28 vagas de emprego para Supervisor Agricolano estado doMato Grosso do Sul

Lançamento e conferência de notas fiscais de entrada e saída. Classificação fiscal de documentos. Apoio na apuração de impostos (ICMS, ISS, PIS, COFINS). Organização e controle de arquivos fiscais. Suporte na entrega de obrigações acessórias. Atendimento a demandas internas relacionadas ao setor fiscal.

Vaga:Supervisor(a) Administrativo(a) Financeiro(a). Local:Campo Grande/MS. 'Buscamos um(a) profissional com perfil analítico e visão estratégica para atuar na gestão administrativa, financeira e de pessoas, contribuindo diretamente para a tomada de decisões e maximização de resultados. ' Requisitos:Ensino Superior Completo em Administração ou áreas correlatas. Experiência com gestão de pessoas. Vivência no segmento industrial. Pacote Office intermediário. Perfil comunicativo, analítico, organizado, ágil e com habilidade para trabalhar em equipe. Responsabilidades/Atividades:Gerenciar recursos administrativos, financeiros e humanos da unidade. Apoiar a gestão na tomada de decisões estratégicas. Controlar indicadores de desempenho. Minimizar riscos e atuar para maximizar os resultados da empresa. Garantir organização e eficiência dos processos internos. Remuneração:Salário entre R$ 6. 500,00 e R$ 7. 500,00. Benefícios:VR, VA, Assistência Médica e Odontológica, Seguro de Vida e entre outros. Horário:De segunda a sexta-feira. Horário Comercial. OBSERVAÇÕES:O processo seletivo será aplicado pela RHF-Talentos de CG/MS. O nome da empresa, será confirmado apenas no dia da entrevista por sigilo e a pedido da empresa..

Olá, Me chamo Elisangela da Entusiasmo RH. Tudo bem Estou com uma vaga para atuar como SUPERVISOR DE RH Local de trabalho-Diadema-SP. Empresa do segmento Químico. VAGA EFETIVA Salário:R$ Á combinar + benefícios. Horário:Segunda a Sexta das 07h00 as 17h00. Atividades:Supervisão ...

Principais funções:Acompanhar metas comerciais e indicadores de desempenho (KPIs), propondo ações de melhoria. Planejar e executar ações comerciais e cronogramas de visitas externas com gestores e equipe de vendas. Supervisionar a organização da loja, estratégias de merchandising e cumprimento de procedimentos operacionais. Realizar a gestão administrativa da unidade (ponto, escalas, férias, atestados e documentos fiscais). Controlar rotinas financeiras, cofre e apoiar pesquisas de mercado. Atuar no suporte ao atendimento ao cliente, SAC, caixa e reativação de clientes inativos. Apoiar e participar dos processos de recrutamento, avaliação e desenvolvimento da equipe. Desenvolver ações de endomarketing e apoiar a gestão de pessoas. Garantir a excelência na experiência do cliente e fidelização. Requisitos:Ensino Superior completo ou cursando. Excel avançado. Conhecimento de mercado ou ter experiência em setor comercial. Ter disponibilidade de horário e CNH categoria B.

Principais responsabilidades:Supervisionar equipe de vendedores de uma determinada região do Centro de Distribuição, organizando, orientando e controlando suas atividades e desempenho com o objetivo de atingir as metas estabelecidas bem como aumentar a participação da empresa no mercado. Requisitos Ensino Superior Completo. Pacote Office intermediário. CNH B. Conhecimento em ferramentas de Gestão de Vendas. Experiência em Gestão de Vendas no Segmento de Bens de Consumo é indispensável para esta vaga. Residir na Região de Coxim/MS. Benefícios:Assistência médica e odontológica estendida a dependentes. Seguro de vida. Vale-alimentacao. Vale-refeição. Wellhub. Programas de saúde e bem-estar. Veículo como ferramenta de trabalho.

