216 vagas de emprego para Supervisor de Instalacao em Rio Branco do Sul, PR

O desafio é grande. A oportunidade também. Buscamos um(a) profissional fera em recrutamento de alto volume que não se assusta com metas desafiadoras e sabe equilibrar velocidade com qualidade. Se você: Tem ritmo acelerado e consegue gerenciar múltiplas vagas simultaneamente Domina recrutamento para Call Center (operadores, supervisores, coordenadores) Será um grande diferencial apresentar expertise em áreas administrativas (Tech, Financeiro, Facilities, MIS e etc) Adora bater metas e cumprir SLAs apertados Acredita que alto volume NÃO significa baixa qualidade O que você vai fazer na prática Alto volume, múltiplas frentes: Gerenciar 15-20 vagas simultâneas em diferentes estágios do funil Conduzir processos seletivos completos e ágeis (da requisição ao onboarding) Atuar fortemente em vagas de Call Center: operadores, SDRs e etc. Atração e sourcing: Elaborar anúncios atrativos e publicar em múltiplos canais (LinkedIn, Indeed, Catho, redes sociais e etc) Hunting ativo para posições críticas (não esperar currículo chegar, ir atrás!) Mapear mercado e construir pipeline de talentos Usar criatividade para atrair em um mercado competitivo Seleção com qualidade: Triagem inteligente através do nosso sistema de recrutamento e seleção (Quickin) Entrevistas por competências (comportamental + fit cultural) Aplicar testes e ferramentas de avaliação quando necessário Apresentar shortlists qualificadas para gestores Parceria estratégica: Apoiar gestores na definição de perfis e estratégias de atração Garantir aderência cultural e técnica (reduzir turnover nos primeiros 90 dias) Cumprir SLAs rigorosos de fechamento de vagas (15-38 dias conforme nível) Inovação e melhoria contínua: Contribuir em projetos de employer branding e experiência do candidato Sugerir melhorias nos processos de atração e seleção Testar novos canais e estratégias Diversidade é valor, não discurso Valorizamos e incentivamos ativamente a diversidade. Encorajamos a candidatura de todas as pessoas, independente de gênero, raça, idade, orientação sexual, identidade de gênero ou deficiência (temos vagas afirmativas para PCDs). Requisitos Requisitos e qualificações Experiência comprovada com recrutamento de alto volume (mínimo 10-15 vagas simultâneas) Vivência forte em recrutamento para Call Center / Contact Center (conhece as dores, perfis, canais certos) Domínio de canais de atração (LinkedIn Recruiter, portais de emprego, redes sociais, hunting) Entrevista por competências na ponta da língua Organização impecável Resiliência e jogo de cintura Conhecimento de ATS (Quickin, Pandapé ou similares) Diferenciais que amamos: Experiência anterior em Contact Center. Conhecimento de testes comportamentais (DISC, MBTI, Assessment) Vivência com recrutamento tech (desenvolvedores, analistas de sistemas) Criatividade em estratégias de atração (já fez campanha diferente Conte pra gente!) Benefícios Benefícios que fazem a diferença (de verdade) Aqui a gente cuida de você por inteiro não só no horário de trabalho. Olha só o que preparamos: Seu dia a dia mais leve Vale-Transporte - Cobrimos 100% do seu deslocamento. Qualquer empresa de transporte público vale! R$ 23,89/dia no seu cartão-benefício - Vale-Refeição OU Alimentação você escolhe como usar. São R$ 525/mês para facilitar sua rotina. Saúde completa (sua e da sua família) Plano de Saúde desde os 3 meses - Empresa paga 50% Você e seus dependentes cobertos Telemedicina desde o 1 dia - Atendimento em várias especialidades + 2 consultas de psicologia/mês (para você e família). Sem carência! Plano Odontológico (a partir de 90 dias) -Várias opções de cobertura. Vale para dependentes também. Total Pass - Seu bem-estar em movimento -Acesso a academias, studios, aulas e atividades. Corpo e mente em equilíbrio. (consulte condições) CARE - Suporte quando você precisar -Apoio jurídico, psicológico e nutricional com especialistas. Porque cuidar da saúde mental e ter suporte é essencial. A gente apoia sua família Auxílio-Creche de R$ 350/mês - Para mães E pais com filhos até 30 meses (ou 42 meses se associado ao sindicato). Porque sabemos que equilibrar carreira e maternidade/paternidade não é fácil. Facilidades que ajudam no orçamento Clube de Descontos dbm (desde o 1 dia!) - De 10% a 70% de desconto em diversos parceiros. Viagens, restaurantes, eletrônicos, cursos... economia que faz diferença no fim do mês. Aqui a gente respira gente de verdade DIA D (Descontração) - 1x por mês - O Marketing prepara um dia especial para relaxar, dar risada e renovar as energias com o time. Trabalho é sério, mas a gente não precisa ser chato! Campanhas motivacionais o ano todo Reconhecimento, premiações e ações que mostram que seu esforço não passa despercebido. Plano de Crescimento Profissional REAL Recrutamentos internos mensais. Aqui, quem cresce COM a gente, cresce NA gente. Valorizamos quem veste a camisa. E o mais importante: Você não é só mais um número aqui. Construímos um ambiente onde você tem voz, espaço para crescer e uma equipe que acredita no potencial das pessoas. Pronto(a) para fazer parte dessa história dbm contact center -->. Onde tecnologia e pessoas se encontram.

