42 vagas de emprego para Supervisor de Credito E Cobranca em Jardinópolis, SP

Vaga - Auxiliar de cobrança (motoboy) – SCS à serviço da CPFL.Informações da vagaRealizar o corte e religa de energia nos disjuntores dos clientes.Segunda à sexta das 08h00 às 17h48.Sábado das 07h00 às 12h00.Não é necessário experiência em elétrica.Auxílio alimentaçãoAuxílio refeiçãoSalário - R$1.762,33 + 30% de periculosidade, totalizando R$2.254,33.Bônus por produtividadeMoto da empresaRequisitosSegundo grau completoConhecer a cidade de atuaçãoPossuir CNH "A" a mais de um ano.Possui os requisitos e está interessado(a) na vaga Envie seu currículo no nosso WhatsApp 11 94716-5170.

Vaga:Auxiliar de Cobrança (também para PCD) Estamos em busca de pessoas comprometidas e com vontade de crescer para fazer parte do nosso time! Horário de trabalho:Jornada de 6 horas diárias, de segunda a sexta, das 14h às 20h*Sábados:das 09h às 12h (apenas 3 horas) Remuneração e benefícios:Salário fixo:R$ 1. 621,00*Vale alimentação ou refeição:R$ 17,20 por dia trabalhado*Remuneração variável mensal:até 1,5 salário, conforme atingimento de metas*Convênio médico e odontológico (por adesão)*Vale transporte*Seguro de vida* Folga no dia do aniversário*Oportunidades reais de crescimento dentro da empresa Requisitos:Ter 18 anos ou mais*Ensino Fundamental completo*Conhecimentos básicos de Informática*Não é necessária experiência. oferecemos treinamento completo e ensinamos tudo por aqui! Se você busca uma oportunidade para aprender, se desenvolver e crescer profissionalmente, essa vaga é para você!.

Vaga:Auxiliar de Cobrança (também aberta para PCD) Você está em busca da sua primeira experiência ou quer crescer profissionalmente em um ambiente que valoriza pessoas comprometidas e dedicadas Temos uma excelente oportunidade para você! Jornada de trabalho:Segunda a sexta-feira:das 14h às 20h10 (6 horas diárias) Sábados:das 9h às 12h (apenas 3 horas) Essa jornada mais enxuta facilita a conciliação com estudos, projetos pessoais ou outras atividades! Remuneração e benefícios:Salário fixo:R$ 1. 621,00 Vale alimentação ou refeição:R$ 17,20 por dia trabalhado Remuneração variável:até 1,5 salário , de acordo com metas Convênio médico e odontológico (adesão opcional) Vale transporte Seguro de vida Folga no dia do aniversário Ambiente que promove o desenvolvimento e crescimento profissional Requisitos:18 anos ou mais (Profissionais 50+ são muito bem-vindos também! ) Ensino Fundamental completo Conhecimentos básicos de informática Não exigimos experiência anterior – oferecemos treinamento completo e suporte desde o início!

Estamos contratando:Auxiliar de cobrança:Perfil comunicativo.Gosta de falar ao telefone.Lidar com pessoas.Resolução de problemas .Não exigimos experiênciaSomente vontade de trabalhar. Mas conhecimento prévio e técnico da área será um diferencial.REQUISITOS NECESSÁRIOS ensino médio completo Noções de pacotte office 6 horas diária Período tarde 14:00 às 20:00BENEFICIOS:Empresa oferece fixo Ticket VA/VR 17,20 dia VTFUNÇOES:Realizar cobranças de clientes por telefone, e-mail ou WhatsAppNegociar prazos e formas de pagamento, buscando acordos viáveis para ambas as partes.Atualizar cadastros e registros no sistema (status da dívida, retornos de contato, datas de promessa de pagamento).

...e notas fiscais, boletos bancários e faturas. Monitoramento de contas bancárias, realizar a conciliação de retornos bancários, Pix, cartões e depósitos. Identificar atrasos, realizar a cobrança ativa (ativa/passiva) de clientes e negociar débitos para recuperação de crédito. Elaboração e análise de relatórios. Requisitos Graduação em Administração ou correlatas. Excel intermediário e vivência com sistemas ERP. Experiência anterior comprovada na área. Benefícios ...

...s apoiando um grupo consolidado com mais de 25 anos de atuação no mercado automotivo , referência em concessionárias Porsche , na contratação de um Supervisor de Pós-Vendas para a unidade de Ribeirão Preto . Sobre a posição O profissional será responsável pela liderança do pós-vendas , atuando diretamente na ...