O Supervisor é encarregado de realizar a gestão da unidade, distribuindo tarefas, orientando e supervisionando seus subordinados na execução das mesmas, fazendo relatórios periódicos à gerência, para assegurar um funcionamento eficiente do setor sob sua responsabilidade.

Supervisionar estrategicamente a categoria de Pisos, assegurando performance comercial, equilíbrio de estoque, competitividade de mercado e fortalecimento da parceria com fornecedores, visando o crescimento sustentável dos resultados da rede. Principais Atividades:Analisar indicadores de negocio relacionados aos fornecedores da família de Pisos, propondo junto aos gerentes de unidades planos de ação para reversão. Analisar estoque de produtos da família e propor soluções de planejamento e abastecimento das unidades. Potencializar os resultados de venda dos produtos em toda a rede. Pesquisar concorrência revendedora das mesmas linhas de produtos. Propor campanhas de incentivo junto aos fornecedores. Apoiar e avaliar a capacitação do time de vendas. Participar e organizar eventos com profissionais da área. Realizar diagnostico de mercado apoiando o time de compras. Requisitos necessários:Ensino Superior Completo. Experiência comprovada em cargos de liderança no segmento de pisos ou revestimentos. Disponibilidade para viagens frequentes. CNH categoria B.

Principais responsabilidades: Supervisionar equipe de vendedores de uma determinada região do Centro de Distribuição, organizando, orientando e controlando suas atividades e desempenho com o objetivo de atingir as metas estabelecidas bem como aumentar a participação da empresa no mercado. Requisitos Ensino Superior Completo, Pacote Office intermediário, CNH B, Conhecimento em ferramentas de Gestão de Vendas, Experiência em Gestão de Vendas no Segmento de Bens de Consumo é indispensável para esta vaga, Residir na Região de Coxim/MS. Benefícios: Assistência médica e odontológica estendida a dependentes, Seguro de vida, Vale-alimentacao, Vale-refeição, Wellhub, Programas de saúde e bem-estar, Veículo como ferramenta de trabalho.

Garantir a acuracidade dos estoques da rede, por meio do planejamento, coordenação e execução dos inventários físicos e rotativos, assegurando a confiabilidade das informações, redução de perdas e suporte à tomada de decisão comercial e operacional. Principais Atividadades:Coordenar a equipe de inventário. Coordenar a empresa terceira contratada para realizar os inventários. Fazer o cronograma de inventários conforme demanda e validar junto a diretoria. Realizar acompanhamento da preparação da unidade antecipada aos inventários afim de certificar se a unidade esta de acordo o exigido. Realizar as ações de melhoria e acompanhamento pós inventários. Realizar a busca e melhores opções de empresas terceiras que realiza inventários. Acompanhar os resultados e dar feedback à equipe do setor. Fazer escala de férias dos colaboradores. Conferir relatório do banco de horas e fazer a escala de compensação dentro do prazo do termo. Informar a diretoria sobre situações que fujam da prática da empresa. Requsitos necessários:Ensino superior completo (Administração, Logística, Contabilidade ou áreas correlatas). Experiência comprovada com inventários e controle de estoque no varejo. Conhecimento em controle de estoque e relatórios gerenciais. Domínio de Excel (nível intermediário a avançado). Disponibilidade para viagens e CNH B.

