81 vagas de emprego para Tecnico da Qualidade em Vitória de Santo Antão, PE

Responsabilidades: Auxiliar no planejamento, acompanhamento e controle de projetos em diferentes estágios; Monitorar cronogramas, orçamentos e indicadores de desempenho (KPIs); Elaborar relatórios gerenciais, dashboards e apresentações para apoiar a tomada de decisão; Realizar a organização e manutenção de documentações relacionadas aos projetos. Incluindo manter atualizadas as informações sobre os projetos e atividades nas ferramentas de acompanhamento/gestão; Identificar riscos, problemas e oportunidades, sugerindo ações para mitigação ou melhorias; Colaborar com as equipes de projetos e stakeholders para garantir alinhamento contínuo. Requisitos: Formação superior em Administração, Engenharia, Tecnologia da Informação ou áreas correlatas. Experiência mínima de 1 ano. Competências técnicas (obrigatórias): Experiência em suporte a projetos ou áreas relacionadas; Familiaridade com ferramentas de gestão de projetos, como MS Project, Jira, Trello ou similares; Habilidade para organizar dados e apresentar informações de forma clara e objetiva. Habilidades: Excelente capacidade de comunicação e trabalho em equipe; Organização e gestão de prioridades. Regime de Contratação CLT Local do Trabalho HSBS Recife Modelo de Trabalho Híbrido

Escolaridade:-Curso Técnico em Administração/Marketing (Mínimo); -Curso superior em Administração, Marketing, Publicidade ou áreas correlatas(Desejável); Requisitos -Experiência na área; -Desejável experiência em empresas de incorporação, construtoras ou imobiliárias; -Boa comunicação oral e escrita, conhecimento intermediário no Pacote Office (Word, Excel, PowerPoint), familiaridade com midias sociais (Instagram Facebook, Linkedin, You Tube), ferramentas de edição de fotos, imagens e vídeo(Photoshop, Canva, Capcut, Davince e/ou similares).

...o (O.S.), relatórios de visitas e controle de uso, retirada e devolução de peças; Inspecionar equipamentos, identificando uso indevido e reportando quando necessário.Requisitos: Possuir curso Técnico em Mecânica. Ter experiência anterior na função. Disponibilidade para atendimento na RMR.Salário: R$ 3.274,85Benefícios: Vale-transporte + Vale refeição (R$ 20,00 p/dia). Plano de Saúde ...

...o Tipo de Vaga: 100% Presencial (CLT)Local: Piedade, Jaboatão dos Guararapes - PEHorário: Segunda à Sexta das 8h às 18hFormação: Completo ou Cursando Superior ou Técnico em Administração, Contabilidade, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.Requisitos: - Pacote Office com Excel Avançado;- Facilidade com ferramentas como CRM e ERP;- Experiência ...

Descrição da Vaga: Estamos à procura de um Bartender talentoso e apaixonado para se juntar à nossa equipe. Se você tem amor pelo que faz e busca proporcionar experiências incríveis com suas criações, esta oportunidade é para você!Responsabilidades: - Preparar e servir bebidas alcoólicas e não alcoólicas conforme especificações do cardápio.- Garantir a organização e a limpeza do bar.- Criar novos coquetéis e bebidas especiais conforme a necessidade.- Atender e interagir com os clientes de forma cordial, assegurando uma ótima experiência.- Gerenciar o estoque de bebidas e itens relacionados, informando a necessidade de reposição.Requisitos: - Experiência comprovada como Bartender.- Conhecimento em mixologia e técnicas de preparo de bebidas.- Habilidades de comunicação e atendimento ao cliente.- Capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e sob pressão.- Flexibilidade para trabalhar em turnos, incluindo noites e finais de semana.Diferenciais: - Cursos ou certificações em mixologia ou áreas afins.- Criatividade e inovação na criação de drinks.