Oportunidade:Supervisor de Vendas Sobre a Bondmann Química Na Bondmann, acreditamos que liderança é sobre inspirar pessoas a entregarem o seu melhor. Fornecemos soluções químicas de alta qualidade para os segmentos Metal Mecânico, Higienização e Limpeza, atuando como parceiros estratégicos dos nossos clientes. Aqui, o Supervisor de Vendas é mais que gestor:é construtor de times vencedores. O Desafio da Vaga Estamos em busca de alguém que lidere, acompanhe e desenvolva nossa equipe de vendas externas, garantindo resultados consistentes e sustentáveis. Seu papel será equilibrar estratégia comercial + gestão de pessoas, sempre com os olhos voltados para a inovação, proximidade com o cliente e fortalecimento da marca. Suas Responsabilidades Supervisionar atividades comerciais, garantindo alinhamento às políticas da empresa Acompanhar e orientar negociações e vendas, ajustando estratégias conforme necessário. Desenvolver, motivar e acompanhar a performance da equipe de representantes. Monitorar KPIs e elaborar relatórios estratégicos. Identificar pontos de melhoria e propor soluções criativas. Garantir conhecimento técnico dos produtos para apoiar a equipe. Atuar como referência em relacionamento com clientes e práticas de mercado. Hard Skills (obrigatórias) Requisitos:CNH B, veículo próprio, notebook e celular. Ensino superior (completo em Administração, Marketing, Gestão Comercial ou áreas correlatas). Experiência mínima de 2 anos em supervisão de vendas externas, preferencialmente no setor industrial. Conhecimento em técnicas avançadas de negociação e vendas B2B. Capacidade de elaborar relatórios e analisar indicadores de performance. Domínio de ferramentas comerciais (CRM, planilhas de controle, relatórios de vendas). Desejável:Conhecimento técnico em produtos químicos, logística e ciclo de pedidos. Noções de compliance ambiental e gestão integrada. Soft Skills:Liderança inspiradora:engajar, motivar e desenvolver pessoas. Comunicação clara e feedback assertivo. Capacidade de análise e pensamento crítico para decisões comerciais. Disciplina e organização no acompanhamento de processos. Resiliência e equilíbrio emocional diante de metas e desafios. Negociação estratégica e visão de longo prazo. Proatividade e inovação para ajustar estratégias. Colaboração e espírito de equipe. formar times fortes e unidos. Orientação para resultados sem perder o lado humano. O que oferecemos Ambiente inovador e colaborativo. Plano de desenvolvimento e crescimento profissional. Reconhecimento por performance. Suporte contínuo e liberdade para implementar ideias. Vem liderar com a gente! Se você acredita em liderança que transforma, na força da inovação e no poder de gente que veste a camisa, queremos você aqui. Envie seu currículo para:recrutamentobondmann. com. br Ser supervisor na Bondmann é mais do que bater meta:é formar equipes campeãs. .

Quer trabalhar em uma empresa feita por gente, onde você terá chance para se desenvolver e mostrar o seu melhor Então essa oportunidade é para você! #Obacarreiras Descrição da vaga Buscamos Supervisora de Vendas para atuar no segmento de produtos alimentícios, com foco em promoção de vendas e degustação no varejo. É essencial gostar de trabalhar em equipe, ser comunicativa, proativa e vontade de crescer na área comercial! Responsabilidades e atribuições:Supervisionar e liderar a equipe de promotores de vendas e degustadoras. Planejar e executar ações de promoção e degustação nos pontos de venda (PDV). Garantir o atingimento das metas e objetivos do time. Treinar, motivar e acompanhar o desenvolvimento da equipe. Realizar análises e relatórios de vendas (Excel, pacote Office). Propor estratégias para alavancar o desempenho de vendas. Garantir presença dos produtos nos PDVs e padronização das ações promocionais. São Paulo:Disponibilidade para viagens para cidades do interior do Estado, atendendo lojas do Oba Hortifruti. Requisitos e qualificações:Ensino Superior completo ou cursando em Administração, Vendas, Comercial, Marketing ou áreas correlatas. Mínimo de 1 ano de experiência com vendas e degustação para o varejo. Experiência em liderança e gestão de equipe de vendas. Excel e pacote Office intermediário. Perfil analítico, vendedora, comunicativa, pró-ativa e com habilidade para inspirar o time. Obrigatório CNH categoria B (irá conduzir carro da empresa). Disponibilidade para atuar nos horários e locais definidos. Diferenciais:Experiência no segmento de alimentos. Vivência com empresas de Trade Marketing ou Promoção de Vendas. Benefícios:Programa de trilha de carreira (plano de crescimento na área). Oportunidades de desenvolvimento e capacitação. Plano Médico e Plano Odontológico opcionais. Vale Transporte. Descontos em Produtos na Shin Clube. Telemedicina e Telepsicologia (Docway), Gratuito. Refeição no Local. Convênio com Farmácias (Univers). Compras com Desconto em Folha. 20% de Desconto em Hortifruti da Rede Oba. Convênio com SESC. Wellhub. Empréstimo Consignado. Horário de Trabalho:Segunda a sexta:10h às 18h20 Sábado e domingo:9h às 17h20 Folga fixa toda quinta-feira 2 domingos de folga por mês