Supervisionar atividades de manutenção corretiva, preventiva e preditiva visando manter máquinas e equipamentos em condições adequadas de funcionamento. Adequar layout e instalações eletro hidráulico pneumáticas visando ampliar e melhorar a capacidade e produtividade dos equipamentos. Apoiar decisões de investimentos. Assegurar manutenção e conservação da infraestrutura sob sua responsabilidade. Assessorar as várias unidades gerenciais em questões de sua expertise. Auxiliar em atividades desenvolvidas pela gerência. Auxiliar o programador de manutenção na execução dos planos de manutenção preventiva periódica. Cumprir orçamentos e metas da área. Elaborar os procedimentos de trabalho para manutenção corretiva/preventiva fazendo as alterações e adaptações conforme necessário. Elaborar projetos de desenvolvimento de dispositivos para máquinas e equipamentos. Elaborar projetos elétricos para automação da fábrica e distribuição de energia. Garantir cumprimento das normas e padrões coorporativos e operacionais nos trabalhos sob sua responsabilidade (Gerenciamento da Rotina, Procedimentos de Segurança, Qualidade e Ambientais etc. ). Garantir todo o processo de execução das ordens de serviço sob sua responsabilidade. Orientar e treinar funcionários. Pesquisar e cadastrar novos materiais de manutenção para inclusão nos itens de estoque e sistema de compras. Prestar informações referentes aos trabalhos sob sua responsabilidade a Gerência e Diretoria da Unidade na ausência do gerente. Programar e supervisionar os serviços de instalação envolvendo montagem de máquinas e equipamentos. Programar os serviços referentes a pequenas instalações, serviços de manutenção ou melhoria nas instalações prediais da fábrica e escritório. Programar paradas de máquinas para manutenção preventiva e corretiva visando minimizar o tempo não produtivo dos equipamentos. Selecionar e contratar serviços de terceiros para consertos em equipamentos mediante avaliação técnica, pesquisa de mercado e análise da relação custo/benefício do trabalho. Supervisionar o recebimento e inspeção de materiais para manutenção assegurando sua conformidade com as especificações. Prestar atendimento e realizar outras atividades profissionais correlatas e inerentes ao cargo exercido, conforme orientação e/ou solicitação do Superior imediato. AUTONOMIA. Interromper o processo em caso de desvios no processo que possam prejudicar o desenvolvimento das atividades. Autorizar compras de materiais de manutenção elétrica na ausência do gerente. Autorizar ordens de serviço na ausência do gerente. Parar equipamentos da empresa em caso de emergência.

A Adservi está divulgando vaga para Trabalhador Agropecuário Polivalente. Buscamos um profissional versátil, responsável e comprometido, capaz de atuar em diferentes atividades do campo, contribuindo para o bom desempenho das rotinas rurais. Principais Competências:Versatilidade para executar diversas tarefas no ambiente rural. Organização e atenção aos detalhes. Capacidade de trabalhar com autonomia e responsabilidade. Boa comunicação e disposição para atividades físicas. Conhecimento básico em manejo de animais, plantio ou manutenção de áreas rurais. Principais Obrigações:Realizar atividades de manejo e cuidados com animais, quando necessário. Auxiliar em plantio, colheita e conservação de áreas agrícolas. Operar equipamentos e ferramentas simples utilizados no campo. Manter cercas, instalações e estruturas rurais em bom estado. Apoiar na limpeza e organização das áreas de trabalho. Seguir normas de segurança e procedimentos estabelecidos pela propriedade. Colaborar com diferentes demandas da rotina agropecuária. A Adservi convida profissionais responsáveis, dedicados e com experiência ou facilidade para atividades rurais a participarem deste processo seletivo.

A Adservi está divulgando vaga para Trabalhador Agropecuário Polivalente. Buscamos um profissional versátil, responsável e comprometido, capaz de atuar em diferentes atividades do campo, contribuindo para o bom desempenho das rotinas rurais. Principais Competências:Versatilidade para executar diversas tarefas no ambiente rural. Organização e atenção aos detalhes. Capacidade de trabalhar com autonomia e responsabilidade. Boa comunicação e disposição para atividades físicas. Conhecimento básico em manejo de animais, plantio ou manutenção de áreas rurais. Principais Obrigações:Realizar atividades de manejo e cuidados com animais, quando necessário. Auxiliar em plantio, colheita e conservação de áreas agrícolas. Operar equipamentos e ferramentas simples utilizados no campo. Manter cercas, instalações e estruturas rurais em bom estado. Apoiar na limpeza e organização das áreas de trabalho. Seguir normas de segurança e procedimentos estabelecidos pela propriedade. Colaborar com diferentes demandas da rotina agropecuária. A Adservi convida profissionais responsáveis, dedicados e com experiência ou facilidade para atividades rurais a participarem deste processo seletivo.

