326 vagas de emprego para Supervisor de Manutencao Eletromecanica em Canoas, RS

VAGA:TÉCNICO ELETROMECÂNICO P30 Local:PORTO ALEGRE – RS Atividades:Realizar manutenção preventiva e corretiva em máquinas e equipamentos industriais, diagnosticar falhas mecânicas e elétricas, executar reparos e ajustes, garantindo o funcionamento seguro e eficiente dos equipamentos, em apoio à produção. Requisitos:Ensino Médio Completo. Curso Técnico em Eletromecânica ou áreas correlatas. Experiência em manutenção industrial. Conhecimentos em elétrica, mecânica e eletrônica. Conhecimento em processos de ar-condicionado (sistemas de climatização). Salário:R$ 2. 800,00 + 30% de periculosidade Horário:6x1, das ...

...o e eletrônica. Conhecimento em mecanismo de trasmissão de força, fluidos e outros. Interpretação de esquemas e sistemas de montagem, desenhos técnicos e instrução de manutenção. Formação em NR especificas como NR10. Escolaridade: Técnico completo. Salário: R$4.000,00 a R$5.000,00 + Periculosidade + benefícios

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Atuar nas atividades de montagem mecânica, executando a montagem de componentes conforme padrões técnicos e instruções de trabalho, com o uso de ferramentas manuais, garantindo qualidade, segurança e organização no processo produtivo.

- Atividades: Irá realizar Manutenção e calibração de ponte rolante e talha elétrica Possuir experiência com em ponte rolante e talha elétricaDisponibilidade de viagens, CNH veículo, Possuir curso Técnico Eletrônico, ou Técnico Mecânico ou Técnico em Mecatrônica, Residir: GRAVATAÍ (Aceitamos candidatos dos arredores com fácil acesso de transporte Jornada de trabalho:Seg a Quinta 7h30 12:00 13:00 17h30 e nas sextas saída 16h30 - Benefícios oferecidos: Veículo da empresa, Vale refeição 27,00 interno e quando externo 37,00, após 3 meses convenio unimed unifácil, odontológico e farmácia, seguro de vida. - Salário À COMBINAR conforme experiencia, podendo variar entre R$ 1931,60 a R$ 4000,00 (já com Periculosidade, mas aceitamos conversar)

2 Vagas Eletromecânico - Segmento Indústria de Papel Experiência 1 ano como eletromecânico, Conhecimento básico em bombas, redutores, trocas de correias, rolamentos, pneumática em geral, elétrica básica industrial, sensores, atuadores, partidas eletrônicas como Soft Starter e inversores de frequência. Diferencial, conhecimento em CLP’s e IHM’s. Disponibilidade de horários Formação Técnico Eletromecânico, Técnico Mecânico, Automação ou Eletrotécnico Horário Segunda à Sexta - feira 08:00 às 18:00 hs horário administrativo com disponibilidade de horários Salário R$3.506,80 + 30% de periculosidade (Total de 4.558,84) + VT + Cesta Básica + Refeitório Residir São Leopoldo ou proximidades .

1 Vaga Eletromecânico - Segmento Indústria Metal Mecânica Experiência 2 anos como eletromecânico - Efetuar manutenção corretiva e preventiva em máquinas e equipamentos elétricos ou mecânicos, realizando testes e ensaios para verificar funcionamento ou defeito em qualquer equipamento. Formação Técnico ...

1 Vaga - Supervisor(a) de Equipe e Serviços - Segmento Indústria Metal Mecânica Experiência 2 a 3 anos como supervisor de equipe e serviços - gestão de equipes técnicas e operacionais em campo (acompanhar indicadores de desempenho (prazos, qualidade, custos e produtividade), implementar melhorias de processos e reestruturação de fluxos de trabalho, capacidade de acompanhamento e análise de indicadores de performance, vivência em melhoria contínua de processos, organização da rotina de supervisão e acompanhamento em campo, Elaboração, distribuição, controle e orientação da execução dos serviços, atendimento ao cliente, acompanhamento nas manutenções / instalações. Curso Técnico completo em Eletrotécnica / Eletromecânica / Automação Industrial / Robótica / Mecatrônica, Cursando ou formado Nível Superior Tecnólogo ou Engenharia Elétrica ou Automação Industrial. Salário a Combinar + Benefícios Horário Segunda à sexta - feira 07:30 hs às 17:18 horas Residir São Leopoldo, Novo Hamburgo, Sapucaia do Sul Esteio ou Canoas .

