57 vagas de emprego para Tecnico Hidraulico em Rio Claro, SP

Para concorrer a esta vaga é necessário possuir experiência na função. Conhecimentos técnicos:leitura e interpretação de desenho técnico, carpintaria e laminação em fibra de vidro.

Formado em Arquitetura, Design de Interiores e/ou área correlatas. Formação e experiência com PROMOB Realizar projetos de móveis personalizados e móveis planejados. Responsável pelo atendimento do cliente, visitas técnicas, identificando as suas necessidades para a elaboração e desenvolvimento do projeto. Criar, customizar e parametrizar o projeto, propondo soluções criativas e funcionais, analisando medidas, escolhendo a matéria-prima adequada e definindo o orçamento com o cliente. Responsável pela apresentação do projeto bem como aprovações comerciais para realização. Responsável pelo follow up da produção com a entrega final, garantindo a satisfação do cliente.

Para concorrer a esta vaga é necessário possuir curso técnico em plásticos, experiência com máquina injetora, conhecimentos em materiais de engenharia e nas normas ISO 9001 e 14001.

Ensino médio completo. Experiência na função com carpintaria e laminação de fibra de vidro. Leitura e interpretação de desenhos técnicos. Conhecimento em confecções de moldes em fibra de vidro e madeira.

Experiência como solda mig/mag, tig, eletrodo revestido. Conhecimento em leitura e interpretação de desenho técnico. Disponibilidade para trabalhar em Rio Claro. Tipo de contratação:Efetivo/CLT

BenefíciosRefeitório no local;Vale Alimentação;Assistência Médica;Plano Odontológico;Seguro de Vida;Vale Transporte.Responsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Responsável pela inteligência de custos das placas ACU/HMI e pelo detalhamento de componentes para o desenvolvimento de soluções competitivas; atuar em conjunto com engenheiros na geração e execução de revisões técnicas de design e análises de DFMEA (Design Failure Mode and Effects Analysis); assumir liderança técnica e atuar de forma integrada com equipes multidisciplinares, conduzindo soluções de projeto, gestão de riscos, planos de mitigação e apoio à gestão de projetos; integrar equipes técnicas para conduzir a aprovação de design das propostas definidas nas análises; manter bom relacionamento com pares, equipes operacionais, liderança, fornecedores e áreas de suporte internas e externas à planta; fornecer relatórios periódicos de cronograma e custos para a liderança da empresa.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesEscolaridade mínima:Graduação em Engenharia Elétrica ou Engenharia Eletrônica (concluída).Requisitos técnicos:Conhecimentos intermediários em Excel, Access, Windows, PowerPoint e Word;Google Sheets em nível intermediário;Inglês intermediário (leitura e escrita);Conhecimentos em eletrônica de hardware e software (ACU / HMI);Conhecimento em FMEA / Design FMEA (Análise de Modos de Falha e Efeitos);Domínio avançado das ferramentas Office e Google (Sheets, apresentações, Word e Gmail);Conhecimento em conceitos de gestão de projetos;Experiência em desenvolvimento, prototipagem e modificação de placas eletrônicas;Estimativa de custos e detalhamento (breakdown) de placas eletrônicas;Experiência em gestão de projetos.Requisitos desejáveis:Experiência na indústria de eletrodomésticos, com foco em P&D (Pesquisa e Desenvolvimento);Atuação como liderança técnica em projetos de eletrônica.#EngenheiroDeProdutos #VagaPCD #Engenharia #PesquisaEDesenvolvimento #Oportunidade

Para concorrer a esta vaga é necessário possuir curso técnico ou superior em areas correlatas, certificação em NR10, experiência em montagem e instalação de painéis elétricos em máquinas industriais e conhecimento em CLPs, IHMs, ...

Ensino Médio completo. Será um diferencial curso técnico em Química, Produção/Processos e Manutenção. Desejável conhecimento em ISO 9001, FSSC 2200 e excel básico. CNH. Disponibilidade de horário.

...r realizado em horário comercial, de Segunda a Sexta-feira com flexibilidade e variações de dias e horários ao longo da semana.Formação: Graduação em Nutrição ou Técnico de NutriçãoInformações:Valor mensal referente as horas;Adicional por hora de deslocamento entre sua casa e os clientes (valor refere-se a desgaste do seu veiculo);Auxílio celular ...

...e 200 horas ou graduações. Seria muito bacana se já tiver uma vivência em atendimentos. O QUE OFERECEMOS:Ao ingressar na rede Buddha Spa, o profissional técnico passa por um importante processo de imersão, treinamento e preparação para estar apto a atuar no padrão de excelência da marca. Estas etapas envolvem:Apresentação ...

