3.642 vagas de emprego para Tecnico de Processosno estado doMato Grosso do Sul

...s hospitalares, sistemas de compras ou plataformas de cotação Ensino Superior completo ou em andamento em Administração, Logística, Gestão Hospitalar ou áreas afins. Conhecimento em processos de compras e cadeia de suprimentos. Domínio de cotação, negociação e análise de fornecedores. Conhecimento de materiais médico-hospitalares e medicamentos. Excel intermediário. DESEJÁVEL:Certificação ou ...

...e Registro dos Resíduos Classe I e II. Executar demais atividades correlatas ao cargo, segundo necessidades da área e direcionamento do gestor Requisitos do cargo:Curso Técnico em Logística ou Cursando Nível Superior em logistica Experiência nas atividades do cargo. Habilitação A/B Operador de Empilhadeira (diferencial) Entrega de Materiais para unidade ...

Fazer os cadastros de moradore. Prestar atendimento no WhatsApp e telefone. Prestar atendimento e recepção de clientes na empresa. Realizar o Atendimento de Portaria remota em casos pontuai. Participar de ações presenciais em condomínios em casos pontuai. Realizar o monitoramento e atendimento das atividades do sistema. Controlar e organizar vendas de dispositivos de acesso (controle remoto, tags, etc. ) Abrir e acompanhar os atendimentos de OS’. Controlar e organizar os agendamento de entregas (logística da equipe técnica). O QUE ESPERAMOS DE VOCÊ: Ensino médio completo. Experiência com atendimento ao cliente (por telefone) e presencialmente. Ter disponibilidade de horário para trabalhar 44h de segunda à sexta-feira. Conhecimento em pacote office. Ter habilidade com tecnologia ou gostar de trabalhar com tecnologia. O QUE ACONTECE SE VOCÊ ENTRAR PARA NOSSA VIZINHANÇA Você terá acesso a benefícios como: Auxílio alimentação e/ou refeição. Vale transporte (com desconto de até 6% em folha). Uniodonto - plano odontológico (com mensalidade descontada em folha). GoGood - desconto em academias, nutricionistas e psicólogo. Guapeco - desconto em serviços de pet shops e clínicas veterinária. Folga de aniversário. HORÁRIO E LOCAL DE TRABALHO: Local: R. Rui Barbosa, 713 - Centro, Campo Grande - MS Horário: De segunda à sexta-feira das 07:30 às 17:30 Contratação CLT. O nosso processo de seleção começa já no momento da sua inscrição! Capriche nessa primeira etapa - nós analisamos todos os candidatos e damos retorno mesmo para quem não irá seguir para as próximas fase. Os dados pessoais coletados durante este processo seletivo serão utilizados exclusivamente para fins do processo seletivo, respeitando a LGPD e garantindo a segurança e confidencialidade das informações fornecida. Ao se candidatar a esta vaga, você concorda com o uso de seus dados conforme descrito neste aviso. Lembrete: nossas oportunidades são extensíveis e abertas a todos, incluindo Pessoas com Deficiência (PCD).

...é responsável por liderar projetos de análise de dados, desenvolver estratégias de coleta e interpretação de informações, além de propor soluções inovadoras para otimização de processos. Este profissional atua de forma estratégica, utilizando ferramentas avançadas de análise de dados para fornecer insights valiosos para a tomada de decisões. Liderar projetos de análise de dados, definindo objetivos, metodologias e prazos Desenvolver e implementar estratégias de coleta, limpeza e organização de dados Realizar análises estatísticas avançadas para identificar padrões e tendências Criar modelos preditivos e de machine learning para prever cenários e comportamentos Elaborar relatórios e apresentações com os resultados das análises realizadas Colaborar com outras áreas da empresa para identificar oportunidades de melhoria Propor soluções inovadoras baseadas em dados para otimização de processos Manter-se atualizado sobre as tendências e tecnologias em análise de dados Capacitar e orientar outros profissionais da equipe em técnicas de análise de dados ...

