8.349 vagas de emprego para Supervisor de Manutencao Eletromecanica em Mauá, SP

O GRUPO SOUZA LIMA está em busca de um profissional qualificado para o cargo de Manutencista. S e você tem experiência em manutenção de máquinas e equipamentos industriais e está pronto para se juntar a uma equipe dinâmica e comprometida, esta é a oportunidade ideal para você. Como Manutencista, você será responsável por realizar manutenção preventiva e corretiva em máquinas, equipamentos e instalações industriais. Suas principais tarefas incluirão a identificação de falhas, reparos e ajustes necessários para garantir o funcionamento eficiente e seguro dos equipamentos. Além disso, você deverá colaborar com outras equipes para planejar e executar manutenção programada , bem como manter registros detalhados de todas as atividades de manutenção realizadas. Experiência prévia em manutenção industrial é um diferencial importante. Conhecimento em leitura de esquemas elétricos e mecânicos, bem como habilidades manuais são essenciais. O candidato ideal deve ter formação técnica em Eletromecânica, Mecatrônica ou áreas correlatas. Certificações adicionais em segurança industrial e manutenção são um grande valor agregado. O GRUPO SOUZA LIMA oferece um ambiente de trabalho desafiador e gratificante, com oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento ...

...e colaboradores. Será responsável por realizar montagens e desmontagens mecânicas e elétricas de Máquinas. Atuar com Máquinas Injetoras e demais equipamentos do segmento plástico. Realizar manutenção preventiva e corretiva em bombas hidráulicas, motores elétricos etc. Substituições técnicas de componentes mecânicos, elétricos e hidráulicos. Interpretação de desenhos técnicos, conhecimento avançado em elétrica, pneumática e hidráulica, são fundamentais para exercer essa função. Requisitos: Ensino Técnico em Eletromecânica ou Eletrotécnica. Experiência como Mecânico de Manutenção em Máquinas Diferencial: Conhecimento em Injetoras Contratação CLT Salário R$ 3. 500 a R$ 4. 000 + VT + VA + SV + Refeição ...

O GRUPO SOUZA LIMA está em busca de um profissional qualificado para o cargo de Manutencista. S e você tem experiência em manutenção de máquinas e equipamentos industriais e está pronto para se juntar a uma equipe dinâmica e comprometida, esta é a oportunidade ideal para você. Como Manutencista, você será responsável por realizar manutenção preventiva e corretiva em máquinas, equipamentos e instalações industriais. Suas principais tarefas incluirão a identificação de falhas, reparos e ajustes necessários para garantir o funcionamento eficiente e seguro dos equipamentos. Além disso, você deverá colaborar com outras equipes para planejar e executar manutenção programada , bem como manter registros detalhados de todas as atividades de manutenção realizadas. Experiência prévia em manutenção industrial é um diferencial importante. Conhecimento em leitura de esquemas elétricos e mecânicos, bem como habilidades manuais são essenciais. O candidato ideal deve ter formação técnica em Eletromecânica, Mecatrônica ou áreas correlatas. Certificações adicionais em segurança industrial e manutenção são um grande valor agregado. O GRUPO SOUZA LIMA oferece um ambiente de trabalho desafiador e gratificante, com oportunidades de crescimento profissional e desenvolvimento ...

...e solda, manuseio, operação e substituição de cilindros pressurizados com gases diversos. Realizar inspeções, revisão/ajustes e substituição de componentes elétricos e mecânicos conforme planos de manutenção e corretivas. Manutenção e instalação de sistemas de controle, potência, comando e proteção elétrica NR12 atendendo requisitos de aterramento, SPDA e malhas de equipotencialização. Executar serviços de infraestrutura elétrica e pneumática (passagem de cabos, tubulações de ar/gases e líquidos, iluminação, montagem de painéis, quadros de distribuição e redes). Operar instrumentos de medição e diagnóstico elétrico e mecânico (torquímetro, osciloscópio, megômetro, wattímetro, multímetro e alicate amperímetro). Garantir o cumprimento das normas de segurança (NR-10, NR-12, NR-13, NR-33, NR-35 e SEP), procedimentos de bloqueio e etiquetagem (LOTO). Apoiar o comissionamento de novas máquinas e instalações. Efetuar leitura e interpretação (eventual elaboração) de desenhos técnicos, layouts, croquis, esquemas elétricos, hidráulicos e pneumáticos. Registrar tecnicamente as intervenções realizadas em sistema SAP PM e formulários específicos. Requisitos e qualificações:Curso Técnico em Eletromecânica/Mecatrônica ou Cursando Ensino Superior em áreas correlatas. Certificado NR-10 (obrigatório). Curso Profissionalizante, Normas técnicas (NR-12, NR-13, NR-33, NR-35. ), SEP (Sistemas Elétricos de Potência). ...

