491 vagas de emprego para Supervisor de Transportes em Fortaleza, CE

Descrição da Vaga: Responsabilidades Realizar entregas de mercadorias em roteiros predefinidos. Inspecionar e manter o veículo em boas condições de uso. Garantir a segurança da carga durante o transporte. Cumprir rigorosamente as leis de trânsito. Requisitos Ensino Médio completo. Carteira de habilitação categoria D. Experiência comprovada na função. Disponibilidade de horário. Habilidades Direção defensiva. Organização e planejamento de rotas. Comunicação eficaz. Atenção aos detalhes. Resolução de problemas.

Horário de Trabalho Disponibilidade de horário Formação Ensino Médio Completo. Conhecimentos Desejáveis Experiência na função, Flexibilidade e Iniciativa. Experiência com conferência e montagem de cargas em paletes, Familiaridade com sistema WMS (Será um diferencial.) Zelar diariamente pela apresentação pessoal de acordo com as exigências da empresa e do cliente; Separar produtos conforme pedidos do sistema; Promover a montagem das cargas e a organização do estoque conforme procedimento padrão; Executar atividades afins, atendendo solicitações de superiores; Comprometer-se com as metas operacionais definidas em conjunto com o cliente, DPO/VPO e Programa de Excelência;

Descrição da Vaga: Responsabilidades Carregar e descarregar mercadorias de veículos de transporte. Auxiliar na conferência de notas fiscais e documentos de entrega. Manter a limpeza e organização do local de trabalho. Requisitos Ensino médio completo. Disponibilidade para trabalhar em horários flexíveis. Residir na região da empresa. Boa condição física para atividades de esforço. Experiencia na função. Experiencia com entregas e notas fiscais será um diferencial. Habilidades Atenção aos detalhes. Organização e agilidade. Trabalho em equipe. Comunicação eficaz.

Execução de atividades com as seguintes atribuições/demandas (comuns a Distribuição Urbana, Apoio Logístico, Puxada e Empurrada): - Realizar atividades operacionais características do negócio de bebidas; - Viabilizar o atingimento dos indicadores operacionais de performance da unidade (devolução, refugo, vales físicos e financeiros, SAC/SAV etc.) - Viabilizar o atingimento dos indicadores de gente da equipe (absenteísmo, turnover, jornada líquida etc.); - Contribuir para assegurar a presença de mercado (clientes do cliente), atestando as condições e a performance do atendimento/entregas das equipes; - Proporcionar condições operacionais para a execução das rotinas da equipe e para a obtenção de resultados; - Garantir o cumprimento da legislação e a manutenção de condições de trabalho seguras à equipe;

Responsabilidades Diagnosticar e reparar sistemas elétricos e eletrônicos de veículos. Inspecionar e manter componentes elétricos, como baterias, alternadores e motores de partida. Realizar a instalação de acessórios elétricos e eletrônicos. Interpretar diagramas elétricos e manuais técnicos para solucionar problemas. Efetuar testes e ajustes em sistemas de iluminação e sinalização. Requisitos Ensino médio completo com curso técnico em eletricidade automotiva. Experiência comprovada em manutenção elétrica de veículos. Conhecimento em leitura e interpretação de diagramas elétricos. Familiaridade com ferramentas de diagnóstico eletrônico. Certificação em elétrica automotiva (desejável). Habilidades Proficiência em diagnóstico de falhas elétricas. Capacidade de realizar reparos em chicotes e conectores. Domínio no uso de multímetros e outros instrumentos de teste. Habilidade para trabalhar com sistemas de injeção eletrônica. Conhecimento em normas de segurança para trabalhos em eletricidade.

Responsabilidades: Inspecionar instalações e equipamentos para identificar condições de risco. Investigar acidentes, analisar causas e propor medidas preventivas e corretivas. Elaborar e ministrar treinamentos sobre segurança do trabalho. Implementar e manter programas de prevenção de acidentes. Elaborar laudos técnicos e relatórios de segurança. Requisitos: Formação completa em Técnico de Segurança do Trabalho. Registro profissional ativo no Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). Conhecimento das Normas Regulamentadoras (NRs). Experiência em inspeção de segurança e investigação de acidentes. Domínio em elaboração de laudos e relatórios técnicos. CNH B Habilidades: Capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal. Habilidade em análise de riscos e elaboração de planos de ação. Conhecimento em informática (Pacote Office). Proatividade e organização. Capacidade de trabalhar em equipe.

