83 vagas de emprego para Supervisor Industrial em Goiânia, GO

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

VEM FAZER PARTE DO GRUPO ARTESANAL! Somos a 2 melhor empresa de Saúde do Brasil para trabalhar, segundo o ranking GPTW 2025! Se você busca crescimento, aprendizado e um time que valoriza pessoas, essa é a sua chance! O que buscamos em você:Ensino Superior Completo ou Cursando em Farmácia, Química, Engenharia de Produção e área afins. Experiência em Liderança de Equipe. Foco em resultados. Horário de trabalho:Segunda a sexta:07 as 16:00, Sábado:07:00 as 11:00 Salário + Premiação Benefícios:Vale refeição/alimentação Vale transporte Assistência odontológica Assistência médica Convênio com Farmácia Seguro de vida Wellhub (antigo Gympass) Auxilio matrimonio Kit Maternidade Licença paternidade estendida Participação nos lucros da empresa.

Alguma atividade: Auiliar na atividade de produção de alimento indurializado. Não é neceário experiência. Decrição: Local: Vila Viana - Goiânia. alário CLT R$ 1. 800,00. Benefício: V + Aiduidade 180,00 + Plano de aúde + Refeiçõe + Ceta de produo + Pl. Odontológico. Horário diponívei: 10 vaga Trno A - 06h00 a 14h20 - 2a a sábado 10 vaga Trno B - 14h20 a 22h20 - 2a a sábado 10 vaga Trno C - 22h30 a 06h00 - 2a a sábado 10 vaga Trno ADM - 08h00 a 18h00 - 2a a exa Alguma atividade: Auiliar na atividade de produção de alimento indurializado. Não é neceário experiência. .

Alguma atividade: Realizar troca de rolamento, manuenção em reduore e alinhamento de polia. Recuperar peça e dar manuenção de motore e correia tranportadora. Execuar manuenção mecânica em equipamento induriai. Recuperar máquina de fabricação de alimento. Decrição: Local: etor Negrão de Lima - Goiânia/GO. Horário: egunda a Sábado da 14h a 22h. Contrato PJ: R$31,50 a hora. (média remuneração menal:R$6. 000,00). Requiito: Deejável vivencia em indútria. Formação: Mecânico Indurial, Técnico em Mecânica ou Eletromecânico. Experiência neceária com máquina e equipamento e olda elétrica. .

...s e propor melhorias nos processos existentes, atuando como referência técnica para a equipe de manutenção. Requisitos: Experiência consolidada (mínimo de 6 anos) em manutenção industrial e calibração de instrumentos. Conhecimento aprofundado em campo (instrumentação, atuadores, sensores) e controle de processos. Habilidade com software de diagnóstico e configuração de equipamentos. Certificados: CFT (Conselho Federal dos Técnicos Industriais) ativo. Treinamento em normas de segurança (NR-10, NR-12). Certificações em calibração e metrologia. FORMAÇÃO: Curso Técnico em Automação Industrial, Eletrônica, Eletrotécnica ou Mecatrônica. HORÁRIO: Comercial - De segunda à sexta-feira BENEFÍCIOS: Vale Refeição, Plano Saúde, Aux Educação, Vale transporte, Seguro de vida e ...

Descrição:•Local: Setor Negrão de Lima – Goiânia/GO.•Horário:Segunda a Sábado das 14h as 22h.•Contrato PJ: R$31,50 a hora.•(média remuneração mensal:R$6.000,00).•Requisitos:•Desejável vivencia em indústria.•Formação: Mecânico Industrial, Técnico em Mecânica ou Eletromecânico.•Experiência necessária com máquinas e equipamentos e solda elétrica.•Algumas atividades:•Realizar troca de rolamentos, manutenção em redutores e alinhamentos de polias.•Recuperar ...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Descrição:•1 vaga Jardim Paraíso – Aparecida de Goiânia•Segunda a Sexta - 08h às 14h (com intervalo de 1h).•Bolsa estágio: R$1.000,00.•Benefícios: Refeição no local + VT•Requisitos:•Podendo ser curso Técnico ou Superior:üEngenharia Química.üEngenharia de Alimentos.üEngenharia de Produção.üQualidade.üAlgumas atividades:•Realizar visitas nas áreas produtivas da fábrica para fluxo de processos.•Desenvolver planilhas físicas e eletrônicas.•Desenvolver controle de processos e relatórios.•Escrever processos operacionais.

