51 vagas de emprego para Supervisor de Contas A Pagar em Morretes, PR

Supervisor(a) de Limpeza – Poeme by Drops A Rede Drops , maior rede de motéis do Brasil, com atuação em 8 estados , contrata Supervisor(a) de Limpeza para a unidade Poeme by Drops. Atividades Supervisão de equipes operacionais (camareiros(as) e auxiliar de lavanderia). Apoio ao gestor, inclusive na cobertura da recepção. Organização e controle de estoque. Supervisão de serviços terceirizados. Requisitos Experiência em supervisão de equipes operacionais (preferencialmente hotelaria/motelaria). Liderança, boa comunicação e organização. Capacidade de trabalhar sob pressão. Disponibilidade para turnos rotativos. Conhecimento básico administrativo (desejável). Oferecemos Salário:R$ 2. 000,00 a R$ 2. 200,00 Vale Alimentação:R$ 17,30/dia Vale Transporte:R$ 12,00/dia Bônus Assiduidade:R$ 114,00 (após 30 dias) Seguro de Vida Escala 6x1 (1 folga semanal + 1 domingo/mês) Jornada:7h20 diárias Horário:Rotativo Local de Trabalho Poeme Motel by Drops – Rua Dom Pedro II, 440 Parque da Fonte – São José dos Pinhais/PR

Descritivo das atividades a serem desenvolvidas na função:Coordenação das atividades comerciais visando o atingimento de metas e excelência no atendimento ao cliente. Acompanhamento e análise de desempenho de vendas, elaboração de estratégias comerciais e garantia do cumprimento de processos e políticas comerciais. Atuação junto a gestores de área, revendedores, marketing e back office, incluindo: Suporte aos gestores externos Desenvolvimento, expansão e atendimento da rede de revendedores Interface com marketing para criação, acompanhamento e análise de campanhas Gestão de pedidos de vendas, atendimento a leads, qualificação e registro em CRM Elaboração de relatórios comerciais e análise de estoque mínimo Coordenação de demonstrações técnicas comerciais Benefícios:Cartão benefícios no valor aproximado de R$ 800,00 mensais, sendo:Vale transporte:R$ 12,00 por dia-Vale refeição:R$ 22,90 por dia Salário:R$ 4. 000,00 Variável, comissão:Comissão de 0,5% sobre o faturamento mensal após o período de experiência-Comissão de 2% sobre vendas de até R$ 100. 000,00 para cada novo revendedor identificado diretamente pelo colaborador-Bônus anual de 0,1% sobre o faturamento anual mediante atingimento da meta de R$5. 000. 000,00 Horário/escala:Segunda a sexta-feira, das 08h00 às 12h00 e das 13h00 às 17h48.

Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.

Realizará o alinhamento das ações do departamento às estratégias da empresa, atuando no atendimento ao cliente por telefone, e-mail, WhatsApp e presencialmente, bem como no cadastro de clientes. Será responsável pela elaboração de cotações, inserção e conferência de pedidos no sistema, suporte às demandas dos representantes comerciais e esclarecimento de dúvidas dos clientes. Executará a abertura de SDP, solicitação de cotações de frete e atividades de prospecção. Atuará no desenvolvimento, controle e acompanhamento dos indicadores comerciais, coordenando ações corretivas e preventivas, com foco na eficácia dos programas, projetos e processos da área, garantindo competitividade, mitigação de riscos e o cumprimento de metas estabelecidas.

.... Mas atenção:você não vai vender 'carta de crédito'. Você vai vender Planejamento, Futuro e Alavancagem Patrimonial. Você vai ajudar o cliente a parar de pagar juros pro banco e começar a construir império. O QUE VOCÊ VAI FAZER (A MISSÃO): Caça Ativa:O cliente não cai do céu. Você vai ...

