2.370 vagas de emprego para Supervisor de Montagem em Diadema, SP

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Realizar atividade na linha de produção auomática. Fazer checklit da máquina e do componente conforme Ordem de Produção. Ligar a máquina. Monitorar a produção da máquina. Abatecer a máquina quando neceário. Colocar o caixote para retenção da produção. Identificar o caixote com o código de barra do item produido e o regitro do colaborador. eparar o material produido para peagem. Deenrocar quando neceário o componente do alimentador. olicitar quando neceário a Ordem de erviço. Regitrar a ocorrência na Ordem de Produção. eparar a rejeiçõe da peça que foram gerada durante a produção. Zelar pela limpeza e conervação da máquina e do etor. Enino médio completo Reidir em São Bernardo ou Diadema Experiência em produção. .

...a de talentos para uma excelente oportunidade em um de nossos clientes. Se você busca um novo desafio, confira os detalhes da vaga!!!!!.. Realiza a montagem de estruturas de aeronaves, instalação de sistemas e componentes, utilizando ferramentas manuais e elétricas, e seguindo procedimentos operacionais detalhados e desenhos técnicos. É responsável por garantir a precisão da montagem e a segurança em todas as etapas, trabalhando em equipe para cumprir metas de produção. Requisitos da Vaga: Experiência anterior em linhas de montagem industrial (preferencialmente metalúrgica, automotiva ou aeronáutica). Habilidade manual e atenção concentrada em detalhes técnicos. Conhecimento básico em leitura de desenhos e uso de instrumentos de medição. Comprometimento com normas de segurança e qualidade. Certificados: Treinamentos em montagem industrial, cursos de segurança (NRs). FORMAÇÃO: Ensino Médio completo. HORÁRIO: Comercial BENEFÍCIOS: Vale Alimentação, Auxílio creche, Plano de saúde, Inglês in Company, Plataforma de ...

VAGAS TEMPORÁRIAS PARA EFETIVAÇÃO! Salário:R$ 2. 37 4,74 por mês Horário de trabalho:Necessário Possuir disponibilidade de Horário, e para atuar em escala 6x2. 1 TURNO:DAS 05H50 ÁS 14H40-escala 6x2. 2 TURNO:DAS 13H40 ÁS 22H30-escala 6x2. 3 TURNO:DAS 22H05 ÁS 06H15-escala 6x2. Benefícios:Vale Transporte, Ônibus fretado, estacionamento e Refeição no local. Após efetivação:Convênio médico e odontológico, Seguro de vida em Grupo, PLR, Auxilio Creche e Auxilio Babá. Experiencia com bebidas, montagens, industria de alimentos.

Auxiliar no processo de produção de corte, retirar rebarbas das peças, montagem, instalação, de máquinas, equipamentos e estruturas em ambientes industriais( interno ),conforme desenhos técnicos ou orientações superiores;Possuir curso de Leitura e Interpretação de Desenho / ...

SOBRE A VAGA:Oportunidade para técnico eletromecânico de montagem e manutenção (queimadores industriais), com foco em elétrica e noções de mecânica.RESPONSABILIDADES:manuseio de ferramentas (ex.: chave de fenda e alicate de corte/bico);utilização de instrumentos (ex.: multímetro e paquímetro);assistência técnica/manutenção (preventiva e corretiva);montagem de painéis de comando elétrico;montagem e instalação de máquinas/equipamentos (queimadores industriais);desenvolvimento, leitura e interpretação de desenhos técnicos (esquema elétrico, fluxograma e outros);desenvolvimento de desenhos técnicos em AutoCAD eutilização de programas de criação/edição de textos, planilhas, apresentações e e-mails. REQUISITOS:formação técnica em eletromecânica, mecatrônica ou áreas correlatas;disponibilidade para viagens eCNH (categoria B).HABILIDADES:proatividade;organização;atenção aos detalhes;comprometimento;responsabilidade;pensamento crítico e analítico;aprimoramento contínuo;boa comunicação interpessoal;trabalho em grupo e individual erespeito às diversidades.DIFERENCIAIS:vivência em montagem/instalação de queimadores industriais e de linhas de gás/óleo.TIPO DE VAGA:efetiva epresencial.HORÁRIO E LOCAL DE TRABALHO:segunda-feira a sexta-feira - 8h às 17h30min (com 1 hora ...