...e ferramentas e equipamentos. Necessário está Cursando Engenharia Elétrica, Técnico Eletrotécnico, Técnico Eletrotécnico ou Eletromecânico, Experiência desejável. Conhecimento elaboração de laudos instalações elétricas e SPDA, manutenção cabine primária e AutoCad. Salário 3. 500,00 (Já com periculosidade) Disponibilidade aos finais de semana e viagens exporádicas.

...e solda, manuseio, operação e substituição de cilindros pressurizados com gases diversos; Realizar inspeções, revisão/ajustes e substituição de componentes elétricos e mecânicos conforme planos de manutenção e corretivas; Manutenção e instalação de sistemas de controle, potência, comando e proteção elétrica NR12 atendendo requisitos de aterramento, SPDA e malhas de equipotencialização; Executar serviços de infraestrutura elétrica e pneumática (passagem de cabos, tubulações de ar/gases e líquidos, iluminação, montagem de painéis, quadros de distribuição e redes); Operar instrumentos de medição e diagnóstico elétrico e mecânico (torquímetro, osciloscópio, megômetro, wattímetro, multímetro e alicate amperímetro); Garantir o cumprimento das normas de segurança (NR-10, NR-12, NR-13, NR-33, NR-35 e SEP), procedimentos de bloqueio e etiquetagem (LOTO); Apoiar o comissionamento de novas máquinas e instalações; Efetuar leitura e interpretação (eventual elaboração) de desenhos técnicos, layouts, croquis, esquemas elétricos, hidráulicos e pneumáticos; Registrar tecnicamente as intervenções realizadas em sistema SAP PM e formulários específicos. Requisitos e qualificações: Curso Técnico em Eletromecânica/ Mecatrônica ou Cursando Ensino Superior em áreas correlatas; Certificado NR-10 (obrigatório); Curso Profissionalizante, Normas técnicas (NR-12, NR-13, NR-33, NR-35.), SEP (Sistemas Elétricos de Potência); ...

Atividades desenvolvidas:Irá atuar com instalação e manutenção de equipamentos de relógio de ponto, catracas, cancelas; treinamentos do software de ponto básico no local de instalação. Executar demanda de chamadas para manutenção preventiva e corretiva nos equipamentos, atendimento ao cliente externo em campo.Horário de trabalho: Segunda a Sexta-feira, das 08:00 às 17:30.Requisitos:Possuir CNH - Categoria A, irá atuar em campo (moto a empresa disponibiliza).Possuir curso técnico completo em: Eletrotécnica, Eletroeletrônica, Eletrônica, Eletromecânica, Mecatrônica, Informática, Rede de computadores, Manutenção e Suporte em informática ou áreas correlatas.

Principais Atividades. Elaborar projetos de sistemas eletromecânicos de refrigeração. Fazer manutenção corretiva e preventiva, montar e instalar equipamentos de refrigeração, ventilação, climatização, calefação e ar-condicionado, priorizando os de grande porte. Desenvolver processos de montagem de ...