Descrição da vaga:Descrição da vagaAtender clientes e entender suas necessidades visuais e estéticas Auxiliar na escolha de armações e lentes adequadaOrientação Técnica: Orientar os clientes na escolha de armações e lentesRequisitos:Ensino médio completo, comunicado e executor;Experiência prévia em vendas ou atendimento ao cliente, conhecimento básico de óptica será um diferencial.Boa comunicação verbal e escrita, habilidade para lidar com diferentes perfis de clientes, capacidade de trabalhar em equipe, organização e atenção aos detalhes, interesse por plano de carreira e estilo.Noção básica com computador, tablet .Proatividade e empatia faz toda nossa gestão de comunicação ser ser diferenciada.BenefíciosSalário compatível com o mercado;Vale-transporte;Vale-refeiçãoGympassDay off de aniversarioAmbiente colaborativo e oportunidades de desenvolvimento profissional.Tipo de vaga: Efetivo CLTBenefícios:Convênios e descontos comerciaisParticipação nos lucrosSeguro de vidaVale-refeiçãoVale-transporte

...r furar e cortar peças com plana manual. Realizar reforma de peças quando necessario. Realizar apontamentos das ordens de produção. REQUISITOS Ensino médio completo. Desejavel Técnico Mecânico. Conhecimento em solda e maçarico. Ter atuado na area de caldeiraria será um diferencial.

Buscamos para indústria metalúrgica de grande porte. Graduação completa com especialização. Experiência avançada em Microsoft Hyper-V. Domínio de servidores e storages HP/HPE. Especialista em Veeam Backup & Replication, administração de Fortnet (Firewall/AP) e CrowdStrike. Conhecimentos operacionais em AWS e GCP, Windows Server, SQL Server e fundamentos de Progress. Protocolos de roteamento VLANs, VPN e gestão de kinks. Experiência em liderança de equipe de logística interna. Vivência com KPIs e metodologia 5S; Domínio das ferramentas do Pacote Microsoft Office e de qualidade. Experiência em ambientes industriais (chão de fábrica) e integração de redes IT/OT. Conhecimento em automação de infraestrutura (PowerShell, Terraform ou Ansible). Certificações técnicas (NSE Fortinet, Microsoft AZ/MS, AWS Practitioner, VMSP/VMCE). Será responsável pela gestão de infraestrutura e Datacenter; Redes de Segurança (Cibersecurity), Nuvem e Banco de Dados. Liderará tecnicamente a sustentação e a evolução do nosso ambiente crítico. Este profissional será peça-chave na Jornada de Transformação Digital, garantindo que a infraestrutura fabril e administrativa seja resiliente, segura e escalável para suportar as novas iniciativas de Automação e IA. Contratação regime CLT com benefícios atraentes. Modelo: 3 dias presenciais / 2 dias remotos. Enviar CV sob sigla INFRA/CIBER/SR/LIMEIRA/26 para recrutamento@avvioppm.com Informe salário atual/último, benefícios, expectativa e mobilidade pois o modelo é presencial.

Estamos assessorando uma empresa Multinacional de grande porte, busca de um(a) Analista de RH com foco em Recrutamento e Seleção para atuar de forma estratégica e operacional, contribuindo para a atração e seleção de talentos alinhados à cultura e às necessidades do negócio. Se você gosta de lidar com pessoas, tem olhar analítico, senso de prioridade e prazer em entregar processos com qualidade e agilidade, essa oportunidade pode ser para você! Responsabilidades Conduzir processos de Recrutamento e Seleção end to end (alinhamento de perfil, divulgação, triagem, entrevistas e devolutivas). Atuar com vagas administrativas, técnicas e estratégicas , garantindo qualidade e aderência ao perfil solicitado. Realizar entrevistas por competências e elaboração de pareceres técnicos. Apoiar gestores na definição de perfil, mapeamento de competências e tomada de decisão. Conduzir processos seletivos em inglês , quando necessário. Gerenciar indicadores de R&S (prazo, volume, qualidade, SLA). Apoiar ações de employer branding e melhoria contínua dos processos de atração de talentos. Interface com consultorias e parceiros externos, quando aplicável. Requisitos Formação superior em Psicologia. Domínio do Pacote Office, com domínio do Power Point para apresentações. Se conhecer de Power BI será um diferencial. Experiência com algum Sistema Integrado. Inglês avançado (mínimo) para condução de entrevistas e interação com stakeholders. Possuir CRP ativo. Experiência prévia com Recrutamento e Seleção em alto volume e/ou posições estratégicas. Vivência com entrevistas por competências e elaboração de pareceres. Conhecimento em ferramentas de R&S, plataformas de vagas e LinkedIn. Experiência com aplicação de Testes técnicos e psicológicos. Experiência no segmento industrial será um diferencial. Disponibilidade para atuação 100% presencial em Piracicaba. Possuir CNH atualizada. Competências Comportamentais Comunicação clara e assertiva. Organização e senso de prioridade. Foco em prazos e qualidade das entregas. Flexibilidade para lidar com mudanças e demandas simultâneas. Perfil analítico e orientado a soluções. Relacionamento interpessoal e capacidade de atuar como parceiro do negócio. Proatividade e autonomia na condução dos processos. Horário de Trabalho:de 2a. à 6á feira, das 08h00 às 18h00 Local de Trabalho:Piracicaba-100% presencial Vaga aberta para candidatos de todo o Brasil. Custos de processo seletivo e mudança são por conta do candidato.