Responsabilidades Transportar passageiros com segurança e pontualidade. Inspecionar e manter a van em boas condições. Cumprir rigorosamente as leis de trânsito. Prestar atendimento de qualidade aos passageiros. Requisitos CNH categoria D ou superior. Ensino fundamental completo. Habilidades Direção defensiva e econômica. Conhecimento em mecânica básica de veículos. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Capacidade de seguir rotas e horários.

Responsabilidades Receber, conferir e armazenar materiais. Separar e embalar produtos para expedição. Emitir notas fiscais e outros documentos. Organizar e manter o estoque. Auxiliar no carregamento e descarregamento de veículos. Requisitos Ensino médio completo. Experiência na área de expedição. Conhecimento em emissão de notas fiscais. Informática básica. Habilidades Organização. Atenção aos detalhes. Agilidade. Trabalho em equipe.

Responsabilidades Auxiliar nos processos de recrutamento e seleção. Realizar triagem de currículos e agendamento de entrevistas. Prestar suporte na aplicação de testes e dinâmicas de grupo. Organizar documentos e arquivos do setor. Auxiliar na elaboração de relatórios e planilhas. Requisitos Cursando ensino superior em RH, Administração ou afins. Conhecimento em informática (Pacote Office). Desejável experiência anterior na área de RH. Disponibilidade para trabalhar em horário comercial. Habilidades Boa comunicação verbal e escrita. Organização e atenção aos detalhes. Proatividade e dinamismo. Capacidade de trabalhar em equipe. Conhecimento em rotinas de departamento pessoal.

Responsabilidades Realizar o balanceamento e alinhamento de pneus. Efetuar a montagem e desmontagem de pneus e câmaras de ar. Realizar o rodízio de pneus conforme orientação técnica. Inspecionar e reparar pneus danificados, utilizando técnicas de vulcanização quando necessário. Calibrar pneus de acordo com as especificações do fabricante. Requisitos Conhecimento em técnicas de balanceamento, alinhamento e vulcanização. Habilidade no manuseio de equipamentos de borracharia, como desmontadoras e balanceadoras. Ensino fundamental completo. Habilidades Capacidade de identificar diferentes tipos de pneus e suas características. Habilidade em realizar reparos em câmaras de ar. Conhecimento em normas de segurança do trabalho em borracharias. Atenção aos detalhes e precisão na execução das tarefas. Boa comunicação e habilidade para trabalhar em equipe.

Elaborar e cumprir plano de manutenção preventiva e corretiva. Montar e desmontar motores. Operar instrumentos de medição mecânica. Ajustar e substituir peças mecânicas. Lubrificar máquinas. Testar desempenho de componentes e sistemas dos veículos. Instalar motores. Realizar manutenção corretiva e preventiva. Assistência técnicomecânica de motores. Assegurar o atendimento aos objetivos e metas da área. Realizar as tarefas conforme definido nos controles operacionais. Sugerir melhorias nas atividades do setor. Alertar a sua chefia/responsáveis quando observar não conformidades. Trabalhar de acordo com as normas do Sistema de Gestão Integrado e Segurança do Trabalho.