...s habilidades de soldagem. Habilidades:Conhecimento básico da NR12, seguindo orientações da equipe sobre segurança no trabalho. Observar e relatar problemas em máquinas e equipamentos ao supervisor para análise e correção. Noções básicas e prática inicial nos processos MIG/MAG, sob supervisão. Aprendizado progressivo na interpretação de desenhos técnicos, com apoio da ...

...m e fluxos de trabalho, sempre visando a eficiência e a redução de custos. Essas atividades serão realizadas sob a supervisão de um coordenador ou supervisor de logística, e o candidato ideal deve ter espírito de equipe, atenção aos detalhes e compromisso com a qualidade no trabalho. A capacidade de ...

...a de clientes sempre atualizada. Efetuar ligações periódicas para oferecer nossos produtos, realizar vendas e acompanhar o pós-venda, garantindo a satisfação do cliente. Reportar ao Supervisor quaisquer dificuldades enfrentadas nas áreas comercial, de produtos ou na entrega dos pedidos. Informar os clientes sobre lançamentos e promoções, buscando sempre expandir o ...

Empresa:Indústria Multinacional Local:São José dos Pinhais/PR Regime:CLT Modalidade:Presencial O profissional será responsável por executar e apoiar as rotinas de RH e DP, garantindo precisão nos processos, confidencialidade das informações e suporte eficiente à equipe administrativa e aos supervisores. Principais Atribuições:Apoiar os processos de admissão e demissão. Realizar controle e acompanhamento de exames admissionais, periódicos e demissionais. Atuar na linha de frente dos processos seletivos. Apoiar a organização e execução de treinamentos internos. Realizar compra e controle de benefícios. Conferir folha ponto, folha de pagamento e férias (processadas por empresa terceirizada). Manter controles em Excel e sistemas de medicina do trabalho e benefícios. Atender às demandas conforme diferentes estilos de gestão dos supervisores. Manter alto nível de organização e cumprimento de prazos. Requisitos:Graduação completa ou em andamento em Recursos Humanos, Ciências Contábeis, Administração ou afins. Conhecimentos Técnicos em Rotinas de RH e DP, Processos de admissão, demissão e férias, Administração de benefícios, Organização de treinamentos, Conferência de folha de pagamento terceirizada. Excel intermediário. Horário de Trabalho:De seg a Qui das 08h00 às 18h00 e Sext das 08h00 às 17h00. Benefícios:Assistência Médica Seguro de Vida Vale Refeição ou Vale Alimentação Vale Transporte ou Auxílio Combustível Estacionamento.

...o de desperdícios e estabilidade do processo. RequisitosFormação superior em andamento em Administração, Tecnólogo em Gestão da Produção, Processos Gerenciais ou áreas correlatas.Experiência prévia como Líder/Supervisor/Encarregado de Produção ou função similar.Experiência comprovada em gestão de equipes e rotina de chão de fábrica.Experiência com sistemas de apontamento/ERP.Conhecimento de rotinas de manufatura, ...

Estamos em busca de um Auxiliar de Serviços Gerais-Manutenção Predial para se juntar à nossa equipe na TRANSMORENO TRANSPORTE E LOGISTICA. Como parte dessa missão, você será responsável por auxiliar na manutenção e conservação das instalações físicas, garantindo um ambiente seguro e funcional para todos os colaboradores. Sua função envolverá a execução de tarefas de manutenção preventiva e corretiva, incluindo reparos em instalações elétricas, hidráulicas, mecânicas e roçada. Você também será responsável por realizar inspeções regulares das áreas de trabalho, identificando possíveis problemas e comunicando-os aos supervisores para que sejam tratados de forma adequada. Além disso, deverá colaborar com a equipe de limpeza e organização, garantindo que todos os espaços estejam em ordem e de acordo com as normas de higiene e segurança. Experiência prévia em manutenção predial é um diferencial, mas não é um requisito obrigatório. Buscamos alguém com boa capacidade de trabalho em equipe, atenção aos detalhes e comprometimento com a qual