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

...s de forma sustentável. Acreditamos que quando tecnologia encontra propósito, criamos soluções que realmente encantam, inspiram e realizam. Nesta vaga você terá como atividades:Atuar como Supervisor de Operações em um de nossos novos produtos (prestes a ser implantado) , liderando as atividades da operação e garantindo a excelência operacional no atendimento de uma rede referência em saúde oftalmológica. Entre as responsabilidades estão:Supervisionar, orientar e desenvolver a equipe operacional. Acompanhar e garantir o cumprimento dos indicadores de desempenho e metas da operação. Monitorar filas, fluxos de atendimento e níveis de serviço. Realizar gestão de escalas, pausas, férias e absenteísmo da equipe. Aplicar feedbacks individuais e coletivos, promovendo melhoria contínua. Identificar necessidades de treinamento e apoiar o desenvolvimento dos colaboradores. Atuar como interface entre operação, coordenação e cliente. Analisar resultados operacionais e elaborar planos de ação. Identificar oportunidades de melhoria de processos e aumento de produtividade. Apoiar demandas relacionadas a agendamentos, convênios e orientações operacionais quando necessário. Nossos Requisitos:Maior idade. Ensino médio completo. Fácil acesso a região da Barra Funda (SP). Caso seja ex-funcionário Kainos ou You BPO Tech, é necessário ter 6 meses de intervalo para retorno a empresa. Perfil analítico, organizado, com boa comunicação e gestão de pessoas. Experiência anterior em liderança em operações de call center. Vivência em operações de Call Center ou área da saúde. Conhecimento em indicadores operacionais (TMA, TME, NS, entre outros). Sobre a vaga:Cargo:Supervisor de Relacionamento Contrato:CLT Salário:R$2. 466,50 Escala:6x1 Horário de trabalho:A combinar Local de trabalho:Rua Robert Bosch, 295-Próximo a estação Barra Funda (Pesquise o trajeto de ...

Descrição da vaga Oi, somos a CS BRASIL! Somos mais de 4 mil colaboradores altamente comprometidos, por isso investimos no desenvolvimento de nossa gente através de programas contínuos de treinamento, valorizando as competências individuais e os valores organizacionais. Nossa jornada é movida pela responsabilidade com nosso CLIENTE , pelo comprometimento com a nossa GENTE , pela TRANSPARÊNCIA sendo um relacionamento pautado em ética, com processos que assegurem o registro no cumprimento das nossas obrigações, pela QUALIDADE e agilidade na entrega das obrigações contratuais, tendo o LUCRO como garantia da renovação dos nossos ciclos. Buscamos pessoas que apresentam simplicidade, paixão por servir e que tenham interesse em aprender, desafiar-se e desenvolver-se junto ao crescimento da empresa. Se você tem esse perfil e quer trabalhar em um local em que a nossa Gente faz a diferença, confira nossas vagas ou cadastre seu currículo em nosso banco de talentos. Todos os processos seletivos conduzidos pela CS BRASIL são afirmativos, inclusivos e não discriminatórios. Responsabilidades e atribuições Liderar, motivar e desenvolver a equipe. Elaborar a demanda diária e realizar a alocação de tarefas para a equipe, garantindo a cobertura e a priorização adequadas das atividades. Fornecer feedbacks contínuos e construtivos, atuando ativamente na resolução de conflitos para otimizar o ambiente e o resultado do trabalho. Treinar novos colaboradores e garantir que toda a equipe compreenda e cumpra as normas e procedimentos internos. Gerenciar contratos com o setor público, incluindo a gestão das particularidades de subgrupos contratuais. Garantir o cumprimento integral dos contratos com os clientes, zelando pela qualidade dos serviços de gestão e terceirização de frotas prestados. Acompanhar e analisar indicadores chave de desempenho, com destaque para a Disponibilidade de Frota e a Satisfação do Cliente. Analisar e otimizar os processos de trabalho existentes, buscando continuamente maior eficiência operacional e redução de custos. Identificar e corrigir erros e inconsistências nos processos, implementando ações corretivas e preventivas. Atuar como responsável pelos indicadores financeiros e de faturamento dos contratos sob sua gestão, garantindo a correta execução orçamentária. Elaborar relatórios gerenciais periódicos para acompanhar os resultados do setor, comunicar status à gerência e identificar oportunidades de melhoria estratégica. Requisitos e qualificações Ensino médio completo. Ensino superior cursando ou concluído será um diferencial. Desejável experiência em cargos de liderança e gestão de pessoas. Desejável habilitação categoria B. Conhecimento do Pacote Office, principalmente o Excel. Possuir fácil acesso à da Vila Guilherme, SP. Se identificou com essa vaga Conheça as nossas vagas, inscreva-se e vamos juntos participar dessa Empresa que cresce todos os dias.