Buscamos para indústria metalúrgica de grande porte situada em LIMEIRA/SP. Formação Técnica ou Superior em Engenharia, Automação ou áreas correlatas. Experiência em liderança de equipe de logística interna. Vivência com KPIs e metodologia 5S. Responsável por coordenar a logística interna, garantindo fluxo eficiente de materiais, abastecimento de linhas e movimentação de produtos; garantir acuracidade dos estoques, controles sistêmicos e processos de inventário; desenvolver e acompanhar indicadores de desempenho logístico, liderar equipe, promovendo boas práticas operacionais, segurança e melhoria contínua. Domínio das ferramentas do Pacote Microsoft Office e de qualidade. Enviar CV para recrutamento@avvioppm.com sob sigla COORD/LOG/LIMEIRA/26 Informe salário atual/último, benefícios, expectativa e mobilidade pois o modelo é presencial.

...s e perfis metálicos. Realizar montagem, soldagem e instalação de estruturas metálicas. Realizar inspeção, reparos e manutenção preventivas e corretivas. REQUISITOS Ensino médio completo. Desejavel Técnico Mecânico. Conhecimento em solda e maçarico. Ter atuado na area de caldeiraria será um diferencial.

Buscamos um Vendedor Interno para atuar diretamente no processo comercial, realizando vendas internas, prospecção de novos clientes e reativação da carteira existente. Responsabilidades & Requisitos Realizar vendas internas diretamente a partir da empresa; Prospectar novos clientes; Reativar carteira de clientes ativos e inativos; Atuar de forma ativa e passiva no processo comercial; Identificar oportunidades de negócio e conversão de vendas; Realizar atendimento ao cliente por diferentes canais; Registrar atendimentos, propostas e vendas em sistema (ERP); Manter organização e atualização das informações comerciais. Requisitos Ensino Médio completo; Conhecimento em produtos técnicos; Conhecimento em Excel; Vivência em vendas internas será considerada um diferencial.

:Estamos em busca de um profissional com experiência técnica e perfil de liderança para atuar como Líder Adjunto do Açougue. Essa pessoa será responsável por apoiar o líder do setor na condução da equipe, garantindo a qualidade dos produtos, a organização do ambiente e a excelência no atendimento ao cliente. Principais responsabilidades:Apoiar o líder na gestão da equipe, mantendo o time engajado e motivado. Garantir alto padrão de atendimento e qualidade nos produtos comercializados. Zelar pelas boas práticas na manipulação de alimentos e uso de equipamentos. Realizar verificações constantes para assegurar a qualidade e validade dos produtos. Garantir abastecimento e precificação correta nos balcões de atendimento e autosserviço. Assegurar a higienização do setor conforme normas sanitárias. Aplicar boas práticas para minimizar perdas e quebras. Controlar temperaturas de câmaras e equipamentos. Participar e apoiar a equipe na realização de inventários conforme cronograma. Perfil desejado:Alegria em receber e atender pessoas. Ética, comprometimento e transparência. Sentimento de dono e iniciativa. Espírito inconformista e foco em melhoria contínua. Desejável experiência na área de açougue. Conhecimento em cortes suínos, bovinos e de frango. Habilidade de liderança e trabalho em equipe. Agilidade física e manual. Assiduidade, pontualidade e responsabilidade. Atenção aos detalhes, disciplina e método de trabalho. Interesse em aprender e desenvolver pessoas. Boa comunicação e empatia.

...s químicas e testes de qualidade; Auxiliar no desenvolvimento e melhoria de produtos químicos; Executar controle de matéria-prima; Acompanhar e apoiar processos industriais; Prestar suporte técnico à área de produção; Cumprir normas e procedimentos de segurança química. Formação técnica em Química, com CRQ ativo; Experiência em indústria química, de tintas ...

BenefíciosVale transporteVale refeiçãoVale alimentaçãoResponsabilidades e atribuiçõesEsta vaga também é destinada a Pessoas com Deficiência (PCD). Valorizamos a diversidade e incentivamos a candidatura de profissionais de todos os perfis.Realização de cotações de peças e serviços.Processamento de pedidos de compra.Acompanhamento de entregas.Suporte pós-venda.Interface com áreas internas para garantir a fluidez do processo comercial.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesSuperior completo ou cursando.Competências técnicas: Excel intermediário, inglês intermediário e conhecimento de processos de atendimento ao cliente.Desejável conhecimento em Power BI para análise de dados.Experiência desejada em rotinas administrativas e comerciais, atendimento ao cliente, suporte comercial e atividades correlatas.#CommercialSupportAssistant #VagaPCD #Inclusão #Comercial #Oportunidade