479 vagas de emprego para Supervisor de Recursos Humanos em Pindamonhangaba, SP

...s como manutenção predial, limpeza das instalações industriais, rastreabilidade, registros e planos de ação Presença constante na área para acompanhar atividades de terceiros Interface com Supervisor Honorato, aprendiz e equipe da portaria O QUE É NECESSÁRIO: Superior completo Experiência em indústria de alimentos ou química Experiência em operação de fabricação com Boas Práticas de Fabricação e requisitos de Segurança de Alimentos Estabelecimento e cumprimento de rotinas SAP (diferencial) O QUE É DESEJÁVEL: Inglês Carinho pelas pessoas Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

Responsabilidades Supervisionar as atividades administrativas e comerciais. Gerenciar equipes, delegando tarefas e acompanhando resultados. Elaborar relatórios gerenciais e indicadores de desempenho. Implementar e otimizar processos administrativos e comerciais. Garantir o cumprimento das metas estabelecidas pela empresa. Requisitos Ensino superior completo em Administração, Marketing ou áreas afins. Experiência comprovada em gestão administrativa e comercial. Conhecimento em informática (Pacote Office). Disponibilidade para viagens, quando necessário. Habilidades Liderança de equipes. Capacidade analítica e de resolução de problemas. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Organização e planejamento. Orientação para resultados.

Responsabilidades Supervisionar as atividades administrativas e comerciais. Gerenciar equipes, delegando tarefas e acompanhando resultados. Elaborar relatórios gerenciais e indicadores de desempenho. Implementar e otimizar processos administrativos e comerciais. Garantir o cumprimento das metas estabelecidas pela empresa. Requisitos Ensino superior completo em Administração, Marketing ou áreas afins. Experiência comprovada em gestão administrativa e comercial. Conhecimento em informática (Pacote Office). Disponibilidade para viagens, quando necessário. Habilidades Liderança de equipes. Capacidade analítica e de resolução de problemas. Boa comunicação e relacionamento interpessoal. Organização e planejamento. Orientação para resultados.

Responsabilidades Supervisionar e validar a elaboração de orçamentos técnicos e comerciais, garantindo aderência aos projetos, custos e margens estabelecidas Realizar leitura e interpretação de desenhos técnicos Desenvolver, revisar e aprovar desenhos técnicos e projetos executivos em AutoCAD Definir e padronizar critérios, modelos e processos de orçamento Atuar como referência técnica da área de orçamentos, apoiando áreas comercial, engenharia e diretoria Apoiar a definição de preços, análise de viabilidade técnica e financeira dos projetos Propor melhorias contínuas nos processos de orçamentação e fluxo de trabalho Utilizar ferramentas do Pacote Office para controles, análises e relatórios gerenciais Requisitos Residir em Taubaté Formação técnica ou superior em Construção Civil, Edificações, Engenharia ou áreas correlatas Experiência sólida na elaboração e análise de orçamentos técnicos Conhecimento em leitura e interpretação de desenhos técnicos Domínio de AutoCAD Conhecimento do Pacote Office Conhecimento no sistema CEM (Cálculo de Esquadrias Metálicas) será um diferencial Habilidades Liderança e gestão de equipes. Excelentes habilidades de comunicação e negociação. Pensamento analítico e capacidade de resolução de problemas. Organização e atenção aos detalhes.

Responsabilidades Acompanhar o programa de produção, identificando desvios e definindo ações corretivas. Monitorar diariamente os indicadores de produção, eficiência, scrap e desempenho das linhas e injetoras. Apresentar resultados diários em reuniões com a gerência e áreas de apoio (Qualidade, Engenharia, Logística e Diretoria). Gerir a mão de obra da área, garantindo o correto dimensionamento de carga/homem. Conduzir reuniões diárias de melhoria contínua e eficiência operacional. Apoiar e implementar propostas de melhoria da equipe. Realizar a gestão de estoques da área produtiva. Garantir a organização, limpeza e padronização da área produtiva (5S). Assegurar o cumprimento das normas de segurança, higiene, disciplina e meio ambiente. Participar de ações voltadas à redução de custos, scrap e melhoria no atendimento ao cliente. Requisitos Residir em Caçapava, São José dos Campos ou Caçapava Ensino Superior Completo em Engenharia de Produção, Engenharia Mecânica ou similares Experiência na função no segmento de autopeças Vivência prática com Produção Lean Manufacturing e/ou Sistema Toyota de Produção Conhecimento em SAP Conhecimento em metodologias da Qualidade (RAPID, 8D e FMEA) Sólido entendimento e aplicação dos conceitos de Lean Manufacturing e/ou Sistema Toyota de Produção no ambiente fabril. Habilidades Liderança de equipes. Comunicação eficaz. Tomada de decisões. Gestão de conflitos. Visão estratégica.