Responsável pelas emissões e controles dos documentos fiscais para transporte (conhecimento de transporte, manifesto de carga, romaneio de coleta/entrega etc), assim como, pelo cadastro dos motoristas e veículos de acordo com as regras de gerenciamento de risco. Atividades Emissão de conhecimentos de transporte, manifesto de cargas, romaneios de entrega e RPSs. Consulta e cadastro de motoristas, de acordo com os procedimentos e exigências da seguradora. Instruir os motoristas de viagem sobre os procedimentos inerentes ao gerenciamento de risco e sobre a obrigatoriedade de parada e selagem nos postos fiscais. Realizar o check list do veículo, de acordo com as exigências do rastreamento. Realizar o carregamento dos celulares dos motoristas e iscas de rastreamento dos veículos. Lançar ocorrências no sistema. Emissão do contrato dos veículos de viagem. Realizar averbação das RPs e conferir averbação dos CT-es. Realizar o arquivamento das documentações do setor. Executar outras tarefas inerentes ao cargo. Requisitos e Qualificações:Ensino Médio completo (desejável cursando Técnico ou Superior em Logística ou áreas afins). Boa comunicação verbal e escrita. Organização, responsabilidade e atenção aos detalhes. Proatividade e disposição para aprender. Experiência em rotinas administrativas ou operacionais será considerada um diferencial. Informações Adicionais:Além de um salário compatível com o mercado, na Bomfim Cargas você terá acesso a:Vale-transporte. Vale-alimentação. Parceria Sest Senat – Atendimentos com profissionais da área da saúde e cursos de qualificação profissional. Plano odontológico – Odonto Clin. Rede Med – Convênio Farmácia. Alimentação garantida – Seguro. Day off no mês do aniversário. Gympass. Oportunidade de aprendizado e crescimento profissional. Ambiente de trabalho colaborativo e dinâmico. Etapas do Processo Seletivo:Cadastro de currículo. Entrevista virtual com o RH. Entrevista com o gestor da área. Processo admissional. Contratação. VENHA FAZER PARTE DO TIME QUE MOVE O BRASIL COM RESPONSABILIDADE! Se você é uma pessoa comprometida, organizada e com vontade de aprender, a Bomfim Cargas e Encomendas é o seu lugar!

Oportunidade Temporária – MRH Gestão junto à MRH Gestão Unimed Ceará Estamos em busca de profissionais dedicados e comprometidos para atuar como AUXILIAR DE ATENDIMENTO I-RECEPÇÃO PEDIÁTRICA HOSPITAL UNIMED SUL em regime temporário (180 dias, com possibilidade de prorrogação). Local:Eng. Luciano Cavalcante Horário:12 x 36 (07h às 19h, 10h às 22h, 09h às 21h-Diurno/Noturno) Salário:R$ 1. 804,14 Benefícios:Alimentação no local Vale Transporte (opcional, desconto de 6%) Informações adicionais:Total de vagas:6 processos seletivos em aberto Previsão para o encerramento de recebimento de currículo:23/02/2026 Atividades:Recepcionar pacientes e acompanhantes com cordialidade. Realizar cadastro e atualização de dados no sistema. Conferir documentos, convênios e autorizações. Orientar pacientes sobre exames, consultas e setores. Organizar prontuários e controlar fluxo de atendimento. Atender ligações e prestar informações básicas. Apoiar a equipe administrativa e assistencial quando necessário. Requisitos:Ensino médio completo Disponibilidade para atuar em diversos horários (Noturno/Diurno) Experiência prévia na área Experiência com digitação Se você tem perfil comunicativo, empatia e gosta de lidar com o público, essa oportunidade é para você! Interessados devem enviar o currículo com o título AUXILIAR DE ATENDIMENTO I-RECEPÇÃO PEDIÁTRICA HOSPITAL UNIMED para ' locacaoalineunimedgmail. com ' ou se increver no nosso site ' https:mrh. tweezer. jobs/rh/#OportunidadeDeEmprego #VagaTemporaria #AuxiliarDeAtendimento #HospitalUnimed #UnimedSul #AtendimentoHospitalar #TrabalheConosco #EmpregoFortaleza #VagasFortaleza #VagasDeEmprego #OportunidadeProfissional #AtendimentoAoCliente #ProcessoSeletivo.

