270 vagas de emprego para Tecnico Administrativo em Cravinhos, SP

Consultor Técnico de Serviços.

Empresa de revenda, assistência técnica e locação de equipamentos de radiocomunicação. Atividades: Realizar manutenção preventiva e corretiva em sistemas e equipamentos eletrônicos de radiocomunicação. Diagnosticar falhas técnicas, efetuar reparos e substituição de componentes eletrônico. Executar medições técnicas (potência, VSWR/ROE, frequência, modulação, sensibilidade, entre outras). Programar rádios comunicadores e sistemas digitais/analógico. Elaborar relatórios técnicos de manutenção e atendimento. Atender chamados técnicos em campo e/ou laboratório. Cumprir normas técnicas, procedimentos de segurança, normas da Anatel e legislação vigente. Apoiar clientes ou usuários na operação básica dos sistemas de radiocomunicação. Entre outras atividades relacionadas ao cargo. Requisitos: Formação técnica e/ou experiência na área de eletrônica, especialmente em diagnóstico e reparo de componentes de placas eletrônica. Vivência com rádios VHF/UHF, repetidoras, fontes, duplexadores, filtros e antena. Desejável CNH B e disponibilidade para viagens esporádica. Desejável conhecimentos em leitura e interpretação de esquemas eletrônicos, manutenção corretiva e preventiva, troca de componentes SMD e PTH, identificação de possível defeito em uma placa, diagnóstico de falha de transmissão / placas Eletrônicas, testes em bancada, RF e instrumentos de medição. Diferenciais: Possibilidade de aprendizado e desenvolvimento profissional. Empresa oferece oportunidades reais de crescimento, e melhoria de remuneração (A longo prazo).

...o fornecido pela empresa, conhecimento básico em manutenção elétrica e eletrotécnica, além de habilidade no uso de ferramentas manuais. Desejável experiência em manutenção elétrica, atendimento técnico externo, manutenção de equipamentos como ar-condicionado, equipamentos industriais ou similares. Diferencial experiência em manutenção de equipamentos de cozinha industrial/profissional, bem como vivência em manutenções ...

...e controle metrológico de instrumentos de medição, garantindo organização, rastreabilidade e conformidade com os padrões técnicos, contribuindo para a qualidade dos serviços prestados e desenvolvimento técnico profissional. Principais atribuições: Apoiar na execução de calibrações internas e externas de instrumentos de medição, conforme procedimentos estabelecido. Preparar, organizar e identificar instrumentos e equipamentos para calibração e verificação periódica. Auxiliar no controle de prazos de calibração, vencimentos e cronograma dos instrumento. Realizar conferência visual e funcional básica de instrumentos antes e após calibração. Apoiar na coleta de dados, registros técnicos e preenchimento de formulários, relatórios e certificados de calibração. Organizar arquivos físicos e digitais relacionados à calibração e metrologia, garantindo rastreabilidade e fácil acesso às informaçõe. Apoiar o Técnico de Calibração na montagem, desmontagem e manuseio de instrumentos e padrõe. Cumprir normas internas de qualidade, segurança e procedimentos técnico. Zelar pela conservação dos instrumentos, equipamentos e ambiente de trabalho. Entre outras atividades relacionadas ao setor. Requisitos Técnicos: Necessário interesse em atuar com atividades de manutenção e calibração de equipamento. CNH categoria B e disponibilidade para viagens em raio de até 200 km (ida e volta), com pernoites eventuais (em média 1 a 2 por mês). Conhecimentos básicos em informática e pacote Office. Vivência básica em ambientes de produção, manutenção, assistência técnica, logística, qualidade ou indústrias em geral. Ensino médio completo, diferencial cursando nível técnico nas áreas técnicas/industriai. Diferenciais da empresa: Uma das maiores empresas de metrologia do Brasil, com atuação nacional. Empresa moderna, tecnológica e em constante crescimento. Oferece capacitação (curso técnico na área), treinamentos e possibilidade de desenvolvimento e crescimento profissional.

Suporte Técnico:Computadores, Rede, Suporte Software ERP.Auxilio Usuário acesso SistemaSuporte no Sistema em nota fiscal, vendas, orçamentosTreinamento Sistema para auxilio ao usuários.