Supervisor(a) de Limpeza – Drops Goiânia A Rede Drops , maior rede de motéis do Brasil, com atuação em 8 estados , está com vaga aberta para Supervisor(a) de Limpeza em sua unidade Drops Goiânia. Atividades Supervisionar setores operacionais, especialmente camareiros(as) e auxiliar de lavanderia. Apoiar o gestor da unidade, incluindo cobertura da recepção. Organização e controle de estoque. Supervisão de atividades de equipes terceirizadas. Requisitos Experiência com supervisão de equipes operacionais (preferencialmente hotelaria/motelaria). Habilidade em liderança e controle de estoque. Boa comunicação e capacidade de trabalhar sob pressão. Disponibilidade para turnos rotativos (manhã, tarde e noite). Conhecimento básico em rotinas administrativas (desejável). Oferecemos Salário:R$ 1. 800,00 (inicial). R$ 2. 000,00 após 3 meses Adicional de Assiduidade:15% Cesta Básica Vale Transporte ou Auxílio Combustível:12x36:R$ 150,00 (Aparecida). R$ 180,00 (Goiânia) 44h semanais:R$ 250,00 (Aparecida). R$ 300,00 (Goiânia) Seguro de Vida com ampla cobertura Escala:6x1 (1 folga semanal + 1 domingo/mês) Jornada:7h20 diárias Horário:Rotativo Local de Trabalho Av. Rio Verde – Jardim Helvécia Aparecida de Goiânia – GO Faça parte da maior rede de motéis do Brasil! Candidate-se pelo InfoJobs e participe do nosso processo seletivo.

Supervisionar o recebimento de mercadorias, conferindo NF x físico e lançamentos em sistema. Garantir a correta organização, endereçamento e layout do estoque (Curva ABC). Realizar e acompanhar inventários cíclicos e gerais. Liderar, treinar e acompanhar a equipe de estoque. Gerenciar logística reversa (devoluções, garantias e trocas). Assegurar a aplicação de 5S, organização e uso de EPIs.

Supervisor(a) de Merchandising Aparecida de Goiânia – GO REQUISITOS:Experiência na área de merchandising ou trade marketing-Veículo próprio-Boa comunicação e relacionamento com equipes de loja-Capacidade de análise de execução em PDV-Organização e foco em resultados-Acompanhamento e supervisão de promotores e agências terceirizadas-Proatividade na busca de oportunidades de visibilidade no ponto de venda-Habilidade para coordenar materiais e ações de merchandising BENEFÍCIOS:Salário fixo + bônus-Ajuda de custo 500,00-Vale refeição-Plano odontológico-Seguro de vida em grupo.

Acompanhar diponibilidade de frota, manuençõe preventiva e corretiva, acompanhamento de cuo, monitoramento do conumo de combuível, Apoio e atendimento ao motorita , controle de documentação e eguro da frota. Experiência com getão de frota leve e peada, noçõe de mecânica, getão de peoa, vivência na getão de motorita.