Estamos em busca de um Supervisor de Bilheteria para se juntar ao nosso time no Grupo Dogma Serviços. Este é um papel fundamental para garantir a eficiência e a excelência em nossas operações de bilheteria. O Supervisor de Bilheteria será responsável por supervisionar o atendimento ao público, gerenciar o fluxo de caixa, garantir a segurança das transações financeiras e treinar a equipe de bilheteiros. Você será o ponto de contato principal para resolver problemas e garantir que todos os processos de venda e atendimento estejam funcionando sem problemas. Sua liderança e habilidades de comunicação serão cruciais para manter um ambiente de trabalho positivo e produtivo. Experiência em gestão de equipes e um forte senso de responsabilidade financeira são essenciais para este cargo. Além disso, a capacidade de trabalhar em um ambiente dinâmico e adaptar-se a situações imprevistas é fundamental. Se você tem um histórico de sucesso em posições similares e está procurando um novo desafio, esta oportunidade pode ser perfeita para você. Estamos abertos a candidatos com deficiência que possam se qualificar para o cargo, e oferecemos um ambiente de trabalho inclusivo e acolhedor. Junte-se a nós e faça parte de uma equipe dedicada a proporcionar experiências incríveis aos nossos clientes. Venha contribuir para o nosso sucesso e desfrute de um ambiente de trabalho desafiador e gratificante. Aplicar para esta posição é uma chance única de fazer parte de uma organização que valoriza o desempenho e o desenvolvimento profissional. Se você se identifica com os requisitos e está entusiasmado para se juntar a nós, esta é a oportunidade perfeita para você.

VAGA PARA SALTO-SP SUPERVISOR COMERCIAL-01 VAGA Residir em Salto ou Itu. Escolaridade:Ensino Superior completo em Administração ou áreas correlatas, Pós-graduação em Gestão de Pessoas, Gestão Comercial ou áreas afins. Experiência no segmento industrial/fundição, Vivência em projetos de expansão comercial ou estruturação de processos, Experiência com CRM e análise de dados comerciais. Atividades:Supervisionar e desenvolver a equipe comercial, acompanhando metas, resultados e KPIs estratégicos. Garantir a execução dos processos comerciais, gestão de preços, prazos e qualidade dos pedidos, alinhando ações com diretoria e áreas internas. Atuar no relacionamento com clientes, expansão de vendas, análise de mercado e fortalecimento do posicionamento comercial da empresa. Salário:R$8. 000,00. Benefícios:VT+ VA+ Assiduidade+ CM+ CO+ Seguro de vida+ Restaurante no local (café da manhã e almoço)+ Gympass Horário:Segunda a sexta-feira Das 07h30 às 17h18. INTERESSADOS CADASTRAR SE NO SITE www. modernaemprego. com. br.

Buscamos uma Supervisora de Produção com perfil prático, organizado e orientado a resultados, para liderar as operações de produção, garantindo o cumprimento dos cronogramas, a qualidade das entregas e o bom desempenho da equipe.Responsabilidades:• Supervisionar as rotinas de produção, distribuindo tarefas e acompanhando a execução dasatividades;• Garantir o cumprimento de prazos, metas e padrões de qualidade;• Monitorar a qualidade dos produtos, atuando com ações corretivas quando necessário.• Acompanhar indicadores de desempenho (produtividade, perdas, eficiência e retrabalho);• Apoiar a equipe técnica na resolução de problemas de processo, montagem e acabamento;• Promover boas práticas de segurança, organização e limpeza no ambiente de produção;• Assegurar comunicação clara entre equipe, gestores e demais áreas envolvidas.Requisitos:•Experiência prévia em supervisão de produção;• Habilidade em leitura e interpretação de desenhos técnicos;• Habilidade em utilizar instrumento de medição (Paquímetro)• Leitura de balança digital• Capacidade de liderar equipes operacionais e gerir múltiplas demandas; Horário:• Segunda a quinta das 07h30 às 17h30• Sexta-feira das 07h30 às 16h30Escolaridade Mínima: Ensino Médio Completo ou Nível Técnico