...o que realmente agregue valor para a sociedade, a AZ é seu lugar! Trabalho 100% remoto Sobre o profissional:Este profissional será responsável por prestar suporte técnico de nível 1 com excelência, agilidade e empatia, atendendo clientes de menor complexidade e contratos padrão. Deverá garantir uma experiência positiva e resolutiva, contribuindo para a retenção e encantamento do cliente, com postura ativa na solução dos problemas e correto direcionamento dos casos desde o primeiro contato. Responsabilidades:Atender aos chamados dos clientes por meio dos canais oficiais (telefone, e-mail, chat, WhatsApp e portal), com acolhimento e foco em resolver de forma clara e eficiente as demandas recebidas durante o primeiro contato, sempre que possível. Realizar triagens iniciais e investigações técnicas com base nos materiais e sistemas de apoio designados pela empresa (playbook, base de conhecimento e manuais internos), assegurando que o cliente receba, no momento do atendimento, orientações corretas, atualizadas e alinhadas aos procedimentos operacionais. Registrar os atendimentos nos sistemas internos designados com informações completas e organizadas, a fim de construir um histórico confiável para a operação, prevenir retrabalhos e apoiar as análises futuras da área. Quando necessário, encaminhar chamados que ultrapassem o escopo técnico do atendimento de nível 1 para os fluxos definidos pela operação (como escalonamento para N2, N3 ou áreas técnicas), garantindo o correto direcionamento dos casos, com todos os dados e evidências anexadas, e assegurando a continuidade da tratativa de forma técnica e ágil. Acompanhar ativamente os prazos de atendimento (SLAs) sob sua responsabilidade, organizando a priorização de tarefas ao longo do expediente e atuando preventivamente em casos de risco de atraso, com comunicação clara ao cliente e ao time para garantir o cumprimento dos prazos e a satisfação do cliente. Manter-se atualizado sobre processos, legislações aplicáveis e versões dos produtos da empresa por meio da participação em treinamentos, leitura de comunicados internos e consulta regular aos materiais oficiais disponibilizados, garantindo segurança e precisão nas informações repassadas aos clientes. Executar atividades técnicas de baixa complexidade para garantir a operação e evolução do sistema, através de homologação de funcionalidades e correções, execução de testes de disponibilidade e funcionamento, demonstração de funcionalidades e apoio técnico para usuários administradores. Bem como, realizar a solicitação formal ao time responsável para instalação/atualização em homologação/produção de novas versões. Colaborar com a melhoria contínua dos processos de atendimento, sinalizando aos gestores designados falhas recorrentes, gargalos e sugestões de ajuste identificadas nas interações diárias, de forma estruturada e propositiva, para otimizar os processos e a qualidade do atendimento. Gerenciar suas próprias demandas com disciplina, controle das pendências e clareza nas tratativas com o cliente, mantendo registro das ...

Você é organizado(a), detalhista e apaixonado(a) por garantir a conformidade dos processos Estamos procurando um(a) Analista de Qualidade JR para atuar com foco na gestão documental e no suporte ao Sistema de Gestão da Qualidade (SGQ) em duas unidades da empresa Seta Pantanal e Inspecentro Campo Grande-MS. Requisitos técnicos:Ensino médio completo (superior em andamento na área da qualidade será um diferencial ou em área administrativa). Organização, proatividade e boa comunicação. Desejável experiência anterior com SGQ, controle de documentos. Conhecimento avançado em informática será o diferencial , com habilidade no Pacote Office (Word, Excel, Outlook), incluindo digitação ágil, organização e armazenamento de arquivos, conversão de documentos e uso de ferramentas básicas para apoio às rotinas administrativas e técnicas. Disponibilidade de trabalho:Segunda a sexta-feira 8:00 as 18:00 Suas principais responsabilidades incluirão:Garantir a organização, controle e arquivamento dos documentos relacionados ao SGQ nas duas unidades. Prestar suporte à manutenção do SGQ, promovendo treinamentos e auxiliando na padronização de processos. Programar e divulgar treinamentos junto ao gerente de unidade e aos facilitadores. Apoiar o gestor de controle e qualidade na implementação de atividades, registros e ações corretivas. Controlar vencimentos do PGR e manter os mapas de risco atualizados junto ao setor corporativo. Elaborar e distribuir materiais de apoio (cartilhas, apostilas, cartazes) para capacitação interna. Participar da redação de procedimentos, análise de não conformidades e auditorias (internas e externas – Inmetro). Monitorar prazos de aferição de instrumentos e garantir a atualização da documentação obrigatória. Realizar o envio mensal de documentos do SGQ conforme os procedimentos da empresa. Apoiar auditorias em outras unidades, quando necessário, desde que habilitado como Auditor Interno. Ter autoridade para interromper processos que não estejam de acordo com critérios técnicos, administrativos ou de qualidade. Junte-se a nós na missão de garantir a segurança e a qualidade ...