...s de fixação de sensores e sirenes.• Executar a limpeza externa dos equipamentos e validar a identificação das zonas.Manutenção Corretiva e Diagnóstico Avançado (CFTV IP):O técnico deverá possuir capacidade analítica para realizar diagnósticos precisos em sistemas IP, incluindo:• Diagnóstico de rede: identificação de perda de pacotes, conflitos de IP e latência na transmissão de dados.• Infraestrutura de cabeamento: testes de continuidade e certificação básica de cabos UTP (padrão 568A/B), identificando rompimentos ou crimpagens defeituosas.• Gerenciamento de switch: configuração básica de portas, verificação de VLANs (quando aplicável) e status de link.• Energia e PoE: validação da alimentação (Power over Ethernet), descartando falhas de fonte ou switch.• Configuração lógica: utilização de notebook para acesso à interface web das câmeras, realizando ajustes de bitrate, resolução, frame rate e WDR.• Verificação, testes e conectorização manual de sistemas de fibra óptica, contemplando diagnósticos de rompimento, atenuação e problemas de conectores.Manutenção corretiva, diagnóstico e configuração dos sistemas de gerenciamento e monitoramento Digifort e do sistema de cadastro e gerenciamento de acesso Seventh Situator.Substituição e manutenção preventiva em placas de sinalização visual do sistema de vigilância.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um novo rumo! Se você está em busca de crescimento, desafios e um ambiente que valoriza o seu potencial, venha fazer parte do nosso time. Aqui, cada talento é reconhecido e valorizado.Candidate-se agora e transforme seu futuro com a gente !Requisitos e qualificaçõesEscolaridade mínima:Técnico/Profissionalizante - Concluído - ObrigatórioExperiências e qualificações:* Essencial: Conhecimento em Eletrônica Básica (uso de multímetro, lei de ohm, identificação de curto-circuito).* Essencial: Conhecimentos sólidos em ...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

...e controle metrológico de instrumentos de medição, garantindo organização, rastreabilidade e conformidade com os padrões técnicos, contribuindo para a qualidade dos serviços prestados e desenvolvimento técnico profissional. PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES / RESPONSABILIDADES Apoiar na execução de calibrações internas e externas de instrumentos de medição, conforme procedimentos estabelecidos; Preparar, organizar e identificar instrumentos e equipamentos para calibração e verificação periódica; Auxiliar no controle de prazos de calibração, vencimentos e cronograma dos instrumentos; Realizar conferência visual e funcional básica de instrumentos antes e após calibração; Apoiar na coleta de dados, registros técnicos e preenchimento de formulários, relatórios e certificados de calibração; Organizar arquivos físicos e digitais relacionados à calibração e metrologia, garantindo rastreabilidade e fácil acesso às informações; Apoiar o Técnico de Calibração na montagem, desmontagem e manuseio de instrumentos e padrões; Cumprir normas internas de qualidade, segurança e procedimentos técnicos; Zelar pela conservação dos instrumentos, equipamentos e ambiente de trabalho; Entre outras atividades relacionadas ao setor. REQUISITOS TÉCNICOS Necessário interesse em atuar com atividades de manutenção e calibração de equipamentos. CNH categoria B e disponibilidade para viagens em raio de até 200 km (ida e volta), com pernoites eventuais (em média 1 a 2 por mês). Conhecimentos básicos em informática e pacote Office. Vivência básica em ambientes de produção, manutenção, assistência técnica, logística, qualidade ou indústrias em geral. DIFERENCIAIS DA EMPRESA Uma das maiores empresas de metrologia do Brasil, com atuação nacional;Empresa moderna, tecnológica e em constante crescimento;Oferece capacitação (curso técnico na área), treinamentos e possibilidade de desenvolvimento e crescimento profissional.

