307 vagas de emprego para Supervisor de Recursos Humanos em Paraisópolis, MG

Descrição da Vaga Vaga – Supervisor Técnico de Manutenção Jr. Atividades:– Supervisionar e atuar na manutenção preventiva e corretiva de fornos industriais (Progas, G. Paniz, Prática e similares). – Atuar em sistemas de refrigeração (freezers e câmaras frias – Metalfrio, Zero Grau, entre outros). – Realizar atendimentos técnicos em campo, quando necessário. – Coordenar e desenvolver a equipe interna de técnicos de manutenção. – Gerir chamados, prioridades e indicadores de manutenção. – Controlar estoque de peças, ferramentas e equipamentos. – Garantir organização, segurança, limpeza e cumprimento das BPF. Requisitos:– Formação técnica em Mecânica, Refrigeração, Eletromecânica, Elétrica ou áreas correlatas. – Experiência em manutenção industrial (desejável vivência no setor alimentício). – Conhecimento técnico em fornos industriais e refrigeração comercial/industrial. – Experiência em liderança de equipes técnicas. – Disponibilidade para atendimentos externos. – CNH válida Diferenciais:– Experiência em indústria de alimentos. – Vivência com BPF, 5S e sistemas de manutenção (CMMS).

Responsabilidades: Responsável por supervisionar e coordenar as atividades da equipe operacional; Garantir o cumprimento de metas, prazos e padrões de qualidade; Atuar com foco em resultados, assegurando a eficiência dos processos; Organizar rotinas, distribuir tarefas e acompanhar a execução das operações; Liderar a equipe de forma dinâmica e engajada, promovendo um ambiente produtivo; Atuar com senso de urgência na identificação e resolução de problemas; Zelar pelo cumprimento dos procedimentos e normas da empresa. Requisitos: Graduação completa em Administração, Logística ou áreas correlatas; Experiência com gestão de times; Desejável vivência com sistema de gestão SSW; Organização e planejamento; Senso de urgência e foco em resultados; Comunicação eficaz; Capacidade de tomada de decisão rápida.

Responsabilidades: Responsável por supervisionar e coordenar as atividades da equipe operacional. Garantir o cumprimento de metas, prazos e padrões de qualidade. Atuar com foco em resultados, assegurando a eficiência dos processos. Organizar rotinas, distribuir tarefas e acompanhar a execução das operações. Liderar a equipe de forma dinâmica e engajada, promovendo um ambiente produtivo. Atuar com senso de urgência na identificação e resolução de problemas. Zelar pelo cumprimento dos procedimentos e normas da empresa. Requisitos: Graduação completa em Administração, Logística ou áreas correlatas. Experiência com gestão de times. Desejável vivência com sistema de gestão SSW. Organização e planejamento. Senso de urgência e foco em resultados. Comunicação eficaz. Capacidade de tomada de decisão rápida.

...s a clientes e obras.Formação: Superior completo em Administração, Gestão Comercial, Marketing ou Economia. Experiência sólida na área comercial; Atuação previa com vendas; Vivência como supervisor, líder ou gestor comercial; Disponibilidade para viagens curtas e visitas externas.

Liderar, treinar, delegar tarefas e supervisionar o desempenho da equipe do almoxarifado; Monitorar níveis, realizar inventários (cíclicos e gerais), controlar entradas (recebimento, conferência de NFs) e saídas (atendimento de requisições, expedição), e gerenciar o cadastro de itens; Elaborar relatórios, monitorar indicadores de desempenho (KPIs) e garantir a precisão dos dados nos sistemas de gestão.Formação: Superior em Administração, Logística, Engenharia ou áreas correlatas.

...o score em nível de excelência (Green Scorecads). Implementar Planos de Melhoria Contínua (PDCA/Kaizen/Six Sigma). Liderança. Definir a estrutura organizacional da área e gerenciar os recursos humanos. Liderar, treinar e desenvolver as equipes de qualidade nos procedimentos do sistema de qualidade. Estabelecer metas adequadas aos colaboradores da área. Requisitos:Ensino Superior Completo ...

...e aprender. Disponibilidade de horário, inclusive para finais de semana e feriados. Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

Auxiliar nos serviços de apoio das áreas de recursos humanos, finanças, administração, logística e outras áreas. Auxiliar no atendimento aos fornecedores e clientes fornecendo e recebendo informações sobre produtos e serviços. Auxiliar na organização dos documentos relacionados a Adm. de Pessoal (férias, atestados, fechamento de ponto). Preencher as requisições, solicitação de uniformes, materiais de escritório, EPIs e formulários de qualidade. Solicitar o preenchimento de solicitação de serviços gerais (manutenção). Realizar demais atividades administrativas de menor complexidade do setor. Horário de trabalho:de segunda a sexta das 08h as 14h. Com 1 dia de curso pela Espro.

...o da legislação trabalhista. Com experiência em fechamento de ponto/folha de pagamento; e demais atividades pertinentes á função.Formação: Superior completo ou cursando em Gestão de Recursos Humanos, Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas.

.... locutores e demais oportunidades). Implementar materiais de ponto de venda, garantir os parâmetros corretos de exposição. Enviar relatório, pesquisa e fotos solicitado por seu supervisor. Atendimento de clientes (tirar dúvidas e ser pró ativo).

Supervisionar a equipe de salão (garçons, cumins ). Organizar o salão e coordenar o atendimento ao cliente. Acompanhar reservas e controle de fluxo. Garantir a qualidade do serviço e a satisfação dos clientes. Apoiar a supervisora e atuar como elo entre cozinha e salão Requisitos:.

..., efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição ...