Responsabilidades: Gerenciar contas enterprise de alta complexidade, atuando como trusted advisor e representante estratégico da empresa junto aos clientes. Conduzir checkpoints mensais com foco em acompanhamento operacional, evolução de entregas, indicadores de sucesso e priorização de ações. Planejar e liderar Reuniões Trimestrais de Sucesso (QBRs/EBRs), conectando resultados alcançados às metas estratégicas do cliente. Coletar, estruturar e analisar continuamente necessidades, expectativas, preferências e experiências dos clientes, traduzindo-as em planos de sucesso acionáveis. Mapear objetivos de negócio do cliente e alinhar as entregas às métricas de impacto, como eficiência operacional, redução de custos, mitigação de riscos e crescimento. Medir, comprovar e comunicar ROI, utilizando dados, indicadores e análises financeiras para demonstrar valor tangível das soluções adotadas. Comunicar-se de forma clara e estratégica com stakeholders executivos (C-level), apresentando resultados, recomendações e oportunidades de evolução da parceria. Atuar de forma proativa na identificação de riscos de churn e oportunidades de dxpansão (upsell e cross-sell), em colaboração com as áreas de Vendas, Pré-vendas e Serviços. Garantir governança da conta, mantendo histórico, planos de ação, indicadores e registros atualizados nos sistemas corporativos. Influenciar decisões internas com base na voz do cliente, contribuindo para melhoria contínua de produtos, serviços e processos. Requisitos: Formação superior completa em Administração, Contabilidade, Psicologia e áreas correlatas; Formação complementar em cursos relacionador à área (Jornada do cliente, indicadores); Experiência sólida Customer Success, Gestão de Contas Estratégicas ou Consultoria de Negócios em ambientes B2B enterprise. Competências Técnicas Obrigatórias: Familiaridade com métricas de CS (ROI, NRR, churn, health score, adoção, valor entregue). Habilidades: Forte capacidade analítica e orientação a dados, com habilidade para construir narrativas executivas baseadas em indicadores; Excelente comunicação verbal e escrita, com segurança para interações em nível executivo; Visão de negócio, pensamento estratégico e habilidade consultiva; Capacidade de gestão de múltiplas contas e prioridades, com alto nível de autonomia; Habilidade de influência, negociação e gestão de relacionamentos complexos. Regime de Contratação CLT Local do Trabalho HSBS Recife Modelo de Trabalho Híbrido Modelo de trabalho: Híbrido com escala para atuação presencial em Recife.

Garantir a disponibilidade e atendimento de materiais para as demandas de obras, manutenções e serviços técnicos comerciais das bases operacionais;Garantir a rastreabilidade e auxílio no controle dos materiais por meio do recebimento físico e contábil nos sistemas corporativos da Neoenergia;Realizará inventários de rotinas do almoxarifado a fim de garantir controle dos recursos;Realizar a organização dos materiais no almoxarifado, além da contagem, entregas aos solicitantes e atualizações em sistemas.Para fazer parte do nosso time, você precisa ter:Ensino Médio Completo;CNH B;Disponibilidade para atuar em Cabo/PE;Pacote office básico.Será um diferencial se você tiver:Experiência com logística (almoxarifado);Conhecimento com sistema SAP.

Descrição da Vaga: Estamos à procura de um Bartender talentoso e apaixonado para se juntar à nossa equipe. Se você tem amor pelo que faz e busca proporcionar experiências incríveis com suas criações, esta oportunidade é para você!Responsabilidades: - Preparar e servir bebidas alcoólicas e não alcoólicas conforme especificações do cardápio.- Garantir a organização e a limpeza do bar.- Criar novos coquetéis e bebidas especiais conforme a necessidade.- Atender e interagir com os clientes de forma cordial, assegurando uma ótima experiência.- Gerenciar o estoque de bebidas e itens relacionados, informando a necessidade de reposição.Requisitos: - Experiência comprovada como Bartender.- Conhecimento em mixologia e técnicas de preparo de bebidas.- Habilidades de comunicação e atendimento ao cliente.- Capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e sob pressão.- Flexibilidade para trabalhar em turnos, incluindo noites e finais de semana.Diferenciais: - Cursos ou certificações em mixologia ou áreas afins.- Criatividade e inovação na criação de drinks.

Responsabilidades: Acompanhar contas SMB de baixa complexidade; Conduzir checkpoints mensais com foco em acompanhamento operacional, evolução de entregas, indicadores de sucesso e priorização de ações; Realizar Reuniões Trimestrais de Sucesso (QBRs/EBRs), conectando resultados alcançados às metas estratégicas do cliente; Coletar, estruturar e analisar continuamente necessidades, expectativas, preferências e experiências dos clientes, traduzindo-as em planos de sucesso acionáveis; Mapear objetivos de negócio do cliente e alinhar as entregas às métricas de impacto, como eficiência operacional, redução de custos, mitigação de riscos e crescimento; Medir, comprovar e comunicar ROI, utilizando dados, indicadores e análises financeiras para demonstrar valor tangível das soluções adotadas; Comunicar-se de forma clara e estratégica, apresentando resultados, recomendações e oportunidades de evolução da parceria; Atuar de forma proativa na identificação de riscos de churn e oportunidades de expansão (upsell e cross-sell), em colaboração com as áreas de Vendas, Pré-vendas e Serviços; Garantir governança da conta, mantendo histórico, planos de ação, indicadores e registros atualizados nos sistemas corporativos; Influenciar decisões internas com base na voz do cliente, contribuindo para melhoria contínua de produtos, serviços e processos. Requisitos: Formação superior completa em Marketing ou psicologia; Formação complementar em cursos relacionador à área (Jornada do cliente, indicadores); Experiência mínima de 1 em Customer Success, Gestão de Contas Estratégicas ou Consultoria de Negócios em ambientes B2B SMB. Competências Técnicas Obrigatórias: Familiaridade com métricas de CS (ROI, NRR, churn, health score, adoção, valor entregue). Habilidades: Forte capacidade analítica e orientação a dados, com habilidade para construir narrativas executivas baseadas em indicadores; Excelente comunicação verbal e escrita, com segurança para interações em nível executivo; Visão de negócio, pensamento estratégico e habilidade consultiva; Capacidade de gestão de múltiplas contas e prioridades, com alto nível de autonomia. Habilidade de influência, negociação e gestão de relacionamentos complexos. Regime de Contratação CLT Local do Trabalho HSBS Recife Modelo de Trabalho Híbrido Modelo de trabalho: Híbrido com escala para atuação presencial em Recife.