VAGA. SUPERVISOR DE EXPEDIÇÃO – MAUÁ/SP Estamos em busca de um Supervisor de Expedição com perfil de liderança, organização e foco em resultados. Esse profissional será peça-chave para garantir a fluidez das operações, o alinhamento entre áreas e a segurança dos processos, atuando diretamente na gestão da equipe e no controle das rotinas de expedição. INFORMAÇÕES DA VAGA Cargo:Supervisor de Expedição Local:Mauá/SP Jornada:Segunda a quinta-feira:das 11h30 às 21h30 Sexta-feira:das 11h30 às 20h30 REMUNERAÇÃO E BENEFÍCIOS Salário:R$ 6. 000,00 Refeitório na empresa Cartão cesta básica Convênio médico e odontológico Estacionamento no local ou vale-transporte Seguro de vida em grupo Cartão farmácia PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES Supervisionar e coordenar as atividades da expedição Organizar o fluxo de entrada e saída de caminhões Acompanhar e conferir notas fiscais e documentos de transporte Orientar motoristas e equipe operacional quanto aos procedimentos Direcionar corretamente os veículos às docas de carregamento Atuar de forma integrada com as áreas comercial e logística Gerenciar processos de logística reversa Conduzir reuniões operacionais e alinhamentos com a equipe Garantir o cumprimento das normas de segurança, organização e eficiência operacional REQUISITOS Ensino médio completo (desejável formação técnica ou superior em Logística, Administração ou áreas correlatas) Experiência comprovada na área de expedição, logística ou operações Vivência com gestão e liderança de equipes operacionais Conhecimento em rotinas de expedição, carregamento e controle de fluxo Experiência com conferência de notas fiscais e documentos logísticos Perfil organizado, proativo e com boa capacidade de tomada de decisão Boa comunicação e facilidade para trabalhar em equipe Comprometimento com prazos, processos e normas de segurança CONHECIMENTOS E HABILIDADES DESEJÁVEIS Interface com áreas comercial, logística e transporte Gestão de logística reversa Noções de indicadores de desempenho (produtividade, prazos e eficiência) Conhecimento básico em informática e sistemas logísticos ESSA OPORTUNIDADE É IDEAL PARA QUEM Busca estabilidade e crescimento profissional Possui perfil de liderança e comunicação clara Gosta de resolver problemas e manter processos fluindo Deseja atuar em um ambiente estruturado e colaborativo Como participar do processo seletivo:Acesse o site www. vogh. com. br , cadastre-se anexando seu currículo e candidate-se à vaga. Após isso, envie o número da vaga para os e-mails: selecaovogh. com. br cadastrovogh. com. br Na VOGH RH , cuidamos do seu processo com foco em uma experiência rápida, personalizada e eficiente. #recolocacaoprofissional #oportunidadedeemprego #vagasemsp #vagamaua #supervisordeexpedicao #logistica #empregoformal #buscadeemprego #lideranca #mercadodetrabalho.

Empresa de grande porte no segmento varejista busca Supervisor(a) de Vendas – Atendimento para integrar sua equipe em São Paulo. Responsabilidades e atribuições:Responsável pelos departamentos comerciais, realizando a gestão das equipes, garantindo a ...

...e lazer.Possui um modelo único de negócios que associa marcas hoteleiras internacionais a um sistema de gestão focado no retorno para o investidor e a manutenção do seu patrimônio.Atualmente a Atrio conta com mais de 80 hotéis em operação, sendo a maior franqueada da Accor no Brasil, trabalhando com as marcas Ibis Budget, Ibis, Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. E também, administrando marcas independentes. Venha fazer parte do time de FERAS! Estamos em busca de um(a) Supervisor Operacional para atuar na região de cidade/ESTADO! Responsabilidades e atribuições:Supervisionar as operações diárias em todas as áreas do hotel, incluindo recepção, governança, manutenção, alimentos e bebidas, e outros serviços, garantindo que todas as atividades sejam realizadas de acordo com os padrões estabelecidos. Coordenar e supervisionar as equipes operacionais, assegurando que todos os funcionários estejam cientes de suas responsabilidades e que o trabalho seja executado de maneira eficiente e dentro dos prazos. Monitorar a qualidade dos serviços prestados aos hóspedes, realizando inspeções regulares e assegurando que as expectativas dos clientes sejam atendidas ou superadas. Trabalhar em estreita colaboração com outros departamentos, como vendas, marketing e administração, para garantir que as operações estejam alinhadas com os objetivos do hotel e para facilitar a comunicação entre as equipes. Atuar na identificação e resolução de problemas operacionais, respondendo a questões relacionadas ao atendimento ao cliente, manutenção de instalações e outros desafios diários. Assegurar a utilização eficiente dos recursos do hotel, incluindo pessoal, equipamentos e materiais, para maximizar a produtividade e ...