...e é para você. Junte-se a nós e faça parte de uma equipe que valoriza o crescimento profissional e o desenvolvimento de habilidades. A Malka Recursos Humanos oferece um ambiente de trabalho desafiador e gratificante, com oportunidades de crescimento e desenvolvimento contínuo. Se você está pronto para assumir um papel de ...

.... Valorizamos o aprendizado contínuo, a sustentabilidade e o espírito de colaboração! Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

...e aprender. Disponibilidade de horário, inclusive para finais de semana e feriados. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

...s ao tanque. O QUE É NECESSÁRIO:Formação:Ensino médio completo. Experiência:Atividades operacionais, braçais Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

.... locutores e demais oportunidades). Implementar materiais de ponto de venda, garantir os parâmetros corretos de exposição. Enviar relatório, pesquisa e fotos solicitado por seu supervisor. Atendimento de clientes (tirar dúvidas e ser pró ativo).

Será responsável pela coordenação de uma equipe de aplicadores sendo esse o assistente direto do Analista do Comportamento Supervisor responsável pelos casos. Coordenador ABA pode ter sob sua responsabilidade os casos conforme a carga horária ou complexidade. Trabalhará sob a supervisão de uma Analista do Comportamento Supervisor dentro do escopo limitado e de acordo com seu treinamento, prática e competência. Treinará e monitorará a equipe de aplicadores/Técnicos de Comportamento. Requisitos:Graduação completa ...

...u Tecnico comportamental é o profissional que implementa a terapia ABA sob a supervisão contínua e próxima de um Coordenador ABA, devidamente supervisionado por um Supervisor Analista do Comportamento, respondendo também as solictações do Terapeuta Lider. É o principal responsável pela implementação direta de serviços analíticos-comportamentais podendo vir a dar ...

Supervisionar a equipe de salão (garçons, cumins ). Organizar o salão e coordenar o atendimento ao cliente. Acompanhar reservas e controle de fluxo. Garantir a qualidade do serviço e a satisfação dos clientes. Apoiar a supervisora e atuar como elo entre cozinha e salão Requisitos:.

Realizar Fechamento mensal, incluindo análise de despesas, verificando que as contabilizações foram feitas nas contas corretas.

O Especialista de TI será responsável por garantir a operação eficiente e segura dos processos relacionados aos módulos SAP ( SD ou MM), integração via EDI, gestão de projetos e resolução de incidentes.

Criar peças gráficas e digitais conforme briefing fornecido pelo Especialista em Marketing. Desenvolver materiais institucionais e comerciais, incluindo:oArtes para redes sociais. oBanners digitais e impressos. oApresentações corporativas. oCatálogos, folders e materiais promocionais. oPeças para campanhas online e offline. oMateriais para lançamentos de produtos. Adaptar layouts para diferentes formatos, canais e mídias. Garantir consistência visual, identidade da marca e padronização dos materiais. Realizar ajustes, revisões e refinamentos conforme feedback. Organizar arquivos, versões e bibliotecas de materiais. Apoiar na produção de conteúdos visuais para website, landing pages e e-mails. Interface com fornecedores gráficos e digitais quando necessário (impressão, acabamento, formatos, especificações técnicas). Cumprir cronogramas de entrega e SLAs definidos pelo marketing.

Principais responsabilidades:1. Realizar a movimentação, carregamento, descarregamento e alocação de equipamentos. 2. Manter os equipamentos sempre limpos, incluindo a lavagem de ventiladores. 3. Executar o lixamento de equipamentos antes da pintura. 4. Participar das reuniões diárias de segurança (DDS) e contribuir com a melhoria contínua do ambiente de trabalho. 5. Realizar a pintura e acabamento dos equipamentos, garantindo qualidade e padrão estético. 6. Cumprir rigorosamente as normas de segurança do trabalho, zelando pela integridade própria e dos colegas. 7. Promover a limpeza, organização e higiene dos materiais e do ambiente de trabalho. 8. Executar outras atividades relacionadas à função conforme demanda.

Realiza instalação, montagem e manutenção corretiva e preventiva de aparelhos e sistemas mecânicos, conforme normas técnicas e de segurança.

Atuar no desenvolvimento e melhoria contínua de processos produtivos, garantindo qualidade, eficiência e redução de desperdícios. Prestar suporte técnico à produção, acompanhando ferramentas, máquinas e meios de produção. Participar de análises de falhas (FMEA), ações corretivas e preventivas (PDCA) e try out de novos equipamentos. Elaborar especificações técnicas e apoiar o desenvolvimento de fornecedores e novos projetos. Atuar em interface com áreas internas, assegurando conformidade com normas e padrões de qualidade.

Responsável por executar atividades de manutenção elétrica e mecânica em caminhões, equipamentos móveis e equipamentos industriais, garantindo a confiabilidade, segurança e disponibilidade dos ativos.