Supervisionar atividades de manutenção preventiva, preditiva, corretiva e emergencial. Acompanhar a manutenção de máquinas e equipamentos industriais, comerciais e residenciais. Estabelecer e monitorar indicadores de desempenho e qualidade da manutenção. Coordenar a construção e montagem de equipamentos para linhas de produção. Elaborar e manter documentação técnica da área de manutenção. Administrar recursos humanos, incluindo gestão de equipes e distribuição de atividades. Gerenciar recursos financeiros relacionados à manutenção. Garantir o cumprimento das normas e procedimentos de segurança aplicáveis. Planejar as atividades de manutenção, alinhando-as à programação de produção para garantir a continuidade operacional e minimizar paradas não programadas. Distribuir e delegar atividades à equipe, adotando uma visão estratégica para otimizar recursos, tempo e eficiência operacional. Supervisionar diretamente a execução das manutenções, assegurando que todas as intervenções sejam realizadas conforme o planejamento estabelecido e com padrões adequados de qualidade. Acompanhar o fechamento das ordens de manutenção, verificando a efetividade das ações realizadas e identificando necessidades de intervenções complementares ou preventivas. Analisar relatórios e indicadores da área, auditando o andamento das rotinas de manutenção e propondo melhorias nos processos, sistemas e práticas operacionais. Prestar suporte técnico à equipe, orientando na solução de problemas, na tomada de decisões e na execução de atividades de maior complexidade. Garantir a capacitação contínua da equipe, promovendo treinamentos internos ou buscando profissionais externos quando necessário, assegurando que todos possuam o conhecimento adequado para performar suas funções. Promover e fiscalizar práticas de segurança, garantindo o uso correto de EPIs e o cumprimento de todos os procedimentos para preservação da integridade física dos colaboradores. Cumprir e fazer cumprir normas e procedimentos internos, assegurando aderência aos requisitos da Norma NBR ISO 9001: 2015.

VEM FAZER PARTE DO GRUPO FARMÁCIA ARTESANAL! Somos a 2 melhor empresa de Saúde do Brasil para trabalhar, segundo o ranking GPTW 2025! Se você busca crescimento, aprendizado e um time que valoriza pessoas, essa é a sua chance! O que buscamos em você:Ensino superior completo. Experiência com análise de indicadores. Perfil comercial. Experiência na função. Conhecimento em gestão de pessoas e processos. Raciocínio crítico e analítico. Horário de trabalho:De segunda a sexta das 9h às 19h, e sábado das 09h às 13h Salário:+ Premiações Como será seu dia a dia:Gestão de equipe. Acompanhamento e entrega de resultados. Gerenciamento de estoque. Controle financeiro. Atendimento ao cliente. Desenvolver e acompanhar campanhas internas e externas. Acompanhar o mercado, sugerindo ações e/ou apresentando oportunidades de novos produtos e serviços.

Atividades:Será responsável pela gestão das regiões sob responsabilidade direta, entrega de resultados projetados e alinhados com a empresa. Trabalhar focado nos KPIs:positivação, mix, margem, controle devolução, controle da inadimplência, venda bazar/sazonais e focadas. Responsável pelo faturamento (visando o fortalecimento do negócio como um todo). Replicar a estratégia da empresa na execução de campo:garantir a execução da estratégia planejada junto as regiões, sendo ágil e eficiente na comunicação e desenvolvimento das empresas de representação com performance abaixo do potencial de mercado/região. Acompanhar, medir, avaliar, corrigir, desenvolver e reconhecer. Contratar representantes comercias de acordo com o potencial da região. Treinar e integrar os novos representantes contratados. Acompanhar e desenvolver os representantes comerciais contratados. Organizar e programar os encontros de vendas das suas respectivas equipes. Requisitos:Experiência profissional no segmento de varejo/atacado alimentar, em empresas de médio e grande volume de venda. Amplo conhecimento em exposição e venda de produtos, atendimento aos clientes e foco nos resultados. Forte orientação para formação e desenvolvimento de grandes equipes. Superior mínimo cursando. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis. 'Afirmando nosso compromisso social, a vaga aqui divulgada prestigiará pessoas pertencentes ao Cadastro Único do Governo Federal, nos termos do Acordo de Cooperação N 7/2023 (PROCESSO N 71000. 019982/2023-56). ' #LI-Onsite.