...; Manter documentação técnica (baselines, exceções, procedimentos) atualizada e auditável; Definir padrões técnicos e critérios de aceitação para mudanças de segurança; Apoiar análise de risco técnico e priorização de melhorias estruturantes. Competências Técnicas Obrigatórias: Hardening e baseline; Operação de controles (endpoint/rede/identidade); Gestão de mudanças; Evidências e documentação; Noções de vulnerabilidades. ...

Responsabilidades: Monitoramento de alertas; Triagem inicial, classificação de eventos; Abertura e escalonamento de tickets, Descarte de falsos positivos; Handover entre turnos; Aderência a playbooks. Requisitos: Ensino superior completo em Tecnologia da Informação ou áreas correlatas. Experiência mínima de 1 ano. Competências Técnicas Obrigatórias: Fundamentos de SI; Análise de logs; Noções de redes; Operação de SIEM; Processo de incidentes; Registro de evidências em ITSM. Competências Técnicas Desejáveis: MITRE ATT&CK (intermediário); Análise de endpoint (EDR); Consultas/queries (KQL/SPL/SQL); Técnicas básicas de threat hunting; Conhecimentos de Resposta a Incidentes. Habilidades: Atenção a detalhes; Comunicação objetiva; Organização e disciplina; Pensamento analítico; Colaboração; Gestão do tempo. Certificações desejáveis: CompTIA Security+, ITIL V4, SC-200 e certificações de SIEM do fabricante (Sentinel e SecOps). Regime de Contratação CLT Local do Trabalho HSBS Recife Modelo de Trabalho Híbrido Modelo de trabalho: Híbrido com escala para atuação presencial em Recife.

Responsabilidades Preenchimento e atualização de planilhas no Excel; Apoio na operação dos sistemas internos (GLP e Hubspot); Suporte direto às atividades administrativas e assistenciais do time comercial; Contribuir para a organização dos processos internos. Requisitos: Ensino superior cursando em Administração ou Ciências contábeis; Competências técnicas (obrigatórias): Conhecimento do Pacote Office (especialmente Excel); Operação de sistemas GLP e Hubspot; Noções de atendimento ao cliente. Habilidades: Boa comunicação verbal e escrita; Organização e atenção a detalhes; Facilidade para trabalhar em equipe; Capacidade de cumprir prazos; Iniciativa; Relacionamento interpessoal; Regime de Contratação CLT Local do Trabalho HSBS Recife Modelo de Trabalho Híbrido

Atividades Atendimento ao cliente presencial, online e por telefone, identificando necessidades e oferecendo o veículo seminovo mais adequado. Apresentação dos veículos, destacando características, benefícios, procedência e condições de garantia. Negociação de preços, formas de pagamento, financiamentos, consórcios e trocas. Acompanhamento de test drive e esclarecimento de dúvidas técnicas básicas sobre os veículos. Preenchimento de propostas, contratos e atualização de dados no sistema. Acompanhamento do cliente em todas as etapas da venda, do primeiro contato à entrega do veículo. Pós-venda, visando fidelização e satisfação do cliente. Organização do pátio, controle de anúncios e atualização de estoque (fotos, valores e descrições). Cumprimento de metas e participação em ações comerciais e campanhas de vendas. Requisitos Ensino médio completo. Experiência prévia com vendas (diferencial experiência no segmento automotivo). Habilidade em negociação e atendimento ao cliente. Boa comunicação, proatividade e foco em resultados. Conhecimento básico em informática e sistemas de vendas. Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana. CNH categoria B (desejável). Competências desejadas Perfil comercial e persuasivo. Organização e responsabilidade. Facilidade para trabalhar com metas e comissionamento. Cordialidade e postura profissional.