No mercado desde 1988, a Atrio Hotel Management é especializada no desenvolvimento, implantação e gerenciamento de hotéis de negócios e lazer.Possui um modelo único de negócios que associa marcas hoteleiras internacionais a um sistema de gestão focado no retorno para o investidor e a manutenção do seu patrimônio.Atualmente a Atrio conta com mais de 80 hotéis em operação, sendo a maior franqueada da Accor no Brasil, trabalhando com as marcas Ibis Budget, Ibis, Ibis Styles, Mercure, Grand Mercure e Novotel. E também, administrando marcas independentes. Venha fazer parte do time de FERAS! Estamos em busca de um(a) Atendente Hospedagem Jr. para atuar na região de São José dos Pinhais/PR! Responsabilidades e atribuições:Realizar o processo de check-in e check-out dos hóspedes de forma eficiente e cordial, assegurando que todas as informações sejam devidamente registradas no sistema de gestão do hotel. Acolher os hóspedes com simpatia e profissionalismo, oferecendo orientações sobre as instalações do hotel e serviços disponíveis. Responder prontamente às solicitações dos hóspedes, seja presencialmente, por telefone ou e-mail, garantindo a resolução de problemas e a satisfação do cliente. Oferecer informações sobre atrações locais, restaurantes e atividades, e auxiliar na reserva de serviços adicionais como transporte ou passeios turísticos. Auxiliar na gestão de reservas, verificando disponibilidade, registrando alterações e garantindo que as informações sejam atualizadas no sistema. Colaborar com a equipe de reservas para otimizar a ocupação do hotel e assegurar a precisão dos registros. Gerir operações de caixa relacionadas ao check-in/check-out, incluindo o recebimento de pagamentos, emissão de notas fiscais e fechamento de caixa diário. Colaborar com as equipes de governança, manutenção e outros departamentos para atender prontamente às solicitações dos hóspedes e resolver qualquer questão que possa surgir durante a estadia. Manter registros precisos de todas as transações e interações com hóspedes, e preparar relatórios diários conforme necessário. Assegurar a conformidade com os procedimentos operacionais padrão do hotel, bem como com as normas de segurança e regulamentações locais.Requisitos:Ensino Médio Completo, sendo desejável Superior em Andamento.Sem experiência requeridaInformações Adicionais:Horário de trabalho: 23h às 06h37Tipo de contrato: CLTO que oferecemos:Alimentação no local;Plano de Saúde;Premiação por Produtividade;Curso de Inglês;Participação nos Resultados;Gympass;Zenklub.

...e a carteira e contribuir com melhorias nos processos internos. Propor ações que fortaleçam o crescimento e a eficiência da empresa. Experiência Desejada:Vivência na área Financeira/Contas a Receber , com experiência em:análise documental de clientes PJ (CNH, contrato social etc. ). concessão e liberação de crédito. consultas a SERASA/SPC. coleta ...

Local de trabalho:Rod. Dep. João Leopoldo Jacomel, 4459-Jardim Primavera, Piraquara-PR, 83302-000 Salário R$ 1. 795,42 Benefícios:VT 25,00 + VA 20,00 (Ambos pago em dinheiro em conta) Necessário residir próximo a empresa Horários de trabalho:T1-06:00 às 14:20hs/T2-14:00 às 22:20hs (Ambos horários de segunda á sábado) Requisitos:Maior de 18 anos. ensino médio completo. habilidade em trabalhar em equipe. capacidade de identificar e resolver problemas de forma eficiente. conhecimento básico em informática.

Horário:08:00 às 17:48 (segunda a sexta) Atividades:Controle e conciliação de contas bancárias. Pagamentos de contrato de agregados reembolsos e pedágios. Controle e conferência da emissão de contratos de fretes. Elaboração de relatórios gerenciais. Lançamentos de ...

...a motoristas e clientes. Conciliação bancária. Inadimplência. Realizar cobrança preventiva. Realizar o controle de documentos. Requisitos:Experiência prévia em transportadora. Conhecimento sobre rotinas financeiras. Conhecimento sobre contas a receber. Conhecimento sobre faturamento.