...s também realiza projetos comerciais.MISSÃO PRINCIPAL DA FUNÇÃO Executar e apoiar as rotinas administrativas e financeiras, com foco em contas a pagar e a receber, cobrança, emissão e envio de boletos, controle de documentos e suporte à contabilidade externa, garantindo informações corretas para fluxo de caixa, impostos e folha de pagamento.PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES/RESPONSABILIDADES: Executar rotinas administrativas com foco no financeiro; Realizar contas a pagar e contas a receber; Emitir, enviar e acompanhar boletos e cobranças; Controlar e atualizar o fluxo de caixa; Levantar e organizar documentos financeiros para envio à contabilidade externa; Conferir valores a pagar, a receber e informações para apuração de impostos e folha; Controlar ponto facial e horas trabalhadas dos colaboradores; Organizar documentação de funcionários e prestadores de serviços (contratos, certificados, INSS, garantias e exames periódicos); Realizar cobranças e acompanhamento de terceirizados; Prestar apoio operacional pontual ao técnico de segurança do trabalho; Entre outras atividades. REQUISITOS TÉCNICOS (Experiências e conhecimentos necessários): Necessário experiência com rotinas administrativas e financeiras, com atuação em contas a pagar, contas a receber, cobrança, emissão e envio de boletos, controle de fluxo de caixa e levantamento de informações financeiras para contabilidade externa, incluindo apuração de impostos e folha ...

...m realiza projetos comerciai. MISSÃO PRINCIPAL DA FUNÇÃO Executar e apoiar as rotinas administrativas e financeiras, com foco em contas a pagar e a receber, cobrança, emissão e envio de boletos, controle de documentos e suporte à contabilidade externa, garantindo informações corretas para fluxo de caixa, impostos e folha de pagamento. PRINCIPAIS ATRIBUIÇÕES/RESPONSABILIDADES: Executar rotinas administrativas com foco no financeiro. Realizar contas a pagar e contas a receber. Emitir, enviar e acompanhar boletos e cobrança. Controlar e atualizar o fluxo de caixa. Levantar e organizar documentos financeiros para envio à contabilidade externa. Conferir valores a pagar, a receber e informações para apuração de impostos e folha. Controlar ponto facial e horas trabalhadas dos colaboradore. Organizar documentação de funcionários e prestadores de serviços (contratos, certificados, INSS, garantias e exames periódicos). Realizar cobranças e acompanhamento de terceirizado. Prestar apoio operacional pontual ao técnico de segurança do trabalho. Entre outras atividade. REQUISITOS TÉCNICOS (Experiências e conhecimentos necessários): Necessário experiência com rotinas administrativas e financeiras, com atuação em contas a pagar, contas a receber, cobrança, emissão e envio de boletos, controle de fluxo de caixa e levantamento de informações financeiras para contabilidade externa, incluindo apuração de impostos e folha ...

...s de melhoria quando necessário. Apoiar e acompanhar os processos de devolução de mercadorias, assegurando o correto fluxo operacional e documental. Apoiar as atividades de cobrança, realizando acompanhamento de eventuais inadimplências junto às áreas responsáveis. Iniciar e acompanhar o processo de credenciamento de assistências técnicas, assegurando o cumprimento dos requisitos ...

.... Se você busca propósito, a Pafil busca você. #Construindo histórias e cultivando talentos. Atividades Responsável pelo controle de documentos e assinaturas do cliente. Fazer cobrança de inadimplência. Realizar notificações e negativações de clientes. Renegociação de contratos. Apoiar em demais atividades do departamento. Requisitos Superior Completo ou Cursando em Administração ...

Atendimento ao cliente por telefone, garantindo clareza e cordialidade. Realização de cobranças, emissão de notas fiscais e envio de boletos. Execução de atividades administrativas relacionadas à área, apoiando a organização e o fluxo operacional.

..., café e bebidas. No balcão da Lanchonete da Loja, recepcionar o cliente, apresentar as opções oferecidas, registrar os pedidos no PDV e efetuar a cobrança e recebimento do pagamento. Gerenciar a disponibilidade de copos, guardanapos e temperos, mantendo a cordialidade no atendimento e garantindo a satisfação do cliente. Conferir ...