Requisitos:Ensino médio completo (desejável curso técnico ou superior em áreas administrativas, saúde ou correlatas). Experiência prévia com faturamento de contas médicas em operadoras de plano de saúde, hospitais ou clínicas. Conhecimento em análise e correção de XML. Domínio das tabelas de remuneração:AMB, CBHPM, Simpro e Brasíndice. Conhecimento básico em Excel. Vivência com análise de faturamentos de operadoras de saúde. Responsabilidades:Realizar o faturamento de contas médicas e hospitalares. Analisar, conferir e corrigir arquivos XML de faturamento. Aplicar corretamente as tabelas de remuneração (AMB, CBHPM, Simpro, Brasíndice, Tabelas próprias do Sistema Unimed). Apoiar na análise de contas provenientes de prestadores e operadoras. Identificar inconsistências e realizar ajustes necessários nos faturamentos. Atuar em processos de recurso de glosas. Elaborar controles e relatórios simples em Excel. Organizar documentos e informações relacionadas às contas médicas. Apoiar a equipe na melhoria dos fluxos de faturamento e controle assistencial.

...e pagamento. Atuar como um ponto de contato inicial para os colaboradores, tirando dúvidas sobre holerites, férias e outros assuntos de DP. Requisitos: Necessário Ensino Técnico ou Superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Administração, Gestão de Pessoas ou áreas correlata. Desejável vivência na área administrativa.

...e pagamento. Atuar como um ponto de contato inicial para os colaboradores, tirando dúvidas sobre holerites, férias e outros assuntos de DP. Requisitos: Necessário Ensino Técnico ou Superior completo ou cursando em Recursos Humanos, Administração, Gestão de Pessoas ou áreas correlatas; Desejável vivência na área administrativa.

.... Apoiar a diretoria em demandas logísticas (reuniões, agendas, materiais, etc. ). Receber mercadorias e materiais, conferindo e direcionando corretamente. Manter a organização do ambiente administrativo e da recepção. Requisitos:Ensino médio completo (desejável técnico ou superior em andamento). Conhecimento básico em informática (Pacote Office). Boa comunicação verbal e escrita. Organização, proatividade e senso de responsabilidade. Perfil desejado:Postura profissional ...

A responsabilidade da Analista de RH é realizar o acompanhamento e desenvolvimentos das competências técnicas e comportamentais dos colaboradores, dando suporte e feedback aos gestores. Realizar, desenvolver e acompanhar os processos que envolvem a área de Recursos Humanos como Recrutamento e Seleção, Treinamentos, Avaliação de Desempenho e Pesquisa de Clima Organizacional. Acompanhar diariamento o QLP das unidades, verificando se esta de acordo com o orçamento aprovado. Realizar recrutamento e seleção de vagas operacionais, administrativas e estratégicas, através de entrevistas, provas e dinâmicas,com base no QLP de cada unidade. Aprovar/Reprovar as MPs referente aos processos de contratações, demissões, reajuste salarial, promoções e ajuste de quadro. Realizar as implantações de novos contratos, apoiando o departamento operacional nos assuntos pertinentes ao RH. Planejar e realizar as visitas nas unidades operacionais que estão sob sua responsabilidade, monitorando o clima organizacional dando apoio aos gestores e colaboradores. Aplicar e tabular a pesquisa de clima organizacional, acompanhando os gestores na condução da mesma. Dar suporte aos gestores através de orientações e feedbacks de assuntos referentes ao RH. Realizar a integração de novos colaboradores com base no cronograma de integração e procedimentos das demais áreas envolvidas. Elaborar, planejar e realizar treinamentos baseados na matriz de capacitação para desenvolver as competências e habilidades dos colaboradores. Planejar, realizar e tabular as avaliações de desempenho analisando os resultados e propondo ações de melhorias. Realizar a avaliação e tabulação do período de experiência e dar feedback aos gestores. Realizar e tabular a entrevista de desligamento através de formulário especifico, reportando feedback ao gestor imediato. Acompanhar o Programa de Reconhecimento Operacional, verificando os indicadores individuais e propondo ações para melhorias deste programa. Dar suporte ao programa de estágio e aprendizagem, desenvolvendo as competências necessárias dos envolvidos. Acompanhar a cota PCD e dar suporte nas atividades, propondo ações especificas de Recrutamento e Seleção para atender este publico. Agendar exames toxicologicos e ASO ( admissional/troca de função). Propor e dar apoio ao PDI quando for identificado a necessidade de desenvolvimento individual.

