4.873 vagas de emprego para Supervisor de Laboratorio Senior

Você é apaixonado por ciência e laboratório Tem experiência em indústria de laimentos e em liderança e coordenação de equipes Estamos em busca de um profissional engajado e proativo para a posição de Supervisor de Laboratório em nossa empresa.Responsabilidades e atribuiçõesSupervisionar o processo de produção no Laboratório, garantindo a eficiência e o cumprimento das metas de produção.Acompanhar e validar os resultados das análises laboratoriais, assegurando a qualidade e a conformidade dos produtos com as especificações.Gerenciar a equipe do laboratório, monitorando o desempenho e a execução das tarefas para garantir resultados consistentes.Controlar o funcionamento dos equipamentos e garantir a execução das manutenções preventivas e corretivas.Analisar e interpretar indicadores de performance, implementando melhorias contínuas no processo produtivo.Requisitos e qualificaçõesFormação em Engenharia Química, Química Industrial ou áreas afins.Experiência comprovada em industria de alimentosDominio das ISO 22000 e FSSC 22000Disponibilidade para residir em Trairi/CETipo de vaga: Tempo integral, Efetivo CLT

BM VAGAS em parceria com empresa do segmento químico - seleciona COORDENADOR(A) DE LABORATÓRIO na cidade de PORTÃO/RS. Responsabilidades Coordenar e supervisionar as atividades do laboratório de P&D e Controle de Qualidade Distribuir tarefas, treinar e acompanhar a equipe e estagiários Analisar ocorrências técnicas e atuar na prevenção e correção de não conformidades Avaliar processos, condições dos equipamentos e garantir seu pleno funcionamento Participar de calibrações, manutenções e validações de equipamentos Desenvolver, sugerir, ajustar e revalidar formulações em laboratório e produção Testar matérias-primas e acompanhar revalidações produtivas Elaborar e manter atualizados documentos técnicos (SE, SPQF e boletins técnicos) Desenvolver amostras, cores e coordenar a liberação de tintas Prestar assistência técnica a clientes quando necessário Gerenciar indicadores do setor e participar de reuniões operacionais com vendas e produção Apoiar e promover ações contínuas de qualidade, organização e 5S Requisitos Ensino superior em andamento ou concluído em Química ou áreas correlatas Experiência mínima de 3 anos em coordenação de laboratório químico ou funções técnicas equivalentes Vivência consolidada em liderança de equipes laboratoriais Conhecimento intermediário em informática Curso de matização Conhecimento em sistema ERP Conhecimento ...

AtuaçãoSupervisionar as equipes dos setores de Embalagem, Encaixotamento e Expedição, garantindo o atendimento aos requisitos de qualidade e segurança de alimentos estabelecidos pelo SIF/MAPA;Executar e supervisionar o controle de qualidade de matérias-primas, processos produtivos e produtos acabados;Realizar a validação e verificação de processos, com foco em conformidade legal e padronização industrial;Gerenciar e aplicar planos de amostragem, critérios de aceitação e rejeição;Acompanhar e avaliar controles microbiológicos e físico-químicos;Conduzir a liberação sanitária de produtos, bem como a gestão de desvios, não conformidades, ações corretivas e preventivas;Atuar diretamente no atendimento a auditorias internas, auditorias de clientes e fiscalizações oficiais (MAPA/SIF);Elaborar, revisar e manter atualizados procedimentos, instruções de trabalho, registros da qualidade e documentos exigidos pelo SIF.RequisitosFormação superior em Engenharia de Alimentos, Engenharia Química ou Engenharia de Produção;Formação técnica em Alimentos (desejável);Conhecimento sólido em Boas Práticas de Fabricação (BPF), rotinas de inspeção e controles exigidos pelo Serviço de Inspeção Federal (SIF);Experiência prévia em indústria alimentícia sob inspeção oficial.Perfil profissional esperadoExperiência mínima de 2 a 5 anos em áreas de Qualidade na indústria alimentícia, preferencialmente em plantas com SIF (diferencial);Vivência em chão de fábrica e tomada de decisão operacional;Capacidade de liderar equipes de inspetores e analistas de qualidade;Boa interface com as áreas de produção, manutenção, compras e logística;Perfil organizado, proativo e com forte senso de responsabilidade sanitária.