Sobre a oportunidadeRede de clínicas psiquiátricas busca um(a) Analista de RH Generalista, com foco em Desenvolvimento Humano Organizacional (DHO). O Departamento Pessoal conta com apoio da contabilidade, cabendo ao RH a gestão estratégica e operacional de pessoas, com autonomia para estruturar processos, propor melhorias e crescer junto com a empresa.Principais atividadesConduzir processos completos de Recrutamento e Seleção.Executar e acompanhar rotinas básicas de Departamento Pessoal, realizando interface com a contabilidade (controle de ponto, admissões, demissões e documentação).Atuar no desenvolvimento e implantação de processos de DHO, como:– Plano de cargos e salários– Pesquisa de clima organizacional– Avaliação de desempenho– Integração, treinamentos e desenvolvimentoPlanejar e executar eventos internos, campanhas e ações de endomarketing.Elaborar e acompanhar indicadores de RH (turnover, absenteísmo, headcount).Atuar em suporte administrativo simples ao setor financeiro.Propor melhorias contínuas e novas ideias aos sócios, que possuem abertura para inovação na gestão de pessoas.Salário negociável de acordo com experiência - Teto máximo R$4500,00 Requisitos obrigatóriosFormação completa em Psicologia, Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.Experiência comprovada como Analista de RH Generalista, com foco em DHO.Conhecimento intermediário em legislação trabalhista.Experiência com sistemas de RH.Excel intermediário para controle de indicadores e relatórios.Perfil proativo e mão na massa.Proatividade, organização e com visão estratégica.Experiência prévia atuando sozinha no RH, gerenciando a área de forma generalista.Vivência em ambientes com equipes diversas e múltiplos stakeholders.Boa comunicação e segurança para apresentar ideias e projetos à liderança.Interesse em crescimento profissional junto com a empresa.Rede de Clínica Psiquiátrica

Estamos em busca de um BDR com forte pegada em prospecção ativa (outbound), focado em abrir portas em contas estratégicas e gerar oportunidades qualificadas para o time comercial. Missão do cargo Gerar pipeline novo e qualificado, identificando contas-alvo, mapeando decisores e conduzindo abordagens consultivas que resultem em reuniões de alto potencial para o time de vendas. Responsabilidades Realizar prospecção ativa outbound (cold call, e-mail, LinkedIn e WhatsApp) Pesquisar e mapear contas estratégicas (estrutura, decisores, dores e gatilhos) Construir listas e cadências de prospecção multicanal Qualificar leads (perfil, cenário, urgência e potencial) Agendar reuniões qualificadas para o time de Closers/AEs Registrar e organizar atividades, leads e oportunidades no CRM Trabalhar em parceria com o time comercial para evoluir abordagem, discurso e conversão Acompanhar métricas de performance: volume, conversão, reuniões agendadas e pipeline gerado Requisitos Experiência prévia com prospecção outbound B2B (BDR, SDR ou vendas ativas) Comunicação clara, objetiva e persuasiva Energia alta, resiliência e conforto com rejeição Capacidade de pesquisa e escrita de mensagens curtas, diretas e impactantes Perfil disciplinado, com foco em execução diária, cadência e consistência Organização para operar CRM e acompanhar indicadores de desempenho Diferenciais Experiência com vendas para contas de média e alta complexidade (ciclo longo e múltiplos decisores) Conhecimento em metodologias de vendas (SPIN, MEDDIC, AIDA) Experiência com ferramentas de prospecção como ...

Quer se candidatar a esta vaga Criar meu currículo Já tenho conta.

...e tarefas essenciais para a área fiscal. Você será responsável por registrar documentos fiscais, realizar a escrituração de livros fiscais, classificar despesas, analisar e reconciliar contas, além de auxiliar na elaboração de balancetes. Experiência em escritórios de contabilidade é um diferencial, assim como estar cursando o Curso de Ciências Contábeis. ...