Responsabilidades Executar manutenção preventiva e corretiva em instalações elétricas industriais. Inspecionar e testar equipamentos elétricos, identificando e diagnosticando falhas. Realizar montagem e instalação de painéis elétricos, motores e sistemas de automação. Interpretar projetos, desenhos e diagramas elétricos. Garantir o cumprimento das normas de segurança e procedimentos técnicos. Requisitos Ensino Médio completo. Curso técnico em Eletrotécnica, Eletromecânica ou áreas afins. Experiência comprovada em manutenção elétrica industrial. Conhecimento em leitura e interpretação de diagramas elétricos. NR-10 (Segurança em Instalações e Serviços em Eletricidade) e NR-35 (Trabalho em Altura) atualizadas. Disponibilidade para viajar (PARADA DE MANUTENÇÃO). Habilidades Habilidade em manuseio de instrumentos de medição elétrica (multímetro, amperímetro, etc.). Capacidade de diagnosticar e solucionar problemas elétricos de forma eficiente. Organização e atenção aos detalhes. Proatividade e capacidade de trabalhar em equipe.

Executar manutenção elétrica preventiva e corretiva em máquinas, equipamentos industriais e instalações prediais, utilizando diagramas e catálogos técnicos para análise de falhas. Realizar inspeções, ajustes e substituições de componentes eletromecânicos e eletroeletrônicos (fusíveis, fios, cabos, contatores, sensores, micro switches, botoeiras, motores, resistências, placas, entre outros). Efetuar reparos gerais, testes de funcionamento, limpeza de painéis e revisão de sistemas elétricos. Auxiliar no planejamento das atividades de manutenção preventiva. Executar atividades conforme normas de segurança, especialmente NR-10, incluindo trabalhos em proximidade e acesso à subestação de 11,4 kV. Realizar atividades em baixa tensão mesmo em situações de ausência de medidas coletivas de proteção (ex. falta de bloqueio de religamento automático). Efetuar troca de gás de empilhadeiras. Cumprir demais tarefas correlatas aos processos de manutenção e qualidade, mantendo foco em segurança e prevenção de riscos.

..., trocando motores e outros; Rastrear possíveis causas dos defeitos elétricos apresentados utilizando como ferramentas o amperímetro e multe este; Provisionar os materiais necessários à manutenção elétrica, solicitando aprovação do superior imediato; Restaurar motores elétricos, a fim de permitir a sua reutilização no processo produtivo; Manter sistema de plantão, executando ...

...e motores (corte de bobinados, isolação e confecção de bobinas) Organização e limpeza da oficina Pintura de motores e peças Apoio em demais atividades de manutenção eletromecânica Requisito: Ensino médio completo Fácil acesso a cachoeirinha Benefícios: Vale Transporte ou auxílio combustível Vale refeição de R$ 22,00 / dia trabalhado Plano de ...

Atividades:MANUTENÇÃO PREVENTIVA EM ELEVADORES E CORRETIVA EM REPAROS MECÂNICOS. Necessário experiência sólida em manutenção preventiva e corretiva de elevadores, troca de cabos de aço, regulador de velocidade, troca de óleo e reparos em maquinas, motores, mecânica geral de elevadores de passageiro e de carga. Necessário ter CNH A/B. Curso em Eletromecânica ou em áreas correlatas. Necessário ter:Disponibilidade de mudança para a cidade de Palhoça/SC. Salário a combinar Benefícios:Vale alimentação (R$35,00 dia trabalhado), Carro da empresa e Plano de saúde. Horário:08h-18hr, Escala de Plantão Local:Palhoça-SC.

1 Vaga - Técnico Mecânico/Manutenção de Máquinas - Segmento Indústria Metal Mecânica. Experiência + - 1 ano como técnico Mecânico em manutenção de máquinas - Conhecimento em mecânica de máquinas e equipamentos industriais; Curso Técnico Mecânico, Eletromecânico ou Cursando Engenharia Mecânica NECESSÁRIO Inglês ou Alemão. CNH B DISPONIBILIDADE PARA VIAJAR. Salário à combinar + Refeitório no local; Vale transporte; Plano de Saúde e odontológico; Seguro de Vida, Vale Alimentação de 500,00 Curso Inglês Residir Scharlau, Portão, Vale dos Sinos. .