Responsabilidades:Será responsável por garantir a eficiência, a padronização e o controle da produção do laboratório, assegurando que os fluxos operacionais sejam executados de forma organizada, os indicadores de produtividade e qualidade sejam confiáveis e que eventuais pendências sejam tratadas com agilidade, apoiando a tomada de decisão da liderança e a melhoria contínua. Requisitos:Fomação superior em Administração, Engenharias, gestão de processos, ou áreas correlatas. Capacidade analítica e visão sistêmica. Conhecimento de ferramentas de BI e planilhas avançadas. Conhecimento em mapeamento de processos (BPM). Conhecimento e aplicação de metodologias Lean para melhoria contínua. Compentencias comportamentais:Comunicação. Gestão do tempo. Proatividade. Liderança. Relacionamento interpessoal. Atividades:Monitoramento e análise de indicadores:Elaborar e acompanhar KPIs de produtividade, retrabalho, prazos de entrega, volumes de produção, capacidade produtiva do setor, atendimento a não conformidades e satisfação de clientes internos e externos. Identificar desvios e propor ações corretivas/preventivas. Apresentar relatórios periódicos à gerência técnica. Gestão e melhoria de processos (em conjunto com os especialistas técnicos):Mapear fluxos de trabalho junto aos Especialistas Técnicos, garantindo que as melhorias propostas sejam tecnicamente viáveis. Aplicar ferramentas e conceitos Lean para otimizar etapas, reduzir desperdícios e aumentar a eficiência operacional. Acompanhar a implementação de mudanças e mensurar o impacto nos indicadores. Facilitar a integração entre áreas, evitando gargalos e inconsistências. Garantir que as rotinas de produção sigam os padrões estabelecidos. Apoiar na priorização de ordens de serviço conforme prazos e demandas do cliente. Suporte sistêmico e integração de dados:Atuar como ponto focal para dúvidas e pendências relacionadas ao Sankhya, Calibre e outros sistemas utilizados. Padronizar o registro de informações para evitar retrabalhos e perdas de dados. Criar guias e manuais de boas práticas de uso de sistemas. Validar que os registros de produção reflitam corretamente a execução das atividades no laboratório. Apoio à liderança:Fornecer análises de dados para embasar decisões estratégicas. Participar de reuniões de planejamento e contribuir com análises técnicas e operacionais. Acompanhar a ...

Responsabilidades Gerenciar equipe do laboratório óptico. Supervisionar a montagem e controle de qualidade de lentes. Otimizar processos para aumentar a eficiência e reduzir custos. Garantir o cumprimento das normas técnicas e de segurança. Elaborar relatórios de produção e indicadores de desempenho. Requisitos Ensino superior completo em Engenharia de Produção ou áreas afins. Experiência comprovada em supervisão de produção /pessoas Habilidades Liderança de equipes e gestão de conflitos. Capacidade analítica e de resolução de problemas. Habilidade em comunicação interpessoal e negociação. Conhecimento em Lean Manufacturing e 5S. Informática (Pacote Office). Horário: Segunda a Sexta das 07:30 as 17:30 Salário + VA + VT + Plano odontológico Local: CENTRO

Supervisor Administrativo Comercial-1313 Laboratório de saúde em Itabira está em busca de um profissional comprometido, com perfil de liderança, proativo, com experiência em vendas, organizado e atento aos detalhes, para o cargo de Supervisor Administrativo Comercial, a fim de exercer as seguintes atividades:Gestão da Rotina Comercial:Acompanhamento diário dos KPIs de vendas do time Field Sales (vendedores externos), garantindo a veracidade dos dados no CRM e cobrando cumprimento de rotas/visitas. Liderança do Backoffice:Gestão direta da Assistente Administrativa, supervisionando faturamento, auditoria de contratos e inadimplência. Qualidade da Venda:Validação dos contratos fechados pelo time de campo para evitar fraudes, erros ou 'vendas sem qualidade' (Churn imediato). Suporte à Equipe de Campo:Atuar como facilitador operacional, garantindo material de trabalho e treinando a equipe em processos e sistemas. Relatórios Gerenciais:Consolidação de dados de vendas e financeiros para análises de performance e previsibilidade de receita (Forecast). Requisitos:Ensino Médio Completo Desejável superior em andamento Experiência com vendas PAP (porta a porta) Perfil de liderança Experiencia com liderança de vendas Domínio de CRM (funil de vendas) Disponibilidade para viagens (João Monlevade, Nova Era, Santa Maria, São Gonçalo). Transporte fretado pela empresa. Pacote Office, especialmente Excel Boa visão sistêmica de processos Horário de Trabalho:Segunda a Sexta 09h às 18h e Sábado 09h as 13h Salário e benefícios:R$ 3. 000,00 + Comissão de 5% sobre a meta global alcançada+ Plano de Saúde, Plano Odontológico, Seguro de Vida em Grupo com Auxílio Funeral, Auxílio Farmácia, Vale Transporte, Assistência Residencial, Convênios Duarte Essencial..