...e lazer.Possui um modelo único de negócios que associa marcas hoteleiras internacionais a um sistema de gestão focado no retorno para o investidor e a manutenção do seu patrimônio.Atualmente a Atrio conta com mais de 80 hotéis em operação, sendo a maior franqueada da Accor no Brasil, trabalhando com as marcas Ibis Budget, Ibis, Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. E também, administrando marcas independentes. Venha fazer parte do time de FERAS! Estamos em busca de um(a) Supervisor Operacional para atuar na região de cidade/ESTADO! Responsabilidades e atribuições:Supervisionar as operações diárias em todas as áreas do hotel, incluindo recepção, governança, manutenção, alimentos e bebidas, e outros serviços, garantindo que todas as atividades sejam realizadas de acordo com os padrões estabelecidos. Coordenar e supervisionar as equipes operacionais, assegurando que todos os funcionários estejam cientes de suas responsabilidades e que o trabalho seja executado de maneira eficiente e dentro dos prazos. Monitorar a qualidade dos serviços prestados aos hóspedes, realizando inspeções regulares e assegurando que as expectativas dos clientes sejam atendidas ou superadas. Trabalhar em estreita colaboração com outros departamentos, como vendas, marketing e administração, para garantir que as operações estejam alinhadas com os objetivos do hotel e para facilitar a comunicação entre as equipes. Atuar na identificação e resolução de problemas operacionais, respondendo a questões relacionadas ao atendimento ao cliente, manutenção de instalações e outros desafios diários. Assegurar a utilização eficiente dos recursos do hotel, incluindo pessoal, equipamentos e materiais, para maximizar a produtividade e ...

Supervisor de Bilheteria A Empresa Grupo Dogma Serviços está em busca de um talentoso Supervisor de Bilheteria para se juntar à nossa equipe. Se você possui habilidades de comunicação excepcionais, é apaixonado por liderança e possui experiência em trabalhar com equipes grandes, esse pode ser o emprego perfeito para você! Responsabilidades:Supervisionar a equipe de bilheteria das linhas da CPTM, garantindo um atendimento eficiente e amigável aos passageiros. Gerenciar o desempenho da equipe, fornecendo feedbacks, treinamento e desenvolvimento contínuos. Assegurar que todos os procedimentos operacionais e de segurança sejam seguidos de acordo com as diretrizes da empresa. Resolver quaisquer problemas ou reclamações do cliente de forma rápida e profissional. Acompanhar os indicadores de desempenho da equipe, como venda de bilhetes e satisfação do cliente. Colaborar com outros departamentos para garantir uma experiência positiva para os passageiros. Requisitos:Experiência prévia como Supervisor de Bilheteria ou em uma posição de liderança similar. Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita. Forte capacidade de liderança, com comprovada capacidade de motivar e inspirar uma equipe. Experiência em lidar com reclamações e resolução de problemas de clientes. Capacidade de trabalhar efetivamente em equipe, colaborando com colegas de diferentes áreas. Oferecemos:Remuneração compatível e benefícios atrativos. Oportunidade de trabalhar em uma empresa líder do setor, com possibilidade de crescimento profissional. Ambiente de trabalho dinâmico e colaborativo. Formação contínua e desenvolvimento de habilidades. Estamos ansiosos para conhecer você e discutir como você pode contribuir para o sucesso contínuo da nossa empresa. Equipe de Recrutamento Grupo Dogma Serviços

Supervisionar contratos de Logística, inicialmente em São Paulo (Barra Funda e Perus), Campos do Jordão e Rio de Janeiro. Disponibilidade viagens e CNH categoria B

