acordo com a realidade de cada cliente, repassando o maior número de informações, visando minimizar desconfortos sobre a aquisição. Utiliza as plataformas digitais para coletar o histórico do cliente na telefonia e realizar o lançamento das informações coerentes com a solicitação acordada. Conduz o fechamento da negociação, ressaltando o que foi adquirido pelo consumidor com o intuito de satisfazer a busca inicial. Acompanha e assessora o cliente após a venda realizada à fim de fideliza-lo. Participa integralmente de treinamentos voltados a área para aprimorar seus conhecimentos e técnica, performando de forma satisfatória nos resultados. PRÉ REQUISITOS:Ensino Médio Completo. Experiência em vendas. Argumentação e persuasão.

RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES Realizar venda de planos, aparelhos, acessórios e serviços via telefone, realizar o cadastro do cliente, lançamento de vendas no sistema. Realiza a abordagem do cliente de forma educada e cordial, prezando pelo bem estar do mesmo, no ambiente de atendimento. Interage com o cliente, construindo estratégias de negociação, a fim de conhecê-lo e identificar suas necessidades. Busca oferecer produtos e serviços de acordo com a realidade de cada cliente, repassando o maior número de informações, visando minimizar desconfortos sobre a aquisição. Utiliza as plataformas digitais para coletar o histórico do cliente na telefonia e realizar o lançamento das informações coerentes com a solicitação acordada. Conduz o fechamento da negociação, ressaltando o que foi adquirido pelo consumidor com o intuito de satisfazer a busca inicial. Acompanha e assessora o cliente após a venda realizada à fim de fidelizá-lo. Participa integralmente de treinamentos voltados a área para aprimorar seus conhecimentos e técnica, performando de forma satisfatória nos resultados. REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES Ensino Médio Completo. Diferencial:Experiência em vendas.