Atividades:Será responsável pela gestão das regiões sob responsabilidade direta, entrega de resultados projetados e alinhados com a empresa. Trabalhar focado nos KPIs:positivação, mix, margem, controle devolução, controle da inadimplência, venda bazar/sazonais e focadas. Responsável pelo faturamento (visando o fortalecimento do negócio como um todo). Replicar a estratégia da empresa na execução de campo:garantir a execução da estratégia planejada junto as regiões, sendo ágil e eficiente na comunicação e desenvolvimento das empresas de representação com performance abaixo do potencial de mercado/região. Acompanhar, medir, avaliar, corrigir, desenvolver e reconhecer. Contratar representantes comercias de acordo com o potencial da região. Treinar e integrar os novos representantes contratados. Acompanhar e desenvolver os representantes comerciais contratados. Organizar e programar os encontros de vendas das suas respectivas equipes. Requisitos:Experiência profissional no segmento de varejo/atacado alimentar, em empresas de médio e grande volume de venda. Amplo conhecimento em exposição e venda de produtos, atendimento aos clientes e foco nos resultados. Forte orientação para formação e desenvolvimento de grandes equipes. Superior mínimo cursando. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis. 'Afirmando nosso compromisso social, a vaga aqui divulgada prestigiará pessoas pertencentes ao Cadastro Único do Governo Federal, nos termos do Acordo de Cooperação N 7/2023 (PROCESSO N 71000. 019982/2023-56). ' #LI-Onsite.

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Buscamos um Supervisor de Almoxarifado e Compras para atuar na gestão do almoxarifado de oficina mecânica de caminhões linha pesada, sendo responsável pelo controle de peças, materiais e insumos, garantindo acuracidade de estoque, abastecimento contínuo da oficina e eficiência nos processos de compras. Principais atividades: Supervisionar as rotinas do almoxarifado (recebimento, conferência, armazenagem e distribuição de peças) Controlar níveis de estoque, inventários e acuracidade Planejar e acompanhar processos de compras, cotações e pedidos Negociar com fornecedores, buscando melhores condições de preço, prazo e qualidade Acompanhar prazos de entrega e garantir abastecimento contínuo Analisar consumo e necessidade de reposição de materiais Garantir organização física do almoxarifado e cumprimento de procedimentos Elaborar relatórios e indicadores de estoque e compras Apoiar a gestão na melhoria de processos e redução de custos Conhecimentos e Habilidades Necessários Conhecimentos: Gestão de almoxarifado e estoque de pesados Processos de compras e negociação com fornecedores Controle de inventários e acuracidade Indicadores de estoque (giro, cobertura, perdas) Conhecimento em sistemas ERP e controle por planilhas Noções de logística e cadeia de suprimentos Habilidades: Organização e planejamento Capacidade analítica e atenção aos detalhes Liderança e gestão de equipe Comunicação clara e negociação Tomada de decisão Proatividade e foco em resultados Responsabilidade e comprometimento Requisitos: Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Logística ou áreas afins Experiência anterior em almoxarifado e/ou compras de caminhões Vivência com negociação e controle de estoque

Atividades:Será responsável pela gestão das regiões sob responsabilidade direta, entrega de resultados projetados e alinhados com a empresa. Trabalhar focado nos KPIs:positivação, mix, margem, controle devolução, controle da inadimplência, venda bazar/sazonais e focadas. Responsável pelo faturamento (visando o fortalecimento do negócio como um todo). Replicar a estratégia da empresa na execução de campo:garantir a execução da estratégia planejada junto as regiões, sendo ágil e eficiente na comunicação e desenvolvimento das empresas de representação com performance abaixo do potencial de mercado/região. Acompanhar, medir, avaliar, corrigir, desenvolver e reconhecer. Contratar representantes comercias de acordo com o potencial da região. Treinar e integrar os novos representantes contratados. Acompanhar e desenvolver os representantes comerciais contratados. Organizar e programar os encontros de vendas das suas respectivas equipes. Requisitos:Experiência profissional no segmento de varejo/atacado alimentar, em empresas de médio e grande volume de venda. Amplo conhecimento em exposição e venda de produtos, atendimento aos clientes e foco nos resultados. Forte orientação para formação e desenvolvimento de grandes equipes. Superior mínimo cursando. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis. 'Afirmando nosso compromisso social, a vaga aqui divulgada prestigiará pessoas pertencentes ao Cadastro Único do Governo Federal, nos termos do Acordo de Cooperação N 7/2023 (PROCESSO N 71000. 019982/2023-56). ' #LI-Onsite.