SUPERVISOR(A) DE VENDAS | CLT Canoas/RS | Presencial | CLT Salário: R$ 5.000,00 Jornada: Segunda a sexta-feira, das 08h às 18h, com 1h de intervalo. Objetivo da função:Liderar e desenvolver a equipe comercial, garantindo a execução das estratégias de vendas, o atingimento das metas e o crescimento da participação de mercado, com forte foco em resultados e atuação estratégica.Principais responsabilidades:Supervisionar e desenvolver equipes de vendas internas e externasGarantir o cumprimento de metas, OKRs e indicadores comerciaisDefinir e executar estratégias de vendasGerir orçamento, estoque e faturamento da unidadeExpandir a participação de mercado e fortalecer carteira de clientesTreinar, orientar e acompanhar vendedores e representantes comerciaisAnalisar indicadores, realizar feedbacks e promover melhoria contínuaAtuar na revisão do portfólio, estratégias de marketing e ações promocionaisVisitar clientes e regiões estratégicas em todo o BrasilRequisitos:Ensino superior completo (Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas afins)Experiência consolidada em liderança de equipes de vendasConhecimento em gestão de metas, indicadores, OKRs, orçamento e estoqueDisponibilidade para viagens nacionais

Requisitos da Vaga: Superior completo. Experiência com liderança de equipes de vendas Supervisionar, orientar e desenvolver a equipe comercial. Acompanhar metas, indicadores de desempenho e resultados de vendas. Elaborar e executar estratégias de marketing, comerciais e planos de ação. Manter relacionamento com clientes. Analisar mercado, concorrência e oportunidades de negócio. Experiência comprovada na área comercial, preferencialmente em indústria. Conhecimento em indicadores comerciais e CRM Disponibilidade para viagens nacionais. Escolaridade: Superior completo. Salário: Vaga CLT. Presencial. Salário fixo + benefícios. (informar pretensão salarial)

Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Operações para liderar equipes de vendas de seguros e assistências , garantindo performance, qualidade no atendimento e desenvolvimento dos consultores. O profissional será responsável por acompanhar indicadores, apoiar o time em linha, aplicar feedbacks, garantir cumprimento de metas e atuar diretamente na evolução dos resultados da operação. Se você tem perfil de liderança, visão estratégica e gosta de desenvolver pessoas, essa vaga é para você! Responsabilidades e atribuições:Liderar e desenvolver equipes de vendas de seguros e assistências, promovendo alta performance e engajamento. Apoiar os processos de recrutamento, integração e evolução dos novos colaboradores. Conduzir a rotina diária da operação com alinhamentos estratégicos, dinâmicas, roleplays e ativações comerciais. Acompanhar e direcionar metas de produtividade, volume de contatos e conversão, garantindo foco em resultado e qualidade. Monitorar indicadores de performance (KPIs), propondo ações de melhoria contínua. Atuar de forma próxima à operação, apoiando os consultores , especialmente os novos , nos fechamentos e abordagens comerciais. Aplicar feedbacks estruturados de desenvolvimento e reconhecimento. Elaborar, acompanhar e reportar projeções e resultados diários da equipe. Gerir bases do discador, solicitando, analisando e otimizando o aproveitamento dos contatos. Assegurar o cumprimento de processos, postura e conduta, atuando de forma orientativa e corretiva quando necessário. Trabalhar em parceria com RH e Treinamento no desenvolvimento de talentos e na evolução dos processos da área. Diferenciais que brilham:Experiência mínima de 2 anos na liderança de equipes de vendas internas , com atuação em operações que realizam ligações para base de novos clientes. Vivência com gestão de metas, indicadores e performance comercial. Experiência com produtos como Seguro de Acidentes Pessoais (AP), planos funerários, Cartão de Benefícios ou serviços financeiros. Perfil de liderança, com foco em desenvolvimento de pessoas e alcance de resultados. Capacidade de atuar próximo à operação, apoiando o time em negociações e fechamentos. Organização, visão analítica e boa comunicação. Gestores vindos de outros segmentos de produtos ou serviços são bem-vindos, desde que possuam forte orientação para metas e resultados.

Requisitos da Vaga: Superior completo em áreas afins. Supervisionar e orientar a equipe de marketing. Planejar e executar campanhas on-line e off-line, bem como feiras nacionais. Acompanhar indicadores de desempenho e resultados. Gerenciar cronogramas, orçamento e fornecedores. Garantir consistência da comunicação e posicionamento da marca. Apoiar ações de marketing digital, conteúdo, eventos e trade marketing, comunicação com cliente e apoio a área comercial. INDISPENSÁVEL TER ATUADO EM INDÚSTRIA. Será um diferencial inglês e espanhol. Vaga CLT. Presencial. Escolaridade: Superior completo em áreas pertinentes ao cargo. Salário: Informar pretensão salarial + excelentes benefícios

Atividades:Supervisionar equipe de vendas. Acompanhar resultados e elaborar plano de ação. Realizar visitas de negócios. Requisitos:Ensino superior completo ou cursando. Disponibilidade para viagens. Veículo próprio e possuir CNH. Experiência no segmento de aço. Benefícios:Plano de saúde Unimed, cartão refeição e seguro de vida coletivo.

Superior completo em Eng Quimica, com especialização na área Experiência em processos de tratamento de efluentes. Vivência em ambientes industriais, como saneamento, residuos e processos industriais Gestão de equipe.