...s do preparo ao controle microbiológico, utilizando técnicas assépticas e seguindo procedimentos específicos para cada tipo de meio;Realizar verificações e esterilizar materiais para utilização no laboratório;Suportar analistas em análises de swab, água e produto acabado;Registrar o monitoramento ambiental do laboratório;Registrar as atividades de rotina em sistema informatizado (LIMS);Realizar coleta de swab e testes de equipamentos;Conduzir treinamentos de Qualidade para times operacionais;Cumprir as BPLs e BPFs;Coletar monitoramento ambiental na fábrica e nas áreas indicadas no plano de amostragem;Coletar água para análise microbiológica e físico-química;Apoiar o processo de lavagem de vidrarias quando necessário;Realizar a gestão de reagentes e o controle de estoque;Manter o controle de cepas de referência, garantindo a conservação, o re-isolamento e a correta identificação;Manter o laboratório limpo e organizado, seguindo normas de higiene e segurança;Participar de treinamentos sobre Boas Práticas de Laboratório e biossegurança;Registrar atividades em protocolos específicos, garantindo controle e rastreabilidade das informações;Comunicar problemas ou anomalias ao responsável pelo laboratório;Realizar atividades de cargos anteriores da área e, mediante treinamento e capacitação, prestar suporte a outros laboratórios quando necessário.No ManpowerGroup, a sua carreira tem um ...

...e o Fornecedor, para processos de valores iguais ou superiores a R$100. 000,00. Atender a portaria 189 de acordo com o sistema da gestão de laboratório. Mandatório Inglês fluente (interação frequente com parceiros internacionais). Perfil organizado, analítico e resiliente, com forte capacidade de execução, atenção a detalhes e gestão de múltiplas demandas simultâneas Residir no grande ABCRM (Diadema fica fora de mão) Trabalho 100% presencial Informações adicionais:Para você e sua família:Cesta de Natal. licença maternidade estendida. licença paternidade. Auxílio Creche ou Babá para mães. presente de natal para filhos de colaboradores até 10 anos. Kit escolar (para colaboradores e filhos estudantes até o 9 ano). parceria com SESI (área de Lazer) e SENAI. PPR e homenagem por tempo de Empresa. Saúde e bem-estar:Convênio médico Intermédica NotreDame. convênio odontológico Dental Plus. convênio farmácia. ambulatório interno. Modelo de trabalho:100% presencial. Alimentação:Restaurante no local. vale alimentação Mobilidade:Fretado (de acordo com o itinerário). estacionamento. bicicletário. Facilidades:Parceria com instituição de ensino (Graduação, Pós-graduação e MBA e Ensino Fundamental para filhos), escolas de idiomas. posto bancário Bradesco dentro da empresa e banco digital para empréstimos consignado Informações adicionais:Obrigatório inglês fluente (leitura de contratos e conversação). Fretado:rota definida pela empresa após admissão do funcionário. Auxílio combustível:disponível apenas para o cargo de Gerente. Estacionamento:disponível somente para cargos de Supervisor e Gerente. Não há limite máximo de condução. Não há restrição de faixa etária. Ter estabilidade.