Atividades Atuar na central de reservas, realizando atendimento a clientes do mercado emissor por telefone, e-mail, WhatsApp e demais canais. Apresentar, ofertar e vender serviços de hospedagem, aplicando técnicas de vendas e negociação. Realizar cotações, reservas, alterações e cancelamentos, garantindo agilidade e precisão nas informações. Acompanhar o funil de vendas, com foco em conversão e alcance de metas. Manter relacionamento com clientes, oferecendo atendimento consultivo e personalizado. Atualizar sistemas de reservas e CRM, garantindo a correta organização das informações. Atuar com foco em resultados, contribuindo diretamente para o aumento da taxa de ocupação e receita. Trabalhar em alinhamento com as áreas internas para garantir a melhor experiência do cliente. Requisitos Experiência comprovada no mercado emissor ou em central de reservas de hospedagem. Boa dicção, comunicação clara e persuasiva. Perfil comercial, com drive de vendas e orientação para resultados. Habilidade em negociação e fechamento de vendas. Organização, proatividade e senso de responsabilidade. Ensino superior completo (flexível). Inglês (flexível, sendo considerado diferencial). Familiaridade com sistemas de reservas será um diferencial.

...r relatórios de acompanhamento e indicadores do setor. Apoiar às áreas técnicas visando melhorias e revisão nos planos de manutenção dos equipamentos da unidade. Curso Técnico em Mecânica industrial, Instrumentação, Eletromecânico, Eletrotécnico, ou áreas afins, ensino superior completo ou cursando Engenharia mecânica, engenharia de elétrica ou áreas afins será um diferencial. Responsabilidades e atribuições:Planejamento das atividades de manutenção segundo plano de manutenção. Planejamento das atividades corretivas. Mensuração dos recursos de MO e contratações para execução das atividades preventivas, preditivas e corretivas. Acompanhamento dos principais acompanhamentos diários da unidade operacional. Elaboração de ordem de serviço. Acompanhamento de requisição de compras. Acompanhamento do pedido de compras. Elaboração da programação semanal com as atividades planejadas. Encerramento das ordens de serviço. Controle do backlog. Acompanhamento dos indicadores de manutenção. Controle de instrumentação. Requisitos e qualificações. Nível Técnico em Elétrica, Instrumentação, Mecânica eletromecânico ou áreas afins. Usuário da ferramenta SAP módulo PM/MM. Conhecimento em instrumentação industrial (diferencial). Desejável conhecimento do Power BI. ...

Responsabilidades:Auxiliar na prospecção de novos clientes. Participar de reuniões de equipe e treinamentos comerciais Apoiar na elaboração de propostas comerciais e apresentações Realizar follow-up com cliente potencial Contribuir para o desenvolvimento de estratégia de vendas Atendimento ao cliente por multi canais, telefone e canais digitais. Requisitos:Cursando ensino superior gestão comercial,administração ou áreas relacionadas. Conhecimento básico em técnicas de vendas e negociação Proatividade e interesse na área comercial Habilidade de comunicação e negociação.

Principais responsabilidades:Realizar lançamentos financeiros diários (contas a pagar, a receber, conciliações) em sistemas e planilhas dos clientes.Apoiar na emissão de boletos e notas fiscais conforme demanda dos clientes.Organizar e lançar informações necessárias para montagem de fichas técnicas dos produtos.Auxiliar na apuração de resultados financeiros e operacionais dos clientes.Executar rotinas de faturamento mensal (envio de NFs, relatórios e documentos).Responder e-mails de clientes, fornecedores e parceiros com clareza e organização.Controlar e organizar documentos digitais (extratos, comprovantes, contratos).Apoiar em outras rotinas administrativas conforme demanda da gestora.Inserção de informações em RP.Gerar dashboard.Requisitos:- Ensino médio completo (superior cursando ou completo é um diferencial);- Experiência prévia como Assistente Administrativo ou Financeiro;- Conhecimento em ferramentas de escritório, como Excel, Word e sistemas de gestão;- Boa comunicação, proatividade e habilidade para trabalhar em equipe;- Atenção aos detalhes e capacidade de organização.Benefícios:- Vale Alimentação;- Vale Transporte.

...e amostras em sistema. Apoio a equipe de enfermagem e área técnica. Orientações de exames. Atendimento ao(a) cliente. Preparo e envio de materiais ao núcleo técnico. Requisitos e qualificações:Se o encantamento do(a) cliente e a excelência no atendimento se conectam com você, a área de atendimento da Dasa é o seu lugar. Para transformar a saúde é preciso:Formação em:Técnico de Enfermagem. Experiência com coleta. Vivência com vacina será um diferencial Informações adicionais:É cuidando da nossa gente que vamos ser a saúde que as ...