...a continuidade e estabilidade da produção, auxiliar na realização de controle dimensional das peças fabricadas conforme desenho técnico e padrões estabelecidos, auxiliar na comunicação ao supervisor sempre que houver necessidade de ajustes ou regulagens de processo, auxiliar na organização do posto de trabalho e apoio nas rotinas do setor produtivo, ...

...a área, executando sob supervisão direta, atividades de cunho técnico, relacionadas a sua área de formação, realizando atividades acessórias diversas, participando de supervisões junto ao Supervisor Acadêmico, realizando, sob supervisão direta, estudos, análises e relatórios relacionados a sua área de estudos, bem como realizando demais atividades correlatas e inerente ao ...

..., efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição ...

Olá caro candidato! Aqui seguem algumas informações para te conquistar e você vir a ser parte do time de excelência DBM! NOSSO PROCESSO SELETIVO 1. Inscrição. 2. Entrevista presencial e online. 3. Testes. 4. Resultado. 5. Entrega de documentos e exame admissional. 6. Integração e treinamento. ROTINA COMUM DO CARGO O coordenador realizará a gestão de uma ou mais operações de atendimento do cliente contratante da DBM. Desenvolverá planos táticos para superação de metas e indicadores de performance, liderará equipe de supervisores, promoverá o desenvolvimento e o mapeamento de talentos dos seus diretos e subordinados, solucionará as questões trazidas pelos clientes contratantes e envolverá os stakeholders necessários para realizar suas entregas, mantendo um relacionamento cordial e respeitoso. Ele deve ter conhecimentos e habilidades desenvolvidas para a liderança de pessoas, gestão de negócios e atendimento ao cliente. Como gestor e líder o trabalho em equipe, a prontidão e a adaptabilidade são aspectos importantes do papel do coordenador, sendo necessárias, ainda, excelentes habilidades de comunicação e de negociação. RESPONSABILIDADES : Coordenar tática e estrategicamente a equipe de atendimento sob sua gestão e dentro do seu pipeline Apoiar o desenvolvimento de competências e comportamentos dos gestores e subordinados, mapeando talentos para a trilha de carreira DBM Envolver as respectivas áreas de apoio, nas ações que desenvolver, mantendo um relacionamento cordial e respeitoso Garantir a entrega dos indicadores de performance contratuais e os devidos controles operacionais, através de analise de reports e demais ferramentas de gestão Solucionar as demandas relacionadas ao cliente contratante, mantendo um excelente nível de relacionamento com seus stakeholders Garantir a superação das metas da DBM e, por consequência, dos clientes Atuar com visão de melhoria contínua, com objetivo de reduzir custos, aumentar receitas e melhorar a experiência do cliente. Garantir um nivel best in class da experiencia dos clientes e dos colaboradores da DBM Escalonar temas críticos em tempo, mitigando riscos e possibilitando atuação dos stakeholders para solução das ocorrências Ser um exemplo da Visão e dos valores da DBM e dos clientes contratantes Cumprir normas, diretrizes e rotinas da empresa, bem como as que porventura forem criadas, sempre que necessário. Requisitos O QUE BUSCAMOS Superior completo. Experiência consolidada em liderança de pessoas e gestão de negócios. Experiência de 2 anos ou mais em Coordenação de atendimento ao cliente em equipes maiores que 100 integrantes. Desejável ter trabalhado em operações de atendimento na área da saúde. Benefícios Benefícios que cuidam de você, dentro e fora do trabalho Ajuda no dia a dia Vale-Transporte -Conforme necessidade de deslocamento. Aceitamos todas as empresas de transporte público. Vale-Refeição ou Alimentação (R$ 23,80 por dia, direto no seu cartão-benefício carga horária acima de 44hrs semanais). Saúde e Bem-estar Convênio Médico - A partir de 90 dias. Cobertura de 50% pela empresa. Estendido a dependentes. T elemedicina – Desde o 1 mês de contrato. Atendimentos em todas as especialidades + 2 consultas/mês com psicólogos. Estendido a dependentes. Convênio Odontológico – A partir de 90 dias. Várias opções de cobertura. Estendido a dependentes. CARE - Apoio jurídico, psicológico e nutricional com profissionais especializados. Total Pass - Benefício de bem-estar e acesso a academias e atividades físicas (consulte regras). Apoio à família Auxílio-Creche - R$ 350,00 mensais para filhos até 30 meses (ou até 42 meses para associados ao sindicato). Válido para mães e pais, mediante comprovação. Facilidade financeira Empréstimo Consignado - Parceria com instituições financeiras com taxas exclusivas para colaboradores dbm. Descontos e Vantagens Clube de Descontos dbm - Parcerias com diversos segmentos. Descontos de 10% a 70%. Disponível desde o seu primeiro dia Ambiente leve e oportunidades reais DIA D (Descontração) - Um dia por mês preparado pelo time de Marketing para curtir, rir e renovar as energias com a equipe. Campanhas motivacionais Plano de Crescimento Profissional - Recrutamentos internos mensais para valorizar quem cresce com a gente. Vem fazer parte do time com a gente! dbm contact center