...e com muito espaço para desenvolvimento. Traga seu talento e comprometimento e venha fazer parte desse time!Responsabilidades e atribuiçõesOs seus principais desafios como Técnica de Laboratório são:Preparar os laboratórios para as aulas práticas;Mapear necessidades de laboratório;Manusear reagentes químicos e peças anatômicas com segurança;Contato com o corpo docente e coordenação para atividades relacionadas;Controlar o agendamento e a utilização dos laboratórios;Controlar materiais e equipamentos de laboratório;Prestar apoio a equipe de infraestrutura em toda demanda relacionada a laboratórios;Atender aos alunos nos laboratórios e fornecer apoio necessário;Controlar equipamentos e materiais do laboratório;Apoiar os auxiliares da área;Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extensão;Requisitos e qualificaçõesBuscamos um profissional com:Curso técnico completo em enfermagem, ou Graduação nos cursos de Enfermagem, Fisioterapia e Biomedicina.Pacote Office - Nível básico;Habilidades com insumos de laboratório;Habilidades em manuseio de amostras;Conhecimento de procedimentos laboratoriais;Experiência em laboratórios de Instituições educacionais é um diferencial.Informações adicionaisHorário de Jornada: 11:12-13:00-14:00-21:00Na Estácio você vai encontrar:Bolsas de estudo de até 100% para colaboradores, dependentes legais e agregados (pai, mãe e irmãos (as). Permitindo até três bolsas simultâneas;Assistência médica com subsídio integral para o colaborador e parcial para sua família, com o colaborador responsável pela coparticipação;Assistência odontológica opcional, para cuidar da sua saúde bucal;Vale Alimentação.Wellhub ou Totalpass.Bem-estar e clube de vantagens com programa dedicado e vantagens exclusivas;Dress code flexível para promover a nossa diversidade;Seguro de vida;Convênio com o SESC;Universidade Corporativa no nosso portal exclusivo, Educare;Oportunidades de crescimento, hoje mais de 60% das vagas são fechadas com processo de seleção interno.NA ESTÁCIO, REVELAMOS O QUE HÁ DE MAIS BRILHANTE EM CADA UM.NA ESTÁCIO, REVELAMOS O QUE HÁ DE MAIS BRILHANTE EM CADA UM.Somos uma das maiores e mais respeitadas instituições do setor educacional brasileiro. Há mais de 50 anos, proporcionamos acesso a um ensino de qualidade em larga escala. Estamos presentes em todo território nacional, ofertando cursos de graduação, pós-graduação e cursos livres, nas modalidades presencial e digital, e nossa busca constante pela qualidade acadêmica e investimentos na área de ensino garantem que as nossas instituições e cursos sejam reconhecidos pelo MEC com elevados conceitos de qualidade.Sempre nos dedicamos a lapidar talentos para revelar a vocação de cada estudante. Os alunos também sabem que nós reconhecemos, em cada um, um diamante a ser polido. Juntos, formamos uma comunidade de diferentes perfis e sonhos, presente em todos os cantos do Brasil. Mais do que dar um diploma, a Estácio cria condições para que novas histórias de vida sejam escritas.PROPÓSITOEducar para transformar.VISÃOOferecer a melhor experiência e aprendizagem a cada vez mais alunos, com eficiência, uso intensivo de tecnologias e valorização das pessoas, garantindo que nossos estudantes estejam preparados para os desafios do mercado.VALORESFoco no aluno Todos nós trabalhamos para o aluno, temos paixão por educar. Senso de donoAgimos como donos, com orgulho de cada uma de nossas entregas.Foco No ResultadoCada esforço gera impacto real e sustentável.Excelência EducacionalSuperamos expectativas, entregando a melhor formação e experiência, em todos os segmentos que atuamosValorização Das Pessoas Sentimos orgulho em trabalhar aqui. Desenvolvemos as pessoas e valorizamos entregas de excelênciaInovação e TecnologiaIncorporamos tecnologia em todos os processos, potencializando alunos, professores ecolaboradores.Diversidade e ética Fazemos o certo, valorizamos as diferenças.O QUE VOCÊ VAI ENCONTRAR POR AQUI Contamos com profissionais que valorizam a inovação em um ambiente diverso, com simplicidade e ética. Nossas iniciativas sempre têm o aluno no centro da decisão, pois consideramos o seu sucesso como nosso. Com uma forte apropriação da cultura digital, atuamos por meio do desenvolvimento de metodologias e de conteúdos que refletem os desafios e as necessidades do nosso tempo. Temos um grupo de alta liderança extremamente sênior e competente, que nos guia com segurança sobre a estratégia da organização. Estamos dedicados em contribuir para redução do problema estratégico de Diversidade & ...