...H é realizar o acompanhamento e desenvolvimentos das competências técnicas e comportamentais dos colaboradores, dando suporte e feedback aos gestores. Realizar, desenvolver e acompanhar os processos que envolvem a área de Recursos Humanos como Recrutamento e Seleção, Treinamentos, Avaliação de Desempenho e Pesquisa de Clima Organizacional.

.... Realizar a mentoria de desenvolvedores júnior e estagiários, oferecendo orientação técnica, revisando código e compartilhando boas práticas. Utilizar IA para inovação e otimização de processos, identificando oportunidades para novas funcionalidades e automatizando tarefas, a fim de melhorar a eficiência do time e agregar valor ao desenvolvimento de software. Gerenciar a implementação e monitoramento de requisitos não funcionais, otimizando a performance do sistema e aprimorando a experiência do usuário. Participar de reuniões e cerimônias Scrum. Contribuir para a documentação técnica de sistemas e processos, registrando informações de forma clara e estruturada. Desejável 2 anos de experiência na função.

...o de roteiros, garantindo o repasse eficiente de conhecimento às partes interessadas. Promover a melhoria contínua, buscando continuamente o conhecimento de novas ferramentas, tecnologias e processos que possam otimizar as práticas de teste. Promover a capacitação de analistas de testes júnior, sempre que necessário, por meio de treinamentos, mentorias e ...

...A QUALIDADE, PRODUÇÃO, QUÍMICA, POLÍMEROS OU ÁREAS CORRELATAS. REQUISITOS BÁSICOS:EXPERIÊNCIA ANTERIOR NA ÁREA DA QUALIDADE, PREFERENCIALMENTE NO SEGMENTO DE PLÁSTICOS OU EMBALAGENS FLEXÍVEIS. CONHECIMENTO EM PROCESSOS DE TRANSFORMAÇÃO DO POLIPROPILENO. VIVÊNCIA COM FERRAMENTAS DA QUALIDADE (PDCA, MASP, FMEA, CEP, 5 PORQUÊS). CONHECIMENTO EM NORMAS ISO E AUDITORIAS. HABILIDADE EM ANÁLISE DE DADOS E INDICADORES. DIFERENCIAIS:EXPERIÊNCIA COM CERTIFICAÇÕES ESPECÍFICAS DO SETOR. CONHECIMENTO EM REQUISITOS TÉCNICOS DE CLIENTES INDUSTRIAIS (AGRONEGÓCIO, CIMENTO, FERTILIZANTES, ALIMENTOS). INGLÊS TÉCNICO. HABILIDADES NECESSÁRIAS:LIDERANÇA E BOA COMUNICAÇÃO. VISÃO ANALÍTICA E FOCO EM RESULTADOS. ORGANIZAÇÃO E ATENÇÃO AOS DETALHES. CAPACIDADE DE RESOLUÇÃO DE PROBLEMAS. PROATIVIDADE E SENSO ...