..., efetuando os padrões de execução, com o objetivo de atingir e superar os objetivos de vendas;- Responsável controlar e organizar, com a orientação do Supervisor/ Gerente de Vendas e promotor líder, a rota sob sua responsabilidade;- "Puxar frente” da gôndola, checkstand e ponto extras;- Analisar e efetuar a reposição ...

...a de atuação, que envolva a organização, exposição e rótulo de preços.Participar das atividades diárias de organização e limpeza da loja e dos produtos.Comunicar ao supervisor informações sobre estoque (falta, produtos mais vendidos) e feedbacks comuns dos clientes.3. Metas e Trabalho em Equipe:Esforçar-se para atingir ou superar metas individuais e ...

...e venda, assegurando a reposição adequada e contínua. Atuará na promoção da marca nas lojas previstas no roteiro de atendimento, conforme alinhamento prévio com o Supervisor de Vendas da região.Também será responsável por garantir a visibilidade e a boa exposição dos produtos nas gôndolas e em áreas estratégicas, mantendo a ...

Suporte ao usuário (Matriz/Filiais) Instalação e manutenção de estações de trabalho Solicitação e acompanhamento de terceirizados prestação serv. do setor de tecnologia Monitoramento usina Fotovoltaica Gestão dos sistemas de Alarme e CFTV (Matriz e Filiais) Apoio na gestão de ativos e licenças de software Apoio na execução dos projetos de novas filiais (Infra, Equipamentos, seg. eletrônica) Gestão do PABX OBSERVAÇÕES:Senso de urgência e priorização, organização e pró atividade , comunicação clara e positiva, foco em solucionar problemas, conhecimento intermediária de sistemas operacionais e redes, conhecimentos Específicos-Office, programas adm:PDF, WinRAR, Antivírus, entre outros.

Estamos em busca de um Gestor de Processos para estruturar, padronizar e garantir a eficiência do fluxo pós-venda , assegurando integração entre vendas, produção, instalação e atendimento ao cliente. Principais Responsabilidades Estruturar e padronizar o fluxo operacional do pós-venda, traduzindo pedidos comerciais em processos executáveis e controlados. Coordenar solicitações de itens, elaboração de planilhas técnicas de marcenaria e organização das agendas de instalação. Documentar, acompanhar e garantir o cumprimento de todas as etapas do processo dentro dos prazos definidos. Atuar como elo entre vendas, produção, instalação e atendimento, assegurando alinhamento operacional e cumprimento das entregas prometidas ao cliente. Prevenir retrabalhos, antecipar riscos e garantir qualidade e organização na entrega final. ...

Realizará a gestão do pós-venda, sendo ponto focal para demandas de instalação, manutenção e garantia. Atuará no planejamento e controle de agendamentos, gestão técnica e operacional de equipes terceirizadas, contratação de equipamentos, além da criação, análise ...

Suporte ao usuário (Matriz/Filiais) Instalação e manutenção de estações de trabalho Solicitação e acompanhamento de terceirizados prestação serv. do setor de tecnologia Monitoramento usina Fotovoltaica Gestão dos sistemas de Alarme e CFTV (Matriz e Filiais) Apoio na gestão de ativos e licenças de software Apoio na execução dos projetos de novas filiais (Infra, Equipamentos, seg. eletrônica) Gestão do PABX OBSERVAÇÕES:Senso de urgência e priorização, organização e pró atividade , comunicação clara e positiva, foco em solucionar problemas, conhecimento intermediária de sistemas operacionais e redes, conhecimentos Específicos-Office, programas adm:PDF, WinRAR, Antivírus, entre outros.