Atividades Coordenar e motivar as equipes de atendimento, cozinha e caixa. Garantir excelência no atendimento ao cliente. Organizar escalas e controlar assiduidade. Supervisionar abertura e fechamento da loja (limpeza, caixa e estoque). Controlar qualidade dos produtos e cumprimento das normas de higiene e segurança alimentar. Acompanhar indicadores de desempenho (vendas, custos e desperdícios). Monitorar pedidos presenciais e delivery. Resolver reclamações e garantir a satisfação do cliente. Controlar uso de insumos, embalagens e materiais. Apoiar inventário, reposição e eventos promocionais. Elaborar relatórios diários de desempenho. Identificar e implementar melhorias operacionais. Garantir padrão de qualidade e fluxo correto dos pedidos. Treinar e desenvolver novos integrantes da equipe. Requisitos Vivência anterior em hamburgueria ou alimentação. Liderança, boa comunicação e gestão de conflitos. Conhecimento em boas práticas de higiene e segurança alimentar (HACCP). Disponibilidade para horários noturnos, finais de semana e trabalho sob pressão. Horário de Trabalho Segunda-feira:folga fixa. Terça a quinta:16h00 às 00h10. Sexta e sábado:16h00 às 01h40. Domingo:16h00 às 00h40. Intervalo:16h25 às 17h50. 1 domingo de folga por mês (escala)..

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Merchandising com experiência em montagem e execução de PDV em supermercados, para atuar na coordenação de equipes e garantir a excelência na execução das ações no ponto de venda. Atividades Principais:Coordenar e acompanhar a equipe de promotores de vendas, responsáveis por abastecimento, organização e exposição de produtos nas lojas. Gerenciar a equipe de degustadores, assegurando a correta execução das ações de degustação focada em vendas. Entrevistar, contratar e treinar equipe. Garantir a correta montagem e manutenção dos pontos de venda (PDV). Desenvolver estratégias no PDV visando melhorar os resultados de vendas. Manter excelente relacionamento com o pessoal de loja (gerentes, encarregados e equipes). Acompanhar indicadores, resultados e execução das ações de merchandising. Requisitos:Ensino médio completo. Possuir CNH categoria B válida/ativa e veículo próprio. Experiência comprovada como Supervisor(a) de Merchandising, especialmente em supermercados. Vivência em montagem de PDV. Excelente habilidade de relacionamento interpessoal. Experiência em liderança e coordenação de equipes. Boa comunicação, iniciativa e perfil dinâmico. Foco em resultados e visão estratégica no ponto de venda. Perfil desejado:Profissional com perfil de liderança, organizada, proativa e orientada a resultados. Capacidade de direcionar o trabalho no PDV de forma eficiente, buscando constantemente o crescimento das vendas. Horário:De segunda a sexta-feira das 08h00 às 17h30. Salário:R$ 2. 676,00 mensais. Benefícios:Combustível, Ajuda de Custo Manutenção e Vale Refeição (R$ 25,00/dia).

...d 2D. Ter conhecimentos nas normas NBR IEC 61439-1 (60439-1) e NR-10. Ter conhecimentos básicos no sistema SAP (será um diferencial). Acompanhar o desenvolvimento da montagem elétrica e testes no controle de qualidade. Reuniões em campo com cliente. Medições em campo para viabilizar projetos. Suporte técnico ao cliente nas dificuldades ...