...e Campo Grande - MS Responsabilidades: O Gerente Comercial será responsável por dar suporte estratégico e operacional às unidades da empresa, garantindo a padronização dos processos, o crescimento das vendas e o fortalecimento da operação comercial, com foco na expansão de novas corretoras. Apoiar e acompanhar as equipes comerciais, assegurando o cumprimento de metas, resultados e a organização dos processos de venda. Atuar diretamente na negociação, avaliação e compra e venda de veículos, garantindo margem adequada, giro de estoque e competitividade. Realizar avaliações técnicas e comerciais de veículos, definindo preços de mercado e estratégias de negociação. Dar suporte à gestão de estoque, anúncios, precificação e rotatividade dos veículos. Treinar, orientar e acompanhar vendedores, promovendo melhoria contínua nas abordagens, fechamento e pós-venda. Garantir o uso correto dos sistemas internos, sendo diferencial a experiência com sistemas de gestão automotiva. Atuar como elo entre a direção e as equipes, apoiando a implantação de novos processos e a abertura de novas unidades. Acompanhar indicadores de desempenho, como vendas, conversão, ticket médio e margem. Apoiar ações comerciais, campanhas e estratégias de ...

Supervisionar atividades de manutenção corretiva, preventiva e preditiva visando manter máquinas e equipamentos em condições adequadas de funcionamento. Adequar layout e instalações eletro hidráulico pneumáticas visando ampliar e melhorar a capacidade e produtividade dos equipamentos. Apoiar decisões de investimentos. Assegurar manutenção e conservação da infraestrutura sob sua responsabilidade. Assessorar as várias unidades gerenciais em questões de sua expertise. Auxiliar em atividades desenvolvidas pela gerência. Auxiliar o programador de manutenção na execução dos planos de manutenção preventiva periódica. Cumprir orçamentos e metas da área. Elaborar os procedimentos de trabalho para manutenção corretiva/preventiva fazendo as alterações e adaptações conforme necessário. Elaborar projetos de desenvolvimento de dispositivos para máquinas e equipamentos. Elaborar projetos elétricos para automação da fábrica e distribuição de energia. Garantir cumprimento das normas e padrões coorporativos e operacionais nos trabalhos sob sua responsabilidade (Gerenciamento da Rotina, Procedimentos de Segurança, Qualidade e Ambientais etc. ). Garantir todo o processo de execução das ordens de serviço sob sua responsabilidade. Orientar e treinar funcionários. Pesquisar e cadastrar novos materiais de manutenção para inclusão nos itens de estoque e sistema de compras. Prestar informações referentes aos trabalhos sob sua responsabilidade a Gerência e Diretoria da Unidade na ausência do gerente. Programar e supervisionar os serviços de instalação envolvendo montagem de máquinas e equipamentos. Programar os serviços referentes a pequenas instalações, serviços de manutenção ou melhoria nas instalações prediais da fábrica e escritório. Programar paradas de máquinas para manutenção preventiva e corretiva visando minimizar o tempo não produtivo dos equipamentos. Selecionar e contratar serviços de terceiros para consertos em equipamentos mediante avaliação técnica, pesquisa de mercado e análise da relação custo/benefício do trabalho. Supervisionar o recebimento e inspeção de materiais para manutenção assegurando sua conformidade com as especificações. Prestar atendimento e realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido, conforme orientação e/ou solicitação do Superior imediato. AUTONOMIA. Interromper o processo em caso de desvios no processo que possam prejudicar o desenvolvimento das atividades. Autorizar compras de materiais de manutenção elétrica na ausência do gerente. Autorizar ordens de serviço na ausência do gerente. Parar equipamentos da empresa em caso de emergência.