...o cargo. Requisitos: Necessário experiência nas rotinas de movimentação de Estoque/Almoxarifado: recebimento, organização, controle, separação e armazenamento de materiais, acessórios, equipamentos, etc, além de suporte administrativo (Controles em geral, relatórios, preenchimento de planilhas, etc.); Conhecimento básico em informática (Excel / sistemas de controle / ERP). Diferenciais: Possibilidade de aprendizado e ...

DESCRIÇÃO DA EMPRESA Consultoria de Recursos Humanos especializado em Recrutamento e Seleção. PRINCIPAIS ATIVIDADES Auxiliar nos processos de recrutamento, desde a elaboração de descrições de cargos até a triagem de currículos e agendamento de entrevistas Ajudar na organização e coordenação de programas de treinamento e desenvolvimento Oferecer suporte em questões relacionadas ao comportamento e ao desenvolvimento dos funcionários Auxiliar na implementação de políticas e práticas de bem-estar no ambiente de trabalho Auxiliar na aplicação de testes psicológicos e entrevista. Garantir que todas as informações sejam registradas e armazenadas de maneira adequada. Organizar e arquivar documentação de candidato. Apoiar a equipe de psicólogos em atividades administrativa. REQUISITOS Graduando em período noturno, cursos como Psicologia, Gestão de RH, Administração ou similare. Preferência formação técnica em RH ou Adm. Cursos na área serão diferenciai. Desejavel domínio do pacote Office. Desejável experiência em rotinas da área ou administrativa. HORÁRIO DE TRABALHO Manhã ou tarde

...o cargo. Requisitos: Necessário experiência nas rotinas de movimentação de Estoque/Almoxarifado: recebimento, organização, controle, separação e armazenamento de materiais, acessórios, equipamentos, etc, além de suporte administrativo (Controles em geral, relatórios, preenchimento de planilhas, etc. ). Conhecimento básico em informática (Excel / sistemas de controle / ERP). Diferenciais: Possibilidade de aprendizado ...

Requisitos:Estar matriculado (a) e frequentando o Ensino Médio ou Curso Técnico. Conhecimento básico em Pacote Office. Responsabilidades:Apoiar nas rotinas administrativas do setor. Organizar documentos, materiais e arquivos. Colaborar com atividades da área, conforme necessidade.

Descrição da empresa: Consultoria e contabilidade em Ribeirão Preto, SP, especializada em serviços administrativos, financeiros, contábeis, tributários e jurídicos para empresas, incluindo consultoria de IPO, contabilidade societária, fiscal (SPEDs, auditoria) e jurídicos (contencioso fiscal/tributário), etc. Missão principal da função: Realizar, revisar e garantir a conformidade dos processos fiscais, assegurando o correto cálculo, apuração e recolhimento de tributos diretos e indiretos. Atua como referência técnica da área, apoiando a gestão tributária, auditorias e melhorias de processos, além de orientar profissionais menos experientes. Principais atribuições: Realizar e revisar apuração de tributos (ICMS, IPI, ISS, PIS, COFINS, IRPJ, CSLL, retenções etc.). Efetuar entregas de obrigações acessórias, tais como SPED Fiscal, SPED Contribuições, EFD-Reinf, DCTF, DIRF, GIA, entre outras. Garantir conformidade fiscal com a legislação vigente, monitorando alterações e orientando a equipe. Realizar análise e conciliação das contas fiscais e valores tributários. Acompanhar e revisar escrituração fiscal (entrada, saída, serviços, CFOP, CST, NCM etc.). Apoiar auditorias internas e externas, fornecendo documentações e análises. Auxiliar no planejamento tributário e estudos de impacto de novas legislações. Acompanhar processos de fiscalização, elaborando respostas a órgãos públicos, quando necessário. Participar da implementação e otimização de sistemas fiscais (ERP, automações, integrações). Apoiar e orientar analistas plenos e juniores na execução das rotinas fiscais. Atuar na melhoria contínua dos processos fiscais, propondo padronizações e controles internos. Acompanhar atualizações da reforma tributária, e alinhar empresa de acordo com as normas Regime tributário (Simples nacional, lucro real e presumido). Dentre outras atividades relacionadas ao cargo. Requisitos: Experiência sólida na função, com domínio na entrega de obrigações acessórias (SPED Fiscal, SPED Contribuições, EFD-Reinf, DCTFWEB, DIRF, GIA, entre outras), apuração de tributos (ICMS, IPI, ISS, PIS, COFINS, IRPJ, CSLL e retenções), análise de conformidade tributária e vivência na execução de procedimentos de compensação e processamento fiscal nas esferas estadual e federal (PER/DCOMP). Será diferencial ter atuado em consultorias ou escritórios contábeis, bem como vivência com Lucro Real e sistema ERP Domínio. Diferenciais da vaga e/ou empresa: Possibilidade de crescimento profissional, inclusive para outras áreas da empresa; Empresa em fase de expansão, com foco no cliente e serviços de qualidade;