...e limpeza dos equipamentos, garantindo sua conservação e bom funcionamento. Realizar a troca de filtros e óleo, conforme orientações do responsável técnico. Auxiliar na inspeção, montagem e desmontagem de componentes mecânicos. Reportar situações de risco, falhas ou irregularidades ao supervisor. Disponibilidade para trabalhar aos finais de semana quando necessário..

AUXILIAR DE PRODUÇÃO – Painéis Este cargo tem como missão principal realizar atividades de apoio ao processo operacional da área de montagem de painéis. Regime de contratação:Efetivo – CLT-Jornada Período Integral de segunda à sexta-feira das 07:00 às 16:48 horas, com pausa de 01:00 hora para almoço. Desjejum das 06:30 às 06:50 horas Salário R$ 2. 438,82 mensais Ramo da Empresa:Fabricação e comércio de painéis elétricos e barramentos blindados. Descrição da função:Atuar no apoio à produção e montagem de painéis. Auxiliar na instalação de componentes elétricos e mecânicos. Fixação de canaletas em placas de montagem. Organização do setor produtivo, na separação de materiais para montagem. Contribuir com a qualidade e padronização dos painéis e quadros elétricos. Trabalhar de forma colaborativa com a equipe mantendo o foco na produtividade. Realizar limpeza de local de trabalho mantendo os padrões Lean de organização. Contribuir com propostas melhorias de processo. Cumprir com os procedimentos operacionais vigentes. Requisitos mínimos:Ensino Médio completo. Desejável experiencia mínima de 6 meses na função. Desejável conhecimento em área de montagem/elétrica Desejável Curso de Aprendizagem Eletrotécnico/Eletrica (Senai) Desejável conhecimento em desenho técnico mecânico Interpretar desenhos elétricos para montagem de painéis de tensão e cabeamento estruturado. Desejável curso profissionalizante de Instalações e Serviços em Eletricidade de acordo com a NR10. Relacionamento Interpessoal, organização ...

Responsabilidades Auxiliar nas atividades de montagem, alvenaria e pintura em obras Manter o organização dos materiais e ferramentas no canteiro Seguir as normas de segurança e usar os equipamentos adequados Colaborar com a equipe de engenheiros e supervisores para garantir a execução dentro do prazo Disponibilidade para viagens. Disponibilidade total de horário, inclusive noturno, e para trabalhar aos finais de semana e feriados Experiência comprovada como ajudante de obra Fácil acesso a Grande São Paulo e Cotia Conhecimento em normas de segurança do trabalho (NR-18) Experiência em montagem de estruturas metálicas ou madeira Habilidade em uso de equipamentos de transporte e movimentação de materiais Familiaridade com software de controle de obra (ex. Planilhas, Trello).

...: Orientar a equipe sobre separação, destaque, revisão, escolha e embalagem de cartuchos, realizar a emissão de etiquetas e apontamentos no sistema, seguir instruções do supervisor, montar pallets, liberar produção, operar sistema Datasul e cumprir procedimentos da qualidade.Requisitos: Precisamos que façam buscas de líderes em empresas que atuam como co-packer (terceirizadas de montagem e embalagem de kits) da região.

Olá, Me chamo Elisangela da Entusiasmo RH. Tudo bem Estou com uma vaga para atuar como SUPERVISOR DE RH Local de trabalho-Diadema-SP. Empresa do segmento Químico. VAGA EFETIVA Salário:R$ Á combinar + benefícios. Horário:Segunda a Sexta das 07h00 as 17h00. Atividades:Supervisão ...

Empresa de grande porte no segmento varejista busca Supervisor(a) de Vendas – Atendimento para integrar sua equipe em São Paulo. Responsabilidades e atribuições:Responsável pelos departamentos comerciais, realizando a gestão das equipes, garantindo a ...

..., Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. E também, administrando marcas independentes. Venha fazer parte do time de FERAS! Estamos em busca de um(a) Supervisor Operacional para atuar na região de cidade/ESTADO! Responsabilidades e atribuições:Supervisionar as operações diárias em todas as áreas do hotel, incluindo recepção, governança, manutenção, alimentos ...