Gestão de equipe de promotores orientado a resultados (Desenvolvimento e acompanhamento). Desenvolvimento e Implementação de ações táticas com foco em excelência na execução com ROI das ações. Análise, revisão constante e atualização de cobertura (promotores x lojas atendidas). Controle de MPDV (estoque/solicitações/envio). Atuação próxima ao time de Vendas. Organização e participação nas reuniões mensais de promotores e de vendas. Construir e desenvolver relacionamentos com clientes e parceiros internos. Conhecimento da região e presença em campo. Controle e acompanhamento dos indicadores de performance (presença, ruptura, sell out, positivação, loja perfeita). Desenvolvimento de estratégia de atendimento para a região. Requisitos. Vivência em Merchandising. Conhecimento de ferramentas de sell out:Neogrid, Scantech, Nielsen. Experiência em trade marketing será um diferencial. Hands On. Iniciativa e criatividade. Excell. Power Point e ferramentas office Salário R$ 2. 868,17 Vale Refeição R$ 30,00 Cesta Básica R$ 250,00 Vale Combustível R$ 600,00 Convênio Médico:NÃO Convênio Odontológico:NÃO Auxílio Internet R$ 40,00 Telefone Corporativo (Telefonia):SIM

...e contratos e conversação). Fretado:rota definida pela empresa após admissão do funcionário. Auxílio combustível:disponível apenas para o cargo de Gerente. Estacionamento:disponível somente para cargos de Supervisor e Gerente. Não há limite máximo de condução. Não há restrição de faixa etária. Ter estabilidade.

INFORMAÇÕES DA VAGA:Horário:ESCALA 6X1 E 5X2 08H ÁS 17H Benefícios:Salário 3366,93 + VR ao dia trabalhado e VA ao mês-Utiliza carro da frota para deslocamento. RESPONSABILIDADES:Acompanhamento da conduta dos colaboradores operacionais:Ambientar, instruir e acompanhar os funcionários, sobretudo, os recém-contratados, a fim de integrá-los à equipe. Disseminar aos novos colaboradores a política da empresa e procedimentos do posto de trabalho, reforçando sua aplicação, quando necessário. Coletar assinatura dos funcionários sobre procedimentos e outros materiais, repassando para o departamento de Qualidade. Delegar tarefas, instruindo sua execução. Disseminar a cultura organizacional aos demais colaboradores. Realizar visitas periódicas aos postos de trabalho, cumprindo, ao máximo, com a programação estabelecida. Verificar postura profissional, aparência, uniformes, crachás, DML, vestiário, produtos, equipamentos de trabalho e livro de Ocorrências. Prestar apoio no processo de Recrutamento e Seleção, auxiliando na contratação dos profissionais operacionais, quando necessário. Cadastrar a biometria dos colaboradores diretamente no posto de trabalho, acompanhando e disseminando demais informações inerentes ao registro de ponto. Orientar e controlar o preenchimento das fichas mensais de EPIs. Identificar as falhas e ocorrências por parte dos colaboradores, corrigindo-as e aplicando as sanções disciplinares cabíveis (advertência ou suspensão), quando necessário. Atendimento aos clientes:Manter relacionamento com os clientes, recebendo suas solicitações e acompanhando a execução de medidas corretivas ou preventivas solicitadas. Participar de implantação de clientes:Realizar visitas técnicas junto ao Comercial, identificando necessidades de mão-de-obra e materiais para a execução do serviço. Elaborar cronograma de atividades, check lists e outras instruções operacionais. Acompanhar o período de implantação e ajustar os cronogramas de atividades e instruções. Reportar à Mesa de Operações a execução de rotinas administrativas:Apoiar na cobertura dos postos em caso de faltas ou atrasos. Apresentar necessidades de adiantamentos ou reembolsos para realização de serviços externos. Entregar relatórios solicitados, conforme procedimento. 3. ESCOLARIDADE OU INSTRUÇÃO:Desejável Ensino médio completo. Experiência na área de Faciliteis