MRH contrata para empresa cliente:Supervisor Comercial Sênior-CLT Quixada-CE PERFIL Ensino Médio completo ou Ensino Superior em curso. Experiência com liderança de equipe. Possuir moto própria e CNH categoria A. Disponibilidade para viagens regionais. ATIVIDADES Gestão de equipe. Prospecção e fidelização de clientes. Cumprimento e acompanhamento de rotas e agendas. Elaboração de relatórios e análise de mercado. Realize sua inscrição, caso esteja no perfil, entraremos e contato e o seu currículo estará em nosso banco de talentos! Nos siga no Linkedin:linkedin. com/company/mrhgestao Nosso Site:mrhgestao. com. br Nossa página de carreiras:mrh. tweezer. jobs #MRH Gestão de Pessoas e Serviços #Compartilhe #Seleção #Oportunidade.

MRH contrata para empresa cliente:Supervisor Comercial Sênior-CLT Fortaleza-CE PERFIL Ensino Médio completo ou Ensino Superior em curso. Experiência com liderança de equipe. Possuir moto própria e CNH categoria A. Disponibilidade para viagens regionais. ATIVIDADES Gestão de equipe. Prospecção e fidelização de clientes. Cumprimento e acompanhamento de rotas e agendas. Elaboração de relatórios e análise de mercado. Realize sua inscrição, caso esteja no perfil, entraremos e contato e o seu currículo estará em nosso banco de talentos! Nos siga no Linkedin:linkedin. com/company/mrhgestao Nosso Site:mrhgestao. com. br Nossa página de carreiras:mrh. tweezer. jobs #MRH Gestão de Pessoas e Serviços #Compartilhe #Seleção #Oportunidade.

VAGA: SUPERVISOR DE OPERAÇÕES Local: Campo Alegre/SC Tipo de vaga: Presencial Nível: Pleno / Sênior MISSÃO DO CARGOGarantir a excelência das operações produtivas, assegurando o cumprimento das metas de produção com qualidade, eficiência, segurança e custo, liderando equipes e promovendo a melhoria contínua dos processos, sempre alinhado aos valores da empresa e ao propósito de entregar produtos saudáveis e de alta qualidade. PRINCIPAIS RESPONSABILIDADESPlanejar, coordenar e supervisionar as operações diárias de produçãoGarantir o cumprimento das metas de produção, qualidade, custo e prazoDesenvolver, acompanhar e executar planos de ação para correção de desvios operacionaisAtuar na gestão integrada entre produção e qualidade, assegurando sinergia entre as áreasMonitorar indicadores de desempenho (KPIs) e propor melhorias contínuasImplementar e acompanhar políticas e procedimentos de controle de qualidadeGarantir padrões de qualidade e redução de desvios abaixo de 0,1%Atuar na redução de ruptura, mantendo índice abaixo de 1% sobre o faturamentoPlanejar e supervisionar a manutenção preventiva de máquinas e equipamentosElaborar relatórios operacionais do setor LIDERANÇA E DESENVOLVIMENTO DE EQUIPERealizar integração e treinamento de novos colaboradoresAvaliar desempenho individual, acompanhar PDIs e fornecer feedback contínuoOrganizar, delegar e acompanhar atividades da equipeDesenvolver e motivar o time, promovendo um ambiente colaborativo e produtivo INDICADORES DE DESEMPENHORuptura (meta Produtividade hora/máquinaNível de avarias (%)Desvio de qualidade (Consistência de produto (99% dos lotes dentro do padrão) REQUISITOSExperiência comprovada em supervisão de operações industriaisConhecimento em gestão de operações e qualidadeVivência com indicadores de produção e melhoria contínuaConhecimento em ExcelDesejável experiência em indústria de alimentos COMPETÊNCIAS COMPORTAMENTAISLiderança e capacidade de desenvolver equipesSenso de urgência e iniciativaCapacidade de resolução de problemasComunicação clara e objetivaOrganização e disciplina operacionalComprometimento com resultados OFERECEMOSAmbiente industrial estruturadoOportunidade de crescimento e desenvolvimento profissionalAtuação estratégica em empresa consolidada do setor alimentício

...e tecnologia, importando 100% de seus produtos por meio de fornecedor exclusivo, garantindo soluções modernas e eficientes para o varejo. SOBRE A VAGA Buscamos um Supervisor Comercial Sênior para liderar e desenvolver a equipe de vendas externas, estruturando processos comerciais e impulsionando resultados. Essa posição é estratégica e envolve atuação direta no ...