Atuar na execução de atividades de manutenção elétrica preventiva e corretiva em máquinas, equipamentos e instalações industriais, assegurando o bom funcionamento dos sistemas elétricos e o cumprimento das normas técnicas e de segurança. Principais Atividades:Realizar manutenção elétrica preventiva e corretiva em máquinas e equipamentos industriais. Executar instalações elétricas de baixa e média tensão. Identificar e corrigir falhas elétricas em painéis, motores, comandos e circuitos. Realizar leitura e interpretação de diagramas e esquemas elétricos. Acompanhar testes de funcionamento após manutenções e instalações. Cumprir normas de segurança, especialmente NR-10 e procedimentos internos. Registrar atividades realizadas em ordens de serviço e relatórios. Zelar pelas ferramentas, equipamentos e organização do ambiente de trabalho. Requisitos:Ensino Técnico ou Superior em Engenharia Elétrica, Eletrotécnica, Eletricista Industrial ou áreas afins. Conhecimento básico em elétrica industrial. Noções de manutenção preventiva e corretiva. Comprometimento com normas de segurança.

Montagem de produtos. Limpeza e organização de linha. Abastecimento de linha. Acabamento de produtos.

Informações da Vaga: * Cargo: Auxiliar Operacional (Vaga Efetiva) Atividades: * Separação de produtos acabados * Abastecimento de matéria-prima nas linhas produtivas Requisitos Requisitos: * Ensino Fundamental completo (Ensino Médio será um diferencial) * Proatividade e comprometimento * Noções de segurança do trabalho * Respeito às normas e procedimentos (sem barba/piercings) * Disponibilidade para o turno da tarde

Estamos em busca de um Promotor de Vendas dinâmico e comprometido para se juntar à nossa equipe. As principais responsabilidades incluem:Proporcionar um atendimento de excelência ao cliente, garantindo uma experiência positiva e diferenciada. Organizar e repor mercadorias, assegurando uma adequada disposição dos produtos nas prateleiras, de forma a atrair e facilitar a escolha dos consumidores. Manter a limpeza e a organização do ambiente de trabalho, contribuindo para um espaço agradável e convidativo para os clientes. Auxiliar a equipe nas diversas tarefas do dia a dia, promovendo a colaboração e o bom funcionamento da operação. Assegurar que os padrões de qualidade do atendimento presencial sejam seguidos, sempre com foco na satisfação do cliente. Se você é proativo, possui boa comunicação e paixão por vendas, queremos conhecê-lo! Candidate-se e venha fazer parte do nosso time!

Estamos em busca de um Promotor de Vendas dinâmico e comprometido para se juntar à nossa equipe. As principais responsabilidades incluem:Proporcionar um atendimento de excelência ao cliente, garantindo uma experiência positiva e diferenciada. Organizar e repor mercadorias, assegurando uma adequada disposição dos produtos nas prateleiras, de forma a atrair e facilitar a escolha dos consumidores. Manter a limpeza e a organização do ambiente de trabalho, contribuindo para um espaço agradável e convidativo para os clientes. Auxiliar a equipe nas diversas tarefas do dia a dia, promovendo a colaboração e o bom funcionamento da operação. Assegurar que os padrões de qualidade do atendimento presencial sejam seguidos, sempre com foco na satisfação do cliente. Se você é proativo, possui boa comunicação e paixão por vendas, queremos conhecê-lo! Candidate-se e venha fazer parte do nosso time!

O Grupo FX, empresa líder no segmento de tecnologia, está em busca de um profissional dedicado e dinâmico para integrar nossa equipe. Infelizmente não estamos trabalhando com vagas para menor aprendiz no momento. SEGMENTO DA EMPRESA:CONSTRUÇÃO INDUSTRIAL TIPO DE CONTRATAÇÃO:EFETIVO ATIVIDADES:Executar apurações de impostos (ICMS, IPI, PIS/COFINS, ISS). Realizar escrituração fiscal e conciliações tributárias. Validar notas fiscais de entrada e saída, parametrizar CFOP/NCM e tratar inconsistências. Apuração ST(substituição Tributária). Gerar e transmitir obrigações acessórias (SPED Fiscal, Contribuições, DCTF, GIA etc. ). REQUISITOS:Experiência prévia na rotina fiscal, Vivência com ERPs (Protheus, SAP ou similares), Conhecimento sólido da legislação tributária. ESCOLARIDADE:SUPERIOR COMPLETO EM CONTABILIDADE, ADMINISTRAÇÃO OU ÁREAS CORRELATADAS BENEFÍCIOS:ALIMENTAÇÃO NO LOCAL, VALE TRANSPORTE E VA HORÁRIO:Segunda a sexta, das 07h às 17h LOCAL DE TRABALHO:CAMBUÍ RESIDIR EM:Cambuí e Camanducaia

. VAGA:COORDENADOR ADMINSTRATIVO. Valor mensal:R$:3. 270,00. Serviços a serem executados:Planejamento, organização, direção e controle das atividades administrativas (RH-Financeiro), supervisionando processos, gerindo equipes e recursos, controlando o orçamento. Experiência:4 anos ou mais. Formação:Ensino Superior Completo – Administração. Localidade:Pouso Alegre. Benefícios:Vale Alimentação:R$ 170,85 – VR Café R$ 8,36 dia. CLT:SIM. ...

...a física e alimentos, Assegurar bom relacionamento entre os colaboradores, administrando divergências. Realizar testes de novos produtos, Controlar desperdícios, Conscientizar a equipe sobre economia dos recursos naturais, Acompanhar o custo diário junto ao responsável, propondo medidas de melhoria como padronização de porções, Requisitar os gêneros alimentícios necessários, Assegurar cumprimento dos ...