QUEM SOMOS:Apostamos em pessoas. Construímos em família. Com a missão de transformar vidas e gerar experiências únicas, o Grupo Vilarouca é um Grupo Empresarial com mais de 40 anos no mercado, multifranqueado e multinegócios, e opera franquias e marcas renomadas ( AREZZO, O Boticário, OUI, VANS, Magrella e CROCS ) nos estados do MA, PI, CE, RN, BA e PB. Somos a solidificação de um grupo que só aumenta a cada ciclo, sustentado pelo escudo que simboliza a solidez da família e impulsionado pelo senso de liderança que está sempre presente na busca pelo próximo voo. No Grupo Vilarouca, entendemos que a força está na diversidade e buscamos pessoas apaixonadas pelo que fazem, independente de gênero, raça, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade ou deficiência. Quer se juntar a um time que trabalha de forma correta, cuidadosa, dinâmica e persistente, entregando alta performance em tudo que fazemos Então, #VemProGV! SOBRE A VAGA:Marca:Crocs Regime de Contratação:CLT (efetivo) Modelo de Trabalho:Presencial Horário de Trabalho:10h às 18h (6x1) Remuneração:R$ 1. 700,00 + comissão sobre vendas Local de Trabalho:Shopping Riomar Fortaleza REQUISITOS:Ensino médio completo. Experiência anterior com vendas. Será um diferencial experiência prévia em lojas de calçados/roupas. PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES:Realizar o atendimento ao cliente por meio de técnicas de vendas e negociação. Cumprir as metas de vendas encaminhadas pela área Comercial garantindo a rentabilidade da Empresa. Auxiliar o cliente no provador e oferecer peças adicionais na venda. Buscar novos clientes em potencial, utilizando os mecanismos a sua disposição. Ter sempre em mãos, planos de vendas diferenciados que auxiliem na conversão. BENEFÍCIOS:Vale Alimentação/Refeição com bandeira Mastercard (R$14,10/dia). Vale Transporte. Parceria com Psicólogos. Telemedicina Deovita. Plano de Saúde Hapvida. Licença à paternidade estendida (20 dias). Convênios com Instituições de Ensino e Idioma. Desconto exclusivos em produtos nas nossas lojas (40% na CROCS).

ATIVIDADES DESENVOLVIDAS: Promover ações de treinamento e de desenvolvimento pessoal. Realizar processo de recrutamento e de seleção (interna e externa). Realizar admissão e integração de novos colaboradores. Realizar planejamento e acompanhamento da programação de férias. Promover ações de qualidade de vida e assistência aos empregados. Gerenciar sistemas de avaliação de desempenho (PDI, Feedbacks, Reuniões 1: 1). Realizar ações de endomarketing (aniversários/eventos/datas festivas e etc). Conduzir feedbacks sendo intermédio entre alta gestão e lideranças. Acompanhar e evoluir quanto aos resultados dos indicadores de RH. Administrar o Plano de Cargos e Salários. Atuar de forma estratégica e analítica. Garantir as entregas quanto aos assuntos de departamento pessoal (admissões, férias, desligamentos, folhas de pagamento e etc). Executar outras atividades inerentes a sua função. REMUNERAÇÃO I BENEFÍCIOS: Salário: Compatível com o cargo Vale Refeição ou vale alimentação. Vale Transporte (CLT). Dia Zen/Massoterapia. Plano de Saúde – Hapvida (50%). Day off (50%). Seguro de vida em grupo. JORNADA DE TRABALHO: Segunda à sexta: 08h00 às 18h00 Sábado: 08h00 às 12h00 (44 h/s) Possuir formação em Recursos Humanos, Psicologia, Administração, ou áreas afins. Possuir experiência na área/cargo e os subsistemas de RH. Possuir expertise com liderança e treinamento de equipes. Possuir conhecimento no pacote office. Excel Intermediário. Possuir conhecimento e habilidade com elaboração de relatório de resultados. Possuir habilidades com planilhas (Google Excel). Possuir Noções de Departamento Pessoal. Conhecimento do Sistema Fortes.

Perfil:Ensino médio completo. Possuir conhecimento básico no Pacote Office (Word, Excel), documentação completa (RG, CPF, Título de eleitor, Reservista, Carteira de trabalho). Ter disponibilidade para atuar no bairro:Jacarecanga-Fortaleza/CE. Ramo da empresa:Comércio. Atividades:Auxiliar na conferência de extrato, baixa de pix(contas a receber), baixa do contas a pagar, arquivamentos de documentos, ajudar na conferencia do caixa. Carga Horária:08:30 às 14:30 (Segunda á sexta). Remuneração:Salário/Hora, Vale-Transporte, Vale alimentação(R$100,00).