...r Formação superior completa em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas. Conhecimento intermediário/avançado no Pacote Office. Conhecimento em legislação trabalhista. Vivência com o sistema Sênior. O que vamos te oferecer Vale alimentação/refeição com valor atrativo. Vale transporte sem custo para o colaborador. Plano odontológico co-participativo. Plano de Saúde. Seguro ...

Supervisora de Cobrança – Joinville/SC (Região Central) Contratação:Cooperativa Profissional sênior, com perfil de liderança e visão estratégica, orientada a indicadores, metas e entrega de resultados. Posição-chave, com autonomia de gestão e impacto direto na ...

Estamos procurando um(a) Supervisor Administrativo para integrar a equipe de Administrativo em uma empresa de pesquisa clínica em forte crescimento. Para esta função, é fundamental ter visão ampla de administração e forte capacidade de estruturar processos e garantir conformidade legal e integrar áreas como financeiro, contratos, departamento pessoal (DP) e rotinas administrativas. Buscamos um perfil com visão sistêmica e pensamento estruturado. Basicamente, o(a) candidato(a) selecionado(a) será responsável por organizar, padronizar e dar governança aos fluxos internos, apoiando os sócios na construção de uma operação mais sólida, segura e escalável. As responsabilidades de Supervisor Administrativo incluem:Gestão Administrativa & Processos. Financeiro (Operacional + Controles). Contratos (Clientes, Fornecedores e Consultores). Departamento Pessoal (DP). Governança e Conformidade. Requisitos:Formação Acadêmica em Administração ou Recursos Humanos. Vivência sênior em áreas administrativas, com passagem por financeiro, departamento pessoal (DP) e contratos. Experiência na construção e estruturação de área administrativa e financeira do zero. Autonomia para propor e implementar processos. Gestão e padronização de processos administrativos. Criação e implementação de fluxos, controles e políticas internas. Organização documental e governança administrativa. Gestão de contas a pagar e receber. Monitoramento de fluxo de caixa e previsões financeiras. Conhecimento e aplicação de Excel (intermediário/avançado, incluindo PROCV (Procurar Vertical), PROCX (Procurar Horizontal), e criação de dashboards). Gestão do ciclo de vida de contratos. Conformidade contratual e organização de dossiês. Processos de Departamento Pessoal (DP), incluindo admissão, férias, desligamentos e atualização cadastral. Conhecimento em legislação trabalhista (CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) e PJ (Pessoa Jurídica). Gestão de riscos trabalhistas, tributários e de contratos. Capacidade de organizar processos e criar controles. Experiência em contato com contabilidade, jurídico e consultorias. Capacidade de identificar riscos e sugerir melhorias estruturais. Visão sistêmica e pensamento estruturado. Alto nível de organização e senso de prioridade. Comunicação clara com sócios, consultorias e áreas internas. Proatividade para sugerir melhorias e antecipar problemas. Postura madura, confiável e com autonomia. Perfil mãos na massa, porém com visão macro e analítica. Background no setor de Pesquisa Clínica (parte administrativa/operacional) (Desejável).

...r em andamento em engenharia química, engenharia de alimentos, biologia ou áreas afins à qualidade e segurança de alimentos. Conhecimentos:Pacote Office básico. Experiência:Experiência anterior em laboratório Caso tenha interesse, disponibilidade e requisitos necessários, finalize sua candidatura! O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.

Responsabilidades Atendimento telefônico e presencial de pacientes. Agendamento de exames e procedimentos. Confirmação de guias e convênios. Organização de documentos e arquivos. Requisitos Ensino médio completo. Experiência em atendimento ao público. Conhecimento em informática (pacote Office). Desejável experiência em laboratórios. Redisir em Lorena. Habilidades Boa comunicação verbal e escrita. Organização e atenção aos detalhes. Atendimento ao cliente. Habilidade em lidar com sistemas de agendamento.

...e Goiânia, GO, 74988-820Que tal conhecer um pouco sobre o DB Desde o seu início o DB diagnósticos segue com o mesmo propósito, ser um laboratório exclusivo de apoio e com alto padrão de excelência. São 12 anos atuando na promoção da saúde, com reconhecimento em todo território nacional o ...

...a 1460-Perdizes-São Paulo/SP Que tal conhecer um pouco sobre o DB Desde o seu início o DB diagnósticos segue com o mesmo propósito, ser um laboratório exclusivo de apoio e com alto padrão de excelência. São 12 anos atuando na promoção da saúde, com reconhecimento em todo território nacional o ...