Descrição da empresa: Consultoria e contabilidade em Ribeirão Preto, SP, especializada em serviços administrativos, financeiros, contábeis, tributários e jurídicos para empresas, incluindo consultoria de IPO, contabilidade societária, fiscal (SPEDs, auditoria) e jurídicos (contencioso fiscal/tributário), etc. Missão principal da função: Realizar, revisar e garantir a conformidade dos processos fiscais, assegurando o correto cálculo, apuração e recolhimento de tributos diretos e indireto. Atua como referência técnica da área, apoiando a gestão tributária, auditorias e melhorias de processos, além de orientar profissionais menos experiente. Principais atribuições: Realizar e revisar apuração de tributos (ICMS, IPI, ISS, PIS, COFINS, IRPJ, CSLL, retenções etc. ). Efetuar entregas de obrigações acessórias, tais como SPED Fiscal, SPED Contribuições, EFD-Reinf, DCTF, DIRF, GIA, entre outra. Garantir conformidade fiscal com a legislação vigente, monitorando alterações e orientando a equipe. Realizar análise e conciliação das contas fiscais e valores tributário. Acompanhar e revisar escrituração fiscal (entrada, saída, serviços, CFOP, CST, NCM etc. ). Apoiar auditorias internas e externas, fornecendo documentações e análise. Auxiliar no planejamento tributário e estudos de impacto de novas legislaçõe. Acompanhar processos de fiscalização, elaborando respostas a órgãos públicos, quando necessário. Participar da implementação e otimização de sistemas fiscais (ERP, automações, integrações). Apoiar e orientar analistas plenos e juniores na execução das rotinas fiscai. Atuar na melhoria contínua dos processos fiscais, propondo padronizações e controles interno. Acompanhar atualizações da reforma tributária, e alinhar empresa de acordo com as normas Regime tributário (Simples nacional, lucro real e presumido). Dentre outras atividades relacionadas ao cargo. Requisitos : Experiência sólida na função, com domínio na entrega de obrigações acessórias (SPED Fiscal, SPED Contribuições, EFD-Reinf, DCTFWEB, DIRF, GIA, entre outras), apuração de tributos (ICMS, IPI, ISS, PIS, COFINS, IRPJ, CSLL e retenções), análise de conformidade tributária e vivência na execução de procedimentos de compensação e processamento fiscal nas esferas estadual e federal (PER/DCOMP). Será diferencial ter atuado em consultorias ou escritórios contábeis, bem como vivência com Lucro Real e sistema ERP Domínio. Diferenciais da vaga e/ou empresa: Possibilidade de crescimento profissional, inclusive para outras áreas da empresa. Empresa em fase de expansão, com foco no cliente e serviços de qualidade.

...e gerenciar a comunicação geral da empresa. Administração e organização:Agendar reuniões, manter a área de recepção limpa e organizada, arquivar documentos e gerenciar correspondências. Suporte administrativo:Auxiliar em tarefas administrativas gerais, como controle de suprimentos e registros de visitantes. Informações e suporte:Fornecer informações básicas sobre a empresa e resolver dúvidas, atuando ...