Estamos à procura de um Trabalhador Rural para juntar-se à nossa equipe. Nosso time é composto por profissionais dedicados e experientes, e nós acreditamos que você será uma ótima adição. Requisitos:Experiência comprovada em trabalhos rurais-Conhecimento em manuseio de máquinas agrícolas-Boa forma física e resistência-Disponibilidade para trabalhar em horários variados-Capacidade de trabalhar em equipe e autonomamente Responsabilidades:Operar e manter máquinas agrícolas-Ajudar no plantio, colheita e processamento de produtos agrícolas-Manter a limpeza e organização dos locais de trabalho-Seguir as práticas de segurança e saúde no trabalho Nós oferecemos:Um ambiente de trabalho desafiador e gratificante-Oportunidades de crescimento profissional-Um time solidário e apoiador-Horários flexíveis Se você se identificou com os requisitos e está interessado em se juntar à nossa equipe, envie-nos seu currículo atualizado para nossa consideração. Aguardo sua resposta.

Descrição TÉCNICO AGROPECUÁRIO AVIAÇÃO AGRÍCOLA CAARAPÓ/MS Atribuições e Responsabilidades: Auxilia na coordenação, organização e monitoramento das atividades da Aviação Agrícola; Auxilia nas manutenções da aeronave; Monitora o planejamento de vendas e o cumprimento das metas; Identifica as necessidades de produtos e serviços dos clientes e/ou potenciais; Auxilia tecnicamente na recepção, armazenagem e na entrega dos produtos comercializados pela unidade; Realiza vendas de produtos e serviços aos clientes de forma a atender as necessidades do mesmo. A C.Vale Disponibiliza vagas para pessoas com Deficiência, conforme Art. 93, Lei 8.213/91 e art. 3 e 4 Dec.3.29899. Requisitos: Formação em Técnico Agrícola ou Técnico Agropecuário; Formação em Técnico Executor; CFTA ativo; Disponibilidade para atuar em Caarapó/MS; Disponibilidade para atuar em horário comercial; Experiência na área será um diferencial. Benefícios: Vale Alimentação; Participação nos Lucros e Resultados (PLR); Plano de Assistência Odontológica; Plano de Assistência Médica; Treinamentos e oportunidades de desenvolvimento; Universidade Corporativa; Seguro de Vida; Auxilio Funeral. Local: Aviação Agrícola Caarapó/MS. Educação Ensino Médio Completo.

...m relatórios. Planejam vendas e elaboram cotações, registra as informações no CRM e participa de eventos para busca de oportunidades comerciais. REQUISITOS:Formado em Técnico em Agrícola/Agropecuária ou Agricultura. Conhecimento em informática nível intermediário (Pacote Office). Possuir CNH 'B' e disponibilidade para viagens. Experiência nas áreas de vendas de insumos agrícolas e receituário agrícola, serão um diferencial. Disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta, das 7h30 às 11h30 e das 13h às 17h, e no sábado, das 7h00 ...

...m relatórios. Planejam vendas e elaboram cotações, registra as informações no CRM e participa de eventos para busca de oportunidades comerciais. REQUISITOS:Formado em Técnico em Agrícola/Agropecuária ou Agricultura. Conhecimento em informática nível intermediário (Pacote Office). Possuir CNH 'B' e disponibilidade para viagens. Experiência nas áreas de vendas de insumos agrícolas e receituário agrícola, serão um diferencial. Disponibilidade para trabalhar de segunda à sábado. BENEFÍCIOS:Vale Alimentação. Plano de Saúde. Seguro de Vida. Gratificação por tempo de casa (triênio). ...