Você já pensou em fazer parte de uma instituição que transforma vidas todos os diasNa Santa Casa de Campo Grande, temos orgulho de nossa missão de promover ampla assistência em saúde à sociedade, prezando pela qualidade, performance sustentável e geração de conhecimento. Se você também tem paixão pelo que faz, acredita no poder do cuidado e busca um ambiente colaborativo e desafiador, queremos você no nosso time!Confira os detalhes da vaga e venha contribuir com a nossa história de mais de 100 anos de dedicação à saúde.A Santa Casa de Campo Grande valoriza a diversidade e promove uma cultura inclusiva pois os em nossos valores estão: o respeito à vida, a gestão responsável, cultura justa, atenção aos detalhes, melhoria contínua e o orgulho em pertencer.Fique atento a nossa política de privacidade: https://santacasacg.org.br/politica-de-privacidadeObs: Preencha seu cadastro com o máximo de informações para aumentar suas chances de ser selecionado!RESPONSABILIDADESExecutar protocolos e procedimentos técnicos de acordo com o estabelecido para o fonoaudiólogo na assistência ao paciente no âmbito hospitalar;Atuar em conjunto com demais integrantes da área Multiprofissional;Participar de treinamentos e discussões de casos atreladas à área;Fomentar uma assistência integrada ligada à necessidade de cada paciente, diante das boas práticas baseadas em evidências. REQUISITOS:Ensino Superior completo em Fonoaudiologia;Experiência profissional mínima de 06 meses no âmbito hospitalar ou home care;Desejável Pós-Graduação na área de fonoaudiologia hospitalar ou comprovação de participação de cursos de aprimoramento na área de disfagia adulto e/ou infantil;Crfa 5° região ativo em situação regular;Disponibilidade para trabalhar 30 horas semanais. ETAPAS DO PROCESSO SELETIVO:Triagem;Entrevista comportamental;Entrevista com gestor;Avaliação psicológica;

...m Empresa de Engenharia Empresa de Engenharia voltada à obras de saneamento, com sede em Campo Grande, atuante no MS. Requisitos:Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em Administração, Logística ou áreas afins) Experiência em rotinas administrativas e de compras Conhecimento em pacote Office (principalmente Excel) e sistemas de ...

VENHA FAZER PARTE DO NOSSO TIME! VEM SER UCDB! Requisitos:Ensino Superior completo em Estética e Cosmética. Titulação:pós-graduação, mestrado ou doutorado. Desejável experiência em docência no Ensino Superior. Currículo Lattes atualizado. Principais atividades e responsabilidades:Ministrar aulas nas disciplinas de Métodos e Técnicas de Avaliação em Estética. Disfunções Dermatológicas Aplicadas à Estética Facial. Bioética e Biossegurança em Estética e Cosmética. Projeto Integrador V e VI – Estética. Eletroestética. Disfunções Dermatológicas Aplicadas à Estética Corporal. e Procedimentos Estéticos. Competências comportamentais:Comunicação didática e clareza conceitual. Flexibilidade e adaptabilidade pedagógica. Criatividade aplicada ao ensino. Relacionamento interpessoal e manejo de grupo. Carga horária:11,5 horas aulas semanais. Horário:Disponibilidade para atuar no período matutino e noturno.

...s de marketing junto aos fornecedores, ampliando o retorno financeiro das ações comerciais. Realizar visitas a concorrentes, fábricas, fornecedores e feiras. Buscar soluções para estoque técnico. Acompanhar treinamentos específicos da área em conjunto com o RH. Requisitos obrigatórios Formação superior em Administração, Logística, Engenharia, Economia ou áreas correlatas. Cursos complementares ...

...e mercadorias recebidas. Elaboração de relatórios de medição quinzenal/mensal de fornecedores. Pesagem de veículos de carvão, madeira e mercadorias em geral. Requisitos:Ensino Médio Completo Ensino técnico ou superior em Administração, Contabilidade ou áreas afins (diferencial) Conhecimentos técnicos Pacote Office (principalmente Excel e Word ) Noções de rotinas administrativas e financeiras ...