...; Auxiliar na montagem das peças e estruturas do veículo; Auxiliar nas atividades de lixamento, pintura e acabamento do veículo. Demais auxílios nas atividades de instalação de acessórios e mecânica dos veículos. Competências técnicas necessárias para a posição: Desejável cursos de mecânica de veículos a nível básico, e/ou experiência com ...

ensino médio completo, curso de mecânica será diferencial , auxiliar com manutenção corretiva e preventiva e instalação e preparação de equipamentos industriais de comandos mecânicos e elétricos. Residir Quatro Barras ou Campina Grande do Sul. Requisitos e Benefícios Vale Refeição R$27,12/dia ...

Buscamos Auxiliar de Obras para atuar na área de Prevenção Contra Incêndio, apoiando a instalação e montagem dos sistemas e garantindo a organização da obra, logística de materiais e cumprimento rigoroso das normas de segurança. Esta é uma oportunidade para quem deseja aprender, se desenvolver tecnicamente e crescer profissionalmente, com possibilidade real de evolução conforme desempenho e comprometimento. Principais atividades: Apoiar na instalação e montagem de sistemas de prevenção contra incêndio. Realizar a coleta, entrega, conferência e organização de materiais, bem como a organização do depósito. Auxiliar na separação de materiais e no suporte à rotina operacional da equipe de obra. Manter a organização e limpeza do ambiente de trabalho. Zelar pelas ferramentas, patrimônio da empresa e executar pequenos reparos quando necessário. Zelar pela manutenção e conservação do veículo da empresa, quando utilizado. Cumprir rigorosamente as normas de segurança do trabalho e utilização adequada de EPIs. Requisitos: Vivência em obras ou atividades de instalação. Será considerado diferencial experiência em sistemas de incêndio, hidráulica ou elétrica. Conhecimento no uso de ferramentas básicas (furadeira, parafusadeira, entre outras). Experiência com organização ...

...s medidas e escolha do cliente, registrar pedidos no sistema, garantindo que todas informações estejam corretas, acompanhar o andamento do pedido até a entrega e instalação, alinhar com os instaladores os detalhes técnicos para execução do serviço, prestar suporte no pós-venda, solucionando dúvidas ou possíveis ajustes, manter-se atualizado sobre os produtos, tendências e lançamentos. Requisitos:Noções básicas de medição, habilidade para atendimento e fechamento de vendas (presencial e online), capacidade de montar orçamentos e pedidos com precisão, leitura de catálogos e uso correto dos mostruários, alinhamento com a equipe de instalação (medidas, prazos e detalhes técnicos), desejável noção de decoração e combinação de cores, conhecimento em sistemas e planilhas. CNH B e veículo próprio!

...e marcenaria e expedição , auxiliando na montagem, separação e organização dos produtos que serão entregues aos clientes. Também realizará serviços externos de montagem e instalação , além de contribuir com a limpeza e organização do setor. É necessária disponibilidade para eventuais viagens e realização de horas extras , conforme ...

...s (2 vagas). Garçom (2 vagas). Gestor de Projetos (1 vaga). Líder de Projetos (1 vaga). Projetista Civil (1 vaga) Piçarras – SC. Ajudante de Instalação e Manutenção (1 vaga). Ajudante de Obra (1 vaga). Almoxarife de Obra Sênior (1 vaga). Analista de Projetos/Conferente de Projetos (1 vaga). Assistente Administrativo ...

...e para viagens e mudança temporária de localidade) Descrição da Vaga:Estamos com oportunidade aberta para Instalador de vidros, profissional responsável pela execução de serviços de instalação de vidros, conforme projetos, padrões de qualidade e normas de segurança. Buscamos um profissional comprometido, organizado e com disponibilidade para viagens e atuação em diferentes localidades. Principais Responsabilidades:Executar instalações de vidros conforme projetos e especificações técnicas. Aferir e conferir medidas em obras. Ler e interpretar desenhos e projetos. Utilizar corretamente ferramentas manuais e elétricas. Zelar pela organização, segurança e qualidade do serviço. Atuar em obras externas, inclusive em outras localidades. Requisitos:Experiência na área de instalação. Capacidade de aferir medidas em obras. Saber ler e escrever. Disponibilidade para viagens. Perfil operacional para atividades de campo. Capacidade física para execução das ...

Principais responsabilidades:Atuar no atendimento de chamados técnicos relacionados a câmeras veiculares, Bodycams e sistemas de videomonitoramento IP. Realizar instalação, configuração, manutenção e suporte técnico (nível 3) Apoiar na otimização de performance , estabilidade e qualidade de imagem dos sistemas. Propor melhorias técnicas e ...