Nosso cliente é um renomado Escritório de Advocacia e busca por um Consultor Comercial. Requisitos:Gestão de Leads:Recepcionar e realizar o atendimento imediato de clientes prospectados via canais digitais (WhatsApp e Telefone). Venda Consultiva:Identificar a viabilidade do trabalho jurídico através da análise técnica do caso e dos documentos enviados pelo cliente. Fechamento:Negociar condições e converter o atendimento em contratação. Formalização:Elaborar contratos de honorários, procurações e documentos acessórios. Assinatura Digital:Operar sistemas de assinatura eletrônica para coleta de firmas. Cadastro:Manter o sistema do escritório atualizado com os dados completos dos novos clientes. Digitalização:Organizar e digitalizar documentos e realizar a troca de e-mails corporativos. CRM:Operar o software de CRM para registrar interações e garantir o acompanhamento (follow-up) de todas as etapas do atendimento. Apoio Financeiro:Emitir boletos e cobranças vinculadas aos novos contratos via plataforma de gestão financeira. Recuperação:Realizar cobranças de clientes inadimplentes via aplicativo ou telefone, conforme demanda da gestão. Interface Interna:Atuar como o elo principal entre as necessidades do cliente e o departamento técnico jurídico. Relatórios:Elaborar relatórios de performance e status de atendimentos quando solicitado. Diligências:Realizar atividades externas e suporte geral a rotinas do departamento técnico. Desenvolvimento:Participar ativamente de treinamentos internos e reuniões de alinhamento. Requisitos:Orientação para resultados, persuasão e facilidade com negociação. Noções básicas de termos jurídicos e análise de documentos (contratos, procurações). Ensino Médio Completo. Notebook e celular Trabalho home office Contrato PJ.

Nosso cliente é um renomado Escritório de Advocacia e busca um Consultor Comercial. Atividades:Gestão de Leads:Recepcionar e realizar o atendimento imediato de clientes prospectados via canais digitais (WhatsApp e Telefone). Venda Consultiva:Identificar a viabilidade do trabalho jurídico através da análise técnica do caso e dos documentos enviados pelo cliente. Fechamento:Negociar condições e converter o atendimento em contratação. Formalização:Elaborar contratos de honorários, procurações e documentos acessórios. Assinatura Digital:Operar sistemas de assinatura eletrônica para coleta de firmas. Cadastro:Manter o sistema do escritório atualizado com os dados completos dos novos clientes. Digitalização:Organizar e digitalizar documentos e realizar a troca de e-mails corporativos. CRM:Operar o software de CRM para registrar interações e garantir o acompanhamento (follow-up) de todas as etapas do atendimento. Apoio Financeiro:Emitir boletos e cobranças vinculadas aos novos contratos via plataforma de gestão financeira. Recuperação:Realizar cobranças de clientes inadimplentes via aplicativo ou telefone, conforme demanda da gestão. Interface Interna:Atuar como o elo principal entre as necessidades do cliente e o departamento técnico jurídico. Relatórios:Elaborar relatórios de performance e status de atendimentos quando solicitado. Diligências:Realizar atividades externas e suporte geral a rotinas do departamento técnico. Desenvolvimento:Participar ativamente de treinamentos internos e reuniões de alinhamento. Requisitos:Experiência prévia na área comercial. Noções básicas de termos jurídicos e análise de documentos (contratos, procurações). Excelente escrita e dicção para atendimentos via WhatsApp e telefone. Notebook, celular Trabalho remoto Salário minímo garantido + comissões por contrato fechado.

...e pagamento, Gestão do Ponto, EPIs, ASOs-Exames médicos ocupacionais, Férias, Benefícios, Assinatura de documentos, Atendimento aos colaboradores Admin-Atuação em sistemas de Contas a pagar/receber, Faturamento, Cobrança, Emissão de NFs.

Vendedor Externo Ribeirão PretoAtividades:Prospectar, realizar a venda, pós vendas, treinamento e cobrança em PDVs da região.· Analisar, estudar e sugerir soluções de potencialização de vendas.· Mapear e cumprir rotas de visitas e agenda.· Ter conhecimento avançado ...

...e e publico em geral ) Realizar troca de mercadorias. Realizar o registro das vendas nos PDVs, com recebimento do pagamento em dinheiro, cartão de crédito ou débito. Montar kits e embalagens para presentes. Monitorar o abastecimento e exposição de produtos no salão de vendas de acordo com os padrões ...

SOBRE O TIME Você fará parte do time de vendas da Riber. São duas décadas de atuação no mercado de crédito, marcada, sobretudo, pelo compromisso, pela ética e pela transparência. Mais do que crédito, oferecemos oportunidades:de crescimento, de realização e de prosperidade para aposentados e pensionistas do INSS, servidores públicos, investidores e CLT. SEUS DESAFIOS Responsável por suportar ...