Perl:Ensino superior ou técnico em Administração, Contabilidade ou Finanças a partir 1 semestre. Possuir conhecimentos básicos no Pacote Office (Excel). Ter disponibilidade para estagiar 5 horas diárias e para atuar no bairro:Aldeota, Fortaleza/CE. Ramo da empresa:Consultoria e serviços Atividades:Lançamento de despesas no sistema, conferencia e lançamento de fundo fixo das lojas, lançamento de notas fiscais, conciliações bancárias (referente as baixas de pagamentos), Atendimento telefônico, Conferência de e-mail. Carga horária:08h00 às 13h00 (Segunda à Sexta). Remuneração:R$800, Vale-Transporte.

Perfil:Ensino médio completo. Possuir conhecimento básico no Pacote Office (Word, Excel), documentação completa (RG, CPF, Título de eleitor, Reservista, Carteira de trabalho). Ter disponibilidade para atuar no bairro:Jacarecanga-Fortaleza/CE. Ramo da empresa:Comércio. Atividades:Auxiliar na conferência de extrato, baixa de pix(contas a receber), baixa do contas a pagar, arquivamentos de documentos, ajudar na conferencia do caixa. Carga Horária:08:30 às 14:30 (Segunda á sexta). Remuneração:Salário/Hora, Vale-Transporte, Vale alimentação(R$100,00).

Perfil:Ensino médio completo. Possuir conhecimento básico no Pacote Office (Word, Excel), documentação completa (RG, CPF, Título de eleitor, Reservista, Carteira de trabalho). Ter disponibilidade para trabalhar no Bairro:Messejana-Fortaleza/CE. Ramo da empresa:Hotelaria. Atividades:Atuar na área de Hospedagem/Reservas, atendendo o telefone e transmitindo ao cliente as informações sobre o funcionamento do hotel. Atender às solicitações de reservas via telefone e internet, consultando a disponibilidade no sistema. Efetuar reservas individuais e de grupos. Controlar a disponibilidade dos apartamentos da unidade junto à central de reservas, considerando a realidade do hotel. Efetuar o controle e o arquivamento das reservas, cortesias, do uso da casa e das reservas com garantia de no-show. Realizar demais atividades correlatas e inerentes ao cargo. Carga Horária:14:00h às 20:00h (Segunda à sexta). Remuneração:Salário/hora, Vale-Transporte.

Oportunidade Temporária – MRH Gestão junto à MRH Gestão Unimed Ceará Estamos em busca de profissionais dedicados e comprometidos para atuar como AUXILIAR DE ATENDIMENTO I-RECEPÇÃO PEDIÁTRICA HOSPITAL UNIMED SUL em regime temporário (180 dias, com possibilidade de prorrogação). Local:Eng. Luciano Cavalcante Horário:12 x 36 (07h às 19h, 10h às 22h, 09h às 21h-Diurno/Noturno) Salário:R$ 1. 804,14 Benefícios:Alimentação no local Vale Transporte (opcional, desconto de 6%) Informações adicionais:Total de vagas:6 processos seletivos em aberto Previsão para o encerramento de recebimento de currículo:23/02/2026 Atividades:Recepcionar pacientes e acompanhantes com cordialidade. Realizar cadastro e atualização de dados no sistema. Conferir documentos, convênios e autorizações. Orientar pacientes sobre exames, consultas e setores. Organizar prontuários e controlar fluxo de atendimento. Atender ligações e prestar informações básicas. Apoiar a equipe administrativa e assistencial quando necessário. Requisitos:Ensino médio completo Disponibilidade para atuar em diversos horários (Noturno/Diurno) Experiência prévia na área Experiência com digitação Se você tem perfil comunicativo, empatia e gosta de lidar com o público, essa oportunidade é para você! Interessados devem enviar o currículo com o título AUXILIAR DE ATENDIMENTO I-RECEPÇÃO PEDIÁTRICA HOSPITAL UNIMED para ' locacaoalineunimedgmail. com ' ou se increver no nosso site ' https:mrh. tweezer. jobs/rh/#OportunidadeDeEmprego #VagaTemporaria #AuxiliarDeAtendimento #HospitalUnimed #UnimedSul #AtendimentoHospitalar #TrabalheConosco #EmpregoFortaleza #VagasFortaleza #VagasDeEmprego #OportunidadeProfissional #AtendimentoAoCliente #ProcessoSeletivo.