Requisitos Formação Ensino médio completo Curso técnico ou profissionalizante em Elétrica, Eletrotécnica, Eletromecânica ou áreas afins Certificações (obrigatórias ou desejáveis) NR-10 (Segurança em Instalações Elétricas) NR-35 (Trabalho em Altura), quando aplicável NR-12 (Segurança em Máquinas e Equipamentos) – diferencial Conhecimentos técnicos Leitura e interpretação de diagramas elétricos e esquemas técnicos Manutenção elétrica industrial (baixa e média tensão, conforme a planta) Comandos elétricos, painéis de controle e quadros de distribuição Motores elétricos, inversores de frequência e soft starters Instrumentos de medição (multímetro, alicate amperímetro etc. ) Noções de automação industrial (diferencial) Competências comportamentais Atenção e responsabilidade com normas de segurança Organização e disciplina operacional Capacidade de diagnóstico e solução de falhas Trabalho em equipe Proatividade e comprometimento Atribuições Realizar manutenções preventivas e corretivas em todas as instalações elétricas da planta de produção e seus anexos, tais como:Alojamentos, Almoxarifados, Laboratórios, Refeitórios, Escritórios, Oficina, Supervisórios. Realizar manutenção nos sistemas de automação e pirometria dos fornos de carvão. Realizar instalação elétrica de novos prédios que possam ser construídos. Diferenciais Experiência prévia em ambiente industrial/UPC Vivência com manutenção preditiva Residir em Sonora (MS).

VAGA Encerrada-4283 – Analista de Arquitetura e Urbanismo Empresa do Ramo de Empreendimentos em Campo Grande-MS Sobre a empresa:Empresa do ramo de construção Civil com atuação nacional. Requisitos Graduação em Arquitetura e urbanismo Experiência na área Habilidade com softwares de desenho e modelagem, domínio de ferramentas gráficas para apresentação de projetos, além de conhecimento em legislação urbanística, código de obras e normas técnicas de acessibilidade e sustentabilidade. Também são desejáveis noções em gestão de projetos, compatibilização multidisciplinar e estimativas de custos e orçamentos Disponibilidade para viajar Horário de trabalho:Das 07h40 às 12h00 e das 13h30 às 18h00. Salário:A combinar, de acordo com a formação e experiência, com possibilidades de crescimento em excelente ambiente de trabalho. Se identifica com a vaga Sente que essa oportunidade foi feita para você Não perca tempo!

...s ambientais). Promover a cultura de zero acidente e prevenção de riscos. Assegurar licenças ambientais, controles de impactos e gestão de resíduos. Atuar como responsável técnico e institucional junto a órgãos fiscalizadores. Gestão Financeira e Orçamentária Elaborar, controlar e revisar o orçamento anual (OPEX e CAPEX). Controlar custos operacionais, consumo de insumos e contratos. Avaliar viabilidade econômica de projetos, expansões e novos investimentos. Gestão de Indicadores e Governança Implantar e acompanhar KPIs operacionais, financeiros e de SSMA. Conduzir reuniões gerenciais e reportar resultados à diretoria. Garantir conformidade com políticas internas, auditorias e governança corporativa. Atuar na gestão de riscos operacionais e regulatórios. Relacionamento Institucional Representar a mineração junto a órgãos reguladores, comunidades, clientes e parceiros. Atuar na gestão de crises, conflitos e temas sensíveis à operação. Fortalecer a imagem institucional da empresa. Inovação e Melhoria Contínua Incentivar automação, digitalização e boas práticas operacionais. Buscar ganhos de produtividade, redução de custos e aumento de eficiência. Avaliar novas tecnologias, equipamentos e métodos de lavra/beneficiamento. Experiência profissional:Graduação em Engenharia de Minas, Engenharia Mecânica ou Engenharia de Produção/Industrial com CREA ativo (obrigatório). Experiencia como Gerente de Mina, Gerente de Operações, Gerente de Planta/Britagem ou Eng. Sênior com papel de gestão é indispensável. Experiencia em operação de lavra a céu aberto, perfuração e desmonte de rochas, britagem, peneiramento e classificação. Planejamento de lavra e controle de produção. Gestão de manutenção de equipamentos móveis e fixos. Conhecimento prático de Indicadores como OEE, MTBF, MTTR, disponibilidade física, custos por tonelada, rendimento operacional e consumo de insumo. Vivência em auditorias, fiscalizações e planos de ação. Atuação forte em cultura de segurança, domínio da NR-22 e ANM. Disponibilidade para viagens no estado de MS. Experiência como Responsável Técnico ou atuação próxima à RT é altamente valorizada. Desejável Pós-graduação ou MBA em:Gestão Industrial, Gestão de Projetos ou de Manutenção. Oferecemos:Salário atrativo, estrutura e ...