...m papel fundamental na história de seus clientes. Ao conectar máquinas, tecnologia e pessoas, a empresa se orgulha de ser uma representante proeminente do setor agrícola, uma atividade de extrema importância para a economia brasileira, com filiais estrategicamente distribuídas pelo estado do Mato Grosso do Sul. A nossa missão é promover a sustentabilidade na atividade agropecuária de forma única e comprometida, com foco no crescimento dos clientes, colaboradores e fornecedores. Por meio de aplicativos de última geração desenvolvidos por especialistas do setor agrícola, disponibilizamos aos nossos clientes, recursos para o monitoramento de máquinas, aumento de produtividade e maior eficiência, tudo por meio do centro de soluções conectadas. ...

Vaga:Auxiliar Técnico Mecânico Descrição A Ciarama Máquinas, concessionária John Deere, está em busca de um Auxiliar Técnico Mecânico para integrar sua equipe de Pós-Vendas. O profissional será responsável por auxiliar os técnicos mecânicos em atividades de manutenção preventiva e corretiva de máquinas e equipamentos agrícolas, contribuindo para a eficiência e qualidade dos serviços prestados. Responsabilidades Auxiliar os Técnicos Mecânicos na execução dos trabalhos e manutenções em equipamentos agrícolas. Apoiar na inspeção, diagnóstico e reparo de máquinas, sob orientação do técnico responsável. Auxiliar no preenchimento de ordens de serviço, relatórios diários e demais registros da oficina. Ajudar na troca de peças danificadas ou desgastadas, garantindo o bom funcionamento dos equipamentos. Auxiliar no ajuste, calibração e testes de funcionamento de componentes mecânicos conforme especificações técnicas. Manter o ambiente de trabalho limpo, seguro e organizado durante a execução das atividades. Colaborar na organização e conservação das ferramentas e equipamentos de uso diário. Auxiliar na limpeza geral da oficina e na preparação do espaço para novos serviços. Apoiar nas tarefas diárias designadas pelo superior imediato. Participar de treinamentos e capacitações técnicas, buscando aprimorar continuamente seus conhecimentos. Cumprir as normas de segurança do trabalho e utilizar corretamente os EPIs.

...s informações no CRM e participa de eventos para busca de oportunidades comerciais. REQUISITOS:Curso de graduação superior/técnico concluído ou em andamento em:Veterinária, Zootecnia ou Téc. Agrícola/Agropecuária ou Agricultura. Conhecimento em informática nível intermediário (Pacote Office). Possuir CNH 'B' e disponibilidade para viagens. Experiência nas áreas de vendas de insumos agrícolas e receituário agrícola, serão um diferencial. Disponibilidade para trabalhar de segunda a sexta, das 7h30 às 11h30 e das 13h às 17h, e no sábado, das 7h00 ...

Efetuar vendas de pneus novos para caminhão, agrícolas, OTR , câmaras, protetores e lonas plásticas. Trabalhar visando atingir os objetivos previamente estabelecidos, a produtividade das vendas e a participação no mercado. Atender os clientes da sua carteira de clientes, gerenciando suas contas através de um script planejado, levantamento das suas necessidades e um cronograma de atendimento para oferecer soluções. Reativar e prospectar clientes, identificando suas necessidades através de pesquisa sobre o seu potencial de consumo. Cadastrar os novos clientes no seu código de vendedor para que não haja duplicidade ou falta de contato. Manter atualizada a sua carteira de clientes. Elaborar, completar e atualizar cadastros de clientes conforme normas e procedimentos da Caiado. Zelar pela qualidade no atendimento quando em contato com os clientes. Preencher corretamente e apresentar ao seu superior imediato, o relatório de chamadas, no prazo estipulado pela empresa. Registrar no sistema as ligações ativas e passivas. Agilizar o atendimento das cotações diárias, dando retorno imediato ao cliente, visando o fechamento da venda. Orientar o cliente na aplicação dos produtos, utilizando a análise comparativa de Custo Final X KM. Auxiliar na cobrança Orientar a empresa na compra de mercadorias sazonais de acordo com a programação com os seus clientes. Efetuar o pós-venda. Efetuar a pesquisa de satisfação dos clientes. Levantar problemas, propor soluções e desenvolver ações de melhoria. Identificar experiências bem sucedidas e apresenta-las para a empresa.